人材育成 - 岐阜県 の求人・仕事・採用

仕事内容中央工機株式会社 【岐阜市】営業事務◆土日休｜19時オフィス施錠｜年休120日｜健康経営優良法人｜安定した経営基盤◎ 【仕事内容】 【岐阜市】営業事務◆土日休｜19時オフィス施錠｜年休120日｜健康経営優良法人｜安定した経営基盤◎ 【具体的な仕事内容】 ～健康経営優良法人／完全週休二日制／残業月30時間以内／年間休日１２０日／１９時オフィス施錠／大手顧客と取引有／安定した経営基盤～ ■業務内容： ・見積書作成・発注・納期管理・売上処理・価格交渉など ・電話応対・データ入力・データ加工・伝票や書類の作成管理 ・お客様への商品納入準備（納品書と商品を確認し荷造りする） ・お客様の指定のシス

仕事内容☆WEB面接OK ☆急募 ☆賞与あり ☆福利厚生充実 未経験から“市場価値の高い人材コーディネーター”へ。 成長の舞台はすべて当社が用意します。 株式会社日輪は、「ゼロからプロを育てる」ことを使命に掲げ、 人材業界で長期的に活躍できる人材を育成しています。 入社後は、営業や事務の基礎をイチから学べる研修や先輩のOJTサポート、さらに豊富な実務経験を通じて、 “どこでも通用する人材コーディネーター”として成長できる環境を提供します。 大手企業との取引や採用プロジェクトに携わることで、未経験からでも最短ルートで マネジメント層へステップアップできるチャンスがあります。 ＜具体的な仕事内

仕事内容【職種】営業＞法人営業 【業種】メーカー＞化学・石油 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【上田石灰製造株式会社について】 当社は、「日本の資源で環境を守ること」を使命とし、石灰やドロマイト、炭酸カルシウムなど、多岐にわたる製品を提供しています。これらの製品は鉄鋼、化学、建設、環境保全に至るまで、幅広い業界で使用されており、エコマテリアル商品の開発にも積極的に取り組んでいます。 私たちの目指すのは、持続可能な社会の実現に寄与する企業としての成長です。 石灰業界での歴史と実績を持つ当社ですが、それに安住することなく、これからも石灰の持つ無限

仕事内容弊社の製品は高い技術力の継承や人材の育成で国内メーカーからも 高い評価を得ています。 【業務内容】 ・不織布の製品検査業務です。 ・製品を検査台にセット ・製品を巻取りながら異色綿等の欠点を補修し、梱包してラベルを 貼って頂きます。 ・検査した製品を決められた場所まで運ぶ作業もお願いします。 「変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容一般財団法人 公園財団 公園管理【総合職(総務経理/企画広報/施設運営/植物管理など)】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【あなたの経験・スキルが活かせる業務を担当】国営公園の管理運営など、豊かな公園を創り上げるお仕事をお任せします。◎自然や地域に寄り添うお仕事■総務・経理事務 ■企画広報 ■営業施設運営 ■植物管理 ■その他（公園の管理運営に関する業務全般） ※経験・希望・適性などに応じて、上記のような業務に携わっていただきます。 ※13ヶ所の国営公園／3ヶ所の国営施設／14ヶ所の都市

仕事内容<大垣市>石灰総合メーカーの設備企画 <大垣>〜創業130年以上！〜石灰産業のリーディングカンパニー〜設備企画業務 [お仕事内容] 【ミッション】 入社後、研修やOJTを通じて業務へのご理解をいただきます 将来的には、部門の中核となるような活躍を期待します 【仕事内容】 石灰製造設備の電気に関するメンテナンスや点検、部品交換、修理、整備などをお任せします ・生産工程で使用される電気設備・機械の保全管理 ・既存設備等の更新、企画・設計 ・電気及び機械に携わる部門運営のサポート（プラント二課） ・電気技術人材の育成、修理技術の技術伝承 ・機械・設備メーカーとの折衝 ・電力会社との年次契約更新

仕事内容<各務原市>半導体研磨材メーカーの改善活動、品質教育の推進 <各務原市>〜半導体業界で大きなシェアを占める！大手研磨剤メーカー〜改善活動、品質教育の推進事務局 [お仕事内容] 【仕事内容】 国内事業所を中心に、全社的な改善活動の企画・推進を担当します。品質、環境、安全、リスク、コストなど、多岐にわたる課題に対し、改善提案や活動支援を行います。また、改善活動の成果を可視化し、PDCAサイクルの効率化や教育・表彰制度の運営も行います。 ■具体的な業務内容 全社改善活動の推進 ・品質、環境、安全、リスク、コストに関する改善提案 ・5S活動、小集団活動の企画・推進 ・QC手法を活用した品質問題の解

