東京都国分寺市の定年の求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制）又は7時00分〜20時00分の時間の間の5時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他

仕事内容〇未経験の方、ブランクがある方も大歓迎！保育士さん募集〇 こどもの森では、アットホームな小規模園から大規模園まで様々な 種類の施設を首都圏に約２００施設運営しています。子どもたち一 人一人に寄り添った「見守る保育」と、子どもたちにとって「第２ のおうち」になるような落ち着いた環境創りを大切にしています。 ＊業務の変更範囲：保育所等福祉施設の運営及びそれに付随関連す る業務

仕事内容創業以来黒字経営の安定企業で、一生ものの技術と待遇を。 ★「設備管理って何？」という方も大歓迎！ 入社後は、自社の研修センターでイチから学べます。道具の名前や使い方、専門用語まで丁寧にレクチャー。「機械は詳しくない…」という方も心配いりません。実際に未経験スタートの先輩がたくさん活躍しています！ ★ちゃんと休めるから、無理なく続けられる。 年間休日は124日。明休みや有休もあるので、趣味を楽しんだり、家族と過ごしたり、自分の時間も大切にできます。「転職して休めるようになった！」という社員の声も多いんですよ。 ★資格を取った分、収入もアップ！ 会社が推奨する資格は40種類以上。取得すると毎

仕事内容◆Ｗｉｎｄｏｗｓ、ＵＮＩＸ、Ｌｉｎｕｘ等の 環境下でのサーバー、ネットワーク等の設計、 構築、運用、保守、監視など ・ルータ（Ｃｉｓｃｏほか）、ファイアウォールなどの 経験があれば尚可 ・プロジェクトにより在宅勤務も有り ・入社祝い金２０万円支給 業務の変更範囲：変更なし（本人が希望する場合を除く）

勤務時間＜日勤＞8：00～17：00／9：00～17：00 ＜夜勤＞20：00～翌5：00／21：00～翌6：00 など ※実働8h／休憩1h 『平日のみ』『土日・連休・長期休みの時に』 『日勤だけ』『夜勤だけ』などなど、ぜーんぶ大歓迎です！ ------------------------------------------------------------------------------------------ 働きたいタイミングで連絡いただければOKなので、 2週間に1回程度の勤務や、1～2週間以上の長期連休も可能！ 60代・70代・80代の方は体調や体力と相談しながら 無理ない範囲で働いている方も多くいらっしゃいます。 もちろん、働きたい方・稼ぎたい方には お仕事たくさんありますので、ぜひお願いします！ ご希望の勤務日数や月に稼ぎたい金額などあれば、 応募後の面接時にお気軽にご相談ください！ ------------------------------------------------------------------------------------------ ★週0～1日OK、週2～3日OK、週4～5日以上OK、短期も長期もOK

仕事内容【求人掲載元】バイトな ☆建築現場にて安心・安全を守るおしごと！ 皆さまが安全に通れるよう人や車の案内・誘導などをお願いします。 経験・年齢・学歴は一切不問！応募された方とは必ず面接します！ ▼年齢・性別・経験・体力問わず誰でも活躍できる理由 ＜警備はそんなに体力を使う仕事ではない＞ ＜最低勤務日数がないから無理なく働ける＞ ＜同世代が多いから安心できる＞ などが年齢関係なく働ける理由です。 ＼都心部を中心として関東全域にお仕事多数あり／ 首都圏から北関東まで幅広いエリアに勤務地がたくさん！ ご希望のエリアに合わせてお仕事をご紹介できます！ 自分の最寄り駅や

仕事内容障がいのある方、難病の方、高齢者など、医療行為（喀痰吸引）を 伴うケアが必要なご利用者様が多い重度訪問介護サービス全般。 １日１～２件程度で、ご利用者様の自宅へ直行直帰することが主で すが（公共交通機関、電動自転車等を利用）、月１回程度報告のた め事業所へも出勤していただきます。 ＊時間や休日の希望を伺い、担当となるご利用者様を決定します。 ＊身体介助を伴う場合があるため、ある程度の体力が必要です。 ＊長く勤務している方が多い、風通しの良い職場です。 業務の変更範囲：会社の定める範囲

仕事内容【仕事内容】 学童クラブの副施設長候補としてご勤務いただきます。 ●イベントの企画・運営 ●事務作業（お便りの作成等） ●保護者対応 ●宿題、自主学習の場の提供 ●入退室管理 ●教室の清掃・消毒 ●その他、施設運営に係る業務 【給与詳細】 月給26万7,500円以上 固定残業時間（トータル） 9.70時間/月 残業代 1万8,000円 固定残業代18,000円（9.7時間分）含む※超過分は別途支給、臨時処遇改善込み 提供元：JOBOLE

