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研究 - 茨城県日立市 の求人・転職・中途採用正社員

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新着:指定なし

茨城県日立市/サステナブルな社会の実現に向けた材料プロセスに関する研究開発 /在宅勤務可

株式会社日立製作所

  • 日立市

  • 年収600万円〜950万円

  • 正社員

  • 介護休暇あり
  • 厚生年金加入
  • 退職金制度あり
  • 土日休み
  • 特別休暇
  • 資格取得支援制度
  • WEB面接OK
  • 交通費支給
  • 18時前退社
  • 職場内禁煙
  • 在宅ワーク
  • 家族手当あり
  • 雇用保険完備
  • フレックスタイム制
  • 17時前退社
  • 週休2日制
  • 昇給あり
  • 住宅手当あり
  • 年間休日100日以上
  • 残業手当あり
  • 年間休日120日以上
  • 年間休日110日以上
  • 賞与・ボーナスあり
  • 長期休暇あり
  • 寮完備
  • 16時前退社
  • 社会保険完備
  • リモートワーク

仕事内容株式会社日立製作所 【茨城県日立市】サステナブルな社会の実現に向けた材料プロセスに関する研究開発 ※在宅勤務可 【仕事内容】 【茨城県日立市】サステナブルな社会の実現に向けた材料プロセスに関する研究開発 ※在宅勤務可 【具体的な仕事内容】 【配属組織について】 研究開発グループにおいて、革新的な材料およびプロセス技術の研究開発を行っています。 特に、社会インフラプロダクト(電力、鉄道、産業、分析装置、家電など)向けの材料およびプロセス技術を開発することにより、サステナブルな地球環境と、安全・安心な社会の実現に貢献します。 その中でも社会インフラプロダクトの性能を革新する材料・プロセス技術

doda

茨城/日立/研究開発(ポリイミド) /世界シェアトップクラス/グローバルカンパニー

HDマイクロシステムズ株式会社

  • 日立市

  • 年収600万円〜1,000万円

  • 正社員

  • 賞与・ボーナスあり
  • グローバル企業
  • 昇給あり
  • 外資系企業
  • 産休・育休実績あり
  • 職場内禁煙
  • 長期休暇あり
  • 16時前退社
  • フレックスタイム制
  • 厚生年金加入
  • 18時前退社
  • 17時前退社
  • 交通費支給
  • 家族手当あり
  • 年間休日100日以上
  • 雇用保険完備
  • 土日休み
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 完全週休2日制
  • 住宅手当あり
  • 年間休日120日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 週休2日制
  • 研修あり

仕事内容HDマイクロシステムズ株式会社 【茨城/日立】研究開発(ポリイミド) ※世界シェアトップクラス/グローバルカンパニー 【仕事内容】 【茨城/日立】研究開発(ポリイミド) ※世界シェアトップクラス/グローバルカンパニー 【具体的な仕事内容】 【米国デュポン社と昭和電工マテリアル(旧 日立化成)の50/50出資のJoint Venture(日系企業と外資系企業の融合)/半導体向け液状ポリイミド市場のマーケットリーダー/中途入社も多く馴染みやすい環境】 ■担当業務: 半導体メーカー向けに半導体前工程で使用されるポリイミドの研究開発を行っていただきます。 R&Dグループで、スマホやAI、データ

doda

茨城・日立市/在宅勤務可/原子力バックエンドに関する研究開発

株式会社日立製作所

  • 日立市

  • 年収1,000万円〜1,400万円

  • 正社員

  • 在宅ワーク
  • 資格取得支援制度
  • 退職金制度あり
  • 職場内禁煙
  • 残業なし
  • 年間休日120日以上
  • WEB面接OK
  • 残業手当あり
  • 昇給あり
  • リモートワーク
  • 寮完備
  • 雇用保険完備
  • 社会保険完備
  • 家族手当あり
  • 交通費支給
  • 18時前退社
  • 土日休み
  • 厚生年金加入
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 介護休暇あり
  • 住宅手当あり
  • 長期休暇あり
  • 賞与・ボーナスあり

仕事内容株式会社日立製作所 【茨城・日立市/在宅勤務可】原子力バックエンドに関する研究開発 【仕事内容】 【茨城・日立市/在宅勤務可】原子力バックエンドに関する研究開発 【具体的な仕事内容】 【配属組織について(概要・ミッション)】 ■概要 研究開発グループにて、脱炭素社会の実現に向けて重要な役割を担う原子力発電に関わる技術の開発をリードしています。 ■ミッション 脱炭素社会の実現に向け、原子力発電の安全性や経済性、受容性の向上を実現する技術開発を通して、社会課題を解決する。 【職務概要】 ・核燃料サイクルに係わる研究開発全般を担い、製品・サービスにおけるイノベーションと破壊的技術の創生のため

doda

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