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医療センター - 熊本県 の求人・仕事・採用

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新着:指定なし

物品・在庫管理/企業/未経験可/パート・アルバイト/その他

熊本医療センター (株式会社アメニティ)

  • 熊本市中央区

  • 時給1,200円〜

  • アルバイト・パート

  • 残業なし
  • ブランクOK
  • 駅チカ
  • 17時前退社
  • 昇給あり
  • 制服貸与
  • 週2・3日からOK
  • 交通費支給
  • 未経験OK
  • 研修あり
  • 18時前退社
  • 16時前退社
  • 職場内禁煙
  • シフト制

勤務時間【勤務時間】 ①8:30~17:00 ②9:00~17:00 (※土曜、祝日は~15:30) ③8:30~13:30 *時間、日数についてはご相談下さい ※祝日出勤あり ・週2日からOKでフル勤務も可能! ・残業なし ・年度での契約更新制 ※休憩時間は法定通り

仕事内容【熊本市中央区/アルバイト・パート】アメニティ商品の管理スタッフ|週2日~OK|未経験でも安心|子育てサポート企業|家庭やプライベートを大事にしながら働けます 【仕事内容】 ・申込書の記入・確認 ・各エリアにあるリネン庫への在庫補充作業 ・発注作業/納品対応など 簡単なエクセルを使用してのパソコン操作はありますが、 未経験でもできる簡単な作業です★ また、病院スタッフとのやりとりや レンタルを利用したい患者さんやご家族とのやりとりなので 営業行為は一切ありません◎ 変更の範囲:その他会社が指定する業務 【応募要件・歓迎要件】 未経験者大歓迎!未経験の方・ブランク復帰の方も大丈夫! 手

かる・ける

医療事務/外来受付/主夫・主婦活躍中/独立行政法人国立病院機構 熊本医療センター

独立行政法人国立病院機構 熊本医療センター

  • 熊本市中央区 二の丸

  • 月給16万円

  • 正社員

  • 年間休日110日以上
  • ミドル活躍中
  • 長期休暇あり
  • 第二新卒歓迎
  • 若手活躍中
  • 主婦・主夫歓迎
  • 資格不問
  • 平日のみOK
  • 制服貸与
  • スキルアップ
  • 雇用保険完備
  • 特別休暇
  • 履歴書不要
  • 年間休日100日以上
  • 時短勤務あり
  • 経験者優遇
  • 夜勤
  • 職場内禁煙
  • 産休・育休実績あり
  • 未経験OK
  • 厚生年金加入
  • 土日休み
  • WEB面接OK
  • 18時前退社
  • 車通勤OK
  • 即日勤務OK
  • 資格取得支援制度
  • 残業手当あり
  • 年間休日120日以上
  • 17時前退社
  • 介護休暇あり
  • 駅チカ
  • 交通費支給
  • 週1日からOK
  • 昇給あり

仕事内容【正社員】未経験スタートOK!人気の受付医療事務求人★土日祝休み 職種: 医療事務 仕事内容: ★説明会開催★詳細は下記『よくある質問』にて! 安定の正社員◎ 熊本市中央区にある『熊本医療センター』の、医療事務求人! 景気に左右されにくく、長く安定して働けると人気の職種です◎ 経験・資格は不問!! この機会に総合病院で医療事務デビューしませんか♪ 具体例 ・患者様の受付、ご案内 ・保険証確認 ・データ入力 ・診療費の計算など まずはエルダー(教育担当)について、患者様のご案内や初診窓口の受付業務から覚えていただきます。 慣れてきたら、再診対応⇒カルテ作成⇒診察後の患者様対応と徐々にス

ソラジョブ

予防医療センター 受付・案内スタッフ/産休代替

社会福祉法人 恩賜財団 済生会熊本病院

  • 熊本市南区 近見

  • 時給920円

  • アルバイト・パート

  • シフト制
  • 1日4時間以内OK
  • 扶養控除内OK
  • 17時前退社
  • 特別休暇
  • 週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 1日6時間以内OK
  • 16時前退社
  • 18時前退社
  • 土日休み

勤務時間 就業時間1:8時00分〜12時00分 就業時間に関する特記事項:※「07:30~11:30」、「08:30~12:30」、 「11:00~15:00」のシフトも可能であればお任せ します。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間:1時間 36協定における特別条項:あり 特別な事情・期間等:病院の業務の輻輳により付随する事項処理が必要な場合等への対応 ため1月80時間を限度に年6回、1年720時間まで延長可能 休憩時間0分 休日土曜日,日曜日,祝日,その他 週休二日制:毎週その他土曜(月1回程度)、祝日(年2~3回)当番勤務あり。 *年末年始休暇(12/29~1/3) 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日

仕事内容・予防医療センターでの検診受付業務 ・検診受診者へのフロア内の案内業務 ・簡単な計測業務 等 *扶養範囲内の勤務時間となります。 ◇産休代替としての雇用のため、最長2024年10月末まで となります。 <変更の範囲>事務業務全般

ハローワーク

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