山口県光市 の求人・仕事・採用託児所あり

仕事内容【仕事内容】 病院での医療事務業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 病院での医療事務業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容大手製鉄所での検査・梱包・運搬業務 東証プライム上場グループで安心安定の職を!!未経験スタート応援!特別な経験・資格は不要!年3回賞与あり♪ [お仕事内容] 東証プライム上場企業『山九』グループ 平均勤続年数13年と定着率の高い会社です☆ 手に職をつけて働きませんか★ 資格・経験は問いません！ 勤務体系や職場の良いところを 従業員さんに聞いてみました！ ◎固定シフトなので予定が立てやすい ◎平日の昼間に用事が済ませられる ◎通勤ラッシュの時間帯を避けられる ◎手当が充実していて給料が良い ◎工場勤務は汚いイメージがあったが、 職場がキレイ ◎重いものを運んだりの作業がない ◎

仕事内容【仕事内容】 病院での医療ソーシャルワーカーとしての業務 ・患者様への療養上の相談支援業務 ・急性期・回復期リハビリテーション病棟でのMＳＷ業務 ・他職種との連携を重視した在宅・退院支援 ※看護助手、介護職についても同時募集中です。募集状況についてはお問合せください 【給与詳細】 給与については、経験・資格の有無などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 病院での医療事務業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容生活支援スタッフ/hi-0006 【この求人の特徴】 残業少なめ♪1日平均1h以下でムリなく働ける！ 賞与4.4ヶ月＆手当充実で安定収入◎ 未経験歓迎！あたたかい支援ができる生活支援のお仕事♪ 知的障がいのある利用者様の日常生活を支えるお仕事です。 主に以下のような支援を行います： 食事・入浴・排せつなどの日常介助 買い物や外出時の付き添い レクリエーションやイベントのサポート ＼こんな1日を過ごしています／ 7:00 出勤 → 生活支援 → 昼食介助 → 午後のレクリエーション → 16:00 退勤 利用者様とのあたたかな関わりの中で、「ありがとう」の言葉と笑顔に出会えるやり

勤務時間【勤務時間例】 14:00～18:00 08:30～17:30 09:00～18:00 【時間外の有無】 なし 【休憩時間】 60分

仕事内容■メインキャッチ 児童指導員／保育士／固定時間OK／日祝休み／午後の時間勤務できる方歓迎／週休2日制／パートさん募集／週4～勤務可能な方／駐車場無料／山口県光市 【jb641662】 ■コメント 児童指導員／保育士／固定時間OK／日祝休み／午後の時間勤務できる方歓迎／週休2日制／パートさん募集／週4～勤務可能な方／駐車場無料／山口県光市 【必要な資格】 保育士 or 幼稚園教諭第一種 or 児童指導員任用資格 or 小学校教諭普通免許 or 中学校教諭普通免許 or 高等学校教諭普通免許 ■職種 児童指導員 ■職務内容 【必要な資格】 保育士 or 幼稚園教諭第一種 or 児童指導員任

勤務時間勤務例／8:30～14:30 ※平日のみOK！ ※曜日応相談（例:土日・祝日・夏季・年末年始はお休み） ※ご希望を考慮の上、相談に応じます。

仕事内容普通免許・原付免許が無い方もOK！企業内保育所（託児所）あり、ヤクルトレディのお仕事。子育て中のママさんが活躍中です。 ◎本当に未経験でいいんです♪ ◎応募後（当日～2営業日以内）を目安にご連絡します 【仕事内容】 お客さまのご自宅やオフィスを訪問し、ヤクルトの商品をお届けするお仕事です。 ■1日の流れ(例)＜※保育所利用の場合＞ 8:30 ヤクルト保育所にお子さまをお預け 8:40 宅配センターに到着、お届けの準備 9:00 準備が終わったら出発 13:00 お届けを終えてランチタイム 14:00 売上のまとめや翌日の準備 15:00 ヤクルト保育所にお子さまを迎えに行って帰宅 ■ど

仕事内容月収30万円以上可！初年度年収450万円～550万円！週休二日♪年3回賞与♬経験を活かしてさらにスキルアップ ＼東証プライム上場企業『山九』グループ／ 光市内の製鉄工場でのお仕事！ 手に職をつけて働きませんか☆ ◆資格取得支援制度でスキルアップも可能◎ 経験を積んでリーダー チーフリーダーと レベルアップしていけます！ ◆安定した仕事量を確保！ 大手化学工場構内が勤務先!! ENEOS株式会社、日本製鉄株式会社、 三井化学株式会社など業界大手の取引先多数。 安定した業務量に加え、難しい作業はありません◎ ◆安定収入で長く働けます！ 賞与は年3回!!支給、年1回の昇給もあり♪ 家族手当

