居宅介護支援センターの求人・仕事・採用

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ファーストステージ居宅介護支援センターケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 275000円 【住所】 千葉県八千代市緑が丘1-1-1 【アクセス】 東葉高速線八千代緑が丘 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日110日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【施設詳細情報】 訪問入浴を中心とした在宅支援！八千代市を拠点とする訪問介護ステーション ファーストステージ居宅介護支援センターは、事業所の

仕事内容★育児休業・看護休暇の取得実績あり！無資格・未経験・ブランクのある方も大歓迎！マイカー通勤可能で無料駐車場を完備しているので、毎日快適に通勤できます★●育児休業・看護休暇の取得実績があります。ライフスタイルの変化に合わせて勤務できる環境です。 ●無資格・未経験・ブランクのある方も歓迎です。先輩も丁寧に指導してくれるので、安心してスタートできます。 ●マイカー通勤可能です。無料駐車場を完備しているので、毎日快適に通勤できます。 法人名:株式会社フレンド 事業所名:ふれんど富士見が丘ショートステイ（ショートステイ） 求人の特徴:週休2日以上,未経験可,ブランク可,無資格可,介護福祉士,退職金制度

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 240000円 【住所】 千葉県袖ケ浦市野里1452-4 【アクセス】 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日114日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サー

仕事内容デイサービスだいふくでの介護業務全般 送迎、入浴、レクリエーション、身体介護、相談員業務等 記録などはタブレット、パソコンを使用 利用者数：１０名～１５名程度 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容・居宅ケアプラン作成等 ・社用車を運転していただく場合があります 待遇 ■扶養手当 ■マイカー通勤可（無料駐車場あり） ■扶養手当 ■通勤手当：実費支給 上限なし ■6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 ■社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生） ■財形制度あり ■退職金共済：加入 ■退職金制度あり（勤続1年以上） ■定年：一律60歳 ■再雇用：上限65歳まで ■勤務延長：あり ■育児休暇取得実績：あり ■看護休暇取得実績：該当者なし ■UIJターンあり ■職務給制度：あり（初級・中級・上級・管理者級・経営級とし職能資格制度規定による） ■福利厚生の内容 ・制服支給 ・研修旅行（年1回） ・

仕事内容【御船町木倉★熊本県ブライト企業認定★】資格取得支援・リフレッシュ休暇制度・充実した有休制度あり♪働きやすい環境が整っています★主任ケアマネジャー募集★ 募集職種: 主任ケアマネジャー 仕事内容: 居宅支援事業所での介護支援専門員業務 ・ケアプランの作成 ・要介護認定・更新の手続き代行 ・保険医療、福祉サービス機関との連絡調整 ・ご利用者さま・ご家族に対する相談援助 ※転勤の可能性あり 範囲 美里町または熊本市東区 ※試用期間：3ヶ月（雇用条件に変更なし） ※雇用期間：定めなし 資格: 主任介護支援専門員 普通自動車運転免許（AT限定可） 64歳以下（定年年齢を上限） 勤務時間: 1か月

仕事内容静岡市葵区の高齢者総合福祉エリア「楽寿の園」を運営する社会福祉法人です。静岡県主催「介護技術コンテスト2025」で最優秀賞を受賞するなど、介護技術の高さが客観的に評価されています。総合福祉エリアとして複数のサービスを集約し、質の高いケアを提供しています。【企業の魅力】 ・1976年の開設以来、静岡県内で2番目に歴史のある特別養護老人ホーム ・居室総数71室、従来型個室・多床室を提供 ・静岡県主催「介護技術コンテスト2025」で最優秀賞受賞【スキルアップ】 ・週1回の研修を実施し、外部講師を招いた講演も行う【働きやすさ】 ・リフレッシュ休暇制度あり 在宅高齢者の方のケアプランの作成業務を担当し

仕事内容年間休日121日!プライベートとの両立がしやすい職場です!各種手当や研修制度など福利厚生が整って 自立支援を目的とした日常生活のサポート 身体介護 生活援助 デイサービスの送迎や通院時の同行 1件1件自転車で利用者様のお宅を訪問し、 約15～90分のサービスを1日8～12件行います。（電動自転車貸出） 年間休日124日 充実した研修制度 担当できる件数を自分で選べる 応募方法： この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします コード：HRCKI 求人内容の修正などは求人名を明記の上こちらからお問い合わせください。 j

仕事内容【求人のポイント】 ◇住宅手当・扶養手当あり ◇応募資格：主任ケアマネ ◇居宅介護支援センター ◇施設内に無料託児所を完備 ◇車通勤可 【施設形態】 通所介護 【職種名】 主任ケアマネ 【雇用形態】 常勤(正社員) 【職務内容】 足柄上郡にございます「中井富士白苑 居宅介護支援センター」にてケアマネ業務に従事して頂きます。 【業務内容】 新規居宅介護支援事業所立ち上げ ケアマネージャーの指導・育成 ご利用者様のケアプラン作成及びその付帯業務 新規ご利用者面接・選定 【応募要件】 主任介護支援専門員の資格をお持ちの方 主任ケアマネジャー業務経験必須 ※実務経験3年以上 普通自動車運転免

