レオパレス - 東京都中野区 の求人・仕事・採用

仕事内容【ポイント】 大手・有名企業 未経験歓迎 新卒・第二新卒歓迎 【年収509万円】年間休日123日☆大手不動産Gr○企画事務! 年間休日123日残業月5時間程度プライベートと両立しやすいです!在宅や時短等柔軟に働ける環境！産休育休制度・支援制度もアリ◎大手正社員のチャンス★企画戦略経験お持ちの方活かせます！再雇用制度や持株制度など福利厚生もしっかり☆安心して長く働ける 【特徴・やりがい】 ・お休みが取りやすい 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：09:00～18:00 実働時間：8時間 休憩時間：1時間 残業時間：5時間/月 月～金 週5日 <給与> 年収509万円～845万円 交

仕事内容■仕事内容 【職務内容】 今まさに事業改革のフェーズである当社の事業収益管理課において、以下の業務をお任せします。 ■事業計画策定、予実管理 ■取締役会等の資料作成、報告 ■経営戦略の策定、実行支援、KPI設定、進捗管理、分析 ■事業環境分析に基づく戦略提言 ■事業計画の策定 ■諸手当 通勤手当 残業手当 休日出勤手当 資格手当 退職金制度 永年勤続表彰制度 報奨金制度 退職金制度

仕事内容【応募資格】 [必須] ■対外折衝に強みがある方 ■ファイナンスの知見をお持ちの方 ■資金調達の経験をお持ちの方 ■セルフスターターな方 [歓迎] ■銀行・商社・コンサル・経営企画等の経験 ■財務分析ができる方 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 銀行リレーションシップマネジメント（年収600万円～750万円） 【仕事内容】 【全国で社員数4000名超えの大手企業】管理物件は全国56.7万個以上と全国に安定した基盤を持つレオパレス社の工事担当の即戦力案件！ 残業は20時間以下で働き方も◎穏やかな社風でワークライフ… ～プライム市場上場の不動産リーディングカンパニーで

仕事内容【仕事内容】 【主な業務内容】 当社では、元請工事の主任技術者として、新築工事に加え既存施設の維持管理、改修、原状復旧作業など多岐にわたる施工管理業務をご担当いただきます。具体的には、工事進捗の調整や現場の品質維持、安全対策の推進といった管理業務を中心に、各プロジェクトを円滑に遂行していただきます。事業部のミッションに基づき、安心かつ安全な居住空間の創造、社会に求められる競争力の高い賃貸住宅の供給、さらに活力ある人材の育成にも貢献いただく役割となっています。 当社は元請として、多様な施工案件への技術的関与が可能な環境を整えており、現場経験を通して専門スキルを磨くことができます。特に中途採用の

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記ご経験をお持ちの方 ■不動産開発における知見・人脈・スキルをお持ちの方 ■不動産取引（売買）の実務経験がある方（3年以上） ■宅地建物取引士資格 ■中長期視点で事業に参画して頂ける方 [歓迎] ■事業会社において下記業務の経験のある方 ・不動産特定共同事業や、REIT・私募ファンドにおける実務経験がある方（3年以上） ・新規事業や新規サービスの企画立案・戦略構築・推進の経験 ・法人営業、アライアンス業務、リテール営業、士業連携 ■不動産証券化マスター・不動産コンサルティングマスター・ビル経営管理士資格・不動産鑑定士資格 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下

仕事内容【ポイント】 大手・有名企業 未経験歓迎 【大手不動産会社】残業少/年間休日123日/土日祝休/総務部 ☆大手企業レオパレス21で契約社員募集☆残業は月5時間程度入社者の心に寄り添うサポートが充実不安はすぐに相談できる環境◎フォロー体制整っています◎住宅手当や社員割引制度などウレシイ福利厚生多数! 【特徴・やりがい】 ・ガンバリをきちんと評価してくれる 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：09:00～18:00 実働時間：8時間 休憩時間：1時間 残業時間：5時間/月 月～金 週5日 <給与> 年収260万円～394万円 月収例：月収例 200,000円～320,000円+残業代

仕事内容【ポイント】 大手・有名企業 複数名募集 未経験歓迎 ワークライフバランス◎Excel・Wordスキル活かせる！不動産事務 ＼常に挑戦し続ける企業風土☆レオパレス21で正社員募集!／ 有給取得率は不動産業界トップクラス！社員割引制度など福利厚生充実◎2期連続のベースアップ！残業は月平均10時間程度2名募集！同期がいて心強い年休123日！休暇制度も充実◎ 【特徴・やりがい】 ・ガンバリをきちんと評価してくれる 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：09:00～18:00 実働時間：8時間 休憩時間：1時間 追記事項：【時短制度】一部従業員利用可 残業時間：10時間/月 月～金 週5日