仕事内容▼東海バス（弊社グループ会社）とは 100年以上、伊豆・熱海エリアの 公共交通を支える安定企業！ 景気に左右されない“地域の足”として、 地元の方にも観光客にも欠かせない存在です♪ 定年は65歳（70歳まで再雇用制度あり）。 各種表彰制度や退職金制度など、 長く安心して働ける環境を整えています！ ▼未経験者も安心の研修制度！ 入社後は自社、および駒ケ根自動車学校での研修からスタート。 安全運転や機器の操作方法はもちろん、 乗務に必要な知識とスキルをゼロから学べます！ ―――――――――――――――――――――――――――――― ＜職種＞ ◇バス運転士 ┗最初は路線バスを中心に経験を積んでいただ

勤務時間8時45分～17時00分 ※シフト制 ※休憩時間は法定どおり

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【支援スタッフ】パート/夏季・年末年始休暇あり！未経験OK！交通費支給あり！ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：生活支援員・世話人・就労支援員 【業務内容】： ◇支援スタッフとしての業務全般◇ 【主な業務】 ・支援業務  ・送迎業務（車種：ノア、ボクシーなど）など  ※対象：18歳以上の障がいを持った方 求人ID 712770

仕事内容現場での経験を次のステップへ！責任者から本部職まで、幅広い道が広がるキャリア制度◎★土日祝休み＆週休2日／残業ほぼゼロで生活も安定★長期休暇はお休み＆お給料キープ、有給取得率80％以上で私生活との両立も◎ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/日祝休み/年休120日以上/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 学校給食の責任者として、栄養バランスの取れた 美味しい給食を提供し、子どもたちの笑顔を作る 重要な役割を担っていただきます。 チームをまとめる力や コミュニケーション能力を活かし、 円滑に運営にしていくことができる仕事です。 役職未経験の方も、 新しい職場でのキャリア

仕事内容"製造業界の顧客を中心に、パッケージシステムの導入・開発・保守プロジェクトに携わっていただきます。 ・製造業における課題発見、解決案の提案 ・EPM導入、他システムとの連携の提案 など ※主要サービス「Anaplan」「Tagetik」「Board」 【プロジェクト内容※一例】 ・品目別原価計算による収益の見える化：原価管理システムの予実分析及び改善アクション立案支援 ・生産性向上：レガシーとなっているシステムのリプレースプロジェクト ・製販一体となった機会損失防止：S&OP、PSIにおけるシームレスなデータ連携による 製造と販売、物流までを含めたトータルプロフィットの向上 【

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：14時00分〜19時00分 就業時間２：14時30分〜19時00分 就業時間３：13時00分〜18時30分又は7時00分〜19時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）（２）（３）はシフト例 休憩時間は法定通り付与 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 夏期休暇、年末年始

仕事内容お迎え時間帯の保育補助業務全般 子どもたちの年齢や成長に応じた保育業務補助を行っていただきま す。 ・夕方、園児降園時の子ども見守り ・排泄補助、着替え補助 ・保育環境の整備（明日の保育準備、清掃等） ・保護者対応補助（必要に応じて） ※変更範囲：変更なし

仕事内容【仕事内容】 学童クラブの指導員のお仕事です。子ども達の 安全安心な放課後を一緒につくりましょう。 ・児童・保護者との関わり ・イベント企画及び運営 ・関係機関との連携（行政、学校、地域、他） ・事務（行政書類、運営書類、他） ・施設内清掃 【給与詳細】 月給24万7,500円以上 固定残業時間（トータル） 10.60時間/月 残業代 1万8,000円 固定残業代18,000円（10.6時間分）含む※超過分は別途支給、臨時処遇改善込み 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 学童クラブの副施設長候補としてご勤務いただきます。 ●イベントの企画運営 ●事務作業（お便り作成等） ●保護者対応 ●宿題、自主学習の場の提供 ●入退室管理 ●教室の清掃・消毒 ●その他、施設運営に係る業務 【給与詳細】 月給26万7,500円以上 固定残業時間（トータル） 9.70時間/月 残業代 1万8,000円 固定残業代18,000円（9.7時間分）含む※超過分は別途支給、臨時処遇改善込み 提供元：JOBOLE

