山口県宇部市の保育士 アルバイト・パートの求人

勤務時間1日1時間～OKです！☆ お好きな時間で配信を行っていただけます◎ ※夕方～夜は特に稼ぎやすい時間帯です

仕事内容＼ 保育士・介護士・福祉職経験者にぴったり♪ ／ 寄り添う力や安心感のある会話を活かせる、在宅TikTokライバーを限定募集中です！ 相手の気持ちをくみ取る力、やさしい声かけ、信頼関係を築くコミュニケーションは、ライブ配信でも大きな強みになります！ 「聞き上手と言われる」「人を安心させるのが得意」「福祉や保育の経験を副収入につなげたい」そんな方におすすめです◎ 配信は完全在宅で、スマホ1台あればスタート可能。1日90分～・週3日から、自分のペースで続けられます！ 未経験でも、配信の始め方・会話の広げ方・リスナーとの関係づくりまで専属スタッフが丁寧にサポート♪ 保育・福祉の現場で培った

勤務時間▼勤務時間 08:00~18:30 ▼勤務時間詳細 08:00 ～ 18:30 の間 6時間以上

仕事内容【仕事内容】 ◎資格必須◎【定員40名の小規模保育】 えるぼし認定３段階目取得☆☆☆ 女性が働きやすい職場です！ 【勤務時間】 8時～18時30分の間で8時間程度 ＊1日6～8時間で相談可能〇 【休日】 月～日のうち週5日 ＊希望の働き方に関して ご相談ください〇 えるぼし認定とは、？ 女性活躍推進法に基づき、 女性の活躍推進に関する取り組みが 特に優良な企業に与えられる、 えるぼし認定の最上位(3つ星)です。 【給与詳細】 ◎基本給 1100円 ◎その他の手当等付記事項 資格手当：4,000円/月 掲載企業名：株式会社アスカ 提供元：JOBOLE

勤務時間【勤務時間例】 13:30～18:30 14:00～18:30 14:30～18:30 【勤務時間シフト】 13:30 ～ 18:30 の間 4時間以上 【時間外の有無】 なし

仕事内容■メインキャッチ 保育士／高時給1250円～／週3～／時給経験に応じて変動あり／経験不問／離職率の低い職場／アットホームな雰囲気／固定勤務／交通費支給／車通勤可／パート 【jb634691】 ■コメント 保育士／高時給1250円～／週3～／時給経験に応じて変動あり／経験不問／離職率の低い職場／アットホームな雰囲気／固定勤務／交通費支給／車通勤可／パート 【必要な資格】 保育士 or 小学校教諭普通免許 or 中学校教諭普通免許 or 高等学校教諭普通免許 or 児童指導員任用資格 and 普通自動車運転免許 ■職種 児童指導員 ■職務内容 【必要な資格】 保育士 or 小学校教諭普通免

勤務時間13:30～18:30他

仕事内容2025年4月にオープンした 放課後等デイサービス ステップ 子どもたちの可能性を引き出し、 明るい未来への一歩を支える支援・ 療育を心がけ、子どもたちや保護者の方が 「ここに来てよかった」と思える場所を 創りたいと作られた施設さん♪ 2027年新規施設（防府市）を開設の為、増員！ 【おすすめポイント】 ・楽しいこと体を動かすこと 子どもが好きな方大歓迎♪ ・アットホームな雰囲気なので 楽しく長く働きたい方にピッタリ♪ ・各種手当も充実♪ ■仕事内容 1. 日常生活支援 2. 遊びや活動の支援 3. 学習支援 4. 療育プログラムの補助 5. 子ども

勤務時間06:45～20:00／18:00～07:30／06:45～18:30 週勤務日数：5日~None日

仕事内容給与： 時給1043~1143円 仕事内容： 子どもたち一人ひとりに寄り添いながら、 日々の保育活動全般をお任せします♪ 【仕事内容】 ・園児の受け入れ ・保育業務全般 ・給食やおやつの配膳準備、介助 ・保護者様対応 ・誕生会、七夕、クリスマスなど 季節行事の企画、準備 ・清掃 ・製作物作成 など ＼職員同士で協力しながら進めています 業務はみんなで分担しているため、 持ち帰り仕事は一切ありません◎ チームワークを大切にしながら働ける環境です！ [アピールポイント1 ＼ここが魅力ポイント★／ 若手世代・子育て世代・ミドル世代と 20代～50代まで幅広い世代のスタッフが 在籍中