仕事内容土地所有者様に対して、アパート建築や建て替え、相続税対策など、土地活用の最適なプランをご提案する開発営業をお任せします。 【主な業務内容】 ・土地所有者様への適正な活用方法のご提案 ・不動産や建築等に関する営業のヒアリング及び解決方法のご提案 ・不動産会社や物件土地業務、金融機関などの訪問による営業活動 ・アパート経営を通じた相続税対策や収益シミュレーションのご提案 ・一括借上システムによる長期的な賃貸住宅経営のバックアップ ＜このお仕事の特徴＞ 大切な土地の活用は、ご家族の将来や人生設計にも深く関わる大きな決断です。単なる営業ではなく、人生に寄り添うパートナーとして、真摯に向き合う仕事です。

仕事内容コストマネジメント（商品開発） 年収 572万円～1039万円 (経験能力考慮の上優遇) 勤務地 東京都中野区本町3-28-14 レオパレス21 第3ビル 仕事内容 ■同社の発注管理課において、低層共同住宅を中心とする建築施工案件の工事積算及び原価管理の業務全般をご担当いただきます。 【具体的には】 ・新商品開発時の原価・コスト算出および収益性の検証（フェーズごとの検討） ・量産化に向けたコストシミュレーション、価格設定の検討 ・商品リリース後のコスト管理全般（コストダウン検討、仕様変更対応 等） ・社内各部門と連携した原価改善・最適化の推進 ・業界動向、市場価格、競合製品のコスト比

仕事内容■仕事内容 【職務内容】 ★会社の変革期に携わる大きな醍醐味があります★全国で約4000名の大手企業★残業少なく働きやすい環境 ★入社後ギャップ等の悩みを感じたらすぐに相談可能な定着支援ツールを導入し、中途入社者の3年間の定着率は業界トップの94.1% 法人のお客様に対する「レオパレス21」の提案営業をお任せします。 【具体的には】 ◆「レオパレス21」を寮や社宅としてご利用いただく為の提案営業です。 「どの地域で何部屋ご契約したいのか？」など詳細をお伺いし最適なプランをご提案します。 レオパレスといえば家具・家電付き。契約するたびに家具や家電を買い揃える必要もなく企業様にとっては経費の削

仕事内容【応募資格】 [必須] ●普通自動車運転免許 建築工事における下記A～Cのいずれかの経験 ●建築施工管理のご経験 A ●工事管理のご経験 B ●不具合検証のご経験 C [歓迎] ●建築士（級不問） ●建築施工管理や設計における法務相談経験をお持ちの方 【フィットする人物像】 ●関係者、お客様とのコミュニケーションができる方 ●責任感を持ち、業務に取り組める方 ●受け身ではなく、自発的に行動・発言ができる方 ●前向きに考え、行動し問題発生時には積極的に解消に努められる方 【職種名】 建築法務担当〈施工経験歓迎〉【プライム上場/平均残業20時間、賃貸住宅/東京都】 【仕事内容】 《賃貸住宅建築にお

仕事内容アパート等の新築工事における施工管理をお任せします。 【具体的には】 ・工程管理 ・品質管理 ・安全管理 ・その他付帯業務 ◆直行直帰OK！ ◆協力会社とも良好な信頼関係を築いています！ ◆AI チャット導入！（ LeoAI Chat ） └全社がアクセスできる文書要約・ひな形作成ツールです。 ◆RPA導入！ └スマートロックのパスコード発行をはじめ、 事務作業、結果通知などを単純化して業務効率化を行っています！

仕事内容株式会社レオパレス21 【中野/未経験歓迎】内部監査◆プライム上場の企業で広がる監査キャリア｜国が認定する”ホワイト企業” 【仕事内容】 【中野/未経験歓迎】内部監査◆プライム上場の企業で広がる監査キャリア｜国が認定する”ホワイト企業” 【具体的な仕事内容】 ～プライム市場上場の不動産リーディングカンパニー／寮・社宅あり／退職金制度あり／土日祝休み／残業25h程度／実質年間休日128日～ 今まさに事業改革のフェーズである当社の内部監査を担って頂きます。入社後は同僚同伴のもと社内監査ルールを把握しながら、業務を実施していただき、その後適性に応じて下記業務をお任せします。 ■業務内容：

仕事内容【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 ◆人事等級制度および人事評価制度に関わる設計/保守/運用 ◆D&I推進やウェルビーイング経営に関する戦略策定・施策企画・実行、組織組成案作成、人材要件定義設計等 ◆上級管理職層～役員の後継者計画の策定、育成計画の企画・立案・遂行、研修等 【組織体制】 マネージャー1名＋メンバー6名（平均年齢30.6歳、平均勤続年数6.2年） 【仕事の魅力】 ◎経営に近い立場で、会社事業の変革フェーズにおける戦略的な人事施策・業務推進に幅広く携われる！ ◎採用、教育、給与、労務は人事部内別組織にて担当しているため、人事制度関連業務のみに集中して担当

