木造施工管理 - 埼玉県さいたま市 の求人・仕事・採用

仕事内容三井ホーム株式会社 【埼玉／大宮】木造建築のリフォーム施工管理※戸建て～大規模建築／残業約30ｈ／フレックス／資格不問 【仕事内容】 【埼玉／大宮】木造建築のリフォーム施工管理※戸建て～大規模建築／残業約30ｈ／フレックス／資格不問 【具体的な仕事内容】 ～独自の木造化技術ブランド「MOCX」で脱炭素社会の実現へ貢献／働き方の各種制度が優れたポジション～ ■業務内容： リフォーム工事現場の工程管理だけでなく、安全・衛生管理・工事品質・各種法令対応に関する教育・指導、技術担当としてのお客様対応で現場立会い、検査業務と様々な業務を担っていただきます。 ＜取り扱う建物＞ 当社が建築した戸建て

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■二級建築士以上もしくは1級建築施工管理技士資格 ■普通自動車運転免許(AT可) ■建築施工管理経験 [歓迎] 【歓迎】 ■一級建築士資格 ■注文住宅の施工管理経験のある方 ■木造建築物の施工管理経験のある方 ■木造戸建住宅の施工管理経験をお持ちの方 【フィットする人物像】 ■コミュニケーション能力の高い方 ■長く安定的に働きたい方 ■物事を前向きに捉え、仕事に取り組める方 【職種名】 注文住宅施工管理【大手総合不動産デベロッパー/平均年収832万円/最高年収1,596万円/埼玉】 【仕事内容】 ＜プライム市場上場デベロッパー＞平均年収832万円！最高年

仕事内容住友不動産ハウジング株式会社 【埼玉】注文住宅の施工管理◇平均年収832万／成果に応じた報酬金制度あり 【仕事内容】 【埼玉】注文住宅の施工管理◇平均年収832万／成果に応じた報酬金制度あり 【具体的な仕事内容】 ～分業体制で効率化！施工管理業務に専念できる／固定給＋報酬金制度で高年収が叶う／完全週休二日制（水日祝）／大手ディベロッパーが手掛けるデザイン性高い注文住宅～ ＼おすすめポイント／ ◎分業体制を徹底しているため、施工管理業務に専念できます！ 着工前のICなどの顧客打合せや確認申請業務・アフターメンテナンス業務は兼務しません。 ※ただし、引渡し後1回目の定期点検は行います。

仕事内容【仕事内容】 施工管理の経験者に選ばれるサイト4年連続No.1 ※楽天インサイト調べ(2018～2022） ※40代～50代の施工管理技術者を中心に調査 【特徴①】 40代・50代の施工管理技士必見！ ※在籍社員の年齢層（半数以上が40代、50代！） ※2023年12月現在 ・40-44歳（全体の9.9%） ・45-49歳（全体の17.1%） ・50-54歳（全体の24.7%） ・55-59歳（全体の21.7%） ●在籍社員の年収例 ・施工経験31年 ／年収1,012万円(月給81万円+各種手当) ・施工経験25年 ／年収824万円(月給62万円+各種手当) ・施工経験17年 ／年

仕事内容ポラス株式会社 【施工管理/木造】一貫施工体制で専任職人と共につくり上げる！ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【ポラスグループの高品質な建築に携わる】分譲・注文・施設などの施工管理を担当。＊自社で全行程を完結する一貫施工。大工もグループ専属です！洗練されたデザインと最新技術が詰まった高品質な木造の住宅づくりを手がけます。 当初は分譲住宅を中心に担当し、徐々にフルオーダーの注文住宅などへと案件の幅を広げていきます。大規模分譲地は現場に事務所を設置するため、現場完結型の管理が可能です！ 【

仕事内容【仕事内容】 施工管理の経験者に選ばれるサイト4年連続No.1 ※楽天インサイト調べ(2018～2022） ※40代～50代の施工管理技術者を中心に調査 【特徴①】 40代・50代の施工管理技士必見！ ※在籍社員の年齢層（半数以上が40代、50代！） ※2023年12月現在 ・40-44歳（全体の9.9%） ・45-49歳（全体の17.1%） ・50-54歳（全体の24.7%） ・55-59歳（全体の21.7%） ●在籍社員の年収例 ・施工経験31年 ／年収1,012万円(月給81万円+各種手当) ・施工経験25年 ／年収824万円(月給62万円+各種手当) ・施工経験17年 ／年

