ケアマネジャー 常勤 - 愛媛県 の求人・仕事・採用

仕事内容未経験可！育児休業・介護休業取得実績あり◎地域の高齢の方の、その人らしい暮らしを一緒に支える仲間を募集中です！ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 松山市地域包括支援センター垣生・余土で、ケアマネ／主任ケアマネの業務に携わっていただきます ※利用者宅へ訪問など、業務上公用車を使用する場合があります ※転勤の可能性あり（転勤範囲：松山市） 資格: 介護支援専門員 普通自動車運転免許（AT限定可） 経験不問 ～64歳（年齢制限の事由:定年を上限とするため ※65歳以上の方は別途応相談） 学歴不問 勤務時間: 変形労働時間制 1ヶ月単位 8:30～17:30（休憩60分） ※残業ほぼなし

仕事内容スキルアップとと充実したプライベートの両立が可能！ 経験を活かせる職場で働いてみませんか？ ・・・・ 【施設形態】本社 / 支店 【配属先】外来 【業務内容】 愛媛県厚生連健診センター保健師業務（問診、事後指導、受診啓発活動、その他関連する事務処理など）を行っていただきます。社用車を用いた外出業務もあります。（エリアは愛媛県内） 【レバウェル看護について】 専門キャリアアドバイザーが貴方の転職を支援。高条件の病院、人気のクリニックなど幅広く提案！ 人間関係や雰囲気、残業などのリアルをお届け。あなたの条件にあった転職先がきっと見つかる。 まずは60秒で無料登録！

仕事内容【各種手当充実◎産休・育休・介護休暇等高取得率◎】居宅ケアマネ募集！ブランクのある方も歓迎！福利厚生が充実しており安心して長く働ける環境です♪【新居浜市若水町】 ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/教育充実 【仕事内容】 訪問看護・介護ステーションでのケアマネジャー業務 【業務内容】 介護全般に関する相談 ケアプランの作成 サービス提供事業所と連絡調整 介護保険更新書類の手続き代行 介護保険施設などの相談・紹介 利用者負担額の計算など 【必須要件】 介護支援専門員（ケアマネジャー） 【募集雇用形態】 日勤常勤 【給与例(常勤)】 [参考モデル] 月給2

仕事内容サービス付き高齢者向け住宅のマネージャー候補 【仕事内容】 施設運営及び管理業務 ◆居住者の方の生活を支える業務全般 ◆3施設の運営・管理をお願いします 【事業内容・会社の特長】 サービス付き高齢者向け住宅 ■居室35部屋 連携介護事業所（同じ敷地内にあります） ◎ケアプランセンター ◎ヘルパーステーション ◎病院 ■病床数 ３８床 ■診療科目 消化器科・内科・放射線科 【募集背景】 地域介護サービスの充実に貢献するべく、 サービス付き高齢者向け住宅のほか、 訪問診療、訪問看護、通所リハビリテーション、居宅介護支援事業所を展開しています。 入居者の安心と充実した生活をこれまで以上に

仕事内容居宅介護支援事業所にて、介護支援専門員業務を担当していただき ます。 ＊子育て応援制度充実。病児保育等が利用可能。 （「松山市 子育て応援クラブ」結成） ＊松山市勤労者福祉サービス（ワークｃｏｍ松山）に加入していま す。 変更範囲：グループの定める業務

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の1時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容◆看護小規模多機能型介護施設しこくのかんたきにおいて以下の業 務を行っていただきます。 ・ケアマネージャー業務全般 ・がん看護、緩和ケア 変更範囲：変更なし ≪ 急募求人 ≫ ＃川之江

仕事内容・居宅介護計画の作成 ・介護サービス事業所との連絡調整 ＊普通自動車免許（ＡＴ限定可）または原付免許のいずれかが必要 です。 ＊未経験者の方でも歓迎、しっかりサポート致します。 変更範囲：変更なし

仕事内容【求人概要】 【相談支援専門員の資格必須】西条市/障がい者支援センター/正社員/未経験の方でも応募可能です！ 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 相談支援センターでの相談支援専門員・正社員求人。 【おすすめポイント】 ・うれしい日曜日休み。 ・弊社紹介実績のある法人です。過去派遣を含め0名以上の方を紹介しています。 ・理念のしかりした法人です。 ・経験があれば年齢不問です。 ・利用者とご家族

仕事内容<仕事内容> 介護支援専門員 居宅介護支援事業におけるケアマネジメント業務 ・在宅訪問、ケアプラン作成、主治医との連携作業 ・新規利用者への対応業務、各事業所との連絡調整 ・介護保険申請等の代行および行政への確認 <給与> 年収333万円～460万円 <勤務時間> 固定時間制 完全土日祝休み <休日休暇> 完全週休2日制 <勤務地> 愛媛県松山市南高井町333 <福利厚生> •健康診断、メンタルヘルスサポート、予防接種補助、他 •給与改訂年1回（4月） •賞与年2回（6月・12月） 昨年実績4.0ヶ月分 •各種社会保険完備（健康・厚生年金・労災・雇用） •制服貸与 •通勤手当 •