仕事内容【経験よりフットワーク重視！現場で動ける設備管理スタッフ】 東京都内を中心とする（主に多摩地域）施設・建物の設備管理業務 です。設備の点検・巡回、空調・給排水設備・消防設備等をはじめ とした総合的な設備維持管理、不具合時の一次対応、お客様や業者 との調整・立会い、簡単な修繕、報告書作成等を行います。 設備管理経験や資格は優遇しますが、それだけで採用を決めること はありません。未経験者も会社の中心メンバーとして活躍していた だきます。業務習熟後は社用車を貸与し、その後は担当現場への移 動を社用車で行っていただきます。 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容福利厚生充実★上場企業の調剤薬局事務★地域貢献のやりがい★ 薬剤師と協力して患者様に対応をしてくださる調剤薬局事務を募集しています♪年間休日１２０日／昇給・賞与有／経験・資格不問からでもしっかり経験が積めます♪ ※GOOD AID株式会社へ出向での勤務となります。 メディカルケアスタッフ（調剤薬局事務）として調剤薬局での受付・事務業務をお任せします。 パソコン入力の業務だけでなく、薬剤師と一緒に施設へ薬の配薬や調剤補助等の業務もお願いします。 さらに弊社では、様々な資格取得を応援しています。 「登録販売者」の資格を取得した社員や、店長・エリア長へ昇格した社員もいます。 キャリアアップを目

仕事内容"オンプレミス環境からクラウドネイティブへの移行プロジェクトにおけるプロジェクトマネージャーとしてプロジェクト全体の推進をお任せいたします。 設計から、開発、テスト、リリースまで、各工程における進捗管理、課題管理、品質管理、リスク管理等、プロジェクトの成功に向けて中心的な役割を担っていただきます。 ステークホルダーとのコミュニケーションを密に取りながら、プロジェクトを円滑に進めることが求められます。これまでの経験を活かし、最新技術を取り入れながらシステムの刷新をリードしていくチャレンジングなポジションです。 【具体的な業務内容】 ・現状分析と課題の明確化 ・プロジェクト計画の立案・提案・予算

仕事内容食卓に笑顔をお届けする、料理代行スタッフ大募集！20代～60代・70代のスタッフも活躍中 定年なし・シニア活躍中！完全希望シフト制でご自身の都合優先OK！軽い運動にもなり、お客様とのコミュニケーションも楽しい♪ お客様宅でのお料理をお願いします！作っていただくのは一般的 な家庭料理で、1日で2～3日分作っていただきます。 ・食材の買出し・和食を中心としたお食事（主食・主菜・副菜） 【献立例】和風ハンバーグ、サラダ、たまねぎのコンソメスープ 肉じゃが、おひたし、茶碗蒸し、お吸い物 【Eさん・60代・勤続3年】 「定年がない」事と、「誰かが喜んでくれるお仕事」であることが決め手でした。研修で

仕事内容"WDMを中心とした伝送ネットワークの設計・構築およびプロジェクトリーダー業務をお任せいたします。 ■業務内容 〇ネットワーク機器の選定・検証・導入 ・技術要件に基づくネットワーク機器の選定、検証計画の立案および実機検証 ・正式採用機器の商用環境への適用（設計資料・マニュアル作成、関連部署へのトレーニングなど） 〇WDMネットワークの設計・構築業務 ・自社保有光ファイバ／他社ダークファイバ（DF）を用いたWDMネットワークの設計・構築 ・WDMメーカ（国内外）との技術調整・構成検討 〇専用線サービスの回線構築業務 ・商用環境に適用された機器を用いた専用線サービスの設計・構築 ・顧客オーダ

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的な人員の欠員、または、衛生安全上緊急を要する業務 休憩時間30分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる 週休２日～５日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容国分寺市内【至誠ホームミンナ】にて食事のサービス業務を受託し ており、厨房における栄養士業務全般および調理補助を行っていた だきます。＊ブランクのある方も大歓迎・丁寧な指導を行います。 ◆食材や備品の発注 ◆納品チェック ◆食材や食品の在庫チェックや棚卸し ◆献立確認 ◆現場補助等 ◆その他一般的な厨房業務を行っていただきます。 ※変更範囲：変更なし 【請負業務】

仕事内容【将来のホーム長候補】介護現場での経験があればOK！一般職からステップアップしたい方歓迎 『イリーゼ』のブランドで全国で約130の施設を運営◎新規オープニングも続々控える成長企業です！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～ 年収424万円～520万円 ※経験や各施設により多少変動あり 【勤務地】 東京都国分寺市泉町3-37-20 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、近隣施設への異動は発生する場合があります。 また全国転勤が発生する場合は事前にご本人の意向を確認しています。 募集情報 ✦ホーム長のサポート役として、補佐を通して施設運営も学