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正社員
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店長/店長候補

株式会社SRL(ジャーナルスタンダードなど)

  • 入間市 宮寺 / 入間市駅 バス15分

  • 年収420万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • インセンティブあり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 社会保険完備
  • 年俸制
  • 昇給あり
  • 週2・3日からOK
  • 特別休暇
  • 長期
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 転勤なし
  • 昇格あり
  • バイク通勤OK
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 髪型髪色自由
  • 服装自由
  • ノルマなし
  • 駐車場あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 祝い金あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • ブランクOK
  • 社割あり
  • WEB面接OK
  • 学歴不問
  • 資格不問
  • マネージャー採用

仕事内容 入社お祝い金10万円支給 ファッション業界でキャリアを築く 現場を任せられる店長経験者に、 安心して新しい環境に挑戦してほしい その想いから入社お祝い金を用意しました 接客応対、ディスプレイ、レジなどの店舗運営に必要な基本的業務に加え、予算実績の管理、販売計画、採用、人材育成 、SNS運用管理など運営だけでなく一緒に働く仲間の採用や 育成も行っていただきます。運営する者の視点を大切にしながら ストアマネージャーとして全員が成長を実感できるような店舗づくりをお願いします。 【≪SRLで働く魅力≫】 女性が全体の約8割を占める比率です。ライフスタイルに合わせ働きやすい職場環境が整っていま

店長・店長候補

株式会社SRL(ジャーナルスタンダードなど)

  • 入間市 宮寺 / 入間市駅 バス15分

  • 年収420万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • 研修あり
  • インセンティブあり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 社会保険完備
  • 年俸制
  • 昇給あり
  • 週2・3日からOK
  • 特別休暇
  • 長期
  • 短期
  • 残業月20時間以内
  • U・IターンOK
  • 昇格あり
  • 残業手当あり
  • バイク通勤OK
  • 車通勤OK
  • 社内ベンチャー制度
  • 職場内禁煙
  • 髪型髪色自由
  • 服装自由
  • ノルマなし
  • 駐車場あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 社割あり
  • フリーター歓迎
  • WEB面接OK
  • 学歴不問
  • 資格不問
  • マネージャー採用

仕事内容ファッション業界でキャリアアップ目指す!店長職を大募集!チームをまとめお店を成功に導こう! 20代・30代女性スタッフ活躍中♪ルコックゴルフ・ルコックスポルティフ・マンシングウェアなどゴルフウェアを中心の商品展開 接客応対、ディスプレイ、レジなどの店舗運営に必要な基本的な業務に加え、予算実績の管理、販売計画、採用管理、人材育成、SNS運用管理などお客様だけでなく一緒に働く仲間の採用や育成も行っていただきます。運営する者の視点を大切にしながら全員が成長を実感できるような店舗づくりをお願いします。 【短期集中でキャリアアップ】 アパレル業界未経験からアルバイトとしてSRLに入社され店長として

介護職/介護老人保健施設/正社員/賞与あり/入間市/月給25万以上可

介護老人保健施設ケアセンターなごみ

  • 入間市 大字小谷田

  • 月給19.8万円〜28.1万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • ミドル活躍中
  • 資格取得支援制度
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 夜勤
  • 残業月20時間以内
  • 夜勤なし
  • オープニングスタッフ
  • 地域密着
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 車通勤OK
  • 駐車場あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • 食事補助あり
  • 経験者優遇

仕事内容■お仕事内容 介護老人保健施設にて介護業務全般 ①入浴介助:入浴時における衣類の着脱支援、洗髪、洗顔、体洗いの補助を提供。 ②食事介助:食事摂取の支援、声掛け、見守り、食事の配膳などを行い、食事時間をサポート。 ③トイレ介助:トイレへの誘導、トイレでの見守り、必要に応じておむつの交換を行う。 ④服薬サポート:入居者が必要な薬物を適切に服用できるよう支援し、薬物管理を行う。 ⑤入居者とのコミュニケーション:会話や聴き手としての役割を果たし、入居者との信頼関係を築く。 ⑥環境整備:居室内の清掃や共用スペースの整備、安全な環境を維持。 ⑦介護記録の記入と報告:入居者の健康状態や日常の出来事を記録し

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