仕事内容株式会社コスモホーム 経験者が働きやすさを実感できる★木造戸建住宅【建築施工管理】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【自由設計×自社物件を担当】木造戸建住宅の施工管理をお任せします。★現場は「埼玉県南エリア」が中心★業績好調！安定して仕事ができます。◆お客様との打合せ ◆職人や資材の手配 ◆進捗・安全など各種管理 ◆書類作成 など さいたま市南部、川口市を中心に地域密着経営を手掛け毎年約100棟の住宅を建築している当社。設立以来の棟数は5000を超え、豊富な実績が強みです。 【雇い入れ

仕事内容募集職種 建築施工管理 業種 建設（建築・土木・設備） 年収 500～760万円 仕事内容 木造新築戸建住宅（軸組工法、枠組壁工法)の品質管理、コスト管理、工程管理、安全管理、顧客対応等をいただきます。 ※施工管理業務に専念できます。 着工前のICなどの顧客打合せや確認申請業務やアフターメンテナンス業務は兼務しません。 (但し、引渡し後1回目の定期点検は行います。地方拠点の場合は一部兼務の可能性あります。) 【具体的には】 ■施工計画の策定、職人の手配、材料の調達 ■工事監理、品質管理、工程管理、安全管理、 原価管理、技術的な指導。顧客への定期連絡 ■工期は約4ヵ月、一人6～8

仕事内容ホームポジション株式会社 【葛飾/大宮】施工管理※未経験◎土日祝休み・残業20Ｈ/東証スタンダード上場/静岡シェアトップクラス 【仕事内容】 【葛飾/大宮】施工管理※未経験◎土日祝休み・残業20Ｈ/東証スタンダード上場/静岡シェアトップクラス 【具体的な仕事内容】 【東証スタンダード上場／遠方への出張無し／残業20Ｈ・土日祝休みでワークライフバランス1都4県に展開する不動産会社／低価格ながら高いデザイン性・高品質な住まいを提供】 ■同社の魅力： 同社は低価格ながら高いデザイン性の住宅が特徴で、静岡市・静岡県中部での分譲住宅着工数第1位を獲得しております。 会社として業務効率化など残業削

仕事内容「設計に集中したい」「資格取得したい」を叶える環境です☆ ＜残業少×完全週休2日制＞長く勤められる環境が、ココにあります！ オンオフのメリハリを付け、効率良く行動することが好きな方に最適です。 自社戸建住宅（木造在来工法）に関する設計業務 ※主に実施設計をご担当頂きます。 ・各種図面チェック ・建築確認申請業務 シンプルな物件が多いので、数多くの案件に携わる事が出来ます。 経験値を高めたい方にオススメです。 入社してからの資格取得も応援します！ STEP1 WEB履歴書による書類選考 STEP2 面接（1回のみ） STEP3 内定 ⇒応募から内定までは10日～2週間を予定しています

仕事内容【仕事内容】 施工管理の経験者に選ばれるサイト4年連続No.1 ※楽天インサイト調べ(2018～2022） ※40代～50代の施工管理技術者を中心に調査 【特徴①】 40代・50代の施工管理技士必見！ ※在籍社員の年齢層（半数以上が40代、50代！） ※2023年12月現在 ・40-44歳（全体の9.9%） ・45-49歳（全体の17.1%） ・50-54歳（全体の24.7%） ・55-59歳（全体の21.7%） ●在籍社員の年収例 ・施工経験31年 ／年収1,012万円(月給81万円+各種手当) ・施工経験25年 ／年収824万円(月給62万円+各種手当) ・施工経験17年 ／年

仕事内容株式会社ワイビルド 【施工管理】好待遇求人！完全週休2日（土日）★残業ほぼなし ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 戸建賃貸住宅、老人ホーム、高齢者住宅、共同アパート、店舗などの施工管理をお任せします。1人あたり年間4～5棟を担当します。※30～50代が活躍中！＜木造、S造、RC造など幅広く手掛けています＞ 施工管理として、 ・協力会社の手配 ・積算、見積もり、施工管理業務 をお任せします。 1人あたり年間4～5棟を担当します。 並行して複数現場を担当することは ありません。 ※現場は埼

仕事内容株式会社飯田産業 【施工管理】《埼玉》※キャリアパートナーサポート案件 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 自社ブランドのブランドの木造分譲住宅の施工管理を担当。現場の進捗管理や必要な資材の見積／発注・工事スタッフの管理などを行います。飯田産業ブランドの木造分譲住宅を建てる施工管理（監督）をお任せします。 ＜仕事内容＞ ●現場の進捗・工程管理 ●必要な資材の見積・発注 ●図面と現状を踏まえた品質管理 ●現場の安全管理 など 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 【給与

