北海道新冠町 の求人・仕事・採用

勤務時間週4日以上 1日5時間以上 朝～昼/昼～夕 基本の勤務時間（シフト例） ① 7:00〜13:00（午前だけの短時間勤務） ② 7:00〜16:00（休憩1時間・実働8時間） ◆休日・休暇について ・休日はシフト制です。 ※希望の休日についてもご相談可能です。 ・有給休暇は勤務日数や勤務時間に応じ法に従い付与されます。 ◆各種休暇制度も充実しています ・産前産後休業 ・母性健康管理のための休暇 ・育児時間制度 ・生理休暇 ・育児・介護休業（育児休業・介護休業・子の看護休暇） ・慶弔休暇 ・病気休暇 ・裁判員休暇など ◎午前のみの勤務もOK！ ◎フルタイム勤務できる方も大歓迎です！ ◎扶養控除内での勤務をご希望の方も、お気軽にご相談ください。

勤務時間[1]09:00〜18:00（実働: 8時間、休憩: 60分） [2]21:00〜06:00（実働: 8時間、休憩: 60分） 【勤務時間補足】 ・週３～OK（ご相談ください） ・60分休憩 ・2交替制

勤務時間[1]08:30〜17:30（実働: 8時間、休憩: 60分） [2]20:00〜05:00（実働: 8時間、休憩: 60分） 平均所定労働時間：1ヶ月あたり168時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 【勤務時間補足】 60分休憩あり ※2交替制

勤務時間[1]09:00〜18:00（実働: 8時間、休憩: 60分） [2]20:45〜05:45（実働: 8時間、休憩: 60分） 平均所定労働時間：1ヶ月あたり168時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 【勤務時間補足】 60分休憩あり 2交替制

勤務時間7：30〜9：30

勤務時間5：00～19：30 上記時間の中で実働8時間勤務 シフト制 在籍しているスタッフは中高年を中心に幅広い年代が活躍中！ 社員・パート関係なくお互い助け合いながら働いています。 有資格者も在籍しているので、分からないことはすぐにフォロー しあえる関係です！

勤務時間[1]08:00〜17:00（実働: 8時間、休憩: 60分） [2]20:00〜05:00（実働: 時間、休憩: 60分） 【勤務時間補足】 ・週３～OK（ご相談ください） ・60分休憩 ・2交替制

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１年単位又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：希望の時間がございましたらご相談下さい 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：納期のひっ迫時は６回を限度として１ヶ月７０時間迄、年７２０時 間以内 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊夏季休暇：３日 年末年始休暇：１２／２９～１／４ ＊土曜日は年７日出勤日あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間9：00〜18：00

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：＊１日４～５時間で就業時間のご希望がございましたらご相談くだ さい 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊日曜の他週１日休み（第２土曜定休日の他に土曜月１日休み可） ＊年末年始休暇、夏期休暇：あり＊ゴールデンウィーク：あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間[1]09:00〜18:00（実働: 8時間、休憩: 60分） [2]21:00〜06:00（実働: 8時間、休憩: 60分） 【勤務時間補足】 60分休憩あり ※2交替制

勤務時間[1]08:00〜17:00（実働: 8時間、休憩: 60分） [2]20:30〜05:30（実働: 8時間、休憩: 60分） 【勤務時間補足】 60分休憩あり ※2交替制

勤務時間[1]08:30〜17:30（実働: 8時間、休憩: 60分） [2]20:00〜05:00（実働: 8時間、休憩: 60分） 【勤務時間補足】 ・週３～OK（ご相談ください） ・60分休憩 ・2交替制

勤務時間週4日以上 1日4時間以上 朝～昼/昼～夕 ・宿泊フロント、チェックアウトの勤務 ◆①の時間帯の勤務が可能な方！ ①朝７：００～１１：００（休憩なし・実労働4時間程度） ・宿泊フロント、チェックインの勤務 ②１４：００～１８：００（休憩なし・実労働4時間程度） ・予約状況により変動あり ・①のみの勤務は可能です ・①②両方の勤務も可能です ・扶養控除内の勤務に応じます ◆休日・休暇について ・休日はシフト制です。 ※希望の休日についてもご相談可能です。 ・有給休暇は勤務日数や勤務時間に応じ法に従い付与されます。 ◆各種休暇制度も充実しています ・産前産後休業 ・母性健康管理のための休暇 ・育児時間制度 ・生理休暇 ・育児・介護休業（育児休業・介護休業・子の看護休暇） ・慶弔休暇 ・病気休暇 ・裁判員休暇など

勤務時間[1]08:30〜17:30（実働: 8時間、休憩: 60分） [2]21:00〜06:00（実働: 8時間、休憩: 60分） 【勤務時間補足】 ・週３～OK（ご相談ください） ・60分休憩 ・2交替制

勤務時間1日1時間～OKです！☆ お好きな時間で配信を行っていただけます◎ ※夕方～夜は特に稼ぎやすい時間帯です

勤務時間[1]08:30〜17:30（実働: 8時間、休憩: 60分） [2]20:00〜05:00（実働: 8時間、休憩: 60分） 【勤務時間補足】 ・週３～OK（ご相談ください） ・60分休憩 ・2交替制

勤務時間週5日以上 1日8時間以上 朝～昼/夜勤

勤務時間[1]08:30〜17:30（実働: 8時間、休憩: 60分） [2]20:00〜05:00（実働: 8時間、休憩: 60分） 【勤務時間補足】 60分休憩あり ※2交替制

勤務時間[1]08:30〜17:30（実働: 8時間、休憩: 60分） [2]21:00〜06:00（実働: 時間、休憩: 60分） 【勤務時間補足】 ・週３～OK（ご相談ください） ・60分休憩 ・2交替制