ケーブル の求人・転職・中途採用

正社員
41,953

ケーブルTVの営業/未経験可/年休125日/年収410万円~

株式会社いちはらケーブルテレビ

  • 千葉県 市原市

  • 年収410万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 社会保険完備
  • インセンティブあり
  • 昇給あり
  • 年間休日120日以上
  • 交通費支給
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 第二新卒歓迎
  • 残業月20時間以内
  • U・IターンOK
  • 大手企業
  • 個人経営
  • 地域密着
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • 資格取得支援制度
  • スキルアップ
  • AT限定OK

仕事内容株式会社いちはらケーブルテレビ(TOKAIグループ) ケーブルTVの営業/未経験可/年休125日/年収410万円~ 【求人要約】 【安定】地域密着◎大手TOKAIグループの安心感 【成長】知識ゼロOK!未経験から着実にステップUP 【環境】サポート年休125日/賞与5.34カ月 地域密着で安心・快適な通信サービス提供! 未経験でも着実にステップアップ可能! TOKAIグループの一員として、市原エリアで非常に高い利用率を誇る私たち。 地域密着のケーブルテレビとして、地域のお客様、企業様に寄り添い魅力的な情報を提供できるよう、新たな営業メンバーを募集します。未経験でも安心の環境であなた

ケーブル局のエンジニア(未経験歓迎) 年間休日125日/完全週休2日制/昨年度賞与3.7ヶ月分

仙台CATV株式会社

  • 宮城県 仙台市

  • 月給21万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • ミドル活躍中
  • 研修あり
  • 資格取得支援制度
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • 年間休日120日以上
  • 交通費支給
  • スキルアップ
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 第二新卒歓迎
  • 18時までに退社可
  • 地域密着
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 育児サポートあり
  • 未経験OK
  • 託児所あり
  • 制服貸与
  • AT限定OK

仕事内容ケーブル局インフラ全般の保守・設計・管理に関わる業務をお任せします。 <具体的な仕事内容> ■光ケーブルなどの管理や保守・運用 街に張り巡らされたケーブルの管理・保守・運用を行ないます。年度の事業計画に沿って工程管理を行ない、メーカーなどの協力会社と連携しながら指示していくのが主な仕事です。 ☆工程管理とは? 特定の地域・住宅へのインターネットの導入に向けて、通信インフラを整える作業のことです。サービス開始時期にあわせて、行政手続きやメーカーからの機械の仕入れ、工事会社への設置依頼などを行ないます。 ■局内のインフラ設備の保守・運用・構築 インターネットを中心に放送・電話といった各サービ

  1. 次のページへ

1 ページ目(全 41,953 件)

iphone16Pro
アプリロゴ

アプリだけの便利な機能で
仕事探しがもっと快適に!

レビューレート

無料

App Storeからダウンロード
Google Playで手に入れよう
QRコード