東京都の木造建築の求人・仕事・採用

勤務時間9：00～17：00 ※週3日～曜日・日数は相談に応じます

仕事内容新規パート採用／建築設計事務所で働きませんか／CAD経験活かせます／土日祝休み／週3日～勤務応相談 一級建築士設計事務所でのCADオペレーター ・建築確認申請補助 ・建築CADオペレーター 資格・経験を活かしませんか！ 「府中駅」から徒歩5分のある一級建築士設計事務所です！ 通勤もしやすい勤務地です。 今回、新たにパート採用を行います。 CAD経験のある方、当社で働きませんか。 木造住宅の図面が主な業務になります。 ブランクのある方も歓迎します！ 慣れるまでサポ―トしますので安心です。 現在、主婦（夫）が活躍中です。 子育てが一段落ついた方にもピッタリ！ 平日の3日～の勤務ですので

仕事内容【応募資格】 [必須] ・意匠設計経験をお持ちの方（4年以上） 【職種名】 意匠設計（木造建築） 【仕事内容】 ■同社にて木造建築の意匠設計（非住宅、住宅）として下記の業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・基本設計、実施設計、設計監理、プロポーザル提案書作成等 ・木造 中規模（500～1，500ｍ2）程度の幼稚園や保育園の設計 ・木造 大規模（3，000ｍ2）程度の木造庁舎の設計 ・創造性、クリエイティビティを表現したプロポーザル ・同社の専門的な木造技術を活用したもの など 【事業内容・会社の特長】 【概要・特徴】 数々の特許技術を持つ山形市本社の建築会社。 木造建築に関する工法

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・木造建築の意匠設計（3年以上） ・CADの実務経験 （AutoCAD、VectorWorks、またはJw_cad のいずれか） 【尚可】 ・高断熱住宅やパッシブデザインに関する知識 ・住宅の商品開発 実務経験 ・積算の実務経験 ・一級建築士または二級建築士の資格保有者 ・3D CAD や llustrator、Photoshop [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 意匠設計（木造建築／SE構法） ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 東証スタン

仕事内容【仕事内容】 木造の建売分譲住宅を建てる現場で、工事のスケジュール管理や安全確認などの業務をお任せします。 土地の仕入れからアフターサービスまで一貫して行っているため、お客様に安心と満足を届けられるやりがいのあるお仕事です。 入社後は以下のようなステップで、スムーズに業務へ慣れていただけます。 ・安心のサポートと研修体制 まずはグループ会社での研修や階層別の研修を通じて、当社の業務の流れや専門知識を学んでいただきます。分からないことがあっても先輩社員が優しくサポートしますので、新しい環境でも安心してスタートできます。 ・具体的なお仕事の流れ 担当する現場が決まったら、必要な職人さんの人数

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須要件： ・新築木造建築の施工管理経験3年以上 ※資格不問！ ＼こんな方におすすめ／ ・建築業界での経験を活かしたい方 ・成長企業で働きたい方 ・リーダーシップを発揮したい方 ・チームワークやコミュニケーションを大切にしている会社で働きたい方 ・複数の物件を管理し、施工管理としての経験値・市場価値を上げていきたい方 ・経験を活かして年収アップしたい方 ・建築の仕事が好きで、働き方をよりよくしたい方 【職種名】 【1day選考！】木造建築施工管理 ※好業績企業で利益を社員へ分配／分離発注のコントロールタワー／ 【仕事内容】 ★分離発注で上流工程に携わることが可能！★

仕事内容【応募資格】 [必須] ■下記を全て満たす方 ・木造アパートの建築施工管理経験をお持ちの方 【職種名】 木造アパートの建築施工管理 【仕事内容】 ■木造アパートの施工管理業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・工期・担当： 1棟当たりの工期は105～150日程度。担当エリアは最遠でも20キロ圏内。 ・ 生産性： 生産性向上を追求しており、新卒新人でも多くの社員が年間24棟を達成。 ・インセンティブ： 1棟ごとに引渡手当を支給（粗利額により変動）。業務効率化により、 多くの社員が年々報酬UPを実現しています。 【キャリアパス・働き方】 ・遅くとも20時には退社できるようマネジメン

仕事内容【仕事内容】 木造の建売分譲住宅を建てる現場で、工事のスケジュール管理や安全確認などの業務をお任せします。 土地の仕入れからアフターサービスまで一貫して行っているため、お客様に安心と満足を届けられるやりがいのあるお仕事です。 入社後は以下のようなステップで、スムーズに業務へ慣れていただけます。 ・安心のサポートと研修体制 まずはグループ会社での研修や階層別の研修を通じて、当社の業務の流れや専門知識を学んでいただきます。分からないことがあっても先輩社員が優しくサポートしますので、新しい環境でも安心してスタートできます。 ・具体的なお仕事の流れ 担当する現場が決まったら、必要な職人さんの人数

