長崎県平戸市のライフの求人・仕事・採用

仕事内容暮らしは、そのまま。 キャリアは、その先へ。 "「恋人や友人と離れたくないな…」 「知らない土地での新生活も不安だな…」 そんな想いから、転勤を避けたい方も多いはず。当社なら、待遇はそのままに「転勤なし」を選択可能。住み慣れた町で、キャリアを伸ばしていけます。 ★経験ゼロから成長できる まずはキャリア目標をすり合わせた上で、クルマの知識や営業のコツをイチから学べます。100％反響営業で、成約率は約50％と高水準。年間約250件の商談で実践と改善を繰り返し、着実に力をつけられます。 ★周りと差がつくキャリアを歩める 営業の基礎が身についたら、最短1年で店長に。人員配置や販売戦略など、”経

仕事内容「なりたい自分」を作る、独自のオーダーメイド研修＆ジョブチェンジ制度 "やりたい仕事が見つからない？ 入社後にじっくり考えれば大丈夫！ 自分の適性がわからない？ 経験豊富な当社社員が、適性をバッチリ判断！ 経験値が低くて自信が持てない？ 経験は当社で積んだらいいんです！ 当社では未経験から「やりたいこと」「適性に見合ったシゴト」に取り組めます！ たとえば… ★SNSやHPなどを駆使して、自社をPRする「広報」。 ★求める人材の採用で、事業拡大に貢献する「人事」。 ★頑張った分だけインセンティブで稼げる「営業」。 ★企業と求職者をつないでいく「コーディネーター」。 ★働きやすい環境づくりで

仕事内容"「ソースコードって何？」から、エンジニアになりましょ。" "「ソースコード」なんて言われても、何のことだかさっぱりで…。「プログラミング」という言葉は知っているけど、全然イメージがわかないし…。でも、IT業界の仕事には憧れがある！――そんな方にぴったりなのが、当社のITエンジニアです。 入社後まずは簡単なスキルテストから。あなたのレベルに合わせた、最大3ヶ月の研修カリキュラムを作ることからスタートしましょう。Word・ExcelなどPCの基本操作に始まり、アプリ開発の実践まで。この研修を受けた飲食店アルバイト出身のメンバーも、今や欠かせない戦力に成長しました。 現場デビュー後も、先輩が

仕事内容案件選びで妥協しない！そのための仕組みが揃っています。 "「希望の案件を選べます」という言葉、求人でよく見かけますよね。「でも実際は難しいのでは…」と疑う方も多いはず。ですが当社には、その希望を叶えられる理由が揃っているんです。 ――◆AIがあなたにピッタリな案件を抽出 社内独自のAIが2万4000件以上の案件を瞬時に解析。候補を素早く提示できるため、決定までのスピードが速く、配属待ちで不安になることもありません。 ――◆生まれた時間で、あなたの挑戦に伴走 AIマッチングによる効率化で生まれた時間は、あなたのサポートに注がれます。例えば、週1の面談に加え、新技術への挑戦も「高い学習意欲を

勤務時間【勤務時間】 9:30-16:00 9:30-17:30 9:30-13:30 13:30-17:30 【休憩時間】 60分

仕事内容◆放課後等デイサービス◆残業なし・定時退勤◆お子様の成長を支える療育◆日曜定休日◆資格を活かせる環境 【給与】 【時給】1,031円-1,400円 [別途支給] 扶養手当 5,000円（18歳未満の子供1人に付き） ひとり親扶養手当 8,000円（18歳未満の子供1人に付き） 2.00カ月分/年 年2回（前年度実績） 【コメント】 ◆残業なし・持ち帰りなしの徹底によりワークライフバランス抜群の環境です。 ◆専門資格を活かして障がい児童の発達と社会参加を支えるやりがいのある現場です。 ◆契約社員からのスタートですが、将来的な正社員登用を見据えて安心して勤務できます。 【お仕事をお探しの方は

仕事内容【年収4ケタが当たり前】なら、夢や理想も思いのままに。 "“超速”で年収1000万円の壁を超えるチャンス！ ＼未経験スタート9割でも、平均月収100万円以上！／ ブランド品やジュエリーの買取営業のお仕事。 月給40万円からスタートできます。 しかも、インセンティブ率が粗利の10～20％と高水準！ ＼1年目で年収1000万円を稼ぐ人も多数／ 実力次第で年収2000万円～5000万円も可能。 「家を建てたい」「憧れの高級車に乗りたい」も、 「こんな理想の暮らしをしたい」も思いのまま。 人生の道とキャリアの自由が手に入ります！ ＼ゼロからの活躍をサポート／ 3ヶ月の座学＆現場研修で、お客様と

仕事内容9割がプライム案件。あなたの市場価値、ここで上げる。 "あなたの市場価値は、どんな環境で、どんな案件にかかわるかで決まります。もし今、自身のキャリアに停滞感や不安を感じているなら、エクストリームならその状況を打開できるはずです。 私たちが用意するのは、リクルート、NTTグループといった大手企業のプライム案件が9割を占める環境。そのうち5～6割は、要件定義などの最上流からかかわるプロジェクトです。運用・保守から設計・構築へ。ただ言われたことをこなすだけでなく、顧客の課題解決に深く貢献することで、エンジニアとしての確かなスキルと経験を手に入れられます。 こうした質の高い案件を安定的に獲得でき

