富士山麓病院 の求人・仕事・採用

仕事内容業務内容： 病院における相談援助業務全般 ・ケースワーカーとして外来および入所に関わる相談 ●育児・介護休業、看護休暇の取得実績があります。ライフスタイルの変化に合わせて勤務できる環境です。 ●未経験・ブランク・新卒可です。未経験・ブランクのある方も安心して働ける職場です。 ●社会保険を完備しております。病気や怪我をしても保証があるので、スタッフとして安心して働けます。 未経験可、ブランク可、見学のみ可 〈資格〉 ※以下の資格があればなお可 ・ケアマネジャー ・介護福祉士 ・社会福祉士 認知症改善薬などに頼らない会話や行動対応法を取り入れ、認知症高齢者を安定、改善させるために日々努めて

仕事内容【仕事内容】 病院における看護助手業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格の有無などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 病院での医療ソーシャルワーカーとしての業務 ・患者様への療養上の相談支援業務 ・急性期・回復期リハビリテーション病棟でのMＳＷ業務 ・他職種との連携を重視した在宅・退院支援 ※看護助手、介護職についても同時募集中です。募集状況についてはお問合せください 【給与詳細】 給与については、経験・資格の有無などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容日本で最初の認知症高齢者を専門に治療をする病院です。 スタッフ全員が認知症改善のプロとして患者様の治療にあたっております。理事長先生の勉強会について・理事長先生は、当院のスタッフに対しての勉強会を開催（週1回） 入院している患者様の症例を挙げて、その患者様の症状の解説そしてスタッフがどうその患者様に接すればよいのか説明。ご自身のスキルアップや仕事に対する不安も解消されます。・残業少なめです。 ワークライフバランスを大切に勤務できます。 ・育児手当有。 扶養になっている子供の保育料の半額負担します。 ・休日は3日までの希望を出すことができ、ほぼ希望どおりに休めるので自由度が高く、プライベートの充

仕事内容日本で最初の認知症高齢者を専門に治療をする病院です。 スタッフ全員が認知症改善のプロとして患者様の治療にあたっております。理事長先生の勉強会について・理事長先生は、当院のスタッフに対しての勉強会を開催（週1回） 入院している患者様の症例を挙げて、その患者様の症状の解説そしてスタッフがどうその患者様に接すればよいのか説明。ご自身のスキルアップや仕事に対する不安も解消されます。・残業少なめです。 ワークライフバランスを大切に勤務できます。 ・育児手当有。 扶養になっている子供の保育料の半額負担します。 ・休日は3日までの希望を出すことができ、ほぼ希望どおりに休めるので自由度が高く、プライベートの充

勤務時間【勤務時間/timeshift】 日勤 08:30～17:00 （休憩60分） 遅番 08:30～19:00 勤務日数、勤務時間応相談可能

仕事内容【仕事内容】 病院における看護業務（病棟・外来・オペ室など） 【給与詳細】 給与については、経験・資格・夜勤/オンコールの有無などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容介護事務募集！未経験ok◎月1回の勉強会あり◎育児・介護・看護休暇制度あり◎ ◆募集職種 介護事務 正社員 ◆仕事内容 入退所手続き、介護事務、一般事務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給200,000〜220,000円 ≪基本給≫ 170,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 特別手当:20,000〜30,000円 調整手当:10,000〜20,000円 皆勤手当:6,000円 当直手当:9,500円/回 ≪賞与≫ 年2回合計2ヶ月分 ◆資格 資格必須：自動車免許 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 ◆勤務時間※10月20日更新 ①8:

仕事内容日本で最初の認知症高齢者を専門に治療をする病院です。 スタッフ全員が認知症改善のプロとして患者様の治療にあたっております。理事長先生の勉強会について・理事長先生は、当院のスタッフに対しての勉強会を開催（週1回） 入院している患者様の症例を挙げて、その患者様の症状の解説そしてスタッフがどうその患者様に接すればよいのか説明。ご自身のスキルアップや仕事に対する不安も解消されます。・残業少なめです。 ワークライフバランスを大切に勤務できます。 ・育児手当有。 扶養になっている子供の保育料の半額負担します。 ・休日は3日までの希望を出すことができ、ほぼ希望どおりに休めるので自由度が高く、プライベートの充

仕事内容・認知症に特化した介護医療院での療養棟介護業務全般 （食事、入浴、排泄）並びに認知症症状改善のための精神的ケア、 会話、行動によるケア ※当直は月３～４回ありますが、日直勤務のみも可能です。 ※認知症高齢者に対して進行させない接し方、改善させる接し方等 の勉強会を月に１回程度行っています。 ※認知症や高齢者、障害のある方に理解のある優しい方、認知症に ついての知識や対応の仕方を共に学び、実践できる向上心のある方 を希望します。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容【仕事内容】 富士山麓の豊かな自然に囲まれた、静岡県御殿場市にある富士山麓病院介護医療院で、新しい仲間を募集しています。 ここでは、経験を問わず、どなたも活躍できる環境が整っています。 ブランクのある方も、これまでの経験を活かして、利用者様一人ひとりに寄り添った温かいケアを提供しませんか。 オンコール対応はありませんので、プライベートとの両立も応援します。 無料駐車場を完備しており、車での通勤も可能です。 また、交通費の支給や、再雇用制度、研修支援制度も充実しています。 あなたの「また働きたい」を、富士山麓病院介護医療院で実現してください。 私たちと一緒に、地域に根差した医療・介護を提供してい

