滋賀県大津市のハローワーク 製造の求人・仕事・採用

仕事内容ＬＥＤ照明器具の開発・製造・販売 ３Ｄ－ＣＡＤを使って設計します。 【変更範囲：会社の定める業務】 ＊社員の平均年齢は６２歳です ＊６０歳以上・６５歳以上の方歓迎

仕事内容＊プラスチック成形金型の設計及び客先との打ち合わせ 顧客から製品図面の提供を受け、それを生産するための金型の図 面をＣＡＤで作成する。 ＊主に海外メーカーにエージェントを通じ、金型の製造を依頼する ・顧客への納入製品は、金型もしくは、金型を使用し製作した製品 になります。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容子育てサポート企業「くるみん」認証、「京都モデル」ワーク・ラ イフ・バランス認証、「きょうと健康づくり実践企業」認証等、育 児・介護・健康づくりに熱心に取り組んでいます。 当社はガス事業者からの依頼を受け、各社仕様に応じた製品の設計 ・製造を行っています。本職種では、仕様書の作成、製品評価、製 造工程の改善などを担当します。仕様書の作成に当たっては２ＤＣ ＡＤ操作によってガスメーターの図面作成が必要です。細かな仕様 のやり取りのため、複雑な図面読み取り能力も求められます。生産 システムは基本的に外注しますがＶＢ６やＣの知見があるとよ りご活躍いただけます。 ［変更範囲］会社の定める業務

仕事内容・在宅業務を推奨しております。 ・リモートワーク可能なコンピューターソフトウェアの開発を行う お仕事です。（企業、官公庁等） ・Ｊａｖａ、ＰＨＰ、Ｃ＃、ＶＢ．ｎｅｔ、ＣＯＢＯＬ等の言語を 使用します。 ・システムは、業務系のアプリケーションプログラムもしくはＷＥ Ｂプログラムです。 ・業務における調整や打ち合わせは、原則リモートツールにて実施 しております。 変更範囲：変更なし

仕事内容墓石販売、墓地の斡旋、家系図販売等 ホームページやチラシなどを見たお客様からのお問い合わせや顧客 からの墓石建立についてのご相談に対応します。 墓石の図面を作成し、お見積り、ご契約をします。 ご契約後は製造会社へ発注をします。 墓石の建立工事や完成後のお開眼にも立ち合いをします。 また、顧客の墓石メンテナンスの点検や作業の手配などがあります 。 墓地の無いお客様には、寺墓地や霊園をご案内します。 家系図の依頼については、家系図制作会社へ発注をします。 家系図の作成や修正をする場合もありますが、パソコンでワードや エクセルを使えるのであれば問題なく対応できます。

仕事内容店長候補としてモスバーガーの店舗運営をお任せします。 入社後はまず、接客対応、レジ操作、調理（仕込み） クレンリネスなど一通りのスキルを学んでいただきます。 その後、副店長へステップアップ。 在庫・売上管理、シフト管理、キャスト（アルバイト）さんの マネジメントなど運営業務全般を担います。 そして店長就任後、運営のほかに売上やコスト（原価）管理、 キャンペーン商品の販促活動なども手掛けていただきます。 初めはできなくても簡単なレジ操作・商品製造など一から丁寧に 教えるので未経験の方でも安心です。 変更範囲：変更なし

仕事内容☆人材コーディネーター及び新規・管理営業のお仕事☆ 製造・物流・販売・事務・サービス業などの企業に対し人材派遣や 業務請負、人材サービスに関する様々なサービスの提案をおこなっ ていただきます。 ＊新規企業へのアプローチ ＊派遣スタッフの面接（人材コンサルティング） ＊派遣スタッフへのお仕事案内 ＊就業中のスタッフへのフォロー ＊取引先への定期的な訪問 営業によるノルマはありません。 営業未経験の社員が在籍し、皆さん活躍しております。 ★トライアル雇用併用求人（ハローワークの紹介状が必要です） 変更範囲：会社の定める業務全般

仕事内容安定企業の経理事務として、活躍しませんか？ 転勤はありませんので、腰を据えて長く働いていただけます◎ コツコツと業務に取り組んで、スキルアップが目指せます！ ご入社後は、会計ソフト（『勘定奉行ｉ１１』）への入力業務や、 出納業務、支払業務、旅費精算、給与計算等の業務からお任せ！ 正確さが求められる業務ですので、自分のペースで少しずつ できる業務を増やしてください。 複数の税理士事務所のサポートがありますので、丁寧な指導を 受けることができます◎ 業界（製造業）未経験でも安心してくださいね。 【変更範囲：本社内での会社の定める業務】

仕事内容店長候補としてモスバーガーの店舗運営をお任せします。 入社後はまず、接客対応、レジ操作、調理（仕込み） クレンリネスなど一通りのスキルを学んでいただきます。 その後、副店長へステップアップ。 在庫・売上管理、シフト管理、キャスト（アルバイト）さんの マネジメントなど運営業務全般を担います。 そして店長就任後、運営のほかに売上やコスト（原価）管理、 キャンペーン商品の販促活動なども手掛けていただきます。 初めはできなくても簡単なレジ操作・商品製造など一から丁寧に 教えるので未経験の方でも安心です。 変更範囲：変更なし

