放課後等デイサービス - 今羽駅 の求人・仕事・採用（2ページ目）

仕事内容[PRポイント] 発達に課題のあるお子様が遊びを通して、自己肯定感を高める療育に取り組んでいる施設です。年間休日120日以上のお休みを採用し、無理なく働ける環境。そのほかの福利厚生も充実しており、長くお勤めいただけますよ。定着率の高さが自慢です！ [仕事内容] 児童指導員・保育士業務全般 ・1日最大4コマのレッスン ・保護者の方との相談 ・簡単な生徒管理業務 ・教材などの備品管理 ほか ※1対1のレッスンを実施 [給与] 月給:210,000円〜(児童指導員) 280,000円〜(保育士) ※経験・能力に応じて決定 ※資格手当を含む ※入社6ヶ月はトライアル雇用契約期間(研修中は時給1,10

仕事内容【募集職種】： 児童発達支援管理責任者、保育士 【業務内容】： ＜児童発達支援管理責任者＞ 施設内における児童発達支援管理責任者業務、療育業務および付帯する業務 ・個別支援計画の作成 ・運営業務全般 ・職員管理 ・保護者対応 等 ＜保育士＞ 施設内における療育業務および付帯する業務 ・生活指導計画の作成 ・保護者対応 ・送迎 等（送迎に入る場合あり） 【給与】： ＜正社員＞ 児童発達支援管理責任者 月給330,000円- 保育士 月給250,000円-320,000円 ［その他制度］ ・賞与…あり、年2回 ・昇給…あり ・通勤手当…実費支給（上限月額10,000円）

仕事内容\ 作業療法士(OT)・放課後等デイサービス / 放課後等デイサービスでのリハ業務全般

仕事内容2024年4月1日オープン！週休2日制♪ブランクOK◎児童発達支援管理責任者として活躍しませんか？ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 放課後等デイサービスの運営に関するお仕事 ①専門を活かした児童の個別支援計画に沿った療育支援 ②子供たちの自己肯定力を高めることを目的とした遊びや宿題、社会活動、ライフスキル向上のサポート ③イベントの企画、立案、実施 ④学校やお家への送迎 ⑤連絡帳（デジタル）の記入 ⑥保護者とのコミュニケーション ⑦スキルアップの為の研修受講 ⑧教材・備品やおやつの選定、購入 子供たちへの支援は計画、実行、改善を「チーム全員」で取組みます。

仕事内容【さいたま市見沼区東大宮】ＪＲ東大宮駅徒歩３分！ 募集職種: 保育士 仕事内容: 発達障害のある主に小学生の支援をお願いします。また送迎やお出かけもあります。 資格: 下記の資格をお持ちの方 ・保育士 ・自動車普通運転免許 勤務時間: 勤務時間 １０：００～１９：００の間で実働8時間（休憩60分） 休日・休暇: 日曜日、雇用時に決めた曜日（都合により変更あり） 現在は土日が休みです。 福利厚生: 賞与あります。 残業ほぼありません。 特徴: 未経験OK / ブランク可 / 駅近(5分以内) / 社会保険完備 / 車通勤可 / 週休2日 / 残業ほぼなし / ボーナス・賞与あり / 交通費

仕事内容障がい児の支援・格差・是正を目標に全国で活動しております。家庭や学校以外の第3の居場所として放課後等デイサービスを開始。現在、児童発達支援、相談支援、訪問入浴介護と8事業を展開しております。 交通費 交通費全額支給 マイカー通勤可（駐車場あり） 勤務開始日 即日～応相談 待遇 雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金 定年制あり（一律60歳） 再雇用あり（65歳まで） マイカー通勤可（駐車場あり） 屋内の受動喫煙対策あり（禁煙） 休日休暇 シフト制 日曜日・祝日ほか 有給休暇 夏季休暇・年末年始 年間休日113日 日勤のみ 初心者・未経験・ブランクOK 車通勤可・ガソリン代支給・駐

仕事内容【さいたま市北区吉野町】未経験・ブランクOK◎賞与年2回♪研修などのフォロー体制充実！児童発達支援管理責任者さんを募集中です 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: ・支援計画書の作成 ・支援計画に沿った療育指導 ・スタッフの指導 ・保護者サポート ・その他庶務 資格: 児童発達支援管理責任者研修修了者 未経験可 ブランク可 年齢不問 勤務時間: 1）9:30～18:30 2）9:00～18:00 休憩60分 休日・休暇: 日曜日、隔週土曜日、他平日1日 会社営業カレンダーあり 年間休日110日 福利厚生: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 制服貸与 車通勤可 資格取得

仕事内容【勤務地】 埼玉県さいたま市北区吉野町2-22-19 【施設名】 放課後等デイサービス ウィズ・ユー大宮吉野町 【PRメッセージ】 ◆当施設を紹介します～子どもの自発性を伸ばす療育～ 埼玉県さいたま市の児童発達支援・放課後等デイサービスです。 当施設では子どもたちが主役となり、自発的に活動できるようサポートを行っています。 そのため「みんなでする」等のように、行動を強いるような活動はしていません。 子どもたち自身がプログラムを自分で決め、自分で選べるよう促しています。 ◆当施設の特徴について～個別対応だから子どもたちにじっくり向き合える～ 平日は午前中に児童発達支援を、午後は放課後の児童