仕事内容【介護医療院の薬剤師】正社員｜残業ほぼなし｜管理職での登用可 ■ アピール ■どんな介護医療院？ 御殿場市中畑にある「富士山麓病院介護医療院」は158床の療養数からなる施設になり、「認知症高齢者の症状を改善、進行の停止、進行を遅くする・ご家族の精神的負担を軽減する」を目標として診療を行なっています。認知症に特化した介護・医療サービスを提供しながら、お花見や夏祭り、敬老会などの季節毎の年間でのレクリエーションを計画して充実した日々を過ごしていただけるように努めています。さらに毎週水曜日もコンサートやカラオケ大会など、利用者様に喜んでいただける内容のレクリエーションにも取り組んでいます。

仕事内容 ★☆★☆こちらの求人の魅力★☆★☆ ◎教育体制万全 ◎交通費支給 ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ ●医師の指示のもと、リハビリなどを通して身体の動作改善や筋力強化を図り、日常生活に必要な応用動作の回復をサポートしていただきます。 ●学べる環境◎認知症高齢者に対して進行させない接し方、改善させる接し方等の勉強会を月に１回程度開催し、知識を高めることができます。 ●御殿場駅より徒歩14分。マイカー通勤可能です（駐車場あり）！ 627145/201

勤務時間日勤:08時30分～17時00分（休憩50分）

仕事内容★年間休日119日！育児休業あり◎マイカー通勤可★静岡県御殿場市にある158床有する病院です。 ・お休みは年間休日119日と充実していますので、ご家族との時間やプライベートの時間を大切にしたい方にはオススメの職場です。 ・育児休業の取得実績があり、小さいお子様がいらっしゃる方や、将来結婚や出産をお考えの方も安心して働ける環境が整っています。 ・マイカー通勤が可能なため、離れた地域にお住まいの方もストレスなく通勤していただけます。無料の駐車場が完備されているのも嬉しいポイントですね。 ❏求人について ┃募集職種 介護職・ヘルパー ┃雇用形態 正社員(夜勤なし)／正社員(夜勤あり) ┃業務

仕事内容【介護医療院の経理事務】正社員｜マイカー通勤可｜有給休暇あり ■ アピール ■どんな介護医療院？ 御殿場市中畑にある「富士山麓病院介護医療院」は158床の療養数からなる施設になり、「認知症高齢者の症状を改善、進行の停止、進行を遅くする・ご家族の精神的負担を軽減する」を目標として診療を行なっています。認知症に特化した介護・医療サービスを提供しながら、お花見や夏祭り、敬老会などの季節毎の年間でのレクリエーションを計画して充実した日々を過ごしていただけるように努めています。さらに毎週水曜日もコンサートやカラオケ大会など、利用者様に喜んでいただける内容のレクリエーションにも取り組んでいます。

勤務時間勤務時間については問い合わせください

仕事内容【仕事内容】 ●認知症に特化した介護医療院での療養棟看護業務全般をお任せします。 ●「プライベートも家庭の時間も大切にしたい」そんな方に嬉しい、年間休日119日！しっかりリフレッシュして仕事に臨める環境ですよ♪ ●認知症高齢者に対して進行させない接し方、改善させる接し方等の勉強会を月に1回程度行っています。 【給与詳細】 【月給】24万5,000円～33万1,500円（夜勤手当4回分を含む） 基本給：16万5,000円～25万円 【賞与】年2回計1.80ヶ月分（前年度実績） 職務手当：1万5,000円～3万円 調整手当手当：1万4,500円～ 夜勤手当：1万3,500円以上/回 住宅手当：世

仕事内容業務内容： 病院における介護業務全般 ・食事や入浴の介助 ・トイレ誘導やオムツ交換 ・レクリエーション など ●育児・介護休業、看護休暇の取得実績があります。ライフスタイルの変化に合わせて勤務できる環境です。 ●未経験・ブランク・新卒可です。未経験・ブランクのある方も安心して働ける職場です。 ●社会保険を完備しております。病気や怪我をしても保証があるので、スタッフとして安心して働けます。 未経験可、ブランク可、無資格可、介護福祉士、見学のみ可 〈資格〉介護福祉士あればなお可 認知症改善薬などに頼らない会話や行動対応法を取り入れ、認知症高齢者を安定、改善させるために日々努めています。 また

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