勤務時間07:00～19:00 【勤務区分】日勤パート

仕事内容■仕事内容kbstb 保育の相談するならリンクフォース株式会社！/まずは相談での応募可！ ■仕事内容詳細 ＼リンクフォース株式会社のいいところ！／ ■保育のご紹介求人多数ございます！ ■若手からシニアまでご年齢不問でご相談可能です！ ■給与や待遇、施設の特徴含めてご相談いただけます！ ■小規模保育、企業内保育で働きたいやクリニックで働きたい等の具体的な相談も可能♪ ■ まずはご相談してみたいといったお気持ちからのご応募でも構いません♪ 【宇部市／居能駅】【定員18名の小規模園☆彡】子ども主体の保育◎平日早朝・夜間＆土曜は時給20％UP♪残業ほぼなし！ ●居能駅より徒歩10分の駅チカ☆彡

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：6時45分〜13時00分 就業時間２：14時15分〜20時15分又は6時45分〜19時15分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：早番もしは遅番可能な方歓迎 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：保育運営上やむを得ない場合は、従業員代表の通知を経て６回を限 度とし、１か月について８０時間まで延長することができる。 休憩時間45分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休園、希望休日相談可能 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容【ＷＥＢ面接実施中！】保育大手の株式会社アイグラン運営 ●企業内保育園 ●定員１２名 ●保育業務全般 （主活動、オムツ交換、食事介助、清掃など） ●専門講師が週１回リトミック実施 ●社員用託児所完備（保育料や給食も無料） ●子育て世代や未経験者・ブランクがある方も歓迎！ アイグランでは子供たちだけでなく、職員にとっても「心の基地」 となれるような保育園を目指しています。私たちといっしょに、子 供たちの想いを形にする保育園をつくりませんか？ ※変更範囲：会社の定める業務

勤務時間▼勤務時間 13:30~18:30 ▼勤務時間詳細 13:30 ～ 18:30 の間 4時間以上

仕事内容【仕事内容】 ◎資格必須◎ 2025年4月にオープンした 放課後等デイサービス ステップ 子どもたちの可能性を引き出し、 明るい未来への一歩を支える支援・ 療育を心がけ、子どもたちや保護者の方が 「ここに来てよかった」と思える場所を 創りたいと作られた施設さん♪ 2027年新規施設（防府市）を開設の為、増員！ 【おすすめポイント】 ・楽しいこと体を動かすこと 子どもが好きな方大歓迎♪ ・アットホームな雰囲気なので 楽しく長く働きたい方にピッタリ♪ ・各種手当も充実♪ ■仕事内容 1. 日常生活支援 2. 遊びや活動の支援 3. 学習支援 4. 療育プロ

勤務時間就業時間１：13時00分〜18時00分又は13時00分〜18時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項： 就業時間２：は、土曜日、長期休暇等の学校休業日にお願いする場合 があります。 送迎をお願いする場合は、３０分程度延長させていただく場合があ ります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他日曜以外の休みは、シフトによる。 年末年始、盆休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容放課後等デイサービスにて保育士として １）療育プログラムの補助 （日常生活支援、遊びや活動の支援、学習支援） ２）子どもたちの観察と記録 ３）保護者対応 ４）安全管理 ５）行事やイベントの企画・運営 ６）送迎 等がメインとなります。 【必要な資格】 保育士、幼稚園～高等学校教諭免許、社会福祉士、精神保健福祉士 公認心理師等の内いずれか必要 【業務内容の変更範囲】変更なし

勤務時間08:00 ～ 18:30 の間 6時間以上

仕事内容【定員40名の小規模保育】 えるぼし認定３段階目取得☆☆☆ 女性が働きやすい職場です！ 【勤務時間】 8時～18時30分の間で8時間程度 ＊1日6～8時間で相談可能〇 【休日】 月～日のうち週5日 ＊希望の働き方に関して ご相談ください〇 えるぼし認定とは、？ 女性活躍推進法に基づき、 女性の活躍推進に関する取り組みが 特に優良な企業に与えられる、 えるぼし認定の最上位(3つ星)です。 ◎定員40名の小規模保育園◎ ⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒ えるぼし認定３段階目取得☆☆☆ 働きやすさ・雰囲気ともに自信を持って オススメできるステキな保育園です

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：13時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：急な利用者への対応業務のため、繁忙による業務の延長のため 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容☆令和８年１０月オープン 重症心身障害を持つ子どもたちへの個別機能訓練・リハビリテーシ ョン業務全般。・個別機能訓練・リハビリの計画・実施・身体機能 の評価およびアセスメント・ポジショニング・福祉用具の調整（車 椅子、バギー、立位保持具等の適合や調整アドバイス）・日常の療 育・遊びを通じたリハビリ（感覚遊びやレクリエーションへの機能 訓練的視点のアドバイス）・保護者・他職種への助言（ご家庭での ケア方法の助言、看護師・保育士への体位変換等の指導）・送迎 【業務内容の変更範囲】会社の定める業務の範囲