仕事内容ケアプランセンター華桔梗にて以下の業務を行っていただきます。 居宅介護支援業務全般 ・代行申請、アセスメント ・サービス計画書の作成や取り交わし ・モニタリング、記録 等 ＜ 急 募 ＞ 「介護」 定年年齢以上の方も相談可能です。

仕事内容小規模多機能ご利用者様へのプラン作成、関係事業所との連携・調 整、介護保険の請求など、ケアマネ業務をお願い致します。 在宅介護に熱意のある方、ぜひお待ちしております。 ※勤務時間を厳守する社風ですのでプライベートはしっかり確保で きます。 変更範囲：変更なし

仕事内容＊利用者や家族の方が居宅において、安心・安全に生活が できる様に居宅サービス計画（ケアプラン）を作成し 適切な介護サービス（介護保険適応）が受けられるように 連絡・調整する業務を行います。 変更範囲：変更なし

仕事内容【業務内容】 介護支援専門員の業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 無料の会員登録後に、より詳細な施設の特徴や仕事内容をお伝えします。 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護： 介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 「給与アップ」「人間関係のよい職場」「徒歩圏内の職場」など あなたの希望を丁寧にヒアリングし、お仕事探しをサポートします。 ・介護業界と地域に精通したアドバイザーがご対応 ・施設内の人間関係や雰囲気など、一人では分からない情報を知っている ・面接の予定調整、条件交渉から、就業後のお悩み・キャリア相談まで、長期で寄り添います

仕事内容週休2日制・賞与年2回・昇給あり♪経験不問◎各種手当あり☆若手からベテランまで働きやすい職場目指してます。 【職種】 医療・福祉・介護 【給与】 月給 240,000円〜320,000円 【勤務地】 愛媛県松山市畑寺３丁目１２−３０ 【最寄り駅】 福音寺駅 【アクセス】 福音寺駅から徒歩で18分 【仕事内容】 訪問診療での医師の診察に同行し、診療の介助・検査・処置などの補助が中心です。 他は訪問看護業務等もあります。 ※社用車使用（普通車または軽自動車） ※訪問エリア（松山市内および近郊地域） 【勤務時間】 （1）9:00〜18:00 休憩60分 （2）9:00〜13:00

仕事内容＞介護支援専門員募集＜昇給・賞与あり☆ 【施設名】： 株式会社ＢＤＡパートナーズ すまいる居宅介護支援事業所 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【給与情報】： 月給338,000円～ 【内訳】 基本給 160,000円 資格手当 55,000円 職務手当 30,000円 調整手当 50,000円〜130,000円 固定残業代 43,000円〜55,000円(残業の有無に関わらず20時間分支給) ※超過分は別途で支給 【別途支給】 業務手当 ～30,000円/月 【昇給】 あり 1,500円/1ヵ月(2021年度実績) 【賞与】 あ

仕事内容◎自然豊かな職場で、笑顔あふれる介護のお仕事を私たちと一緒にしてみませんか？◎ 《募集職種》 ケアマネージャー(ケアマネジャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 《仕事内容》 相談業務、利用者獲得、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、レセプト、一般事務、モニタリング、調整業務 《給与・手当》 ≪給与≫ 月給188,000〜223,000円 ≪基本給≫ 155,000〜190,000円 ≪手当≫ 職務手当:10,000円 資格手当:3,000円 処遇改善手当:20,000円 5,500円/回 役職手当1,000円～20,000円 扶養手当2,000円～31,000円 住宅手当～19

仕事内容◆介護支援専門員の業務を行っていただきます。 ・利用者の自立支援、相談業務 ・介護サービスの利用相談 ・認定調査 ・サービスの調整 ・在宅での介護相談、介護指導 ・ケアプランの作成 など ※業務に関する詳細は、面接時に説明いたします。 変更範囲：なし

仕事内容居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務に 従事していただきます。 ＊エリア：松山市内（社用車使用） 変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時00分〜19時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間数・時間帯は相談に応じます。（４～８時間で） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務シフトによる ＊相談に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容グループホーム入居者９名（１ユニット）に対するケアプラン作成 等の計画作成業務 介護業務（食事・排泄・入浴・生活援助等）を兼務する必要があり ます。 ＊勤務時間数・時間帯は相談に応じます。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容自宅での生活が維持継続できるようにプランニングをお願いします 。具体的には新規受付、相談や契約業務、利用調整、関係機関との 連携と情報交換等を行っていただきます。 〈 急募 〉 変更範囲：変更なし