仕事内容【仕事内容】 木造の建売分譲住宅を建てる現場で、工事のスケジュール管理や安全確認などの業務をお任せします。 土地の仕入れからアフターサービスまで一貫して行っているため、お客様に安心と満足を届けられるやりがいのあるお仕事です。 入社後は以下のようなステップで、スムーズに業務へ慣れていただけます。 ・安心のサポートと研修体制 まずはグループ会社での研修や階層別の研修を通じて、当社の業務の流れや専門知識を学んでいただきます。分からないことがあっても先輩社員が優しくサポートしますので、新しい環境でも安心してスタートできます。 ・具体的なお仕事の流れ 担当する現場が決まったら、必要な職人さんの人数

仕事内容【仕事内容】 木造の建売分譲住宅を建てる現場で、工事のスケジュール管理や安全確認などの業務をお任せします。 土地の仕入れからアフターサービスまで一貫して行っているため、お客様に安心と満足を届けられるやりがいのあるお仕事です。 入社後は以下のようなステップで、スムーズに業務へ慣れていただけます。 ・安心のサポートと研修体制 まずはグループ会社での研修や階層別の研修を通じて、当社の業務の流れや専門知識を学んでいただきます。分からないことがあっても先輩社員が優しくサポートしますので、新しい環境でも安心してスタートできます。 ・具体的なお仕事の流れ 担当する現場が決まったら、必要な職人さんの人数

仕事内容【仕事内容】 木造の建売分譲住宅を建てる現場で、工事のスケジュール管理や安全確認などの業務をお任せします。 土地の仕入れからアフターサービスまで一貫して行っているため、お客様に安心と満足を届けられるやりがいのあるお仕事です。 入社後は以下のようなステップで、スムーズに業務へ慣れていただけます。 ・安心のサポートと研修体制 まずはグループ会社での研修や階層別の研修を通じて、当社の業務の流れや専門知識を学んでいただきます。分からないことがあっても先輩社員が優しくサポートしますので、新しい環境でも安心してスタートできます。 ・具体的なお仕事の流れ 担当する現場が決まったら、必要な職人さんの人数

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記のいずれかの経験をお持ちの方 ●木造の建築設計または施工に関する実務経験 ●木造建築・建築材料・構造いずれかに強い関心をお持ちの方 ●研究開発や技術検討を実務につなげる意欲のある方 [歓迎] ●木造、防火・耐火構造に関する検討・実験・評定対応経験がある方 ●建築材料（木材、塗装、仕上材等）に関する研究経験がある方 ●一級建築士、技術士などをお持ちの方 【募集年齢（年齢制限理由）】 26歳 ～ 44歳くらいまで（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ●協調性がありコミュニケーション能力が高い方 【職種名】 ●木造建築を主軸

仕事内容【仕事内容】 木造の建売分譲住宅を建てる現場で、工事のスケジュール管理や安全確認などの業務をお任せします。 土地の仕入れからアフターサービスまで一貫して行っているため、お客様に安心と満足を届けられるやりがいのあるお仕事です。 入社後は以下のようなステップで、スムーズに業務へ慣れていただけます。 ・安心のサポートと研修体制 まずはグループ会社での研修や階層別の研修を通じて、当社の業務の流れや専門知識を学んでいただきます。分からないことがあっても先輩社員が優しくサポートしますので、新しい環境でも安心してスタートできます。 ・具体的なお仕事の流れ 担当する現場が決まったら、必要な職人さんの人数

仕事内容【仕事内容】 木造の建売分譲住宅を建てる現場で、工事のスケジュール管理や安全確認などの業務をお任せします。 土地の仕入れからアフターサービスまで一貫して行っているため、お客様に安心と満足を届けられるやりがいのあるお仕事です。 入社後は以下のようなステップで、スムーズに業務へ慣れていただけます。 ・安心のサポートと研修体制 まずはグループ会社での研修や階層別の研修を通じて、当社の業務の流れや専門知識を学んでいただきます。分からないことがあっても先輩社員が優しくサポートしますので、新しい環境でも安心してスタートできます。 ・具体的なお仕事の流れ 担当する現場が決まったら、必要な職人さんの人数

