東京都葛飾区の保健師の求人・仕事・採用

仕事内容地域を支える相談支援で、専門性を深める ◆募集職種 保健師 正社員 ◆仕事内容 地域の身近な相談窓口で、保健師の専門性を活かして支える日勤のお仕事 ◆ 地域包括支援センターでの役割 地域包括支援センターにて、地域で暮らす利用者様やご家族の相談に寄り添い、健康や生活に関する不安を受け止めます。 ・保健師としての専門知識を活かした相談対応 ・利用者様の健康状態や生活状況の把握 ・一人ひとりに合わせた支援の検討 ・地域で安心して暮らし続けるためのサポート ◆ 保健師として活躍できる環境 利用者様の声を丁寧に聞き取り、必要な支援につなげていくことが大切な役割です。地域の方々を身近で支えな

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：１日４時間～、週２０時間以上、３０時間未満での契約 時間、曜日相談ＯＫですが、午前中勤務を希望します 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始（１２／２９～１／３） 行事の場合、土曜に出勤をお願いする可能性あり（最大年２回）

仕事内容保育所において保健業務全般、乳児クラスで保育補助 【主な業務】 ●子どもの発熱時、負傷時の初期手当 ●階段手すり等の消毒 ●乳児クラスでの保育補助 ●集団健診でのリーダー的役割 ●保健日誌記入 ●おたより作成（年４回程度） ●職員の検便取りまとめ（毎月） ●感染症情報の園内掲示 ●子どもへの歯みがき等保健指導 ●爪等の衛生チェック 等 「元気な子ども 豊かなこころ」を保育理念にした認可保育所です 【利用定員】０歳児： ３名／１歳児：１０名／２歳児：１２名 【 ７０名】３歳児：１４名／４歳児：１４名／５歳児：１７名 【業務の変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（１）９：００～１７：００の間での６～７時間程度 応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週

仕事内容介護老人保健施設 花の木で支援相談員とケアマネージャーの 事務サポートをお願いします。 電話での一次受付・日程調整、診療情報など書類の受け取り・ 整理、会議資料の取りまとめ、Ｅｘｃｅｌへの入力、ケアプラン など書類の送付・回収、各種期限の管理などです。 入所の判断・面談・営業・ケアプラン作成は担当しません。 医療介護の専門用語は、働きながら少しずつ覚えていただければ と思います。経験豊富な職員が隣でお教え致します。 変更範囲：変更なし

仕事内容【仕事内容】 【母親への支援】 ・子育て相談 ・生活相談 ・家計相談 ・行政機関や医療機関との連携 【その他】 ・地域子育て支援 ・記録作成、ケース会議参加 子どもだけではなく、 親子全体を支援できることが 母子生活支援施設ならではの魅力です。 【給与】 月給24万円～ ◆昇給あり 賞与年4.9ヶ月 【待遇・福利厚生】 社保完備/研修制度あり/交通費支給/バイク・車通勤OK/昇給あり

仕事内容スキルアップとと充実したプライベートの両立が可能！ 経験を活かせる職場で働いてみませんか？ ・・・・ 【施設形態】クリニック(診療所) 【配属先】外来 【業務内容】 クリニック(診療所)の外来における准看護師業務全般です 【休日制度】 その他 【休暇制度】 あり(詳細は内定時までに開示いたします) 【この求人情報をお届けするサービス】 レバウェル看護：看護師・准看護師・助産師・保健師のみなさまの転職を、完全無料でサポートするサービスです。 【レバウェル看護が選ばれる理由】 全国の総合病院、一般病院、クリニック、美容クリニックといった医療機関はもちろん、特別養護老人ホーム(

勤務時間変形労働時間制 ＜ 勤務時間は以下を参照 ＞ 17：00〜翌9：00 (実働13h・休憩3h） ※残業ほぼなし ※残業はほとんどありません。 週1日からの勤務OK！ 曜日も応相談。平日のみ・土日のみ勤務OK！ 「家庭と両立したい」「扶養内で勤務したい」「Ｗワーク・副業希望」など、 ご希望に合わせた働き方が可能です。面接時にご相談下さい。

