福岡県田川市の年収850万円〜の求人・仕事・採用

仕事内容■会社名 福岡県嘉麻市の一般病院 ■メインキャッチ 一般病院の医師/業務内容や勤務日数についてご相談可能/ゆったり当直で手当別途支給/土日祝日お休みでプライベートも大切にご勤務いただけます ■コメント ・70年以上の歴史ある病院です。回復期から慢性期医療で地域を支える介護支援サービス等を担っています。 ・病棟管理がメインのお仕事です。比較的ゆったりとした働き方を頂ける環境です。 ・週4日からで4日以下もご相談可能！オンコールや早出居残りもありませんので、オンオフのメリハリをつけてご勤務いただけます。 週4日から,祝日休み,オンコールなし,年齢不問・60歳以上OK,救急対応なし,交通費別途

仕事内容【神経内科・脳神経外科】週4日勤務可OK/オンコールなし/急性期～回復期まで幅広い医療を提供している病院です。 : 【オススメPOINT】 ☆地域医療構想を見据えた病院経営を行っていらっしゃいます。 ☆赴任手当、住宅手当等も充実しているので、県外からお越しの先生もぜひご検討ください。 ☆福岡市内から通勤されている方もおり、最寄り駅からもアクセスの良い病院です。 ★☆コンサルタントからのメッセージ★☆ 病床機能転換を実施し、新たに回復期リハビリテーション病棟を開設し、 地域の中核病院として良質な医療を提供している病院です。 医師の働きやすい環境となるよう、人員体制の強化や各科連携の強化を図っ

仕事内容【一般内科】週4日OK/当直免除のご相談可能です/オンコールなしでメリハリのあるご勤務です。 : 【オススメPOINT】 ☆週4日勤務の相談OK！勤務時間のご相談にも応じております。 ☆体制強化のための募集です。ベテランの先生も大歓迎です。 ☆回復期から慢性期の医療を通じて地域に貢献している病院です。 ★☆コンサルタントからのメッセージ★☆ 嘉麻市にございますケアミックス病院で外来、病棟管理をご担当いただける 一般内科の常勤医師を募集しております。 勤務日数や勤務時間など条件面のご相談も柔軟に対応しておりますので、 ご興味がございましたらぜひお問合せください。 #年度内入職可 【勤務

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下いずれも必須 ・開発部門での実務経験 ・チームマネジメントの経験（人数は問いません） ＜学歴不問・業界経験不問＞ 【職種名】 技術開発（要素技術開発のグループ長候補）【北九州】◆企画立案から携われる／自身が手掛けた技術が事業化 【仕事内容】 リードフレームの要素技術開発において、グループ長候補として開発テーマの立案から顧客提案までを牽引していただきます。 ■仕事内容 技術テーマごとに担当を割り当て、チームで業務を推進します。 ・市場や顧客のニーズ、シーズを起点とした情報収集、技術動向の分析 ・分析結果に基づく開発方針の策定、および開発テーマの立案 ・テーマに基づ

仕事内容★随時入職可能【総合診療科】週4日勤務可能/年収1,800万円の提示あり/当直なし勤務可能です♪ : 【オススメPOINT】 ☆比較的落ち着いた業務内容につき、セカンドキャリア先としてもうってつけです ☆週4日勤務や当直無し勤務、残業もほどんど発生しないなど、ワークライフバランスが維持しやすい職場環境です ☆週5日勤務で最大年収1,800万円の提示が可能な好条件求人です ★☆コンサルタントからのメッセージ★☆ 福岡県嘉麻市で地域に根付いた病院からの常勤募集です。 ワークライフバランスが維持しやすい環境であること魅力の1つですが、 時短勤務の相談ですので、育児との両立を考える先生にもオススメ

仕事内容【内科系】当直無し勤務/慢性期よりの病院/最寄駅から徒歩圏内 : 【オススメPOINT】 ☆特急停車駅が最寄で徒歩圏内、またICからも10分以内の好立地です ☆当直は非常勤医師が対応しており、常勤医師は原則当直免除です ☆慢性期寄りの病院につき救急対応はなく、比較的落ち着いた業務内容です ★☆コンサルタントからのメッセージ★☆ 地域に90年以上根付いた来た病院です。 現在は慢性期寄りのケアミックス型病院として 幅広く基本的な疾患について診療をされています。 地域のかかりつけ的な機能を有しているため 救急対応を求められることは原則ありません。 よって、メリハリのある勤務が可能でございます。

仕事内容外来診療:午前：内科外来（全体）20名／コマ ※2診制 訪問診療（施設）:午後：一人当たり6～7件程度 ※施設：個人宅＝5：5 在宅診療（個人宅）:午後：一人当たり6～7件程度 ※施設：個人宅＝5：5 内視鏡検査:胃カメラ：5日/週 2～3名程度/日 大腸カメラ：2日/週 1～2名程度/日

仕事内容【回リハ専従医】週4日勤務可OK/オンコールなし/急性期～回復期まで幅広い医療を提供している病院です。 : 【オススメPOINT】 ☆地域医療構想を見据えた病院経営を行っていらっしゃいます。 ☆赴任手当、住宅手当等も充実しているので、県外からお越しの先生もぜひご検討ください。 ☆福岡市内から通勤されている方もおり、最寄り駅からもアクセスの良い病院です。 ★☆コンサルタントからのメッセージ★☆ 病床機能転換を実施し、新たに回復期リハビリテーション病棟を開設し、 地域の中核病院として良質な医療を提供している病院です。 医師の働きやすい環境となるよう、人員体制の強化や各科連携の強化を図っておりま