仕事内容【仕事内容】 木造の建売分譲住宅を建てる現場で、工事のスケジュール管理や安全確認などの業務をお任せします。 土地の仕入れからアフターサービスまで一貫して行っているため、お客様に安心と満足を届けられるやりがいのあるお仕事です。 入社後は以下のようなステップで、スムーズに業務へ慣れていただけます。 ・安心のサポートと研修体制 まずはグループ会社での研修や階層別の研修を通じて、当社の業務の流れや専門知識を学んでいただきます。分からないことがあっても先輩社員が優しくサポートしますので、新しい環境でも安心してスタートできます。 ・具体的なお仕事の流れ 担当する現場が決まったら、必要な職人さんの人数

仕事内容【仕事内容】 木造の建売分譲住宅を建てる現場で、工事のスケジュール管理や安全確認などの業務をお任せします。 土地の仕入れからアフターサービスまで一貫して行っているため、お客様に安心と満足を届けられるやりがいのあるお仕事です。 入社後は以下のようなステップで、スムーズに業務へ慣れていただけます。 ・安心のサポートと研修体制 まずはグループ会社での研修や階層別の研修を通じて、当社の業務の流れや専門知識を学んでいただきます。分からないことがあっても先輩社員が優しくサポートしますので、新しい環境でも安心してスタートできます。 ・具体的なお仕事の流れ 担当する現場が決まったら、必要な職人さんの人数

仕事内容【仕事内容】 木造の建売分譲住宅を建てる現場で、工事のスケジュール管理や安全確認などの業務をお任せします。 土地の仕入れからアフターサービスまで一貫して行っているため、お客様に安心と満足を届けられるやりがいのあるお仕事です。 入社後は以下のようなステップで、スムーズに業務へ慣れていただけます。 ・安心のサポートと研修体制 まずはグループ会社での研修や階層別の研修を通じて、当社の業務の流れや専門知識を学んでいただきます。分からないことがあっても先輩社員が優しくサポートしますので、新しい環境でも安心してスタートできます。 ・具体的なお仕事の流れ 担当する現場が決まったら、必要な職人さんの人数

仕事内容【仕事内容】 木造の建売分譲住宅を建てる現場で、工事のスケジュール管理や安全確認などの業務をお任せします。 土地の仕入れからアフターサービスまで一貫して行っているため、お客様に安心と満足を届けられるやりがいのあるお仕事です。 入社後は以下のようなステップで、スムーズに業務へ慣れていただけます。 ・安心のサポートと研修体制 まずはグループ会社での研修や階層別の研修を通じて、当社の業務の流れや専門知識を学んでいただきます。分からないことがあっても先輩社員が優しくサポートしますので、新しい環境でも安心してスタートできます。 ・具体的なお仕事の流れ 担当する現場が決まったら、必要な職人さんの人数

仕事内容【仕事内容】 木造の建売分譲住宅を建てる現場で、工事のスケジュール管理や安全確認などの業務をお任せします。 土地の仕入れからアフターサービスまで一貫して行っているため、お客様に安心と満足を届けられるやりがいのあるお仕事です。 入社後は以下のようなステップで、スムーズに業務へ慣れていただけます。 ・安心のサポートと研修体制 まずはグループ会社での研修や階層別の研修を通じて、当社の業務の流れや専門知識を学んでいただきます。分からないことがあっても先輩社員が優しくサポートしますので、新しい環境でも安心してスタートできます。 ・具体的なお仕事の流れ 担当する現場が決まったら、必要な職人さんの人数

仕事内容【職種】建築・土木＞積算 【業種】建設＞建設・建築・土木 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ベストを提供できるプロ集団の一員として、新たなキャリアを！ 「事業用総合不動産会社」として、業界内でも独自の存在感で成長を続けている当社。 同業他社と比べても圧倒的に幅広い事業領域をカバーしている理由。 それは、顧客の資産形成・運用・防衛のベストを提案し、提供できる存在を目指しているからこそ。 あらゆる面で高い質を追求するためには、自分たちがその一つひとつに取り組む必要があると考えているのです。 目指すは、日本一お客様に信頼していただける会社。

仕事内容木造アパートの新築工事の施工管理をお任せします。工程管理や安全、品質、職人、資材の手配などを管理。入社後は先輩のもとで、1つの現場を見学することから始め、2～5年かけて一人前に育てていきます。 【具体的な業務内容（5大管理）】 ・工程管理：計画通りに進むよう、資材や協力会社を手配しスケジュールを調整 ・安全管理：5～10名程度の職人さんが安全に作業できるよう、現場環境を整備 ・品質管理：図面通りに、基準を満たした確かな施工ができているかを確認 ・原価管理：決められた予算内で工事が完了するよう、コストを管理・調整 ・環境管理：近隣住民への配慮や騒音対策など、現場周辺の環境を保全 ■アイデアが