仕事内容収入か、働き方か。 これからは、どちらも大切に。 "高級輸入車の専門店『LIBERALA』などで、店長確約ポジションを募集。これまでの経験を活かしながら「収入アップ」と「働きやすさ」の両方を叶えられる環境です。 ■収入の頭打ちとも無縁 2026年に過去最高売上を記録し、急成長を続ける当社。だからこそ、頑張りをしっかり収入に還元できます。月給60万円以上＋インセンティブ最大月140万円も可能で、年収1000万円以上も実現できます。 ■将来を見据えて働ける 「店長って忙しいのでは…」という心配も無用。人員体制を整え、DX化やAI活用で業務効率化を進めているため、実質年間休日は125日で、残業

仕事内容研修と称した“別の仕事”、絶対にお任せしません。 "「未経験からエンジニアへ」。その言葉を信じたのに、実態はコールセンターだった――そんな名ばかりの研修で、あなたの時間をこれ以上無駄にしないでください。 当社はまず、入社後3ヶ月間はクライアント常駐も他業務の兼務もなし。給与を受け取りつつ、IT学習に100%集中できます。 研修は動画教材での自習と専任講師のマンツーマン指導を組み合わせ、基礎から実践まで段階的に習得できる安心設計。疑問はその場で解消できます。 なぜ、ここまで手厚くできるのか。あなたの成長を待つ活躍の場が、すでに用意されているからです。 2025年設立の新しい会社ながら、

仕事内容出店拡大でポスト多数。 ピザハットの安定基盤で、店長のその先へ。 「飲食は休めない？」「未経験で店長は不安…」 その不安、ピザハットの組織体制と未経験から店長へ導く支援体制で解消できます！ ＼みんなで支え合う、ゆとりある働き方★／ 店長に加え【1店舗3～7名の管理者】を配置し、負担を分散。休みは【月最大10日】と業界でも高水準。さらに近隣店舗と連携するエリア体制で、希望休や連休の調整もスムーズです。 ＼新店続々。次のポストも豊富★／ 毎年出店を重ね、新たなポストが次々誕生。【1.5～3ヶ月】の研修と「昇格までに何をするか」が明確な評価で、未経験から最短1年で昇格の実績多数。将来はシニア店

勤務時間09:00～17:00／14:00～17:00／12:00～15:00／10:00～14:00／09:00～12:00 週勤務日数：1日~6日

仕事内容給与： 時給1150~1600円 仕事内容： 美容師スタイリスト業務全般 美容師免許お持ちの方の募集です。一般的な技術ができればOK、特殊な技術は不要です 売り上げのノルマも有りません。 カットやカラー専門店でお勤めの方や、ブランクある方も歓迎します。 ※店舗によってメニューが異なります。 [アピールポイント1 プライベートとの両立 勤務は都合に合わせて「週1日だけ」から「週5日しっかり」までOK！子育てや介護との両立、Wワークの方もたくさん活躍中です。 有給もしっかり消化していただくのでプライベートを大切にしながら働けます。 平日のみ働きたい、土日だけ働きたい、などあなたにピッタ

仕事内容■雇用形態 正社員 ■仕事内容kbstb 看護の相談するなら株式会社エドリッジ！/まずは相談での応募可！ ■仕事内容詳細 ＼株式会社エドリッジのいいところ！／ ■看護のご紹介求人多数ございます！ ■若手からシニアまでご年齢不問でご相談可能です！ ■給与や待遇、施設の特徴含めてご相談いただけます！ ■正看護師、准看護師で働きたいやクリニックで働きたい等の具体的な相談も可能♪ ■ まずはご相談してみたいといったお気持ちからのご応募でも構いません♪ 【平戸市／たびら平戸口駅】《病院併設の老健》残業なし｜年間休日119日｜夜勤明けは必ずお休み｜育児や介護との両立も支援あり｜無理なく続けられる環

仕事内容チームで早く、もっと高く、当たり前のレベルを上げていく。圧倒的に。 若手から中堅まで、最短で単価80万円水準に導く当社の特徴をご紹介します！ ◆チームで参画する割合が70％以上 1人で小さなタスクを担うのではなく、チームで大きな責任を持つ。 チャレンジングな業務内容も多くなりますが、それだけ成長も、待遇UPもスピーディに実現していけます！ ◆定量的な評価｜平均年収160万円UP 頑張る人が正しく報われる環境であるべき。 そんな会社を目指し、当社は単価に基づく評価制度を導入しています！ ◆残業6.8h／独自の制度で働きやすさ抜群！ 技術職・専門職のエンジニアこそ効率的に働くべき。 入社直