仕事内容☆年収１,８００万円も可能×当直無し☆外来診療メイン＋病棟管理・救急対応／マイカー通勤可 【募集科目】 [総合診療科] 【勤務地】 福岡県 【病床数】 20床～99床 【給与】 1,400～1,800万円 【募集科目】 総合診療科 【勤務時間】 平日8：30～18：00、土曜日8：30～12：30 【求人情報】 [勤務時間] 平日8：30～18：00、土曜日8：30～12：30 [当直] 無 [休日] 土曜日午後、日曜日 [休暇] 夏季休暇、年末年始休暇 [業務内容] 外来診療、病棟管理、救急対応をお願いいたします。 ・内科外来：4～5コマ／週、15～20名／コマ ・病棟管理：20

仕事内容外来診療:週3コマ、1コマ25名程度 病棟管理:15名程度 その他:各種検査（呼吸器内科に関するもの） 病棟管理

仕事内容日本・中国・台湾・東南アジアに8工場を構え、グローバルに事業展開するリードフレーム事業の統括管理を担っていただきます。 部長職として、チームのマネジメントおよび役員を含む上位者とのコミュニケーションを通じて、事業企画業務を遂行いただきます。 ※事業計画は、年に1回向こう5か年、年に2回当年度の頻度で立案します。 ※業績管理は月間単位で実績評価を行い修正計画を立案します。 ＜具体的には＞ ・事業環境分析 ・事業方針/予算編成方針立案 ・予算編成（事業本部内、コーポレート部門との調整あり） ・業績管理制度立案 ・業績管理サイクルの統制（8工場を跨る統制） ＜募集背景＞ 現職部長の後任候補としての募

仕事内容外来、病棟管理

仕事内容株式会社三井ハイテック 【福岡・直方／443】要素技術開発（リードフレーム） ◇新技術・製品開発・管理職候補／役職定年無し 【仕事内容】 【福岡・直方／443】要素技術開発（リードフレーム） ◇新技術・製品開発・管理職候補／役職定年無し 【具体的な仕事内容】 化学の知見を活かした製品開発のマネジメントポジション／リードフレームのパワー・小型化・高集積化を促進／退職金制度や住宅・家族手当など福利厚生充実 ■採用の背景 リードフレームの高集積化・小型化ニーズが進展し、新技術・新事業創出が急務となりつつあります。 要素技術部門を強化し、社内外のニーズを事業へつなげていく動きを加速させるための増

仕事内容【循環器内科】週4日勤務可/当直なし/カテ業務なしの落ち着いた業務内容です : 【オススメPOINT】 ☆年収1,800万円（週5日勤務の場合）の提示も可能です。 ☆勤務スケジュールは先生のご希望に応じて相談可能！ ☆心カテ業務は無くセカンドキャリアとしてもうってつけです ★☆コンサルタントからのメッセージ★☆ ケアミックス型の病院で、急性期度合いはさほど高くありません。 地域包括ケア病棟も有しており、地域のバックベッド機能も併せ持つ医療機関です。 患者層は落ち着いている方も多く、比較的ゆったり勤務できます。 働きやすさにも配慮があり、可能な範囲で働き方の相談も可能です。 少しでもご興味を

仕事内容外来診療:週3コマ、1コマ25名程度 病棟管理:15名程度 病棟管理 その他:各種検査 【求人内容の補足】 ・オンコール：基本なし ・カルテ：電子 ※記載の件数等は目安の数字です。

仕事内容【タイトル】 嘉麻赤十字病院 医師（一般内科・病院（一般） 【仕事内容】 病棟運営 外来診療 【事業所名】 嘉麻赤十字病院 【施設形態】 病院（一般） 【応募資格】 ・保険医登録済 ・医師免許 【法人名】 日本赤十字社 【勤務地】 福岡県嘉麻市上山田1237 【アクセス】 ＪＲ日田彦山線 豊前川崎駅 【勤務時間】 日勤:08:30～17:00 (休憩時間: 60分) 【勤務日数】 週5.00日 【マイカー】 【当直】 応相談 【福利厚生】 日当直手当 住宅手当 通勤手当 特殊勤務手当 残業手当 家族手当 【休日・休暇】 ・特別有給休暇 ・

仕事内容外来診療:週3コマ、1コマ25名程度 病棟管理:回復期リハビリテーション病棟、地域包括ケア病棟を対象として25名程度を担当。 その他:各種検査（脳神経内科に関するもの） 病棟管理

仕事内容・外来診療（週1～2コマ／1コマ10～20名程度） ・病棟管理（約20名） 【備考】 ・週5日勤務（平日のみ勤務相談可） ・当直なし勤務可 ・100床規模病院 ・急性期～慢性期まで幅広く対応 ・時間外勤務あり ・最寄駅より徒歩圏内 ・敷地内禁煙 ・車通勤可

仕事内容外来診療:週3コマ、1コマ25名程度 病棟管理:15名程度 透析管理:手術：バスキュラーアクセス その他:各種検査 病棟管理

仕事内容ニーズ・シーズを起点に情報収集を行い、技術動向を踏まえて開発方針を策定。テーマ立案から試作・評価まで開発を推進し、顧客への提案へつなげます。 具体的には、入社当面は既存事業把握と情報収集を行い開発案件を管理してもらいます。 ゆくゆくは開発テーマを主導し顧客提案と進捗管理を担って頂き、最終的には部門を統括し人材育成と事業戦略を牽引してもらいます。 ＜募集背景＞ 市場の進化に伴い、リードフレーム分野も新たな技術が多く生まれています。 化学の知識を活かし、パワー・小型化・高集積化に対応した製品開発を進めることで、新しいビジネスの創出を目指します。開発現場を牽引し、マネジメントを担える人材を募集します