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物流管理/年齢不問/未経験からリーダーへ!物流の未来を創る倉庫管理

SBSスタッフ株式会社

  • 神奈川県 横浜市磯子区 杉田

  • 月給21万円〜32万円

  • 正社員

  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 完全週休2日制
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 時短勤務あり
  • 上場企業
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • バイク通勤OK
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 服装自由
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 社会保険完備
  • 育児サポートあり
  • 未経験OK
  • 託児所あり
  • ブランクOK
  • 資格取得支援制度
  • 制服貸与
  • 冷暖房完備
  • 休憩室あり
  • ロッカーあり

仕事内容<仕事内容> 【新杉田】【流山】年齢不問、未経験からリーダーへ!物流の未来を創る倉庫管理(正社員採用) 広々とした最新鋭の物流センターで、リーチフォークの経験を武器に。入出荷全体を支える視点を持ちながら、安定したキャリアと未来へのステップアップを実現できます。 最新鋭の物流センターにおいて、リーチフォークを用いた入出荷作業および構内作業全般を担うポジションです。 扱う商品は皆さんがご存知のコーヒー・雑貨類など、日々の生活に欠かせない身近な製品が中心。空調の効いた常温管理の快適な環境で作業いただけます。 ■主な業務内容 ・流通加工・ピッキング・梱包の現場へのパレット搬入出 ・入出荷予定や

工程管理担当者/医療用機器搬出入作業管理者

SBSスタッフ株式会社

  • 神奈川県 川崎市川崎区 池上新町

  • 月給23万円〜40万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • スキルアップ
  • 賞与・ボーナスあり
  • 社会保険完備
  • 資格取得支援制度
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 既卒歓迎
  • フレックスタイム制
  • 上場企業
  • 交通費支給
  • 車通勤OK
  • 駐車場あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 介護休暇あり
  • 寮完備
  • 制服貸与
  • 福利厚生充実
  • 大型免許

仕事内容<仕事内容> 【川崎】医療用機器搬出入作業管理者◇施工管理からキャリアチェンジ可能/就業環境◎年間休日128日 【物流業界にてスキルアップしたい方へ/完全週休二日制、年間休日128日と就業環境経験を活かして安定就業可能】 ■担当業務:病院への医療用機器の搬出・搬入作業の工程管理業務をご担当いただきます。同社では、医療用機器の輸送だけでなく、輸送後の設置作業までを取り扱っており、搬出・搬入作業はロジスティクスの最終工程の重要な役割となります。具体的には、全国各地の病院へ、MRIやCTスキャンといった大型の医療用機器を安全・確実に設置するため、(1)現地調査の実施 (2)見積書の作成 (3)搬

プリンター等の出荷前設定を行う倉庫内作業スタッフ

SBSリコーロジスティクス株式会社

  • 神奈川県 横浜市金沢区 福浦

  • 月給21.7万円〜24.5万円

  • 契約社員

  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 平日のみOK
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 長期
  • フルタイム
  • 残業月20時間以内
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 昇格あり
  • 研修あり
  • 交通費支給
  • 正社員登用あり
  • バイク通勤OK
  • 車通勤OK
  • 自転車通勤OK
  • キャリアアップ制度
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 社会保険完備
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • 制服貸与
  • ロッカーあり
  • 学歴不問
  • 教育充実

仕事内容フルタイム勤務で安定収入 キッティング作業スタッフ   ★アピールポイント★ 「キッティングって何?」という方も安心してください。 経験・知識がなくても大丈夫! 研修・教育体制を整えています。 < 待遇・福利厚生 > 交通費支給 昇給あり 昇格あり 社員登用あり 無期雇用転換制度 制服貸与 安全靴貸与 ロッカーあり 国内リゾートホテル・保養所利用可能 KAIZEN提案奨励金あり ※交通費支給について いずれも片道1.3km以上の通勤を支給対象とします。 (1)車・バイク通勤の場合 通勤距離に応じた既定額を支給します。 (2)自転車通勤の場合 一律1,000円/月を支給します。 (3)公共交通機

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