仕事内容<仕事内容> 木造戸建住宅の設計職（実施設計メイン）／大宮営業所 自社戸建住宅（木造在来工法）に関する設計業務 ※主に実施設計をご担当頂きます。 ・各種図面チェック ・建築確認申請業務 シンプルな物件が多いので、数多くの案件に携わる事が出来ます。 経験値を高めたい方にオススメです。 入社してからの資格取得も応援します！ <給与> 年収400万円～490万円 <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> 完全週休2日制 ■（基本的に土・日） ■リフレッシュ休暇（6日/年） ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■その他会社の定める休日 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■特別休暇 ■産前産後・育児休暇（取得

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜資格＞ ・普通自動車第一種免許 ＜経験＞ ・現場での施工管理もしくは安全管理 ・新築・改修工事の施工管理 ※木造建築工事の施工管理経験を除く ・足場の知識が豊富な方 [歓迎] ・1級建築施工管理技士 【職種名】 【安全管理：大規模修繕】年休日117◆50代歓迎・正社員・直行直帰◆「5時間労働プロジェクト」を予定 【仕事内容】 2022年8月から「5時間労働プロジェクト」を始動予定 現在は、年間休日は117日で、月平均残業時間は20時間ほど 有給休暇の年5日の取得率が100％ ■マンションの大規模修繕工事における安全・衛生管理業務を担当 ＜具体的には＞ ・現場にお

仕事内容【応募資格】 [必須] ■二級建築士以上 ■木造住宅の設計経験 [歓迎] ■建築施工管理技士 ■2×4の住宅設計経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 ～50歳までの方 （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ■コミュニケーション能力が高い方 ■責任感をもち、業務を遂行できる方 ■何事も柔軟に対応できる方 【職種名】 注文住宅設計【宮城県本社 2×4住宅／埼玉】 【仕事内容】 宮城県本社 2×4住宅、2×6住宅を主力商品に持つハウスメーカーより木造注文住宅設計の募集です。 チラシやHPを見て展示場や完成見学会に来店されたお客様、 あるいは問合せ頂いたお客

仕事内容【仕事内容】 施工管理の経験者に選ばれるサイト4年連続No.1 ※楽天インサイト調べ(2018～2022） ※40代～50代の施工管理技術者を中心に調査 【特徴①】 40代・50代の施工管理技士必見！ ※在籍社員の年齢層（半数以上が40代、50代！） ※2023年12月現在 ・40-44歳（全体の9.9%） ・45-49歳（全体の17.1%） ・50-54歳（全体の24.7%） ・55-59歳（全体の21.7%） ●在籍社員の年収例 ・施工経験31年 ／年収1,012万円(月給81万円+各種手当) ・施工経験25年 ／年収824万円(月給62万円+各種手当) ・施工経験17年 ／年

仕事内容住友林業ホームエンジニアリング株式会社 新築物件等の施工管理／完全週休2日制／エリア限定あり 【求人要約】 【プライム上場グループ企業】住友林業の一端を支える 【プロの仕事に専念】木造住宅の経験者の方大歓迎 【働きやすさ◎】年間休日120日／5日以上の連休有 【仕事内容】 木造注文住宅『住友林業の家』をはじめとした新築・リフォームの施工管理をお任せします！ 【具体的な仕事内容】 あなたの志向や適性に合わせて、以下の業務をお任せします。 【施工管理業務】 《住宅部門》 『住友林業の家』の新築・リフォーム工事に関する施工管理全般（品質・安全・原価・工程管理）をお任せします。

仕事内容【仕事内容】 施工管理の経験者に選ばれるサイト4年連続No.1 ※楽天インサイト調べ(2018～2022） ※40代～50代の施工管理技術者を中心に調査 【特徴①】 40代・50代の施工管理技士必見！ ※在籍社員の年齢層（半数以上が40代、50代！） ※2023年12月現在 ・40-44歳（全体の9.9%） ・45-49歳（全体の17.1%） ・50-54歳（全体の24.7%） ・55-59歳（全体の21.7%） ●在籍社員の年収例 ・施工経験31年 ／年収1,012万円(月給81万円+各種手当) ・施工経験25年 ／年収824万円(月給62万円+各種手当) ・施工経験17年 ／年

仕事内容募集職種 建築設計 業種 建設（建築・土木・設備） 年収 450～600万円 仕事内容 2×4住宅、2×6住宅を主力商品に持つハウスメーカーにて木造注文住宅の設計業務をお任せ致します。 チラシやHPを見て展示場や完成見学会に来店されたお客様、 あるいは問合せ頂いたお客様へのご要望間取りのヒアリング、プランの打ち合わせ等をお任せいたします。 【具体的には】 ■住宅営業と同席のうえ、お客様のご要望の間取りのヒアリング ■図面の設計、パース等の作成 ■図面完成に至るまで複数回のプラン打ち合わせ ■インテリアコーディネート、エクステリアの提案を一体として行うこともございます。 お客