株式会社ベネフィットベース の求人・仕事・採用

仕事内容株式会社シンテン 公園の遊具や体育館の安全を守る！【点検スタッフ】★年休120日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【子どもの安全を守る社会貢献性の高いお仕事！】公園・学校など遊具が設置されている施設に訪問し、点検を実施★OJT研修は半年程度じっくり行います子どもの頃、近くの公園で 元気いっぱいに遊んだ思い出はありませんか？ 当社は学校、幼・保育園、他 様々な施設に設置されている「遊具」の 保守点検・整備・交換まで一貫してサポート！ 施設管理者の維持管理に協力することで 子どもたちの遊具事

仕事内容【具体的な業務内容】 「こんなの欲しかった」を形にするために、プロダクトライフサイクル全体に一貫して携わっていただきます。 社内の他部門（営業部・デザイン部・生産管理部・PMなど）と密に連携しながら、 以下のような流れで新しい商品づくりを推進していただきます。 (1)リサーチ～企画立案 様々なリサーチ（ECに届くユーザーからの声やWEBデータ、社内メンバーの声など）を基に、新商品コンセプトの立案・企画書の作成。 商品企画書（ターゲッティング、ベネフィット設計、仕様など）を作成し、社内の企画審査会にてアイデアベースから議論。 (2)開発 開発ディレクション、 試作品の評価など。 (3)ステ

仕事内容株式会社創通メディカル 【専門知識不要】商品企画◆美容系ブランドで急成長『MYTREX』◆ボディケア業界のパイオニア的存在 【仕事内容】 【専門知識不要】商品企画◆美容系ブランドで急成長『MYTREX』◆ボディケア業界のパイオニア的存在 【具体的な仕事内容】 ～成長性◎賞与7か月分支給の実績あり！／マッサージガン、ビューティーポインター、美顔器、シャワーヘッドまで展開！美容・健康家電で人気の「MYTREX」／100億円規模を目指す急成長の美容家電メーカー～ ◎家電や機械などの専門知識は不要！ ◎アイデアをカタチにしたご経験あればOK！ ■ミッション： 顧客の潜在ニーズを深く洞察し、

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須＞ ・食品、化粧品、医薬品業界等での製造経験5年以上 ※（上記以外でもフルオートメーションでの製造現場経験をお持ちあれば歓迎） ・機械・電気・設備のいずれかに強みがある方 ・15名以上のマネジメント経験 【職種名】 副工場長候補（製造系） 【仕事内容】 【期待する役割】 副工場長候補として、生産設備・人財・品質・コストなど工場運営全般をマネジメントし、“Max生産”を実現いただくことを期待しています。 現場へ深く入り込みながら、生産性向上・品質改善・設備安定稼働・組織強化を推進し、工場全体を牽引する司令塔としてご活躍いただきます。 【仕事内容】 飲料製造工場にお

仕事内容求人概要 当社は自社ブランド『MYTREX』をはじめとするマッサージ機や美容機器などを企画開発、提供している企業です。 「すべての技術は、実感のために。」という信念のもと、ユーザー体験を第一に考えた製品開発や技術開発に全力で力をそそいでいます。 様々な企業と協力し、研究と試行を重ねたプロダクトを、今まで世の中に生み出してきました。高品質でありながら、開発スピードの最大化を実現する独自のプロセスを設計し、最短約8ヶ月で企画から発売まで実現しております。 徹底的にこだわった世界観をビジュアルに変換し、ユーザーに届けています。 本ポジションのミッション 顧客の潜在ニーズを深く洞察し、まだ世の中にない

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須＞ ・食品、化粧品、医薬品等の品質系職種のご経験 ・衛生教育や品質指導の経験がある方 ・5名以上のマネジメント経験がある方 [歓迎] ＜歓迎＞ ・製造部門と連携し改善業務経験のある方 【職種名】 副工場長候補（品質系） 【仕事内容】 【期待する役割】 品質管理責任者として、製品品質の維持・向上だけでなく、工場全体の品質文化醸成や組織づくりを担っていただきます。 製造現場と密接に連携しながら、品質課題の改善、衛生教育、メンバー育成、監査対応などを推進し、安全・安心な製品供給を支える中核人材としての活躍を期待しています。 【仕事内容】 ミネラルウォーターやお茶な

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須＞ ・物流系職種での10名以上のマネジメント経験 ・倉庫レイアウトや効率化改善などの経験がある方 [歓迎] ＜歓迎＞ ・フォークリフト操作に長けた方 ・倉庫内機械の導入や取り扱い経験がある方 【職種名】 物流部門責任者（副工場長もしくは工場長） 【仕事内容】 【期待する役割】 物流部門責任者として、工場全体の安定稼働を支える物流体制の構築・改善を担っていただきます。 出荷・搬入スケジュール管理、人材育成、倉庫レイアウト改善、協力会社との折衝などを通じて、生産性向上と組織力強化を推進いただくことを期待しています。 また、プレイングマネージャーとして現場へ積極的に