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IT キャリアコンサルタント - 福岡県 の求人・転職・中途採用(2ページ目)正社員

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新着:指定なし

キャリアカウンセラー/キャリアアドバイザー職未経験OK土日祝休み

株式会社ワンエイト

  • 福岡市博多区 中洲

  • 月給22万円〜30万円

  • 正社員

  • 年間休日120日以上
  • 研修あり
  • 週休2日制
  • 年間休日110日以上
  • 長期休暇あり
  • 駅チカ
  • 未経験OK
  • WEB面接OK
  • 既卒歓迎
  • ベンチャー企業
  • 完全週休2日制
  • 経験者優遇
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • 在宅ワーク
  • 社会保険完備
  • 年間休日100日以上
  • インセンティブあり
  • 昇給あり
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 特別休暇
  • 土日休み
  • リモートワーク

仕事内容<仕事内容> 【販売職、サービス業経験者優遇】キャリアアドバイザー職★未経験OK♪土日祝休み♪ この度、2024年秋より人材紹介事業の立ち上げに伴い、キャリアアドバイザーを募集します。未経験からのスタートを応援!求職者を支えるやりがいあるポジションです。 キャリアアドバイザーとして、転職を考えている個人の方に対して対面(もしくはオンライン)にてカウンセリング等による転職のご支援をおこないます。 飲食店、サービス業、ナイト業界に特化した人材紹介業務です。 「接客業やサービス業の経験しかない。」 「ナイト業界から昼職に転職したい!」 「オフィスワークで働いてみたい!」 様々な志望理由で大丈夫で

人気エンゲージ

IT企業でテスター

トライアロー株式会社

  • 福岡市博多区 博多駅前 / 博多駅 徒歩約5分

  • 月給23.1万円〜29万円

  • 正社員

  • フルタイム
  • 年間休日120日以上
  • 経験者優遇
  • 車通勤OK
  • 年間休日110日以上
  • 有資格者歓迎
  • 年間休日100日以上
  • 男性活躍中
  • 資格取得支援制度
  • U・IターンOK
  • 16時前退社
  • 長期休暇あり
  • 職場見学OK
  • 社会保険完備
  • ミドル活躍中
  • リモートワーク
  • シニア活躍中
  • 副業OK
  • 初心者歓迎
  • 正社員登用あり
  • 18時前退社
  • 17時前退社
  • 主婦・主夫歓迎
  • 特別休暇
  • 厚生年金加入
  • 交通費支給
  • 学歴不問
  • 土日休み
  • ブランクOK
  • 駅チカ
  • 未経験OK
  • 残業手当あり
  • 若手活躍中
  • 昇給あり
  • 雇用保険完備
  • 即日勤務OK
  • 長期
  • 資格不問
  • 完全週休2日制
  • 週休2日制
  • WEB面接OK
  • フリーター歓迎

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 博多駅すぐ近くのIT企業にて、システムテスト業務をお願い致します。 生命保険会社向けパッケージシステムでの総合テスト業務に携わって頂きます。 主にお任せするのは、テストケース作成と実施です。 入社後しばらくは出社でのお仕事となりますが、 業務に慣れてきたらテレワークが可能です。 弊社スタッフも在籍しているため、 分からないことがあれば相談できる環境です。 キャリアアップを目指している方、職場環境を変えたい方にオススメです! ご応募お待ちしております! 【勤務時間】 9:00~18:00(実働8時間) 休憩時間は12:00~13:00の60分です。 【休

かんたん応募トライアロー株式会社

人材コーディネーター/人材コーディネーター早期キャリアアップ可能

株式会社ULTI-ME

  • 北九州市八幡西区

  • 月給22.5万円〜28万円

  • 正社員

  • 雇用保険完備
  • 研修あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 服装自由
  • 既卒歓迎
  • 職場内禁煙
  • 昇給あり
  • 学歴不問
  • 接客あり
  • 教育充実
  • 大手企業
  • 週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 年間休日110日以上
  • リモートワーク
  • 独立支援あり
  • 交通費支給
  • 社会保険完備
  • 厚生年金加入
  • 未経験OK
  • 第二新卒歓迎
  • 年間休日100日以上
  • ベンチャー企業
  • 急募
  • 社内ベンチャー制度
  • 特別休暇
  • 残業なし
  • 長期休暇あり
  • 在宅ワーク
  • 昇格あり

仕事内容<仕事内容> 人材コーディネーター★早期キャリアアップ可能!/内定まで2週間 モバイルなどのデジタル機器販売、など、店舗・企業に最適なスタッフをマッチングするお仕事です。 【既存のクライアントへの提案が中心】 通信業界などの大手企業で、既存クライアントがほとんど。クライアントの接客、営業をプレイヤーとして支援・伴走して、キャリアや商品の魅力を深く理解。じっくり信頼関係を築いたうえで最適なスタッフを提案することができます。 【「働きたい人」を支える】 求められるのは、今後に不安を感じている求職者の方たちの気持ちに寄り添うこと。時には悩みの相談に乗ったり、励ましたりしながら、困りごとの芽を

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