仕事内容業務内容： 障害者施設における生活支援員業務全般 ・男性知的障がい者の日常生活支援 ・買い物 ・各種レクリエーション ●残業は月平均1時間とほとんどありません。お仕事後の予定を立てやすく、仕事とプライベートを両立しやすい環境です。 ●育児休暇の取得実績があります。託児所を用意しているため、お子様がいても安心して仕事に取り組めます。 ●無資格・未経験・ブランクのある方も歓迎です。先輩も丁寧に指導してくれるので、安心してスタートできます。 未経験可、ブランク可、無資格可 〈資格〉普通自動車運転免許（AT限定可） 社会福祉法人ひかり苑は、障がい者・介護福祉事業を幅広く手掛け、生活力の向上を

仕事内容業績好調につき増員募集！年3回賞与＆各種手当充実★月収35万円以上も可能！寮・社宅あり◎福利厚生充実！ ＼東証プライム上場企業『山九』グループ／ 光市内の製鉄工場でのお仕事！ フォークリフト免許をお持ちの方必見です♬ ◆資格取得支援制度でスキルアップも可能◎ 経験を積んでリーダー チーフリーダーと レベルアップしていけます！ ◆安定した仕事量を確保！ 大手化学工場構内が勤務先!! ENEOS株式会社、日本製鉄株式会社、 三井化学株式会社など業界大手の取引先多数。 安定した業務量に加え、難しい作業はありません◎ ◆安定収入で長く働けます！ 賞与は年3回!!支給、年1回の昇給もあり♪ 家族

勤務時間7:30～17:45 1日2時間以上、週3日 ＊週20時間未満の扶養内勤務 ＊早番7:30～、遅番17:45までどちらか入れる方 ＊休憩は法定通り（6時間を超える場合は45分、8時間を超える場合は60分） ＊お預かり状況により、勤務時間の調整をお願いする場合があります

仕事内容＜光市＞病院内保育園の保育士【パート】 交通費支給◎車通勤OK！ 募集職種: 保育士 仕事内容: 当園の保育士として、日々の遊びや生活のサポート、見守り、保育室の清掃・整理、食事やトイレの援助、行事準備、保護者対応などを担います。柔軟な保育環境の中で、子どもたち一人ひとりにしっかり向き合える時間が多くあります。勤務日数や時間は相談可能で、ライフスタイルに合わせて無理なく働けるのが特長です。 ＜1日の保育園の流れ＞ ・07:30～登園 ・09:00～自発的な活動(室内遊び/お散歩) ・11:00～昼食 ・12:30～午睡(事務作業/ブレスチェック/休憩) ・15:00～自発的な活動(室内遊び

勤務時間0:00～24:00 主な勤務時間帯:8:00～20:00 週1回・1時間～OK！ 就業場所・勤務日・ご利用者の訪問先により勤務時間は異なります 早朝のみ・夜間のみ等、勤務時間帯はご相談ください！ ※休憩は1日の勤務時間に応じて設定 6～8時間/日：45分・8時間以上/日：60分 ■Wワーク可（社内要件を満たした方のみ／主な要件は以下のとおり） ・Wワークでの勤務先と合わせて"週40時間以内の勤務"となること ・Wワーク先との"同日勤務NG" 詳細はジョブメドレーより応募後にお問合せください

仕事内容【光市花園】週1日・1時間～OK！子ども手当や学校行事休暇 等、子育て支援制度充実◎研修制度あり！空いた時間で介護のお仕事始めませんか？ 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: ※在宅系（訪問介護・デイサービスほか）・施設居住系（グループホーム・有料老人ホームほか）での就業も可能！（エリアによる） ご希望の方はお気軽にご相談ください◎ ■訪問介護 高齢者や障がいをお持ちのご利用者様のご自宅を訪問し、ご利用者様が充実した生活がおくれるよう支援を行う仕事です。 訪問先では訪問介護計画書をもとに決められた内容と時間でサービスを提供します。 ＜主な業務内容＞ ・生活支援（調理・洗濯・生活必需品

仕事内容明るい雰囲気の職場で丁寧にケアできます♪ みちがみ病院は、山口県光市で産科・婦人科・小児科の診察を行っています。産科では、自然分娩・母子同室・母乳保育を基本に、無痛分娩などの希望にも対応。小児科では、お子さんが安心して受診できるよう、プレイゾーンなどの充実を図り、楽しい雰囲気づくりと優しい対応を心掛けています。 みちがみ病院での配属先は病棟勤務。病床数30床規模のため、患者さま一人ひとりに目が行き届きやすく、じっくり向き合う看護の実践が可能です。お産に一貫して携わりたいとお考えの方にとっても、適した職場といえるでしょう。 経験を活かせる職場で働いてみませんか？ ・・・・ 【施設形態】一般

