建物管理 - 兵庫県尼崎市 の求人・仕事・採用

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尼崎市/転勤無/法務事務法学部の方歓迎年休124日・土日祝/残業3h!基本定時退社

晴耕雨耕株式会社

  • 兵庫県 尼崎市

  • 年収350万円〜430万円

  • 正社員

  • ミドル活躍中
  • 研修あり
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 資格取得支援制度
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 時短勤務あり
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 地域密着
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 自転車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • WEB面接OK

仕事内容晴耕雨耕株式会社 【尼崎市/転勤無】法務事務◆法学部の方歓迎◆年休124日・土日祝/残業3h!基本定時退社 【仕事内容】 【尼崎市/転勤無】法務事務◆法学部の方歓迎◆年休124日・土日祝/残業3h!基本定時退社 【具体的な仕事内容】 【★法学部出身の方歓迎!40代50代も活躍★転勤無/年休124日・土日祝/残業3h!基本定時退社】 尼崎・伊丹・西宮を中心にマンション管理を行う当社にて、監査対応を中心とした法務事務をお任せします! ■業務詳細: ・業務委託契約書のチェック/作成 ・マンション管理業協会の対応 ・法規制や契約更新に合わせた契約改定及び社内各種規定の整備 ■事業について:

登録エントリー

武庫之荘/転勤無/分譲マンションの管理未経験OK年休130日・水日祝/残業15h程/研修充実

晴耕雨耕株式会社

  • 兵庫県 尼崎市

  • 年収350万円〜450万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 資格取得支援制度
  • 昇給あり
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 第二新卒歓迎
  • 時短勤務あり
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • 直行直帰あり
  • 転勤なし
  • 地域密着
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 未経験OK
  • WEB面接OK
  • 学歴不問
  • 教育充実
  • 家庭都合休み調整可

仕事内容晴耕雨耕株式会社 【武庫之荘/転勤無】分譲マンションの管理◆未経験OK◆年休130日・水日祝/残業15h程/研修充実 【仕事内容】 【武庫之荘/転勤無】分譲マンションの管理◆未経験OK◆年休130日・水日祝/残業15h程/研修充実 【具体的な仕事内容】 【★完全未経験OK!第二新卒も歓迎★年休130日・水日祝/完全週休二日制/残業15h程/阪神メインに地域密着で不動産管理を行う独立系管理会社】 尼崎・伊丹・西宮を中心にマンション管理を行う当社にて、分譲マンションのフロント営業をお任せします! ■仕事内容: 当社が管理するマンションの“運営サポート”を行う仕事です! 住んでいる方々の快

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兵庫県尼崎市 注文住宅の施工管理(木造)/資格必須/定年65才/経験年数5年から/40代・50代活躍中/転職者の満足度「94%」!/po-28896/127046756/非公開

株式会社秀光ビルド

  • 兵庫県 尼崎市

  • 月給32万円〜80万円

  • 正社員

  • ミドル活躍中
  • 社会保険完備
  • 未経験OK
  • 年間休日120日以上
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • 無期雇用派遣
  • インセンティブあり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 転勤なし
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 正社員登用あり
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 駐車場あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 寮完備
  • ブランクOK
  • 制服貸与
  • 経験者優遇
  • 即日勤務OK
  • 急募
  • 有資格者歓迎
  • 学歴不問
  • AT限定OK

仕事内容【仕事内容】 施工管理の経験者に選ばれるサイト4年連続No.1 ※楽天インサイト調べ(2018~2022) ※40代~50代の施工管理技術者を中心に調査 【特徴①】 40代・50代の施工管理技士必見! ※在籍社員の年齢層(半数以上が40代、50代!) ※2023年12月現在 ・40-44歳(全体の9.9%) ・45-49歳(全体の17.1%) ・50-54歳(全体の24.7%) ・55-59歳(全体の21.7%) ●在籍社員の年収例 ・施工経験31年 /年収1,012万円(月給81万円+各種手当) ・施工経験25年 /年収824万円(月給62万円+各種手当) ・施工経験17年 /年

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未経験歓迎 賞与年2回 土地活用の提案営業 非公開求人

非​​公​​開

  • 兵庫県 尼崎市 昭和南通

  • 月給28.4万円〜

  • 正社員

  • インセンティブあり
  • 歩合制
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • 週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • フレックスタイム制
  • 残業なし
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 研修あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 社会保険完備
  • 住宅手当あり
  • 介護休暇あり
  • 育児サポートあり
  • 未経験OK
  • 資格取得支援制度
  • AT限定OK

仕事内容【オーナー様の“賃貸事業を成功に導く”シゴトです】 土地の所有者に対し、土地資産の有効活用法として賃貸アパートやマンションの建築をご提案します。大切なのは、“モノを売る”のではなく、オーナー様の“賃貸住宅事業を成功に導く”というスタンス。世間話などから距離を縮め、信頼関係を築いてください。 1.まずはオーナー様のもとへ訪問し、顔を覚えてもらいます。 2.お悩みをご相談いただけるほどの信頼関係を築けたら、上司と一緒に最適な運用方法を提案。 3.ご契約後は、建物完成から賃貸事業開始へ向けてオーナー様をフォローします。 >1日の流れ ▼支店ごとの担当エリアを細かく分担し、その日のあなたの訪問エリ

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尼崎/転勤無/施工管理(建築・設備/工場内設備の新設や改修が中心/三菱電機G/残業30H以下

通菱テクニカ株式会社※三菱電機グループ

  • 兵庫県 尼崎市

  • 年収500万円〜700万円

  • 正社員

  • ミドル活躍中
  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • 土日休み
  • シフト制
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • フレックスタイム制
  • 時短勤務あり
  • 残業なし
  • 夜勤なし
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 大手企業
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 育児サポートあり
  • WEB面接OK

仕事内容通菱テクニカ株式会社※三菱電機グループ 【尼崎/転勤無】施工管理(建築・設備※工場内設備の新設や改修が中心/三菱電機G/残業30H以下 【仕事内容】 【尼崎/転勤無】施工管理(建築・設備※工場内設備の新設や改修が中心/三菱電機G/残業30H以下 【具体的な仕事内容】 ~大手Gでゆっくり働きたい方におススメ!/建物・設備の新設や改修の施工管理/残業20~30H/年休125日~ ■採用背景: 親会社である三菱電機が勤務環境の改善や製造環境のDXを積極的に推進中です。そのため同社への受注が増えており、三菱電機の設備改善計画をサポートいただける方を増員しています。 ■業務概要:打ち合わせ、工

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