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・BtoCコールセンターにおける電話対応を中心としたカスタマーサポート業務の実務経験（3年以上） ・30名以上規模のチームマネジメント経験（シフト管理、パフォーマンス管理、育成・教育含む） ・KPI（応答率、一次解決率、CSATなど）を用いた数値管理と業務改善経験 ・業務マニュアル・FAQの作成や整備、業務プロセス設計の経験 ・メンバーのモチベーション管理やフィードバック、OJT実施などの育成経験 【職種名】 カスタマーサクセス（SV）【マネージャー候補／業界トップクラス／累計資金調達額102億円】 【仕事内容】 ■仕事概要 「Park Direct」をご

仕事内容介護等が必要な方やそのご家族が、住み慣れた地域でより安心して 生活していくことができるように多様な支援をしていただきます。 主な業務としては・ケアプランの作成 本人・家族との調整・地域 関係機関との協働調整などとなります。 人材育成充実しています。 また更新研修や再研修等は業務として受けていただきます（費用も 助成） 土日祝完全休み 年間休日数１２２日＋年休１０日取得可 変更の範囲：なし

仕事内容テルモ株式会社 【全国】医療機器営業＊カテーテル関連製品《離職率2%程度＊長期就業可能》◇日本最大級の医療メーカー◇ 【仕事内容】 【全国】医療機器営業＊カテーテル関連製品《離職率2%程度＊長期就業可能》◇日本最大級の医療メーカー◇ 【具体的な仕事内容】 【プライム上場/国内2位のグローバル医療機器メーカー/患者に負担が少ない心臓カテーテル等使い切りの医療機器で国内首位/世界160カ国以上で展開】 医療機器に関する営業業務をお任せ致します。 ■業務内容： ・循環器内科を中心とした販売活動・各種販促イベントの企画運営 ・製品適正使用のための技術サポート ・製品適正使用に必要となる文献・資料

仕事内容株式会社Ｊ‐ＭＡＸ（旧 株式会社丸順） 【岐阜／大垣】人事・総務課長候補／東証スタンダード上場／年休119日／車体プレス部品メーカー 【仕事内容】 【岐阜／大垣】人事・総務課長候補／東証スタンダード上場／年休119日／車体プレス部品メーカー 【具体的な仕事内容】 ■募集背景： 自動車業界を取り巻く環境が大きく変わりつつある昨今の状況において、長期的な視点に立って人材の採用・育成を考え、運用していく必要性が高くなっています。 一方で、勤怠管理や給与計算等の定常的な人事・総務業務は継続安定的に運用していく必要があることから、人事実務経験を有し、かつ、わが社の状況に応じた人事戦略を立案し・長期

仕事内容[募集背景増員 [転勤の有無無し [仕事内容]： 同社での生産技術業務の全般をお任せします。 【具体的には…】 ・新規事業にかかる工程組、工程管理 ・技術開発 ・同部門の人材育成 ・組織形成 ・マネジメント業務 等 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件転勤なし,正社員,設立10年以上の会社,車通勤可 30歳～55歳の方が活躍中！ JOBID：67682

仕事内容【職種】経営＞経営企画・経営戦略 【業種】コンサルティング＞コンサルティング ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 本ポジションは、AlphaDrive高知との兼務となります。 ︎2030年 長期経営ビジョン「高知から、100の新規事業と300の起業家人材を生み出す」 AlphaDriveは、2019年に高知県に子会社 AlphaDrive高知を設立して以来、高知県を中心にさまざまな地域の課題解決や新規事業開発、人材育成の支援を行ってきました。2030年長期経営ビジョンとして「高知から、100の新規事業と300の起業家人材を生み出す」を掲

仕事内容産業資材事業における新規ロールシェードアッシービジネスにかかる品質保証、品質管理のスキームの構築。同体制を発展させていくための、人材育成、組織形成。 休日 年間休日１１０日 週休二日制（土日、祝日）（一部土曜日出勤あり） 雇用期間 期間の定めなし 残業 有り 職場環境 従業員数165名/屋内禁煙 通勤 交通費支給/車通勤可(駐車場有)

