まごころケア株式会社の求人・仕事・採用

勤務時間勤務時間については問い合わせください

仕事内容【業務内容】 訪問看護業務 訪問件数:1日あたり4-6件程度（1件あたり平均60分）。 訪問手段:電動自転車がメイン。 ステーションから貸与。自動車や原付バイクでの訪問は現状ほとんどございません。 訪問先:個人宅のみ。 施設への訪問は現状行っていない。（今後、依頼があれば検討の可能性あり） 対象利用者:小児から高齢者まで幅広く、精神科の患者様も一部いらっしゃいます。 【雇用形態】 非常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 勤務時間については問い合わせください 【給与情報】 時給1600円 【施設形態】 訪問看護 【休日・休暇】 有給取得率が高い 【待遇・福利厚生】 社保完備 【おすすめ

勤務時間早番)7：30～16：30 日勤)8：30～17：30 遅番)10：30～19：30 ※週3日～ ※いずれかの時間だけでもご相談ください。 ※施設により多少異なります。 休憩時間は法定通り(6時間以上勤務で45分、8時間以上勤務で60分) 残業ほぼなし

仕事内容【アピールポイント】 ショートステイ×週3日～相談OK 【パート・バイト：時給1,322円1,400円】 ＼残業ほぼなし・日勤のみ相談可！手厚い処遇改善手当や年末年始手当あり、無資格・未経験歓迎、扶養内考慮、髪型髪色自由な「京都壬生ケアセンターそよ風」 福利厚生充実 介護スタッフ(パート・バイト) 【仕事内容】 ショートステイ施設にて、お客様が安心して快適に過ごせるよう、介護業務を担っていただきます。短期間のご利用が中心となるため、お客様一人ひとりの状態やニーズに応じた、きめ細やかな対応が求められます。 ショートステイ施設にて、お客様が安心して快適に過ごせるよう、介護業務を担っていただきま

仕事内容「ケアプランセンター まごころ」であなたの能力を最大限に活かしませんか？ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 主任ケアマネジャーとして居宅介護支援を支える管理者業務！日勤専従で専門性を活かせます ◆ 主な業務内容 居宅介護支援事業所の管理者として、主任ケアマネジャーの専門性を活かしながら、利用者様の在宅生活を支えるケアマネジメント業務に携わります。 ・利用者様やご家族の状況に合わせた相談対応 ・ケアプラン作成に関わるケアマネジメント業務 ・介護サービスの調整や関係機関との連携 ・ケアマネジャー業務の管理・調整 ・事業所運営に関わる管理者業務 ◆ 管理者としての役割

仕事内容未経験から正社員♪言語聴覚士募集！和気あいあいとした雰囲気の職場です♪ ◆募集職種 言語聴覚士 正社員 ◆仕事内容 訪問看護で一人ひとりの「話す・食べる」を支える言語聴覚士のお仕事 ◆ 具体的な業務内容 訪問看護の一員として利用者様のもとを訪問し、日常生活におけるコミュニケーションや食事に関するお悩みに寄り添います。 ・利用者様の状態や生活環境を踏まえた評価 ・言語・発声・コミュニケーションに関するリハビリテーション ・食べる・飲み込む機能に関するリハビリテーション ・ご本人の生活に合わせた訓練内容の検討 ・ご家族への関わり方や日常生活上のアドバイス ・利用者様の変化を確認しながら行

勤務時間日勤・夜勤・短時間勤務から相談可能です。 【日勤】 7:00～16:00 12:00～21:00 【夜勤】 17:00～翌8:00 18:00～翌9:00 【短時間勤務】 7:00～12:00 16:00～21:00 ※休憩60分（短時間勤務を除く） ※就業時間は相談可能 ※残業ほぼなし

仕事内容7時～12時、16時～21時もOK。生活に合わせて働き方を選べる介護職。 1ユニット10名。利用者様一人ひとりに寄り添う介護 ユニット型特別養護老人ホームで、利用者様の日常生活をサポートしていただきます。 【具体的には】 ●食事介助 ●入浴介助 ●排泄介助 ●レクリエーション ●日常生活のサポート ●利用者様とのコミュニケーション など 1ユニット10名の少人数制です。利用者様一人ひとりの生活リズムや好みを把握しながら関わることができます。 ※洗濯業務は外部委託のため担当しません。 ※慣れてきたら徐々に業務の幅を広げていただきます。 ・週2日～5日で勤務日数応相談 ・短時間勤務は週1日～

