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仕事内容体操トレーナー／体操経験者必見 体操スク ルで指導 キャリアUP (1)アピールポイント 子どもたちの成長をサポートできるやりがいのある仕事！ スポーツ経験を活かしながら、安定収入を目指せる環境！ 研修＆サポート体制充実！ (2)仕事内容 スポーツが好きで、体操経験のある方にピッタリ！ 本気でスポーツの指導を変えたい方！求む！ 子どもたちが楽しく安全に体操を学べるよう、サポートをお願いします。 主な業務内容 幼児～小学生までの体操スクールでの指導・サポート 運動能力を上げる為に準備運動を行いその後、体操の種目練習の授業 スクール生・保護者とのコミュニケーション 利用者の満

仕事内容【職種】人事＞人材開発・人材育成・研修 【業種】サービス＞人材紹介・人材派遣 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【仕事内容】 当社は大手半導体,自動車メーカー等のエンジニア事業を手掛けています。 今回は、自社研修センター内での講師を募集します。 20代を中心とした若手の新卒・中途入社者向けに機械系/電気系の基礎座学や実技研修を担当いただきます。 【仕事内容詳細】 ・20代の新卒・若手中途社員を対象とした入社時研修の講師業務 ・電気系・機械系基礎の座学/簡易的な実技研修の講師業務 ・マニュアル/研修資料の作成（Word/Excel/Po

仕事内容体操トレーナー／家賃補助あり 正社員 好き を仕事に 未経験から始める子ども体操インストラクタ 仕事内容 「子どもに体操を教える仕事がしたい」――その想い、ここでカタチにしませんか？ 当社では、未経験からでも安心してスタートできる充実の研修制度と、若手が活躍できる育成体制を整えています。あなたの「体操経験」を活かして、“先生”としての第一歩を踏み出しましょう！ ▼具体的なお仕事内容 3歳～小学生を対象とした体操スクールの指導（マット・跳び箱・鉄棒など） 子どもたちの成長に合わせたクラス運営（アシスタントからスタートOK） 保護者への対応やサポート、成長記録の作成 教室の安全管理、準備

勤務時間①8:30～14:00 （1日5時間～5時間30分勤務） ②11:45～17:15（1日5時間～5時間30分勤務） ※シフト制、週2日～OK ※無資格の方大歓迎 ◆店舗の定休日は日曜・祝日

仕事内容デイサービスのトレーニングサポートスタッフ イオングループが手掛けるデイサービスです 車通勤可 未経験者歓迎 利用者様の運動サポートするお仕事です ◆こんな方にオススメのお仕事です◆ ・介護の仕事に興味はあるけど始めるのに不安がある ・運動、リハビリの知識やスキルを身に付けたい ・育児や介護と両立しながら働きたい ・残業なしで定時に帰宅できる働き方がしたい ・扶養範囲内で働きたい（社会保険加入も可能です） ・身体を動かすことが好き ・感染症対策をしっかり行っている職場で働きたい （私たちはイオングループのデイサービスです） ◆利用者様の運動や機能訓練、リハビリをサポートするスタッフを募

仕事内容株式会社Ｅｖｅｒ Ｓｉｎｃｅ 【千葉／業界経験ある方へ】保険営業／アフラック専属販売代理店／直行直帰リモート可/研修制度◎ 【仕事内容】 【千葉／業界経験ある方へ】保険営業／アフラック専属販売代理店／直行直帰リモート可/研修制度◎ 【具体的な仕事内容】 ＜生保営業の経験ある方へ／ランチ補助あり／平均成長率40％超／無理な飛び込みノルマ無＞ ■業務内容： （1）アポイントの獲得 （2）ライフプランのヒアリング （3）最適な保険商品のご提案 （4）保険契約の見直し （5）アフターフォロー ＜やりがいポイント＞ 教育体制が整っているため、保険業界未経験の方でも1つひとつ着実に仕事を覚えて、

