児童指導員 - 福岡県筑紫野市 の求人・仕事・採用

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児童発達支援管理責任者/児童発達支援/正社員/資格必須/月給33.2万円~/送迎なし/残業ほぼなし/年休120日以上/業界大手ならではの充実した教育体制&待遇が魅力

ウェルビー株式会社/ハビー西鉄二日市駅前教室

  • 筑紫野市 二日市北 / 西鉄二日市駅 徒歩4分

  • 月給33.2万円〜45.7万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 資格取得支援制度
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • 駅チカ
  • 大手企業
  • 副業OK
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 未経験OK
  • 教育充実

仕事内容当施設にて、児童発達支援管理責任者業務を行っていただきます。 <具体的な仕事内容> ・子どもたちへのアセスメントに基づいた個別支援計画の作成、モニタリング ・保護者のお悩み対応、アドバイス ・スタッフの育成、アドバイス ・療育のサポート(個別、集団) ・各種プログラムの企画、提案 ・関係機関との情報共有、連絡調整 ・施設の運営および管理業務全般 など 療育を行う必要があると認められる小中高生への指導、成長のサポートをお任せします。 手当施設を紹介します 運営法人は「働く、生きる、希望を灯すために」をもとに、ライフステージに沿った社会参加の機会を提供することで、誰もが排除されることのない社会

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児童指導員/放課後等デイサービス/正社員/資格必須/月給20万円~/月給・賞与/絵画教室・魚釣り・クラフトなど多彩な療育支援

合同会社ドリーム/ドリーム筑紫野事業所

  • 筑紫野市 大字上古賀 / 天拝山駅 徒歩15分

  • 月給20万円〜22万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 有資格者歓迎
  • 学歴不問
  • アットホーム
  • AT限定OK
  • 教育充実

仕事内容当施設にて、児童指導員の業務をお任せします。 <具体的な仕事内容> ・療育支援、遊びの見守り ・送迎業務 など 放課後等デイサービスにおける療育業務および付帯する業務全般を行っていただきます。 将来の自立に向けて集団の中でコミュニケーション能力や日常生活でのマナーなどを学び、イキイキとした毎日を過ごせるように子ども達をサポートします。 施設内はアットホームな雰囲気です。 楽しい中にも学びを提供し、子どもの成長を見守りながら、スタッフも成長していける環境です。 手当施設を紹介します 手当施設は福岡県筑紫野市にある、放課後等デイサービスです。 小学生~高校生までの障がいのある子どもを対象

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児童指導員/放課後等デイサービス/未経験OK

放課後等デイサービス スリーピース二日市

  • 筑紫野市 二日市北 / 西鉄二日市駅 徒歩約2分

  • 月給20万円〜27.5万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • ミドル活躍中
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 高収入
  • シフト制
  • 完全週休2日制
  • 週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 長期
  • 主婦・主夫歓迎
  • 残業なし
  • 18時までに退社可
  • バイク通勤OK
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 髪型髪色自由
  • 駐車場あり
  • 雇用保険完備
  • 住宅手当あり
  • 未経験OK
  • 寮完備
  • ブランクOK
  • 送迎あり
  • 福利厚生充実
  • WEB面接OK
  • 経験者優遇
  • 職場見学OK

仕事内容児童指導員【正社員】/賞与3回あります/週休2日制/福利厚生充実で月に1回ネイル無料/運転手当・住宅手当あり 施設について ・・・・・・・・・・・ 二日市駅近くの放課後等デイサービスです。 髪色自由で月に1回ネイル無料で自分らしく働ける環境がそろっています 週休2日制の働き方ができ、充実したサポートがそろっております。 お仕事内容 ・・・・・・・・・・・ 活動内容 子どもたちのケア 運動支援:体力向上・遊び形式の運動など 学習支援:個別学習やパソコン学習など 生活支援:クッキングなど 児童の支援記録入力 送迎業務あり(学校→施設→ご家庭)⇒社用車使

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児童発達支援での保育士/正社員/福岡県筑紫野市

ウェルビー株式会社 ハビー西鉄二日市駅前教室

  • 筑紫野市 / 西鉄二日市駅 徒歩4分

  • 月給28.7万円〜38.7万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 資格取得支援制度
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • 駅チカ
  • 大手企業
  • 副業OK
  • バイク通勤OK
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 未経験OK
  • WEB面接OK
  • 教育充実

仕事内容掲載期間:11/11(火)~11/30(日) ウェルビー株式会社 ハビー西鉄二日市駅前教室 【保育士】児童発達支援/正社員/資格必須/月給28.7万円~/送迎なし/残業ほぼなし 正社員 年間休日120日以上業界大手ならではの充実した教育体制&待遇が魅力◎ ◆当施設を紹介します 運営法人は「働く、生きる、希望を灯すために」をもとに、ライフステージに沿った社会参加の機会を提供することで、誰もが排除されることのない社会を創っていきたいと考えています。 そのために個性を大切に、成功体験を積み重ねることで、子どもたちの未来の可能性を創造する。 そして障がい者の方も誇りをもって生きること、働くこと

児童発達支援での児童発達支援管理責任者/正社員/福岡県筑紫野市

ウェルビー株式会社 ハビー西鉄二日市駅前教室

  • 筑紫野市 / 西鉄二日市駅 徒歩4分

  • 月給33.2万円〜45.7万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 資格取得支援制度
  • 交通費支給
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • 駅チカ
  • 大手企業
  • 副業OK
  • バイク通勤OK
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 未経験OK
  • WEB面接OK
  • 教育充実

仕事内容掲載期間:11/11(火)~11/30(日) ウェルビー株式会社 ハビー西鉄二日市駅前教室 【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/正社員/資格必須/月給33.2万円~/送迎なし 正社員 残業ほぼなし/年休120日以上/業界大手ならではの充実した教育体制&待遇が魅力◎ ◆当施設を紹介します 運営法人は「働く、生きる、希望を灯すために」をもとに、ライフステージに沿った社会参加の機会を提供することで、誰もが排除されることのない社会を創っていきたいと考えています。 そのために個性を大切に、成功体験を積み重ねることで、子どもたちの未来の可能性を創造する。 そして障がい者の方も誇りをもって生きる

保育士/児童発達支援/正社員/資格必須/月給28.7万円~/送迎なし/残業ほぼなし/年間休日120日以上/業界大手ならではの充実した教育体制&待遇が魅力

ウェルビー株式会社/ハビー西鉄二日市駅前教室

  • 筑紫野市 二日市北 / 西鉄二日市駅 徒歩4分

  • 月給28.7万円〜38.7万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 資格取得支援制度
  • 社会保険完備
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • 駅チカ
  • 大手企業
  • 副業OK
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 未経験OK
  • 教育充実

仕事内容当施設にて、保育士業務を行っていただきます。 <具体的な仕事内容> ・障害もしくは発達の遅れが見られる0歳~6歳(未就学児)のサポート ・子どもたちと保護者と面談し、要望のヒアリングと把握 ・支援計画の立案、進捗確認、更新 ・一人ひとりに合ったプログラムの提案 ・個別または集団での指導 ・関係機関との連絡調整や関係構築など 手当施設を紹介します 運営法人は「働く、生きる、希望を灯すために」をもとに、ライフステージに沿った社会参加の機会を提供することで、誰もが排除されることのない社会を創っていきたいと考えています。 そのために個性を大切に、成功体験を積み重ねることで、子どもたちの未来の可能性

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