勤務時間07:30~17:45、07:30~17:45 早朝、昼、朝 7:30～17:45 1日2時間以上、週3日 ＊週20時間未満の扶養内勤務 ＊早番7:30～、遅番17:45までどちらか入れる方 ＊休憩は法定通り（6時間を超える場合は45分、8時間を超える場合は60分） ＊お預かり状況により、勤務時間の調整をお願いする場合があります 【スケジュール例】 ・07:30～登園 ・09:00～自発的な活動(室内遊び/お散歩) ・11:00～昼食 ・12:30～午睡(事務作業/ブレスチェック/休憩) ・15:00～自発的な活動(室内遊び/お散歩) ・17:30～降園

仕事内容病院内保育園での保育士パート求人です。勤務日数や時間の相談ができ、家庭や育児と無理なく両立できる環境が整っています。 【職種】 保育士 【業界】：保育 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、学生活躍中、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、学歴不問、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、エルダー(50代~)活躍中 【仕事内容】 保育士【パート】 【主な業務】 当園の保育士として、日々の遊びや生活のサポート、見守り、保育室の清掃・整理、食事やトイレの援助、行事準備、保護者対応などを担います。 柔軟な保育環境の中で、子どもたち一人ひとりにしっかり向き合える

仕事内容無料の託児所あります！復職したい看護師さんを応援します 光中央病院は非常に働きがいのある魅力的で充実した環境が整っている病院です。一般病棟が40床、療養病棟58床となっています。まだ、手がかかるお子様がいるので、仕事をするのは難しい･･･とお考えのナースさんのために無料託児所が用意されています。出産･子育てのために退職したけれど復帰したいと考えている方にピッタリな職場です。 幅広い医療領域の経験が積めます。無料託児所があるのでママさんも安心です ・・・・ 【施設形態】ケアミックス 【配属先】病棟 【業務内容】 病棟での看護業務 【休日制度】 週休2日制 年間休日数104日 【休

勤務時間14:00~18:00 08:30~17:30 09:00~18:00 休憩時間：60分

仕事内容児童指導員/保育士/固定時間OK/日祝休み/午後の時間勤務できる方活躍中/週休2日制/パート募集/週4～勤務可能な方/駐車場無料/山口県光市 就学している障害児の放課後、又は、 休業日、長期休暇中における 日常生活の支援をお願いします 小学生から高校生が利用しています。 知的障害をお持ちのお子の支援 をお願いします。 未経験可、新しい挑戦を応援しています。 勤務時間 平日 14時～18時 学校休業日 8時30分～17時30分 9時30分～18時 等 あなたの希望を教えてください 給与：時給 1,050円 ～ 1,100円 1050円(社

仕事内容賞与年間4.4ヶ月分で高収入！ 残業月1時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日112日で無理なく長期勤務が可能！ 障害児施設をご利用するお子さま一人ひとりの状況や目標に応じて、個別支援計画の作成や定期的な見直しを行います。 保護者との面談や日常的な情報共有、医療・福祉・教育機関との連携を図りながら、安心して成長できる支援環境を整えていきます。 さらに、職員への指導や支援方法の確認、サービス品質の向上に向けた取り組みなど、事業所運営を支える管理業務も担当していただきます。 DIZ-1513(児童発達支援管理責任者(児発管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童

仕事内容■会社名 山口県光市の病院 ■メインキャッチ 病院の助産師/院内託児所完備/駅徒歩3分/県内でトップの分娩数を誇る病院です/助産師求人/ ■コメント ブランクOK／託児所あり／車通勤ＯＫ／駅チカ ■雇用形態 正社員 ■職種 病院の助産師 ■仕事内容 ●助産師業務☆分娩管理、病棟業務、母親学級等のお仕事です。 ●院内託児所有◎小さなお子様がいらっしゃる方も安心してお仕事に取り組めます。 ●ＪＲ山陽本線 光駅から徒歩3分☆マイカー通勤もOK！ ■給与 月給230000円~ ■給与備考 【月給】23万円～35万円 基本給（月額平均）21万円～30万円 賞与：年2回 4ヶ月 助産師手当：

仕事内容経験不問♪育児休業取得実績あり◎光市岩狩にある施設でのお仕事です 募集職種: 生活支援員 仕事内容: 男性知的障がい者の日常生活支援（食事・入浴・排泄支援など） 買い物や各種レクリエーション ※転勤の可能性あり 光市内の同一法人事業所内 資格: 普通自動車運転免許(AT限定可) 64歳以下(定年を上限) 高等学校卒業以上 経験不問 勤務時間: 変形労働時間制 1ヵ月単位 7:00～翌9:00で下記の時間帯での勤務 ※その他の勤務時間は職員と協議のうえで決定 (1)8:30～17:30(休憩60分) (2)7:00～16:00(休憩60分) (3)11:30～20:30(休憩60分) (夜