仕事内容送迎なし オープニングスタッフ てらぴぁぽけっと個別、小集団の療育支援スタッフを大募集 あなたの手から、お子様の未来を変えて頂けるセラピーを届けてください。しっかり研修してセラピーの幅を広げます 個別療育の児童発達支援「てらぴぁぽけっと」で、お子さまへの 個別療育を行います。専門性を活かしながら、チームで協力しひ とり一人のお子さまに合わせた療育を提供していただきます。 年齢や個別支援計画に基づき、さまざまな支援を行い、お子さま の自立する力と気持ちを表現する力、そして豊かな心を育みます 【「てらぴぁぽけっと」とは】 個別のお部屋で療育支援のセラピーを行い、集団のお部屋で 将来就学に向け

仕事内容【個別療育】 東大宮駅から徒歩3分に新規開設オープニングスタッフ大募集！ あなたの手から、お子様の未来を変えて頂けるセラピーを届けてください。しっかり研修してセラピーの幅を広げます 個別療育の児童発達支援「てらぴぁぽけっと」で、お子さまへの 個別療育を行います。専門性を活かしながら、チームで協力しひ とり一人のお子さまに合わせた療育を提供していただきます。 年齢や個別支援計画に基づき、さまざまな支援を行い、お子さま の自立する力と気持ちを表現する力、そして豊かな心を育みます 【「てらぴぁぽけっと」とは】 個別のお部屋で療育支援のセラピーを行い、集団のお部屋で 将来就学に向けての集団活動を

仕事内容楽しい職場でスキルアップ！学習支援・運動療育で思う存分ご自身の価値を高めてください！ 募集職種: 理学療法士 仕事内容: 放課後等デイサービスでの支援業務になります。 車通勤可です。 運動療育や日常生活を行う上で基本となる動作の改善を目指しトレーニングしていきます。 資格: 理学療法士 資格 勤務時間: 平日 10：30～19：30 土・祝日・学校休業日 9：30～17：30 休憩時間60分 週休2日制 休日・休暇: 完全週休2日制 年間休日113～118日ほど 特徴: 未経験OK / ブランク可 / 託児所・保育支援あり / 社会保険完備 / 車通勤可 / 週休2日 / 残業ほぼな

仕事内容【送迎なし】東大宮駅から徒歩3分に新規開設一緒に働くスタッフを大募集！ 全国100事業所で展開している個別療育の児童発達支援「てらぴぁぽけっと」です。 お子さまとの関わりや保護者の方との面談を通して個別支援計画 を作成、療育を主導していただきます。てらぴぁ ぽけっとでは 個別療育であり、情報共有なども活発に実施している ので、療育をきちんと実行することができます。責任も大きいで すがやりがいも格別。当施設でチャレンジしませんか！ 【「てらぴぁぽけっと」とは】 個別のお部屋で療育支援のセラピーを行い、集団のお部屋で 将来就学に向けての集団活動を行います。 また希望される保護者様には、ホーム

勤務時間07：00～20：30 ※上記時間の間で1日3時間～OK ※週3日～ ※残業はほとんどありません ＜ シフト例 ＞ ・08：30～13：30 ・09：30～15：30 ・13：00～18：00 ●時短・扶養内 ●土日休み など、色々なシフトの相談が可能です！ まずはご希望をお聞かせください。 【待遇・福利厚生】 大手＊マンパワーグループだからこそ 待遇・福利厚生には自信あり★ ●交通費全額支給 ●昇給/賞与あり ●有給あり ●健康診断あり ●社会保険完備 ●社員登用あり ●制服貸与 ●研修制度あり ●週払い可能 ●車・バイク通勤OK ●まかない（食事）あり ●無料で自宅で学習できるPCトレーニング ●無料キャリアカウンセリング ●各種提携スクールのメニューを優待料金で受講など ●リゾート・レジャー・スパ・ショッピング・グルメ・エステなど 各施設を特別割引価格にて利用できる優待サービス ●産休育休の取得実績あり

仕事内容【職種】 保育補助 【仕事内容】 保育施設にて 担任のサポートをお願いします （ 例えば ） ●スケジュールに合わせて準備や片付け ●保育室の掃除 ●子どもたちの見守りや一緒に遊ぶ ●子どもたちのサポート （寝かしつけ・食事・トイレなど） ※担任業務はありません ※職場により業務は異なります 担任をもつことはないので 残業や持ち帰り仕事はなし！ 「書類作成はちょっと…」 「ピアノを弾くのは苦手で」 なんてご相談もOKです。 こんなこと相談できるのかなぁ なんて思うことも、まずは何でもご教えてくださいね。 ＜様々な職場があります＞ 小規模園や学童・放課後デイなど さまざまな職場があ

