児童館 - 大阪府 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容【児童発達支援、放課後等デイサービス／児童指導員】正社員│午後からのみ勤務│資格取得支援制度あり│自分のライフスタイルに合わせて働きたい方、歓迎です ■ アピール ■どんな施設？ 運動に特化し、それぞれのお子様に合わせてマンツーマンもしくは2～3人のお子様に1人の指導員という体制で療育を行っています。アスリートや運動経験の豊富な指導員たちから指導を受けられるのことも私たちの魅力です。 さまざまな状況のスタッフがのびのびと働けるように、柔軟な働き方にも力を入れています。お子様たちのためになるアイデアも大歓迎です。あなたのが貢献してくれたことは昇給などでしっかり還元します。 ■入職後は ・

仕事内容【アピールポイント】 ＜資格・経験必須＞学童や児童館の巡回・運営指導・マネジメント補佐が主な業務です 【仕事内容】 【お仕事内容】 【資格と経験が活かせるお仕事！現場の悩みや相談・課題を解決し、より良い施設運営を目指しましょう♪】 担当エリア（京田辺市）にある学童や児童館の巡回や 運営指導、エリアマネージャーの補佐業務が主な業務 です。また、新規開設の準備などにも携われる、魅力 たっぷりのお仕事です！現場で働くスタッフの相談事や 課題などを解決しより良い施設運営ができるようサポート をお願いします！ 【給与】 月給211,000円 月給21万1,000円以上 【勤務地】 大阪

仕事内容＜土日祝休み＞子育て支援施設のマネージャー募集★普通免許＋組織や部門のマネジメント経験必須 【子育て支援に関わるやりがいのあるポジション◎こどもが安心・成長できる場所を一緒につくっていきましょう！】 ≪枚方市担当のマネージャー募集♪≫ 学童や児童館など放課後施設のエリア マネージャーとして、担当事業所のマネジ メントをお願いします。施設サポート・管理 をはじめ、行政への対応や採用業務、新 規開設の準備など幅広い業務に携われる お仕事です。 【業務詳細】 子育て支援施設（学童クラブ・児童館など）運営管理 ◆事業所巡回および運営管理 ◆人事労務管理（スタッフ募集、採用、面接、人事労務管理）

仕事内容【仕事内容】 ＜有給取得率100％、年休112日＞ 児童発達支援・放課後等デイサービスで ＜児童発達支援管理責任者＞募集！ ▽この求人の魅力 〇年間休日112日 〇残業ほぼナシ 〇有給取得率100％ 〇賞与あり（年2回） 〇保護者トラブルほぼナシ ▷お願いする業務はコチラ ・保護者様とのやり取り ・個別支援計画の作成業務 など 慣れ次第で運営管理もお任せ予定 →LINEでの保護者向け教育通信送信など 1クラス10人に対しスタッフ5人 未就学児7割、小学生3割。 希望クラスがあれば 入社時にお聞かせください。 個別・クラスと幅広い支援内容アリ。 【アピールポイント】 ＜働くスタ

仕事内容【仕事内容】 担当エリア（京田辺市）にある学童や児童館の巡回や 運営指導、エリアマネージャーの補佐業務が主な業務 です。また、新規開設の準備などにも携われる、魅力 たっぷりのお仕事です！現場で働くスタッフの相談事や 課題などを解決しより良い施設運営ができるようサポート をお願いします！ 【固定残業代有無】 固定残業代無し 提供元：JOBOLE

仕事内容【Z会グループ】放デイ・児発にて児童指導員・指導員の募集！全国50以上の教室／転居を伴う転勤なし★ベビーシッター補助券あり／産育休復帰率84％♪残業月平均8時間／研修制度充実 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 放デイ・児発にて児童指導員/指導員の募集！ 【仕事内容】 お子さま一人ひとりの課題に合わせた療育 （体幹を鍛えるトレーニング、手先を鍛えるトレーニングなど） お子さまの身の回りのお世話 行事の企画、運営 掃除 保護者へお子さまの様子の伝達など ※療育について 安全に配慮していれば、創作活動

仕事内容事業拡大につき、新メンバー募集！放課後等デイサービス・児童発達支援の正社員募集です 教育・療育経験者歓迎！発達障害の療育に携わりたい方歓迎◎あなたの資格を活かせます（実務の有無は問いません◎） 発達改善スクールの運営に携わっていただきます。 コミュニケーションに課題を抱える子どもたちを対象に コミュニケーション能力開発を軸とした教育サービスを 提供することによって、幸せな社会を作るお手伝いをします。 【言語聴覚士・作業療法士】 主に、集団のトレーニングに入る前の発達段階にいる子どもたち に対して、個別支援をお任せします。ハッピーテラスのプログラ ムに基づいたカリキュラムを用いて療育の提供

