オープニングスタッフ 介護職員 - 長崎県 の求人・仕事・採用

仕事内容○老人介護 食事介助、入浴介助、排泄介助、その他日常生活の援助の業務 ＊送迎業務があります（軽、ステップワゴン、ハイエース使用） ＊事前研修を実施する場合もあります。 研修場所として、有料老人ホーム泉の里１号館・３号館・泉の里 ２号館（特養・デイ・ショート・グループホーム）となります。 ○給与総支給額：１９．２万円～２５万円 手取り総額 ：１６．２万円～２１万円 ※変更範囲あり（調理業務 詳細は面接時に説明します）

勤務時間 就業時間１：9時00分〜16時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：＊勤務は（１）又は８：３０～１７：３０の間の７時間でも相談可 ＊子供の病気等急なお休みもとれます 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制 ＊お盆：８／１３～１５ ＊年末年始：１２／３０～１／３ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容＊ショートステイにおいて利用者の方に対する介護業務を 行います（食事・トイレ・入浴・服薬介助等の日常生活支援） （利用者定員）３０名／平均２６名～２７名程度 （日勤帯）職員６名～７名（夜勤帯）職員２名 ○送迎業務はありません ○介護が未経験の方でも、当施設は介護職員未経験からのスタート が半数以上と多く在籍しています。職員年齢層も２０代から６０ 代までと幅広く、どの年代の方でも安心してご応募いただけます ○定年年齢以上の方も応募可（１年毎の更新） ◎ハローワークの紹介状が必要です／変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：8時30分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：※上記以外の勤務時間も相談可能です。 ※月・水・金曜日のみの勤務となります。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日火曜日，木曜日，土曜日，日曜日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間 就業時間１：22時00分〜7時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他ローショーションにより決定 希望休相談可能 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

勤務時間【シフト・勤務時間】 24時間いつでもOK♪ 空いた日の好きな時間でお仕事が可能です！

仕事内容＊利用者の日常生活相談 ＊利用者の入浴、食事、排せつ等の介護全般 （利用者：１８名） 【変更範囲】会社の定める範囲 ◎ハローワークの紹介状が必要です

勤務時間 就業時間１：17時00分〜10時00分 就業時間に関する特記事項：１勤務２労働日 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容１フロアで全２９名（１ユニット９～１０名）の日常生活を支援し ています。 〇介護ロボットやＩＣＴ機器を積極的に活用し業務の効率化・負担 軽減に取り組んでいます。 ※眠りスキャン・眠りスキャンアイ全床設置済み ※入浴機器ピュアット導入済み ○日常的な食事、入浴、排せつなどの介助・支援をします。 〇夜勤は３名体制（内看護職員１名）でケアをしています。 ＊「従事すべき業務の変更の範囲：変更なし」 ◎面接の際にはハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容<仕事内容> オープニングスタッフ募集！長崎県に初出店！残業月10時間未満、インセンティブあり！ 【事業拡大につきオープニングスタッフ募集！】 ～具体的には～ 〇戸建て一般住宅の現場監督 〇発注作業 〇現場打合せなど ～主な1日の流れ～ 9：00 出勤・清掃など（現場直行もOK） 10：00 当日のToDo確認、営業からの引継ぎ確認、報連相業務 12：00 お昼休憩 13：00 現場確認、発注、会議、打ち合わせなど 18：00 退社（直帰もＯＫ） 今回は業界経験者を募集のため、ある程度の仕事の仕方はご本人の裁量にお任せします。現場監督には珍しく、インセンティブ制度もあります。 新規

仕事内容今すぐ安心スタート 高月収求人／オープニングSTAFF／経験なくてもOK／繰り返し作業／くるま関係の製造作業スタッフ募集 ― 所持金が少なくてもOK ― 未経験OK ― やる気さえあればOK 未来を切り拓く20代・30代へ。 【仕事内容】 製造職未経験大歓迎 【募集】組立スタッフ ＜お仕事内容＞ 自動車製造工場で、フレームや部品を組み立てるお仕事です。 先輩社員がしっかりサポートしてくれるので、すぐに慣れることができますよ 【喫煙】屋外の専用スペースのみ。 屋内は禁煙で、受動喫煙防止対策を講じています。 ・－・－・－・－・－・－・－・ー・ 本求人は職業紹介会社 GritMat

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【介護職員/正社員】昇給&賞与あり！ブランクありOK！マイカー通勤可！WEB面接OK！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： 【ケア業務全般】 ・食事、排泄、入浴などの生活介助 ・移乗、歩行時などの介入および介助 ・レクリエーションの企画、運営 ・生活記録、健康記録の作成など ※定員：50名、平均介護度：3.8 求人ID 874730

仕事内容○高齢者の身の回りの介助などの業務を行います。 夜勤はありません ※１ユニット９名×２ユニット＝１８名（定員） １ユニット３～４名で対応します。 ※介護職員初任者研修（ヘルパー２級）の有資格者歓迎！ ※初心者、介護に自信がない方でもフォローします。 ※同職種従業員数２１名 ＊従事すべき業務の変更範囲：変更なし＊副業可（事前に要相談）

仕事内容昇給・賞与あり◎残業ほぼなし♪週休二日♪未経験でも安心して働ける作業療法士のお仕事です【児童発達支援あじさい鳴見台】 募集職種: 作業療法士 仕事内容: ・小学生から高校生までの発達障がいのあるお子さまの運動支援、学習支援 ・送迎業務（長崎市近郊、軽～ワゴン車使用） ※通常の放課後等デイサービスの人員配置よりも多い常勤職員を配置することで支援スキルの向上と職員の働きやすさを目的にしています 業務の変更範囲：なし 就業場所の変更範囲：なし 資格: 作業療法士 普通自動車運転免許（AT限定可） 年齢制限あり 59歳まで（年齢制限の事由:60歳定年制のため） 学歴・経験不問 勤務時間: シフ

仕事内容◎法人内事業所（特別養護老人ホーム等）での高齢者介護 利用者さまが日々安心した生活を営み、自分らしく生活ができるよう支援 します。起床、食事、入浴は勿論のこと、個別外出、レクリエーション、 買い物、認知症予防活動など、多方面で関わっていきます。 ◎活動内容は、法人ＨＰ内のインスタグラムへ！ ※介護施設向け見守りシステム【眠りスキャン・すいすいケア】導入済 ※一人ひとりの業務習得状況に応じて、段階的に習得を支援します。 概ね半年後に夜勤研修を開始を予定しています。 ※留学生の方は、日本語能力試験【Ｎ３以上】程度 【変更範囲：なし】

勤務時間 就業時間１：8時30分〜12時00分 就業時間２：8時30分〜13時00分 就業時間に関する特記事項：（１）か（２）いずれかの就業時間で相談可能 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：16時00分〜9時30分 就業時間２：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：＊（１）を週１回（休憩１５０分）＋（２）を週１回（休憩４５ 分）の週２１．５時間勤務。 ＊又は（１）のみを週１回以上でも可。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊年次有給休暇は法定通り付与（週２日勤務の場合で表示） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜13時00分 就業時間２：14時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：（１）～（２）のシフト または就業時間は相談可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊勤務表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間又は8時00分〜19時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間は相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日