ヨガインストラクター - 神奈川県横浜市都筑区 の求人・仕事・採用

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販売スタッフ ホットヨガスタジオ

ホットヨガスタジオLAVA ルララこうほく店

  • 横浜市都筑区 中川中央 / センター北駅 徒歩約6分

  • 月給27万円〜

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • 交通費支給
  • 賞与・ボーナスあり
  • 未経験OK
  • 土日休み
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 週休3日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 長期
  • 第二新卒歓迎
  • 既卒歓迎
  • U・IターンOK
  • 転勤なし
  • 接客あり
  • 昇格あり
  • 残業手当あり
  • キャリアアップ制度
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 介護休暇あり
  • 社割あり
  • WEB面接OK
  • 学歴不問
  • スキルアップ
  • スキル不問
  • 教育充実

仕事内容エリア限定社員なので全国転勤無し!Uターン・Iターン・Jターンも大歓迎!LAVAでライフスタイルも仕事もゼロから初めてみませんか?! 20代・30代の女性が活躍中! 「好き」を仕事に!仕事の時間を楽しく! 9割が未経験入社。安心して飛び込んできてください! ホットヨガスタジオLAVAでのインストラクター・フロント販売のお仕事です。 ヨガの経験やスキルは一切不要なので安心してくださいね。 まずは「学ぶ」ところからスタートしていただき、 必要なスキルは入社後に習得できるんです! 未経験者向けの専任トレーナーが1人1人の成長に合わせて、 しっかりと寄り添ってサポートします。 同期の仲間と支えあ

かんたん応募

ホットヨガの店長候補/スタッフのシフト管理・育成・売上管理など

株式会社INSPA

  • 横浜市都筑区 葛が谷 / 都筑ふれあいの丘駅 徒歩約2分

  • 月給30万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • インセンティブあり
  • 昇給あり
  • 交通費支給
  • 賞与・ボーナスあり
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 第二新卒歓迎
  • 時短勤務あり
  • 残業なし
  • 残業月20時間以内
  • 転勤なし
  • 駅チカ
  • 体を動かす
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 産休・育休実績あり
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • 社割あり
  • WEB面接OK
  • 面接なし
  • 経験者優遇
  • 学歴不問
  • アットホーム
  • 教育充実

仕事内容株式会社INSPA ホットヨガの店長候補*業界未経験OK*賞与年2回*年間休日116日*月9日休み 『マネジメント経験を、次のステージへ。』 ホットヨガスタジオの店長候補に挑戦! 。「人を動かす力」を活かして、店舗運営にチャレンジ。 ◎「もっとお店を良くしたい」「自分のアイデアを活かしたい」 そんな気持ちをカタチにできる場所 ◎アットホームで風通しの良い社風 中途入社でもすぐに馴染める安心の環境 。キャリアアップのチャンスが広がる。 ◎エリアマネージャーや本部(人事・マーケティング)へのステップも ◎社内公募や面接で新しいポジションにも挑戦OK \フィットネス業界経験者歓迎/ *

ヨガ / 横浜市都筑区 / 正社員 / 未経験歓迎 経験者歓迎 新卒歓迎 年齢不問 主婦・主夫歓迎

LAVA ルララこうほく店

  • 横浜市都筑区

  • 月給27.5万円〜60万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 未経験OK
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 第二新卒歓迎
  • 既卒歓迎
  • 18時までに退社可
  • 駅チカ
  • 接客あり
  • オープニングスタッフ
  • 残業手当あり
  • キャリアアップ制度
  • ノルマなし
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 育児サポートあり
  • 社割あり
  • 制服貸与
  • 福利厚生充実
  • WEB面接OK
  • 経験者優遇
  • 急募
  • スキルアップ
  • 資格不問
  • アットホーム
  • 教育充実

仕事内容【店長経験者歓迎!】業界未経験OK!|福利厚生充実|残業月1H程度|研修充実 【募集職種】 ヨガ 【仕事内容】 「ホットヨガスタジオLAVA」にて、インストラクターとしてご活躍いただきます♪ ※マネジメント経験をお持ちの方は、ゆくゆくは店長候補としてメンバーのマネジメントもお任せします。 【具体的には】 ■ヨガレッスン(1時間程度×2~3本/日) ■フロント業務(受付、ヨガ関連商品の販売) ■カウンセリング ■管理/事務業務(レッスン準備、清掃、スケジュール管理など) <一日の流れ>※早番の場合 9:00 出勤・開店準備 10:00 レッスン担当 11:00 お客様のお見送り、スタジ

