介護事務 - 神奈川県横浜市泉区 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 リハビリテーション業務全般に関すること 【給与】 月給241,000円 ※学歴、前歴換算制度あり給与（例）介護事務所／理学療法士／経験年数（前歴）5年 月収約300,000円 職務給256,000円（前歴換算後）＋理学療法士業務手当 40,000円／月 ＋ 処遇改善手当 ４,000円／月［職務給］ 理学療法士 241,000円／月 ～ 265,000円／月 ※前歴換算制度あり 283,000円／月（業務経験10年以上）［諸手当］ 理学療法士業務手当 40,000円／月 処遇改善手当 ４,000円／月 時間外勤務手当 通勤手当（上限）55,000円／月等 その他の手当（子育て

仕事内容エフィラグループが運営する訪問介護アクアで事務作業のみ、支援なしのサ責の募集！充実した研修プログラムや支援制度あり★管理者やブロック長などのキャリアアップも目指せます★ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実 【仕事内容】 事務業務のみのサ責の募集！ 【仕事内容】 訪問介護計画書作成 介護、看護の提携先との調整 研修資料作成 【応募資格】 未経験OK サービス提供責任者の資格要件を満たす方（下記参照） ※サービス提供責任者の資格要件 介護福祉士 介護職員実務者研修修了 【募集雇用形態】 日勤常勤 【給与例(常勤

勤務時間【夜勤】17：00～翌９：00 ⇒休憩３時間/実働13時間 ★残業はほとんどありません。 ★休憩時間に食事もできます。 ＜日勤帯での実務研修あり＞ 9：00～17：00（休憩45分） ※時給1600円 ※１週間～１ヶ月 ※技能習得状況により変動あり 残業なし フルタイム歓迎 平日のみOK 週4日以上OK 午前 夕方 月平均残業時間20時間以内 原則定時退社

仕事内容【夜間看護助手（患者様の見守りや食事配膳など）】長期休暇あり｜完全週休2日制｜残業なし｜フルタイム歓迎｜平日のみOK｜週4日以上OK｜午前｜夕方｜月平均残業時間20時間以内｜原則定時退社｜研修あり｜副業・WワークOK｜資格取得支援あり ■ アピール ＼神奈川県横浜市泉区池の谷の病院の看護助手を募集中／ 働きやすい環境を整えています ◆無資格・未経験から安定の医療業界で活躍！ ◆資格取得支援も行っています！教育体制も◎ ◆長期間安定して働けます！ ■こんな方をお待ちしています ・未経験から医療業界で働きたい方 ・長期間安定した環境で働きたい方 ・未経験からステップアップしていきたい

仕事内容神奈川県横浜市泉区でケアマネジャーを募集！あなたの経験を活かしませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 生活援助、相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給263,000〜281,750円 ≪基本給≫ 180,000〜195,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 調整手当:45,000〜48,750円 レベル手当:8,000円 ケアマネ手当:10,000円 支援手当:20,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月分 ≪昇給≫ 0〜1％ （月あたり） ◆資格

仕事内容サービス提供責任者の正社員求人！訪問介護や利用者様の状態の把握をお願いします！ ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、利用者宅訪問、調理、介護事務、計画書作成、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給323,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） インセンティブ手当:月80件以上から対象。 5件超えるごとに＋5,000円/月 サブリーダー手当:10,000円/月 リーダー手当:20,000円/月 セクションリーダー手当:30,000円/月 処遇改善手当:給与に含む

仕事内容【横浜市泉区岡津町】賞与計5.5ヶ月分！残業少なめ◎育児休業の取得実績あり♪長く安心して働ける待遇が揃っています 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: 小規模多機能型居宅介護事務所における介護業務 ・高齢者の生活サポート ・通所、宿泊、訪問介護、通院サポート ・外出行事、季節行事などの企画、運営 ※運転業務あり 資格: 介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）または介護福祉士必須 普通自動車運転免許必須（AT限定可） 18歳～64歳（深夜業務があるため・定年65歳を上限とするため） 未経験可 学歴不問 勤務時間: 【介護職員】 変形労働時間制（1ヶ月単位） （1）9:00～18:00（休

勤務時間◆日勤専従 ①8:45〜17:45の内4時間以上週所定労働日数3日以上

仕事内容【プランナー・要支援担当】あなたの介護キャリアを新たに築く場所へ：介護相談センターひとはないずみで募集中！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,700〜2,500円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 外部認定調査手当:2,000円/回 SNS手当:200円/回 登録ヘルパーさん紹介手当:20,000円/人 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可、バイク通勤可 立

仕事内容有限会社プライムケアが提供する「喜美の森・緑園」ケアマネジャー募集のご案内 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給275,000〜300,000円 ≪基本給≫ 210,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 資格手当:50,000円 調整手当:15,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 弥生台駅から1.5km 緑園都市駅から1.7km 中

仕事内容「笑顔の好循環」をモットーに心ある介護サービスの提供を目指しています。 ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、利用者宅訪問、調理、介護事務、計画書作成、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給319,600〜324,600円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 基礎給:120,600円 職務給:65,000円 勤労給:30,000円 職務調整給:20,000円 勤務地調整手当:40,000円 役割資格手当:10,000〜35,000円 ベース