仕事内容週1日～OK！平日のみ・土日祝のみOK！無資格・未経験でも始められます。目の前の人に喜んでいただくことに、一生懸命になれる仕事です。 夜勤専従のお仕事が初めての方も大歓迎〇 まずは週1勤務で慣れたら週2勤務などもOK！ 働き方はお気軽に相談を！ 【お仕事内容】 入居されている方の自立支援をサポートするお仕事です。 介護が初めての方にも、1からサポートしますので安心して始められます。 【具体的には】 ・お食事準備やお話し相手 ・服薬管理 ・清掃、洗濯 ・消灯後の巡回（不眠時の入居者様支援） ・その他生活援助や見守り など ※介助が必要な方には食事・入浴・排泄の介助もお願いします。 ※お食事

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ［葛飾区/年間休日125日/残業ほぼなし/日勤のみ］プライベートと両立しやすい地域包括支援センターです。【人材紹介『ナース専科 転職』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：保健師 【業務内容】： 地域包括支援センターにおける保健師業務および付帯する業務 ・要支援者の予防プラン作成 ・特定高齢者の調査、介護予防のプラン作成 ・地域のケアマネジャー支援 ・地域の高齢者とその家族への相談窓口 ・権利擁護、虐待防止ネットワーク作り

仕事内容有床クリニックでの管理栄養士業務／管理栄養士／RDS442 ▼仕事内容 有床クリニックでの管理栄養士業務全般 19床の有床診療所での管理栄養士業務 ・栄養管理計画書の作成 ・外来、病棟栄養指導 ・特定保健指導（動機付け・積極的） ・献立作成 ・嗜好調査 企画、実施 ・衛生管理記録の点検、確認 ・委員会参加 ・院内関係部門や委託側との連絡、調整 特定保健指導毛行け員や栄養指導・計画書作成業務等の管理栄養士業務に注力出来ます♪ (東京都葛飾区) ▼職種 有床クリニックでの管理栄養士業務／管理栄養士／RDS442(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 【給与】 月給

仕事内容【児童指導員】月給22.1万円～/年間休日110日/日曜休み 研修制度＆資格取得支援充実視覚的なアプローチを中心とした多面的な支援が特徴児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 221,800円～248,000円 【月給】221,800円～248,000円 <内訳> 基本給 163,800円～190,000円(短大卒・専修学卒163,800円、大学卒174,000円) 処遇改善手当 30,000円 処遇改善加算手当 8,000円 地域加算手当 20,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 住宅手当 上限12,000円/月 扶養

仕事内容【契約社員】葛飾区◆未経験でも大丈夫！駅チカで通期便利！嬉しいまかないあり！ 【正社員登用あり】「介護老人保健施設 花の木」内の厨房でのお仕事です ・調理業務全体の統括 ・食材の発注・在庫管理 ・調理スタッフの指導・育成・シフト管理 ・調理場の衛生管理・安全管理 ・行事食や特別食の企画・調理 【【責任者】経験者大歓迎！】 ■主な仕事内容調理業務全般、店舗運営管理全般(食材仕入、シフト作成、売上管理等、店舗運営全般となります)※献立作成業務なし 【こんな方が活躍中！】 20代、30代、40代、50代、60代、若手から中高年・シニアまで、新卒・第二新卒・転職・経験者・未経験者、様々なスタッ

勤務時間■5:00～10:30※詳細は下記をご確認ください。 5:00～10:30 実働4.5時間 シフト制 曜日・日数応相談 ※週2日勤務 希望はしっかりと考慮するので、シフト希望はお気軽にご相談ください♪

仕事内容【ここがオススメ！】 ブランクOK☆久々のお仕事復帰にも◎ 簡単業務なので未経験でも安心◎ 年齢不問！ミドル・シニア積極採用中♪ ＜職種名＞ 調理補助スタッフ ＜仕事内容＞ 仕込みや盛付けなどの、調理補助のお仕事をお任せします。 ＜勤務地＞ 葛飾区 ＜給与＞ 時給1,300円 ＜勤務時間＞ ■5:00～10:30※詳細は下記をご確認ください。 ＜雇用形態＞ アルバイト・パート 介護老人保健施設 花の木（厨房）での【調理補助スタッフ】を募集中。 活躍している方の8割が主婦（夫）！ 和気あいあいとした雰囲気で働きやすい◎ ＊大手企業グループ会社ならではの好待遇＊ ◎慶弔見舞金制度