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 Javaを用いた実務経験をお持ちの方で、 右記いずれかのデータベース（SQL,Server）を用いた 実務経験をお持ちの方 (経験年数問わず) 【求める人物像】 ・技術だけでなく、業務理解・調整にも前向きに取り組める方 ・事業部門の要望に寄り添い、「どう実現するか」を一緒に考えられる方 ・コミュニケーションを大切にしながら仕事を進められる方 ・「上流工程に挑戦したい」ではなく、上流マインドを持っているかた（経験がある方が理想） [歓迎] 【歓迎】 ・要求・要件定義や顧客折衝・ヒアリングなどの上流工程、 アジャイル開発のご経験をお持ちの方 ・Azure等の

仕事内容【応募資格】 [必須] ■主任技術者要件を満たしている方 （1.2級建築資格、実務経験等で要件を満たす方） ■普通自動車免許 [歓迎] ※以下いずれかの資格をお持ちの方 ■一、二級施工管理技士 ■一、二級建築士 ■一級建築施工管理技士補 ■新築工事やリフォーム等の建築施工管理経験者歓迎 【求める人物像】 ■関係者、お客様とのコミュニケーションができる方 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【東京】施工管理 ※経験者※残業20時間以下/土日祝休み※（年収450万円～664万円） 【仕事内容】 【全国で社員数4000名超えの大手企業】管理物件は全国56.7万個以上と全国

仕事内容株式会社レオパレス２１ 【中野】一般事務／業務改善◆年収483万～／業界未経験歓迎／プライム上場／連続ベースアップ実施 【仕事内容】 【中野】一般事務／業務改善◆年収483万～／業界未経験歓迎／プライム上場／連続ベースアップ実施 【具体的な仕事内容】 ～プライム市場上場の不動産リーディングカンパニー／土日祝休み／年間休日123日・残業10h程度／在宅勤務可／住宅手当有／研修・育成体制・資格支援制度充実給与改定・ベースアップ実施～ 当社の事務として、以下業務をお任せします。 ・新築、営繕、保全工事、物件点検に関わる工事関連業務のサポート ・上記に関わる業務改善、効率化を目指した各施策の企

仕事内容【アピールポイント】 【東京】総務（経営管理業務）／幅広い業務に携われる！／プライム市場／研修制度キャリアパス可能！ 【仕事内容】 ・会議体の運営 （会社法に沿った資料作成、起案部署と各関連部署の調整業務、取締役会議事録の作成等） ・取締役会運営・経営会議（株主総会運営含め、招集通知作成・議案作成・役員関係者への調整業務、シナリオ作成、各種手続き等） ・子会社管理（組織票回収・督促） ・規程管理 ・コーポレートガバナンス向上に関する施策の実施 ・評価集計作業 ・アンケート集計 ■最初にお任せすること： ・会議体運営、規定管理、グループ関係会社管理をお任せします。風通しが良く、下請けとも関係良

仕事内容【東京/リーダー職】戦略人事推進担当として、経営戦略と連動した人事制度改革・人事評価制度運用をお任せします！ ◆･◆･◆･◆･◆･◆･◆･◆･◆･◆･◆･◆･◆･◆･ 【ポジション】 戦略人事推進担当（人事制度改革/人事評価制度運用等） 【主なお仕事について】 ・人事考課制度・人事評価制度の設計、保守、運用 ・社員への教育研修の設計企画・運用 ・キャリア開発・リスキリング施策の立案と推進 ・人事データの集計・分析による組織課題の可視化 ・採用、教育、給与、労務など人事部内の課題解決プロジェクトの推進 ・次世代リーダー育成プログラムの企画・運営 ◆･◆･◆･◆･◆･◆･◆･◆･◆･◆･◆･◆･◆

仕事内容中期経営計画「New Growth 2028」の達成に向け、新たに策定されたMVVC（企業理念体系）の浸透およびMVVCを体現できる人材の育成を担います。 【主な業務内容】 ・教育研修の設計・企画・運用：階層別教育や昇格取得促進など、社員の成長を支援する人材育成プログラムを実施 ・キャリア開発支援：社内公募制度の運用、キャリア自律教育の企画、社員のキャリア相談対応を通じて、一人ひとりの成長とキャリア実現をサポート ・リスキリング推進：DX化推進や不動産テック導入が進む中、社員が時代の変化に対応できるスキル習得を支援 ・組織開発：企業文化の改善による組織開発の領域から携わり、「社員が主役の会社」