兵庫県芦屋市のハローワーク 清掃 アルバイト・パートの求人

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ・夏季休暇（８月に３日間） ・年末年始休暇（１２月３０日～１月４日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・分譲マンション共用部（エントランス、共用廊下ほか）清掃業務 ・管理員、物件担当者への報告連絡業務 ・ゴミ収集立ち合い ・その他付随業務あり 等 【変更範囲：マンション管理員】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜11時30分 就業時間２：12時30分〜15時30分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）のシフトの組み合わせになります。 出来れば両方入れる方。いづれかご希望の場合は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 夏季三日、年末年始五日休暇あり 有給休暇は法定どおり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容マンション共用部の日常清掃 主に、エントランス、廊下、エレベーター、 非常階段、ゴミ置き場などの 共用部分の掃き掃除、拭き掃除、植栽の水やりなど。 月から金（ローテーションによる週２・３日） １．８時３０分から１１時３０分（実働３時間） ２．１２時３０分から１５時３０分（実働３時間） ※ 業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：火曜日・金曜日に勤務をして頂ける方を募集します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日月曜日，水曜日，木曜日，土曜日，日曜日，祝日，その他 シフトによる交替勤務です。 年末年始、春季・夏季休暇もあります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容学生寮の清掃 廊下・階段等共用部清掃 風呂場、脱衣場清掃 トイレ・洗面等水回り清掃 ゴミ収集、その他 急募 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：8時00分〜11時00分 就業時間に関する特記事項：週１日 金曜日のみの勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日月曜日，火曜日，水曜日，木曜日，土曜日，日曜日，その他 祝日出勤

仕事内容マンション共用部の清掃業務 ・エントランス・廊下・階段 など ・ほうきやモップを使った掃除です。難しい作業はありません。 ＊週１日 金曜日（祝日出勤） ３時間のお仕事です。 【変更範囲：清掃代行員業務】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：6時00分〜13時30分 就業時間２：13時30分〜21時00分 就業時間３：13時30分〜18時30分 就業時間に関する特記事項：（３）土日祝のみ ２交替ローテーション 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週その他２勤３休制 １２／３１～１／３ 休業 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容〈駐車場管理業務〉 ・一時利用、定期券契約等利用者対応 ・場内の案内、誘導、清掃 ・売上金の集計、報告書類作成 ・その他トラブル一次対応 【変更範囲：変更無し】

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日火曜日，金曜日，土曜日，日曜日，その他 勤務日：月水木 年末年始（１２／３１～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容分譲マンションの管理員業務全般 ・マンション館内、敷地内の清掃及び巡回 ・居住者、来客者応対 ・受付業務 ・各集会への出席 ・事務 ・設備機器の簡単な点検 ・立会業務 ・報告連絡業務 等 【変更範囲：有り 会社の業務全般】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：6時00分〜11時30分 就業時間２：7時00分〜12時30分 就業時間３：11時00分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：（４）１１：３０～１７：００ （５）１６：３０～２２：００ 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他３勤４休 １月１日は休業 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容〈駐輪場の管理業務〉 ・一時利用、定期契約の利用者対応 ・場内の案内、誘導、清掃 ・売上金の集計、報告書類作成 ・コープ利用者への返金対応 ・トラブルの一次対応 等 【変更範囲：変更無し】

勤務時間就業時間１：8時30分〜12時00分 就業時間２：13時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：１．ライオンズマンション芦屋西蔵町 勤務日 火・水・金 ８：３０～１２：００（休憩なし） ２．ライオンズマンション芦屋 勤務日 火・木 １３：００～１７：００（休憩３０分） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的な臨時業務が発生または予想を上回る困難な案件が集中する 場合（大規模なクレームや事故対応等） 休憩時間30分 休日月曜日，土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容１．共用部分の清掃業務 ２．受付業務 ３．目視による設備・施設等の巡回・点検業務 ４．工事・点検等の立ち合い業務 ５．報告・連絡業務 ６．緊急時対応業務 ７．その他 ※変更の範囲：会社の定める業務に変更する場合があります。

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日火曜日，その他 週休二日制：毎週その他定休日：毎週火曜日＋第二、第三水曜日 その他会社指定定休日 その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容車の洗車・拭取り その他店舗清掃等 ※ミドルシニア活躍中 ※変更範囲：変更なし 「健康経営優良法人２０２５（大規模法人部門）」

勤務時間就業時間１：9時00分〜12時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他

仕事内容・マンション清掃（エントランス・廊下・階段等の共用部等） ※研修有り ※ほうき、モップ、雑巾等一般的な清掃道具を使用しますので 特に難しい事はありません。 ※未経験者歓迎（６０歳から始められるお仕事です） （変更範囲：清掃代行員業務）