仕事内容ホブ盤等各種歯切盤・ＮＣ旋盤・マシニングセンター等を使用して 歯車及び歯車関連部品等の精密機械部品の加工・製造、各種研削の お仕事になります。 ○ホブ盤を使用しての歯切 ○ＮＣ旋盤を使用しての部品加工 ○内径・外径・歯面研削盤等による部品の研削加工 ○手入れ作業 等 ※ＮＣ旋盤やマシニングセンター等の使用経験がなくても大丈夫 です。一から丁寧にお教えしますので、安心してご応募ください。 ※職場見学も受け付けていますので、お気軽にご相談ください。 ［業務内容変更範囲］変更なし

仕事内容店長候補としてモスバーガーの店舗運営をお任せします。 入社後はまず、接客対応、レジ操作、調理（仕込み） クレンリネスなど一通りのスキルを学んでいただきます。 その後、副店長へステップアップ。 在庫・売上管理、シフト管理、キャスト（アルバイト）さんの マネジメントなど運営業務全般を担います。 そして店長就任後、運営のほかに売上やコスト（原価）管理、 キャンペーン商品の販促活動なども手掛けていただきます。 初めはできなくても簡単なレジ操作・商品製造など一から丁寧に 教えるので未経験の方でも安心です。 変更範囲：変更なし

仕事内容当社の画像処理検査システムの営業職として、商社や製造業者様へ の紹介や販売をお任せします。年間休日１２２日、土日祝休みで、 プライベートも充実させることが可能です。 ・メーカーへの製品紹介 ・顧客への提案営業 ・製品導入後のアフターフォロー 入社後は先輩社員がマンツーマンでサポートし、研修や教育制度も 整っていますので、安心して仕事に取り組むことができます。歩合 給もあり、やりがいを感じながら働けます。実際に５０万以上のイ ンセンティブ実績もあります！ 【変更範囲：変更なし】

仕事内容装置の制御ソフト設計・開発 半導体製造装置等、機械を制御するプログラム開発です。 開発言語：Ｃ，Ｃ ＊変更範囲：変更無し

仕事内容〇金属切削加工部品の品質保証・検査・測定 〇取扱製品のサイズは、数ミリから１メートルくらいまで 〇三次元測定機、真円度測定器などの大型の設備や 顕微鏡、ノギス等を使用して製品の検査を行う 〇主要顧客は、製造装置メーカー、仕入先は金属切削加工会社、 表面処理会社（メッキ等） 【変更範囲：変更なし】

仕事内容椅子製造の補助 ・木部の木取り ・木部の組立 ・ウレタン加工補助 ・配達補助 等 変更範囲：変更なし

仕事内容自動化、省力化機械の設計製作及び産業用機械部品製造販売をして いる会社です。 弊社の顧客に取扱商品の販売営業をして頂きます。 入社して暫くは先輩営業に付いて仕事を覚えて頂きます。 専門知識は無くても親切丁寧に指導致します。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容鮮魚・寿司部門の担当者 ・陳列、品出し ・パック詰 ・製造 ・商品発注 ・商品受入 ・売上管理 ・在庫管理 ＊経験・スキルに応じて役割を担っていただきます ＊子育て世代や育てが一段落した世代も活躍中 学校行事等ご家庭のご都合にあわせてシフト考慮します ［変更範囲］変更なし

仕事内容１．装置の電気制御設計（ハード、ソフト） ２．ハードウェア設計 （制御機器の選定／回路図の作成／制御盤の作図） ３．ソフトウェア設計 （シーケンス制御※ＰＬＣ・ラダー／タッチパネル） ※三菱を使用して作成します ４．外注の管理（制御盤製作・機体配線は外注） ＊コーティング装置といっても一般的にあまり馴染みがないので ピンと来ないかもしれませんが、粘着テープをはじめ定期券や プリペイドカード、スマホ部品に至るまで私たちの生活に身近な ところで、当社の技術が使われています。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容ＣＡＤを使い、塗工機械の機械設計を行います。 【具体的には】 １． コーティング装置等の設計（部品図、組立図） ２． 装置の試運転・調整・立会 ３． 営業とともに顧客との打合せ（設計者として図面化） ４． コーティング装置のメンテナンス ＊コーティング装置といっても一般的にあまり馴染みがないのでピ ンと来ないかもしれませんが、粘着テープをはじめ定期券やプリ ペイドカード、スマホ部品に至るまで私たちの生活に身近なとこ ろで、当社の技術が使われています。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容製造業界の大手メーカー企業さまで働く派遣スタッフさんが しっかり働けるようサポートをし、それを通じて企業さまへも 満足を実現していきます。 スタッフさん、クライアントさま双方の満足と信頼関係を構築・ 強化し、事業拡大がこの仕事のミッションとなります。 ≪派遣スタッフさんに対して≫ ・日々の声かけ、職場巡回 ・新メンバーとのウェルカムランチ ・業務上の困りごとへの対応 ・懇親会やイベント開催 ・その他、スタッフ寮や送迎車両の管理など ≪企業さまに対して≫ ・派遣スタッフさんに関する情報共有 ・先方要求事項への対応 ・当社からの提案に関する折衝対応 ・安定した製造受託の実現