仕事内容＜他所で研修あり・症例多数＞小児の構音訓練や言語訓練、学習支援、運動療育で思う存分ご自身の価値を高めてください！ 募集職種: 言語聴覚士 仕事内容: 放課後等デイサービスでの支援業務になります。 車通勤可です。 言語リハ、運動療育や日常生活を行う上で基本となる動作の改善を目指しトレーニングしていきます。 資格: 言語聴覚士 資格 勤務時間: 平日 10：30～19：30 土・祝日・学校休業日 9：30～17：30 休憩時間60分 週休2日制 休日・休暇: 完全週休2日制 年間休日113～118日ほど 特徴: 未経験OK / ブランク可 / 託児所・保育支援あり / 社会保険完備 /

仕事内容｜高給与｜ ｜小規模｜ 【募集職種】： 保育士、児童発達支援管理責任者 【業務内容】： ＜児童発達支援管理責任者＞ 施設内における児童発達支援管理責任者業務、療育業務および付帯する業務 ・個別支援計画の作成 ・運営業務全般 ・職員管理 ・保護者対応 等 ＜保育士＞ 施設内における療育業務および付帯する業務 ・生活指導計画の作成 ・保護者対応 ・送迎 等（送迎に入る場合あり） 【給与】： ＜正社員＞ 児童発達支援管理責任者 月給330,000円- 保育士 月給250,000円-320,000円 ［その他制度］ ・賞与…あり、年2回 ・昇給…あり ・通勤手当…実費支給（上限月額10,

仕事内容素敵なレッスンをお子様に提供しましょう、高給でご案内させて頂きます 個別療育の児童発達支援「てらぴぁぽけっと」でABAセラピーの基礎を学び、あなたの手からお子様の未来を変えていきませんか？ 個別療育の児童発達支援「てらぴぁぽけっと」で、お子さまへの 個別療育を行います。専門性を活かしながら、チームで協力しひ とり一人のお子さまに合わせた療育を提供していただきます。 年齢や個別支援計画に基づき、さまざまな支援を行い、お子さま の自立する力と気持ちを表現する力、そして豊かな心を育みます 【「てらぴぁぽけっと」とは】 個別のお部屋で療育支援のセラピーを行い、集団のお部屋で 将来就学に向けての集

仕事内容楽しい職場でスキルアップ！体操、歩行訓練、学習支援、運動療育で思う存分ご自身の価値を高めてください！ 募集職種: 作業療法士 仕事内容: 放課後等デイサービスでの支援業務になります。 車通勤可です。 運動療育や日常生活を行う上で基本となる動作の改善を目指しトレーニングしていきます。 資格: 作業療法士 資格 勤務時間: 平日 10：30～19：30 土・祝日・学校休業日 9：30～17：30 休憩時間60分 週休2日制 休日・休暇: 完全週休2日制 年間休日113～118日ほど 特徴: 未経験OK / ブランク可 / 託児所・保育支援あり / 社会保険完備 / 車通勤可 / 週休2日

仕事内容リニューアルオープン 駅近で通勤至便 心理師さんの募集です 全国100事業所で展開している個別療育の児童発達支援「てらぴぁぽけっと」です。 個別療育の児童発達支援「てらぴぁぽけっと」で、お子さまへの 個別療育を行います。専門性を活かしながら、チームで協力しひ とり一人のお子さまに合わせた療育を提供していただきます。 年齢や個別支援計画に基づき、さまざまな支援を行い、お子さま の自立する力と気持ちを表現する力、そして豊かな心を育みます 【「てらぴぁぽけっと」とは】 個別のお部屋で療育支援のセラピーを行い、集団のお部屋で 将来就学に向けての集団活動を行います。 また希望される保護者様には、ホ

仕事内容【駅近・送迎なし】未就学児の発達支援のお仕事です！825項目の療育に挑戦してみませんか？ 個別・集団療育のABAセラピーで発達のゆるやかな未就学児童に対し、必要な支援療育を提供するお仕事です。 個別療育の児童発達支援「てらぴぁぽけっと」で、お子さまへの 個別療育を行います。専門性を活かしながら、チームで協力しひ とり一人のお子さまに合わせた療育を提供していただきます。 年齢や個別支援計画に基づき、さまざまな支援を行い、お子さま の自立する力と気持ちを表現する力、そして豊かな心を育みます 【「てらぴぁぽけっと」とは】 個別のお部屋で療育支援のセラピーを行い、集団のお部屋で 将来就学に向けて

仕事内容【さいたま市見沼区東大宮】サービス提供責任者の募集／東証スタンダード上場企業／キャリアアップ可能！《夜勤なし◎》 社会保険完備/駅徒歩圏内/教育充実 【仕事内容】 サービス提供責任者業務 【主な業務】 ヘルパー業務（身体介護、生活援助） 利用者様およびそのご家族とのアセスメント （訪問介護サービスの利用にあたり、利用者様およびそのご家族と面談して意見や要望をヒアリング） 訪問介護計画書の作成（サービス提供後も随時モニタリングを実施） サービス提供手順書の作成 ヘルパーのマネジメントや指導 事務作業 ※請求業務や給料や労務関係業務は本社が行います。 ※サ責や訪問介護未経験の場合、現場中心業