勤務時間就業時間１：8時00分〜10時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日月曜日，水曜日，木曜日，土曜日，日曜日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容○マンションの日常清掃です。 ＊週２日の勤務です。 （火）（金）の各２．５時間 ＊８：００～１０：３０ ★近隣の方の応募、歓迎します！ 自転車・バイク通勤可 【業務の変更範囲】変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：6時00分〜12時00分 就業時間２：12時00分〜18時00分 就業時間３：18時00分〜0時00分 就業時間に関する特記事項：３交替ローテーション制 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：14時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他３勤４休制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＜駐輪場管理業務＞ ・お客様対応（受付、案内誘導、問いあわせ対応） ・場内の整理、清掃 ・売上金の集計、報告書類作成など 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間に関する特記事項：月・木・土 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日火曜日，水曜日，金曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他夏季休暇・年末年始休暇 祝日は休み。祝日がゴミ収集日の場合は 「振替出勤」とし、別途「振替休日」を取得する。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容お住まいのお客様の快適な住環境を支えるやりがいある仕事です。 入社時研修やフォロー研修などあり、初めての方でも安心して 長く働けます。 ●未経験歓迎・シニア活躍中！ ＊管理事務所受付業務 ＊居住者対応 ＊共用部の日常清掃業務 ＊報告・連絡業務 ＊館内巡回業務 ＊点検・立会業務 ＊その他、管理組合業務 変更範囲：変更あり 会社の定める業務（詳細は面接時にお伝えします）

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：6時30分〜14時15分 就業時間２：14時15分〜21時00分 就業時間３：6時30分〜12時00分 就業時間に関する特記事項：（３）は休憩なし ３交替ローテーション制 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週その他原則３勤４休制 １２／３１～１／３休業 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容〈駐輪場の管理業務〉 ・一時利用、定期契約の利用者対応 ・場内の案内、誘導、清掃 ・売上金の集計、報告書類作成 ・トラブルの一次対応 等 【変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：6時30分〜14時15分 就業時間２：14時15分〜21時00分 就業時間３：6時30分〜10時30分 就業時間に関する特記事項：３交替ローテーション制、（３）休憩なし 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週その他３勤４休制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容〈駐車場管理業務〉 ・一時利用、定期券契約等利用者対応 ・場内の案内、誘導、清掃 ・売上金の集計、報告書類作成 ・その他トラブル一次対応 【変更範囲：変更無し】

勤務時間就業時間１：8時00分〜12時00分 就業時間２：8時00分〜11時00分 就業時間に関する特記事項：月・木 ８時～１２時 火・水・金 ８時～１１時 週５日／週１７時間勤務 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：予期せぬトラブル等、月８０時間、年６回、７２０時間まで 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始１２月２９日～１月３日 祝日は基本お休み（ごみ対応のため短時間勤務の場合あり） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容受付、巡回業務 建物、設備外観目視点検業務 各種立会業務 報告、連絡業務 日常清掃業務 変更範囲：原則として、職種の変更は行わないものとする。ただし 、組織改正、委託契約の変更等、その他事業上または業務上の事情 で、会社が必要と判断した場合は、職種の変更を行うことがある。

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：芦屋レジデンス打出小槌町 月火 （２Ｄ５Ｈ） クレアコート芦屋 水日 （２Ｄ５Ｈ） 休憩１２：００～１３：００ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日木曜日，金曜日，土曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始日１２／３１～１／３、夏季１日 ※詳細は、特記事項参照してください。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容分譲マンションの日常管理 ・【窓口業務】居住者の問い合わせ等に対応 ・【巡回業務】建物、設備等に異常がないかどうか点検 （電球が切れていないか等） ・【立会業務】業者等の点検業務実施状況をチェック ・【清掃業務】マンションの廊下やエントランス等の清掃 ※６０歳以上、６５歳以上応募可能。 研修充実。慣れるまで丁寧に指導します。 延長制度により、男女ともに高齢者の方が多く活躍されています。 ※試用期間（３ヶ月）後、原則３月までの契約を行い以降１年更新 「変更範囲：変更なし」

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：11時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：※就業時間は相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊有給休暇は就業規則による ＊シフト制による

仕事内容＊複合高齢者施設でのお仕事です。 ＊環境整備（清掃・消毒・整理整頓等） ＊快適に暮らして頂く為の身の回りのお世話など ＊先輩コンシェルジュと共に業務にあたります。 入居者様のお顔や業務に慣れてきたら独り立ちです。 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時45分〜12時45分 就業時間２：8時45分〜14時45分 就業時間３：15時15分〜18時45分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）（３）いずれかで可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：なしその他土曜日午後 夏季休業 年末年始

仕事内容耳鼻咽喉科・皮ふ科クリニックでの受付業務と看護助手業務をお願 いします。 【受付】患者様の受付・案内、電話対応、会計、電子カルテ入力、 レセプト業務など。 【看護助手】診療の準備・片付け、患者様の誘導、診療補助、院内 清掃・環境整備など。 患者様が安心して受診できるよう、笑顔と丁寧な対応を大切にして いただきます。 医療業界が未経験の方も、先輩スタッフが丁寧に指導しますので安 心してご応募ください。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜14時00分 就業時間に関する特記事項：【シフト制／週３～４日】 ※基本は２日出勤→２日休みを繰り返します。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：通常期を大幅に超えた事務が集中する時は時間外労働を１ヶ月７５ 時間まで延長できる。※年６回を限度、１年間は７２０時間まで 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ※基本は２日出勤→２日休みを繰り返します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：12日

仕事内容＊マンション管理員業務（来訪者対応、清掃業務、巡回点検等） ＊経験不問／充実した研修制度あり／初めての方でも安心 ＊男女活躍中 ※清掃業務は大型機器を使ったり危険な高所作業はありません ※兼業可（条件あり） ◆６０歳以上歓迎 研修を数日間行うほか、指導員や先輩社員に同行しての ＯＪＴ等、各種研修マニュアルもご用意しています。 ＪＲ東海道本線「芦屋駅」より徒歩２分の立地です。 変更範囲：会社の指定する業務