勤務時間［1］8:30～13:30 ［2］12:00～17:00 週2日～OK ◆店舗の定休日は日曜・祝日

仕事内容デイサービスの運動・トレーニングサポートスタッフ （募集中） イオングループのデイサービスです 30代～50代が活躍中 未経験者歓迎 ご利用者様の運動をサポートするお仕事です ◆こんな方にオススメのお仕事です◆ ・介護の仕事に興味はあるけど始めるのに不安がある ・運動、リハビリの知識や専門スキルを身に付けたい ・育児や介護と両立しながら働きたい ・残業なしで定時に帰宅できる働き方がしたい ・扶養範囲内で働きたい（社会保険加入も可能です） ・身体を動かすことが好き ・感染症対策をしっかり行っている職場で働きたい （私たちはイオングループのデイサービスです） ◆利用者様の運動や機能訓練、

仕事内容スクールコーチ／スポ ツコ チ募集 未経験者歓迎 スポ ツを仕事にしてみませんか 高年収 長期雇用前提 【ポイント】 体を動かしながら仕事をすることができて、 子供に[ありがとう！]と言われる有意義な仕事です！ 「スクールコーチは長く働けない。」「あまり稼げない。」 と言われることが多々ありますが、弊社では高収入で長く働ける環境を用意しております！ 【仕事内容】 技術をのばすことはもちろん、子ども達の挑戦心や人格形成のサポートにも重点を置いています。 【具体的な授業内容】 年齢・レベル別(キッズ・幼児・幼小・小学生・上級/低学年以上)のクラスを開設。 1つのクラスには13~14名の

仕事内容…◎お店や施設づくりを支えるサポート職◎… 飲食店やショップ、ホテル、商業施設などのプロジェクトをサポート。空間を仕上げるデザイナー・工事スタッフが活躍できるように現場を支えるお仕事です。チカラ仕事は一切ありません！ ▼こんな空間づくりに携われる 憧れの商品が並ぶハイブランドショップ、贅沢なひとときを過ごせる5つ星ホテルや何千万もの人が訪れるショッピングモールなどテレビやSNSでも注目されるようなプロジェクトに携われます！ ▼入社後研修あり！専門知識なしでも安心できる! 入社後は、当社独自の研修『ワールドスクール』を受講。名刺の受け渡しなどのビジネスマナー や、業界知識、プラモデルを使った

仕事内容まいばすけっと株式会社（イオングループ） 店長候補／未経験歓迎／月残業14.7h／月給27万円スタート 【求人要約】 ★成長企業★将来性バツグン！イオングループの安定性 ★未経験歓迎★大手ならではの充実研修！半年で店長へ ★福利厚生★育休取得100%、長期休暇制度など充実 【仕事内容】 【半年で店長へ！未経験も安心の研修】「まいばすけっと」の店舗運営 ★20～30代活躍中★ 【具体的な仕事内容】 ＼☆ POINT ☆／ ◇イオングループの安定基盤 ◇店舗増加につきポストが続々誕生 ◇未経験歓迎！半年間の充実した研修制度 ◇エリアマネージャーや本部へのキャリアパス有 ◇残業少なめ・年

仕事内容カスタマー対応／受講生対応職 体操経験者面接確約 高収入 10年20年経っても働ける職場作り 【ポイント】 子供の[成長を見守れる！]有意義な仕事です！ 「スクールコーチは長く働けない。」「あまり稼げない。」 と言われることが多々ありますが、弊社では高収入で長く働ける環境を用意しております！ 【仕事内容】 ・技術をのばすことはもちろん、子ども達の挑戦心や人格形成のサポートにも重点を置いています。 【具体的な授業内容】 年齢・レベル別(キッズ・幼児・幼小・小学生・上級/低学年以上)のクラスを開設。 1つのクラスには13~14名の生徒が参加。2~3班に分かれて体操を楽しみます。 ・キッ