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜働き方相談可能＞居宅介護支援事業所でのケアマネジャー募集です＠香芝市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 特別養護老人ホーム併設居宅介護支援センターにおけるケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン作成 ・ケアマネジメント業務 ・利用者宅への訪問調査 等 【業務内容(変更の範囲)】 ※詳細はケア人材バンクのキャリアパートナーへお問い合わせください。 求人ID 931

仕事内容グループホームおよび小規模多機能にて、利用者さまの日常生活を支える介護業務を担当します。（入浴・排泄・食事介助、環境整備、デイサービス対応、訪問介護、泊りサービス業務など） 利用者さまは少人数のため、一人ひとりに寄り添った丁寧なケアが可能な環境です。 スタッフと連携しながら行うチーム体制の職場で、初任者研修以上の介護資格を活かしながら働けます。 日々の支援を通して利用者さまの笑顔や安心を感じられる、やりがいの大きい業務です。

仕事内容・地域包括支援センター業務全般（主に、高齢者のかたやご家族の 相談対応業務です） ・介護予防ケアプランの作成（２０件程度を担当いただきます） ・相談者の話を親身に傾聴できるかた、責任感をもって職務を遂行 できるかた、職員間のコミュニケーションとチームワークを大切に できるかた、歓迎いたします。 ・変更の範囲：法人の定める業務

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 191000~241000円 賞与：年2回（95ヶ月） 【住所】 宮城県岩沼市桑原4-7-34 【アクセス】 JR東北本線(黒磯～利府・盛岡)岩沼車で8分 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日112日 【福利厚生】 扶養手当 / 資格手当/再雇用/退職金制度なし/通勤手当制度あり 【手当詳細】 扶養手当： あり (詳細は内定時までに開示) 資格手当： あり (詳

仕事内容大阪府東大阪市のケアマネジャー（居宅介護支援センターときめき／東大阪市） (正社員) | 株式会社 元気な介護 ▼仕事内容 要介護の認定申請と介護保険関連手続きの代行、居宅サービス計画（ケアプラン）の作成、住宅改修など、介護サービスを提供する事業者との連絡調整、在宅介護に関する相談窓口など、ケアマネ業務全般。 ＊経験がなくても、しっかりと手厚い研修制度がありますのでご安心ください！ ＊業務の変更範囲：変更なし (大阪府東大阪市) ▼職種 ケアマネジャー（居宅介護支援センターときめき／東大阪市）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給258800〜283800円 (基本給（月額平均

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 医療法人五星会ケアマネージャー業務 【給与】 月収 210000円 給与その他： 諸手当含む 【住所】 神奈川県横浜市港北区大豆戸町666-1 【アクセス】 JR横浜線新横浜 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日119日 【休暇制度】 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇/ その他休暇あり 【福利厚生】 住宅手当 / 職務手当 / 調整手当 / 資格手当/ 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇/ その他休暇あり/再雇用/退職金

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日 週休二日制：その他 ※土曜日月に１・２回出勤できると尚可（平日振替休有） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容ご利用者様（４０名程度）のケアプランの作成 ご利用者様のご家族との相談対応 自治体や他事業所など関係機関との連絡調整等 公用車使用 業務の変更範囲：変更なし ※※ 急 募 ※※

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 249330円 【住所】 埼玉県鴻巣市東1-1-25フラワービル1F 【アクセス】 JR高崎線鴻巣 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日112日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲得 2025年 GM

仕事内容☆居宅介護支援センターでのケアマネ☆資格必須☆正社員求人 居宅介護支援センターでのケアマネ業務/A-01491 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 196,200円～245,600円 【勤務地】 京都府京都市山科区 大宅御所田町115-1 【企業名・施設名】 社会福祉法人 京都悠仁福祉会 ヴィラ山科 募集情報 ☆居宅介護支援センターでのケアマネ☆資格必須☆正社員求人 【仕事内容】 居宅介護支援センターでのケアプラン作成等支援業務 ●正社員求人 ●定年：63歳(再雇用65歳) ●マイカー通勤OK 【資格】介護支援専門員 【経験】ご相談ください。 【月給

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 298334円 【住所】 東京都江東区大島5-47-9 【アクセス】 東武亀戸線 / 都営新宿線亀戸水神 / 大島 / 東大島 / 西大島 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日130日 【休暇制度】 リフレッシュ休暇 / 夏季休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 時間外手当/リフレッシュ休暇 / 夏季休暇 / 有給休暇/再雇用 / 研修制度/退職金制度あり/通勤手

仕事内容【オススメポイント】 ☆研修制度も充実しており、未経験の方も歓迎しています。 ☆年間休日120日以上でプライベートとの両立も抜群♪ ☆定期的な人事面談あり！入職後も安心のフォロー体制◎ 【主な業務内容】 ケアマネジャー業務 ・アセスメント、モニタリング ・ケアプランの作成（３５件程度） ・要介護認定等の申請代行 ・介護サービス事業者との連絡調整 ほか ・介護保険給付管理 多職種が連携する弊社では、介護・居宅・看護・リハビリ各部が連携し地域包括ケアを実現しております。 主任ケアマネが各ステーションに在籍しています。 プランの相談等手厚いフォローや指導が受けられるので 未経験の方でもご安心くださ