仕事内容年収高め・年間休日113日以上でプライベートも充実 【雇用形態】 正社員 【仕事内容】 お客様のカーライフを整備やメンテナンスを通じて支える仕事です。 【具体的には】 ・車検、点検、故障修理 ・お客様へのメンテナンス結果の共有 ・整備後の聞き取り 当社用意の研修制度で、エンジニアとしてのスキルを磨くことができます！ 【給与情報】 ■入社時想定年収：350万円～720万円 ■整備士手当：2級2，500円、トヨタ検定2級2，500円 ■通勤手当（全額支給） ■住宅手当 ■家族手当（上限4人）：配偶者 10，500円、子1人につき 3，500円 【就業時間】 ■09:4

仕事内容家族の時間、趣味の時間。 「あと2時間ほしい」が叶う転職に。 "私たちの文化は”徹底的なエンジニアファースト”。 正当な評価をもらって、より良い条件で気持ちよく働いてもらいます！ 『結婚を機に給与を上げたい。でも時間が……』 『家族が増えるから時間を割きたいけど給与が……』 『もっと自由な働き方ができたら、趣味の時間も……』 そんな”給与”と”時間”を天秤にかけた選択をさせません！ 家族も、趣味も、健康も！24時間365日サポートしますので、まずはお気軽にお声かけください！ 【他とどこが違うの？】 営業1人あたりの担当エンジニアは3名以下に限定し、24時間365日徹底フォローしま

仕事内容"いわば、年商数十億円の事業を率いる「経営者」です。" 経営者の視座で活躍 「一店舗一経営」の考えのもと、P/L責任を持ち、経営の視点で店舗を動かしていける当ポジション。人員配置から販売戦略、販促企画まで自らの裁量で決定でき、「経営判断」の経験を数多く積めます。数字を読み、組織を率い、事業全体を動かす力は、どの業界でも希少なもの。この先のキャリアにも、確かな箔がつきます。 仕組みを活かして、経営に集中 全国約4万台の在庫データベースやAI査定支援、AI教育ツールなど、上場企業ならではの事業運営を支える仕組みが整っています。個人の勘や根性論に頼らず、データや仕組みを駆使して、戦略立案から人材

仕事内容未経験でも収入はここまで変えられる。お客様との会話が、成果と収入につながります。オフの時間もしっかり確保。 仕事帰りにショッピング ＃週末は旅行やライブへ ＃頑張った分だけ、自分にご褒美 そんな毎日を叶えられる仕事です。あなたには【PR営業】として、『買取大吉』の魅力をご案内していただきます。 .・＊ コミュニケーション力が活かせる ＊・. 大切なのは、「売ること」ではなく、お客様との会話を通じて興味を持っていただくこと。接客・販売・営業などの経験はもちろん、普段から人と話すことが好きな方も、そのコミュニケーション力を活かせます。 .・＊ 「来てよかった！」が収入につながる ＊・. I

仕事内容“推しトーク”を極めたら、2年目には年収700万円でした。 "転職前は、友人の充実したSNS投稿に、ため息まじりで「いいね！」を押すだけの日々。将来の貯金を考えると、自分の楽しみはどうしても後回しに。――でも、東建に転職をしたらプライベートまで大きく変わったんです…！ この仕事のお客様は、土地をお持ちの地主様。…なのですが、実は奥様との関係構築がとっても大切。玄関に飾ってあるアクスタを見て、「え、私もそのアイドル好きなんです！」なんて“推しトーク”に花が咲いたことも（笑）。そんな他愛ない会話が信頼に繋がって、気付けばお得意様になっていました。 そんな毎日をコツコツ続けていたら、入社2年目

仕事内容お客様の大切なクルマの整備やメンテナンスを通じてお客様のカーライフを支えていく仕事です。 メンテナンスの結果のご説明や整備後の調子伺いを通じて、お客様と触れ合う機会もあります。 エンジニアとしての技術は、さまざまな研修・牽制制度を通して磨くことができます。 ＜給与について＞ 給与は資格・経験・能力・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。 【賞与の有無】 有 【賞与の回数（年間）】 2 【資格手当】 国家資格・トヨタ検定資格 他 【年収モデル】 入社10年目 30歳 主任 トヨタ検定2級・国家資格2級 450万円 【募集背景】 当社は現状に満足することなく、更なる拡大を続けていく

仕事内容3人の子育てをするスタッフも、 フルリモート勤務で収入アップ中！ "「子育ても落ち着いたしまたしっかり働きたい」 「家族が転勤しても途切れないキャリアを築きたいなあ」 「内職やパートよりも、もっとちゃんと収入がほしい」 …と願うあなたへ。当社ならやりがい・成長・収入…どれも諦めなくて大丈夫です！ ★「完全在宅」で通勤0秒！ 退勤後、すぐに家族団らんや食事の支度ができます。実際、3人のお子さんがいるスタッフも活躍中なんです。 ★全国どこでも収入アップ！ 社歴やブランクに関係なく、成果に応じたインセンティブを支給。基本給にプラスして、頑張りの分だけ収入を伸ばせる環境です。 ★孤独にならない