仕事内容『スポーツデポ／アルペン』『アルペンアウトドアーズ』『ゴルフ5』いずれかの店舗への配属です。スポーツ用品の販売、シーズンやお客様のニーズに合わせた売場づくり、スタッフの指導育成や売上管理といった店舗運営まで、幅広くお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ ■接客・販売 お客様に最適な商品をご提案します。新しくスポーツを始めるというお客様の相談にのったり、新商品の提案をしたり、ホスピタリティのある接客販売が求められます。 ■売場づくり 商品の売れ行きを確認しながら、常に商品が魅力的に見える売場をつくっていきます。商品整理をしたり、在庫を確認しながら商品を陳列するなど、売場メンテナンスは重要な仕事

仕事内容☆賞与あり ☆福利厚生充実 ■プライム市場上場アルプス技研グループ。製造業への総合人材サービス企業。 ■全国へ事業を拡大中！機械/電機/精密機器メーカー、情報処理/通信等の分野における、大手約100社との取引実績有。 仕事の内容 ★電気電子エンジニアとして、自動車、自動車部品、半導体製造装置、工作機械、複合機、真空装置、冷却装置などに関わる機械技術をご担当いただきます。 (変更の範囲：当社業務全般) ≪業務内容≫ 電気電子設計、設計補助、シーケンス制御、EMC試験、信頼性試験・評価、解析、試作、実験、評価、配線、装置組付け 等 ※建物の改変を伴う業務は含まない ◎ご入社後は評価

仕事内容上田石灰製造株式会社 【岐阜県/大垣市】設備企画兼デスクワーク職◇研修・福利厚生充実／残業ほとんど無し／休日出勤少／転勤無 【仕事内容】 【岐阜県/大垣市】設備企画兼デスクワーク職◇研修・福利厚生充実／残業ほとんど無し／休日出勤少／転勤無 【具体的な仕事内容】 ■採用背景 当社は、石灰類の製造・販売、フロンガス処理を手掛ける企業です。 創業133年、石灰事業で培った技術と経験を活かして、環境事業にも力を入れています。これまでは廃棄物として捨てられていたものを再利用したり、フロンの無害化をするなどして、環境に配慮した事業を展開しています。 今回、石灰製造設備に関する設備の更新・企画、メンテ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■介護業界企業の統括ポジション経験（業界を熟知） ■管理職としてのマネジメント経験 ■売り上げなどの数字管理経験 [歓迎] 【あると望ましい経験・能力・資格】 ◆入居営業の経験 ◆入居相談員の経験 ◆施設管理業務の経験 ◆面接など採用業務の経験 ◆介護業界に関する有資格者（介護職員初任者研修、介護福祉士など） ※資格の有無より、マネジメント経験のある方を募集しています。 【歓迎】 ・介護施設や障がい者施設で複数施設を統括していた方 【フィットする人物像】 ・人材育成が得意な方 ・ビジネス感覚がある方 ・自ら課題発掘の解決に向けて動ける方 【職種名】 シニアマネージャー

仕事内容二明精機株式会社 【岐阜県土岐市※転勤＆夜勤無】鋳物の製造◆土日休み／村田機械Gで安定／賞与5.1か月／自動化導入◎ 【仕事内容】 【岐阜県土岐市※転勤＆夜勤無】鋳物の製造◆土日休み／村田機械Gで安定／賞与5.1か月／自動化導入◎ 【具体的な仕事内容】 ～現在の会社の将来性に不安を感じている方へ／夜勤なしで給与アップ／製造職でキャリアアップ／村田機械100％出資の子会社／最先端自動化機械導入で働き方◎～ ■業務内容： 当社は村田機械グループの一員として工作用機械や物流機器の関連部品の鋳物製造を運営しております。製造職人として身につけた技術力を人材育成や業務指導に活かして頂きたいと考えて

仕事内容【アピールポイント】 【ゼロからのスタートを応援します！】 育成期間は3年間！丁寧に育てます！ ■社会人デビュー・第二新卒もOK！ ■先輩社員の多くが未経験からのスタートです！ ■岐阜駅すぐの本社勤務！ ■35歳未満の方 ※例外事由3号イ：長期キャリア形成のため 【仕事内容】 リモートワークや直行直帰もOK 残業ほぼなし 転勤なしで腰を据えて働ける フィットネスジムが24時間利用無料 丁寧な教育制度あり 頑張りをしっかり給与に反映 未経験から成長できる環境があります 「セメントの営業って難しそう」 そんなイメージをお持ちの方もご安心ください。