仕事内容弊社で製造している流量計等の現場での点検・修理・校正が主な業 務になります。中途採用者多数在籍、未経験者も丁寧に指導。 ＜具体的には＞ ・定期点検 ・精度確認 ほか ※クライアントは既在顧客なので安心 入社前に専門的な知識が無くても、入社後にまず「流量計」の基本 知識から会社の仕組み、メンテナンスの基本を学んでいただき、そ の後先輩スタッフについて実際にクライアント先をまわりながらＯ ＪＴで覚えていただきます。 【担当エリア】 千葉地域、関東全域 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間①8:30～14:00 （1日5時間～5時間30分勤務） ②11:45～17:15（1日5時間～5時間30分勤務） ※シフト制、週2日～OK ※無資格の方大歓迎 ◆店舗の定休日は日曜・祝日

仕事内容デイサービスの運動・トレーニングサポートスタッフ イオングループが手掛けるデイサービスです 車通勤可 未経験者歓迎 利用者様の運動サポートするお仕事です ◆こんな方にオススメのお仕事です◆ ・介護の仕事に興味はあるけど始めるのに不安がある ・運動、リハビリの知識やスキルを身に付けたい ・育児や介護と両立しながら働きたい ・残業なしで定時に帰宅できる働き方がしたい ・扶養範囲内で働きたい ・身体を動かすことが好き ・感染症対策をしっかり行っている職場で働きたい （私たちはイオングループのデイサービスです） ◆利用者様の運動や機能訓練、リハビリをサポートするスタッフを募集中 ◆半日型のリ

仕事内容体操コーチ／体操の楽しさを伝える仲間を募集中 「高収入」住宅手当のある体操教室 【ポイント】 体を動かしながら仕事をすることができて、 子供の成長を手助けできる有意義な仕事です！ 「スクールコーチは長く働けない。」「あまり稼げない。」 と言われることが多々ありますが、弊社では高収入で長く働ける環境を用意しております！ ◇社員インタビュー動画 httpswww.youtube.com/watch?v=nCJXUfQpD-Q&t=2s ◇授業の様子・指導理念 httpsyoutu.be/FB0tf4XoXL4 【具体的な授業内容】 年齢・レベル別(キッズ・幼児・幼小・小学生・上級/低学年以

仕事内容株式会社トライアルカンパニー 惣菜スタッフ／未経験歓迎／地域限定有／賞与年2／日勤固定可！ 【求人要約】 料理が苦手な人もOK◎専門器具でカンタン調理！ 扱うのは料理専門家や職人が考案したお惣菜レシピ！ キャリアアップも可能な伸びしろのあるポジション！ レシピを考えたのはプロ。 その味を完璧に再現した、料理初心者の私。 TRIALの惣菜メニューは 料理専門家や職人など 様々な「食」のプロが集まって レシピを考案しています。 グランプリで金賞を受賞した唐揚げをはじめ、 おにぎり、煮物、麺類、焼き魚、炒め物など 様々な料理が勢揃い。 そんな惣菜コーナーを任されている私ですが、 実は

勤務時間求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します

仕事内容送迎ドライバー／送迎職員 スキマ時間に 土地勘無くても大丈夫です こすもすカレッジ豊四季教室 放課後等デイサービスをご利用の障がいをお持ちの小学生・中学生・高校生の送迎業務をお願いします。 軽自動車（社用車）にて学校へお迎えに行き、夕方各生徒さんの自宅（もしくは学童）へお送りいただきます。 サービス付き高齢者向け住宅、居宅介護支援事業、訪問介護事業、通所介護事業、保育事業、放課後等デイサービス事業、障がい者グループホーム事業の運営 未経験OK,学歴不問,駅から徒歩5分以内,残業なし