仕事内容アフタースクールの指導スタッフとして、子どもたちの成長を支える重要な役割を担っていただきます。 放課後や夏休み等における体験学習や探究型のプログラムのサポートを通じて、子どもたちの健全な発達を促進します。 体験探究型の教育プログラムの企画、実施を行います。 【主な仕事内容】 アフタースクールプログラムの計画・運営 子どもたちへの学習支援および遊びの提供 保護者とのコミュニケーションを通じた情報共有 子どもたちの安全管理および健康観察 チームメンバーとの連携によるプログラム実施に向けての準備等 休日休暇 土日祝休み（シフトにより異なる場合あり）代休あり 年次有給休暇 夏季・冬季休暇 特別休暇

仕事内容児童発達支援・放課後等デイサービスの専門職スタッフ募集です！【Web面接対応可能】 教育・療育経験者歓迎！発達障害の療育に携わりたい方歓迎◎（実務の有無は問いません◎） 発達改善スクールの運営に携わっていただきます。 コミュニケーションに課題を抱える子どもたちを対象に コミュニケーション能力開発を軸とした教育サービスを 提供することによって、幸せな社会を作るお手伝いをします。 【言語聴覚士・作業療法士他】 主に、集団のトレーニングに入る前の発達段階にいる子どもたち に対して、個別支援をお任せします。ハッピーテラスのプログラ ムに基づいたカリキュラムを用いて療育の提供を行います。 教室スタ

仕事内容【Z会グループ】放デイ・児発にて児童指導員・指導員の募集！全国50以上の教室／転居を伴う転勤なし★ベビーシッター補助券あり／産育休復帰率84％♪残業月平均8時間／研修制度充実 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 放デイ・児発にて児童指導員/指導員の募集！ 【仕事内容】 お子さま一人ひとりの課題に合わせた療育 （体幹を鍛えるトレーニング、手先を鍛えるトレーニングなど） お子さまの身の回りのお世話 行事の企画、運営 掃除 保護者へお子さまの様子の伝達など ※療育について 安全に配慮していれば、創作活動

仕事内容【Z会グループ】放デイ・児発にて児童指導員・指導員の募集！全国50以上の教室／転居を伴う転勤なし★ベビーシッター補助券あり／産育休復帰率84％♪残業月平均8時間／研修制度充実 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 放デイ・児発にて児童指導員/指導員の募集！ 【仕事内容】 お子さま一人ひとりの課題に合わせた療育 （体幹を鍛えるトレーニング、手先を鍛えるトレーニングなど） お子さまの身の回りのお世話 行事の企画、運営 掃除 保護者へお子さまの様子の伝達など ※療育について 安全に配慮していれば、創作活動

仕事内容発達障害の療育に携わりたい方、児童指導員の資格保有者歓迎！（実務の有無は問いません◎） 児童発達支援と放課後等デイサービスの新メンバー募集です★ 発達改善スクールの運営に携わっていただきます。 コミュニケーションに課題を抱える子どもたちを対象に コミュニケーション能力開発を軸とした教育サービスを 提供することによって、幸せな社会を作るお手伝いをします。 【児童指導員】 子どもたちが社会生活を送るために必要なコミュニケーションを 中心とするトレーニングを行います。プログラムに基づいて行い ます。教室スタッフの人数は多くないので教室運営のための様々 な業務を役割分担してお任せします。 【ハ

仕事内容アフタースクール（民間学童保育）の指導スタッフとして、子どもたちの放課後の活動をサポートするお仕事です。私たちは、子どもたちが安心して過ごせる環境を提供し、学びや遊びを通じて成長を促すことを目指しています。 ・放課後や夏休み等における体験学習や探究型のプログラムのサポートを通じて、子どもたちの健全な発達を促進します。 ・体験探究型の教育プログラムの企画、実施を行います。 【主な仕事内容】 アフタースクールプログラムの計画・運営（先輩スタッフが丁寧にサポートします） 子どもたちへの学習支援及び探究学習につながる遊びの提供 保護者とのコミュニケーションを通じた情報共有 子どもたちの安全管理及び健康

仕事内容【仕事内容】 ＜有給取得率100％、年休112日＞ 児童発達支援・放課後等デイサービス 【ぐんぐん九条】で 【クラス保育士】募集！ ▽求人のPoint 〇実務未経験OK 〇年間休日112日 〇有給取得率100％ 〇残業ほぼナシ 〇年2回の賞与アリ 〇資格取得支援アリ（全額） 〇保護者トラブルほぼナシ 【 業務内容はコチラ 】 ●児童発達支援、 放課後デイサービスでの直接支援 ・発語トレーニング ・指先のトレーニング （鉛筆、箸のトレーニング） ・外出支援 ・昼食・おやつクッキング など 慣れ次第で運営管理もお任せ。 ・LINEでの保護者向け教育通信送信 1クラス10人に対しスタッフ