仕事内容■会社名 神奈川県横浜市泉区の医療/介護施設 ■メインキャッチ 医療/介護施設の理学療法士/月給30万円以上×土日祝休み!! ■コメント ●未経験可能♪ ●年間120日以上♪ ●有給休暇は入職と同時に付与♪ ●勤務時間は7時間30分♪ ■雇用形態 正社員 ■職種 医療/介護施設の理学療法士 ■仕事内容 リハビリテーション業務全般に関すること ■給与 月給241000円~283000円 ■給与備考 ※学歴、前歴換算制度あり 給与（例）介護事務所／理学療法士／経験年数（前歴）5年 月収約300,000円 職務給256,000円（前歴換算後）＋理学療法士業務手当 40,000円／

仕事内容【駅徒歩1分×夜勤・残業・事務ゼロ◎訪問に専念できる正社員ヘルパー】 訪問介護員（ヘルパー）正社員の募集です！充実の福利厚生◎スキルアップに繋がる研修制度◎毎年スタッフが増えている法人で一緒に事業所を作り上げていきませんか♪ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 訪問介護業務（身体介護・生活援助など）を行っていただきます。事務作業や電話対応はなく、訪問業務に専念できる環境です。業務もシンプルで、現場でのケアにしっかり向き合えます。 無資格・未経験から訪問介護ヘルパーへ 「介護の仕事は初め

仕事内容「地域における介護・福祉の拠点」を目標に地域に根ざした施設運営を心がけています。 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 契約社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給259,300〜337,900円 ≪基本給≫ 224,300〜297,900円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:35,000円 通勤手当:自家用車の場合：上限15,000円 住宅手当:上限23,000円 資格手当:35,000〜40,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月分過去支給実績 ◆資格

仕事内容エフィラグループが運営する訪問介護アクアで事務作業のみ、支援なしのサ責の募集！充実した研修プログラムや支援制度あり★管理者やブロック長などのキャリアアップも目指せます★ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実 【仕事内容】 事務業務のみのサ責の募集！ 【仕事内容】 訪問介護計画書作成 介護、看護の提携先との調整 研修資料作成 【応募資格】 未経験OK サービス提供責任者の資格要件を満たす方（下記参照） ※サービス提供責任者の資格要件 介護福祉士 介護職員実務者研修修了 【募集雇用形態】 日勤常勤 【給与例(常勤

仕事内容未経験からスタートしたスタッフも活躍中で、充実した研修制度があなたをしっかりサポート！ケアマネジャーの正社員求人！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給290,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 入院時情報連携加算手当:入院時加算Ⅰ：2,000円/回 入院時加算Ⅱ：1,000円/回 ※ケアマネ業務で加算取得時 退院退所加算手当:退院退所加算Ⅰイ：4,000円/回 退院退所加算Ⅰロ：4,000円/回 退院退所加算Ⅱイ：8,000円/

仕事内容【求人概要】 未経験者歓迎／経験不問／研修制度充実【デイサービス／生活相談員求人】 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 デイサービスを中心に、有料老人ホーム・サービス付き高齢者向け住宅・グループホームを運営する「居住系介護サービス」、 訪問介護・訪問入浴等を運営する「在宅事業サービス」など多様な介護サービスを全国47都道府県で700カ所以上の事業所を展開する業界トップクラスの大手企業です。「地

仕事内容【正社員募集】利用者さまの日常生活を支えるケアマネジャーを募集！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給270,000〜300,000円 ≪基本給≫ 270,000〜300,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 扶養手当:配偶者：5,000円 子：3,500円（18歳以下第3子まで） 住宅手当:10,000円～20,000円（家賃45,000円以上、賃貸のみ） 調整金:6ヶ月毎：70,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月分

仕事内容ともろー 訪問看護 ステーション弥生台で新しいスタートを切りませんか？神奈川県横浜市で未経験者歓迎のケアマネジャー募集中！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給213,600〜328,600円 ≪基本給≫ 178,000〜278,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 住宅/一律:18,000円 資格手当:15,000〜25,000円 処遇改善手当:2,600円 精勤手当:5,000円 扶養手当:配偶者:

仕事内容あなたの介護キャリアをスタートさせる最高の機会！「グループホーム みんなの家・横浜飯田北Ⅱ」でのケアマネジャー職を募集します ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給275,000〜285,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 夜勤手当:7,000円/回 特定処遇改善加算金:年3回 住宅手当:10,000円（申請制・条件あり） ヘルプ手当:2,000円/日（近隣施設への応援勤務手当） 年末年始手当:2,000

仕事内容笑顔と安心が溢れる職場で新たなキャリアを始めませんか？ ALSOK介護で叶える充実の未来 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給275,000〜285,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 夜勤手当:7,000円/回 特定処遇改善加算金:年3回 住宅手当:10,000円（申請制・条件あり） ヘルプ手当:2,000円/日（近隣施設への応援勤務手当） 年末年始手当:2,000～3,000円/日 ≪賞与≫ 賞与

仕事内容神奈川県横浜市泉区で新しいケアマネジャーを募集中！特定非営利活動法人だんだんの樹で活躍しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給246,000〜341,000円 ≪基本給≫ 186,000〜216,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:10,000円 管理者手当:50,000〜115,000円 主任ケアマネ手当:10,000円 給付管理担当件数インセンティブ:25件～10,000円 30件～30,000円 35