児童指導員/放課後等デイサービス/正社員/資格必須/月給20.9万円~/7時間勤務/日祝休み/年休120日/女の子にフォーカスした支援が特徴/「オンリーワンの個性」を大切に

合同会社Fortune Forest/放課後等デイサービス ぶーけ中川

  • 横浜市都筑区 中川 / 中川駅 徒歩3分

  • 月給20.9万円〜23.1万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 資格取得支援制度
  • 社会保険完備
  • シフト制
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 駅チカ
  • バイク通勤OK
  • 自転車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 駐車場あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • ブランクOK
  • 学歴不問
  • AT限定OK

仕事内容当施設で、児童指導員の業務をお任せします。 <具体的な仕事内容> ・子どもたちへの療育支援、準備 ・プログラムやイベントの企画、運営 ・記録の作成 ・保護者との連携、サポート ・各種事務処理 ・送迎業務 など ※定員10名に対し、スタッフ4~6名で対応します。 <支援内容> 髪の毛や身体の清潔を保ち、季節やTPOに合わせて身だしなみを整える。 言葉遣いや食事のマナーなど、日常的な立ち居振る舞いを意識する。 将来を見据え身につけておきたいことを、イラストや実際の場面を通して伝えていきます。 また、外部講師によるクラシックバレエやヨガ、日本文化に触れるお茶・お華・着付けなど、多彩なプログラム

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児童発達支援管理責任者/放課後等デイサービス/正社員/資格必須/月給24.8万円~/7時間勤務/日祝休み/女の子にフォーカスした支援が特徴/「オンリーワンの個性」を大切に

合同会社Fortune Forest/放課後等デイサービス ぶーけ中川

  • 横浜市都筑区 中川 / 中川駅 徒歩3分

  • 月給24.8万円〜30.8万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 資格取得支援制度
  • シフト制
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 駅チカ
  • バイク通勤OK
  • 自転車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 駐車場あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • ブランクOK
  • 学歴不問
  • AT限定OK

仕事内容当施設で、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。 <具体的な仕事内容> ・個別支援計画書の作成 ・子どもたちへの支援の実施(食育・工作・SST・学習支援など) ・送迎業務(送迎車はコンパクトカーを使用) ・保護者の方とのコミュニケーション など ※定員10名に対し、スタッフ4~6名で対応します。 <支援内容> 髪の毛や身体の清潔を保ち、季節やTPOに合わせて身だしなみを整える。 言葉遣いや食事のマナーなど、日常的な立ち居振る舞いを意識する。 将来を見据え身につけておきたいことを、イラストや実際の場面を通して伝えていきます。 また、外部講師によるクラシックバレエやヨガ、日本文化に触れ

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児童発達支援管理責任者/放課後等デイサービス/正社員/資格必須/月給24.8万円~/7時間勤務/日祝休み/女の子にフォーカスした支援が特徴/「オンリーワンの個性」を大切に

合同会社Fortune Forest/放課後等デイサービス ぶーけ中川2

  • 横浜市都筑区 中川 / 中川駅 徒歩3分

  • 月給24.8万円〜30.8万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 資格取得支援制度
  • シフト制
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 駅チカ
  • バイク通勤OK
  • 自転車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 駐車場あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • ブランクOK
  • 学歴不問
  • AT限定OK

仕事内容当施設で、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。 <具体的な仕事内容> ・個別支援計画書の作成 ・子どもたちへの支援の実施(食育・工作・SST・学習支援など) ・送迎業務(送迎車はコンパクトカーを使用) ・保護者の方とのコミュニケーション など ※定員10名に対し、スタッフ4~6名で対応します。 <支援内容> 髪の毛や身体の清潔を保ち、季節やTPOに合わせて身だしなみを整える。 言葉遣いや食事のマナーなど、日常的な立ち居振る舞いを意識する。 将来を見据え身につけておきたいことを、イラストや実際の場面を通して伝えていきます。 また、外部講師によるクラシックバレエやヨガ、日本文化に触れ

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