仕事内容担当地域をまとめるリーダーを募集／必須：普通免許＋子育て支援・教育施設での実務経験 【店舗名】株式会社明日葉 枚方事務所 本部スタッフ【社員】(23627) 【給与】オフィス系：月給225,000円〜 【勤務時間】10時00分〜19時00分 週5日 から応相談 【交通】樟葉駅より徒歩9分 【勤務地・面接地】 大阪府枚方市町楠葉1-22-6 SEPAL95 303号室 ■ 給与詳細 オフィス系：月給225,000円〜 昇給あり ■ 企業PR 【働き方】 これまでの経験を活かしあなたらしくアドバイスをし ていってください！実際に育成現場に児童指導員とし て入り運営支援をする

仕事内容【仕事内容】 こんな方はピッタリ ・子どもと関わることが好き ・人と丁寧に向き合いたい ・無理せず自身のペースで働きたい 未経験の方も大歓迎！ 年3回昇給した実績もある 頑張りがすぐに給与へ繋がる職場 ＜ 求人のポイント＞ 賞与は年2回！4か月分支給 完週休2日制で日曜・祝日＋1日 年休120日以上！長期休暇も完備 残業なし！18時半には退勤可能！ ＜ 仕事内容 ＞ 発達に障害を持っている児童の支援を お任せします。 児童：小学校1年生～高校3年生まで ●利用児童を学校や自宅に送迎 ●利用児童対して個別課題の支援 ●各関係機関との連携 ●イベント企画の立案・補助 など

仕事内容ビーナスキッズの児童指導員(正社員)募集！手厚いサポート・指導で安定！福利厚生の充実 各種手当や福利厚生、研修制度が充実している働きやすい環境。お子さまの成長を指導しながら見守るやりがい十分のお仕事です！ 放課後などのデイサービスで児童指導員としてのお仕事です。学 習指導では、個人のレベルに合わせた教材を準備し、段階に応じ た指導を行ってください。また、運動指導では、跳び箱や鉄棒な ど、課題別の指導を行います。その他、保護者さまへのフィード バックやルートに従った送迎業務もお願いいたします。 【将来を見据えた働き方可能】 定期的に、正社員の方は上司と働き方について話し合う機会を設 けてお

仕事内容【仕事内容】 ／ 「この園で働いてよかった」 先輩たちがそう語る理由があります。 ＼ ୨୧─┘─┘ 求人のPOINT ─┘─┘୨୧ ＊宿舎補助あり！家賃最大3/4負担〇 ＊保育士免許だけでOK！資格取得支援有 ＊残業なし＆駅チカで働きやすさ抜群！ ＊人数少なめ！余裕のある保育ができる ＊ライフステージに合わせた働き方可能 ୨୧─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘୨୧ ひのまるこども園 当園は0～5歳までの子どもが通う、 幼保連携型認定こども園です！ 音楽や絵画、体育、英会話は外部講師を 招き子どもたちの力を伸ばしています 持ち帰りの仕事はありません！ ＜ 園の特徴 ＞ 〇設立50

仕事内容【仕事内容】 【入社日相談可！】業界・職種未経験ＯＫ♪新しい環境で働きたい 方、スキルアップを目指したい方大募集！面接は土日・夜間・ＷＥ Ｂでの対応が可能◎学童や児童館など放課後施設のエリアマネージ ャーとして、１０～の事業所のマネジメントをお願いします。担当 地域の施設サポート・管理をはじめ、行政への対応や採用業務、新 規開設の準備など幅広い業務に携われるお仕事です。働きやすさ◎ ブランクＯＫ◎安心のフォロー体制◎ 【具体的な仕事内容】※業務の変更範囲：変更なし ◆事業所の巡回（品質管理、スタッフ面談等） ◆自治体・学校・地域との連携・調整 ◆求人対応 ◆事務作業 ◆その他、運営に関する業務

仕事内容【Z会グループ】放デイ・児発にて児童指導員・指導員の募集！全国50以上の教室／転居を伴う転勤なし★ベビーシッター補助券あり／産育休復帰率84％♪残業月平均8時間／研修制度充実 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 放デイ・児発にて児童指導員/指導員の募集！ 【仕事内容】 お子さま一人ひとりの課題に合わせた療育 （体幹を鍛えるトレーニング、手先を鍛えるトレーニングなど） お子さまの身の回りのお世話 行事の企画、運営 掃除 保護者へお子さまの様子の伝達など ※療育について 安全に配慮していれば、創作活動