勤務時間(1)16:00～翌8:00 休憩240分 (2)22:00～翌8:00 休憩120分 週1日以上

仕事内容【千葉県松戸市／世話人兼生活支援員】パート・アルバイト｜グループホーム｜夜勤｜待遇が充実｜ワークライフバランスを大事にしている職場です ■ アピール ＼かかわる人すべてを笑顔に／ 株式会社マザーライクは、グループ法人である社会福祉法人永春会を通じて得た実績をもとに、高齢者住宅・介護保険事業所・小規模保育所・障がい福祉施設を運営しています。 《オンリーわん松戸》 グループホームでのお仕事です。 世話人兼生活支援員として活躍していただける方を募集いたします。 ▼ マザーライクのここがオススメ ▼ ◎充実した福利厚生と待遇 ◎スキルアップ資格取得支援制度あり ◎本人の意志を尊重した人事異動

仕事内容【千葉県柏市／施設長】正社員｜住宅型有料老人ホーム｜手当が充実｜有給の取りやすい環境｜ワークライフバランスを大事にしている職場です ■ アピール ＼かかわる人すべてを笑顔に／ 株式会社マザーライクは、グループ法人である社会福祉法人永春会を通じて得た実績をもとに、高齢者住宅・介護保険事業所・小規模保育所・障がい福祉施設を運営しています。 《秋桜ヴィレッジ北柏》 住宅型有料老人ホームでのお仕事です。 施設長として活躍していただける方を募集いたします。 ▼ マザーライクのここがオススメ ▼ ◎充実した福利厚生と待遇 ◎スキルアップ資格取得支援制度あり ◎本人の意志を尊重した人事異動 ◎OJ

仕事内容【千葉県松戸市／施設長】正社員｜サービス付き高齢者向け住宅｜手当が充実｜有給の取りやすい環境｜ワークライフバランスを大事にしている職場です ■ アピール ＼かかわる人すべてを笑顔に／ 株式会社マザーライクは、グループ法人である社会福祉法人永春会を通じて得た実績をもとに、高齢者住宅・介護保険事業所・小規模保育所・障がい福祉施設を運営しています。 《秋桜ヴィレッジ古ヶ崎》 サービス付き高齢者向け住宅でのお仕事です。 施設長として活躍していただける方を募集いたします。 ▼ マザーライクのここがオススメ ▼ ◎充実した福利厚生と待遇 ◎スキルアップ資格取得支援制度あり ◎本人の意志を尊重した

仕事内容当社の運営する各種レストランにて、ホールやキッチン業務をお任せします。 必要な知識は入社後にイチから学べるため、飲食業界未経験の方もご安心ください。 ＜配属店舗について＞ 例えば『世界のビール博物館』は、ヨーロッパのカジュアルな街並みを再現した雰囲気と、各国のバーカウンターをイメージした店内。『ブラウアターフェル』は、世界中から集めた樽生クラフトビールやアメリカで流行中の「クラフト・ハードサイダー」を楽しめるなど――。どの店舗も、異国情緒あふれる個性的なレストランばかり。配属先は、お住まいや適性、ご希望に合わせて決定します。 【主な仕事内容】 ＜ホール＞ ◆お客様のご案内 ◆オーダー伺

仕事内容ヒットユニオン 株式会社 【木更津】副店長（FRED PERRY）◆ノルマなし◆有給休暇をとりやすい環境 【仕事内容】 【木更津】副店長（FRED PERRY）◆ノルマなし◆有給休暇をとりやすい環境 【具体的な仕事内容】 【ノルマなし／商品購入義務なし／残業ほぼなし・有給休暇をとりやすい環境】 ■業務概要： 副店長（FRED PERRY）として下記業務をお任せします。 ・フレッドペリーのブランド価値を理解し、店舗マネージャー（店長）をサポートしながらチームを牽引する。 ・接客販売面では自ら先頭に立ち、スタッフより質の高い接客を行うことで、顧客体験向上・売上目標達成に貢献する。スタッフの