勤務時間◆シフト制 ①7:00〜16:00（休憩60分） ②9:00〜18:00（休憩60分） ③16:00〜9:00（休憩120分） 週所定労働日数3日

仕事内容あなたの介護スキルを活かして、心温まるサポートを提供しませんか？ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 入居者様の暮らしに寄り添う介護職・ヘルパー！シフト制で日々の生活を支えます ◆ 具体的な業務内容 サービス付き高齢者向け住宅で、介護職・ヘルパーとして入居者様の生活を支えるお仕事です。 ・入居者様に寄り添った日常生活のサポート ・安心して過ごしていただくための見守りやケア ・介護に関わる業務全般 入居者様一人ひとりの気持ちを大切にしながら、丁寧な対応をお願いします。 ◆ 働き方について ・シフト制での勤務 ・チームで連携しなが

仕事内容■会社名 神奈川県相模原市中央区のグループホーム ■メインキャッチ 介護職員・ヘルパー/賞与あり/交通費支給/昇給あり/駅近(約5分以内)/資格取得支援制度あり/研修制度あり/定年65歳以上/月給27万円以上 ■コメント ●まごころこもったケアを心がけています ●研修制度が充実している為、未経験でも安心して働くことが出来ます/賞与あり/交通費支給/昇給あり/駅近(約5分以内)/資格取得支援制度あり/研修制度あり/定年65歳以上/月給27万円以上あり ■雇用形態 正社員 ■職種 グループホームの介護職 ■仕事内容 介護業務全般 ■給与 月給231,000円～282,000円 ■給与

仕事内容■勤務形態 常勤日勤のみ ■仕事内容 ●土日祝休み！基本は9時～18時ですが直行直帰やシフト勤務（週40時間）もOKです☆ ●訪問件数によるインセンティブもあり、頑張りはしっかりと還元されます！ ●スキルよりも人間力やホスピタリティを重視しています！まごころのこもったケアをしてくださる方をお待ちしています☆

仕事内容【高崎市飯塚町】週休2日◎昇給・賞与あり♪テレワークOK★ケアマネジャーとして、まごころを込めたサービスを提供しませんか？ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 居宅介護支援事業所の介護支援専門員 ケアマネジャー ・要介護者のケアマネジメントを行う仕事 ・要介護者の自宅へ訪問し要介護者の方と介護に係る相談を行う仕事 ・要介護認定の調査を行う仕事 ・介護に関連する記録業務一切の仕事 ・会社組織における全般業務 ■ 居宅介護支援事業所とは ・ケアマネジャーと呼ばれる専門資格を持った職員が、利用者様の心身状況や環境、希望に応じて適切な介護サービスを利用できるよう介護全般のご相談に応じます

勤務時間◆日勤専従 ①8:00〜18:00の内3時間（休憩0分） 週所定労働日数3日 〜 4日

仕事内容あなたの手で温もり溢れるケアを。定着率抜群の訪問介護事業所で働こう！ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 日勤専従で利用者様の暮らしに寄り添う訪問介護のお仕事 ◆ 具体的な業務内容 利用者様のご自宅を訪問し、住み慣れた環境で安心して生活を続けられるよう支援する介護職・ヘルパーのお仕事です。 ・利用者様の生活状況に合わせた訪問介護業務 ・日常生活を支えるケア ・利用者様とのコミュニケーション ・一人ひとりに寄り添った見守りやサポート 訪問介護は、利用者様の普段の暮らしを身近で支えられることが魅力です。施設介護とは異なり、ご自宅での生

仕事内容市場エリアにたつ、障がい者支援施設でのオシゴトをご紹介します。運営法人は昭和より長らく福祉分野に携わってきた実績があり、ノウハウ豊富です。受け入れているのは主に知的障がいをもつ方々で、開設当時からこちらで過ごしている高齢者も。医療的な手技スキルも活かしつつ、まごころのケアを届けていただけると◎年間休日124日たっぷりとれるから、心身共に健康的に続けられますよ。

仕事内容【職種】 サービス提供責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 サービス管理責任者 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 さわやからいふみずほ訪問介護事業所管理者兼サービス提供責任者業務全般 【給与】 月収 236000~327000円 【住所】 愛知県名古屋市瑞穂区豊岡通1-25 【アクセス】 名古屋市営地下鉄桜通線瑞穂運動場西 【必須資格】 サービス管理責任者 【休日制度】 週休2日制 年間休日105日 【福利厚生】 /再雇用/ / 【施設詳細情報】 ご利用者の目線に立ち、真心を込めて生活を支えるケアを行います。 さわやからいふみずほ訪問介護事業所は、平成22年

仕事内容看護師 / 訪問看護 / 正社員 【この求人のおすすめポイント】 ・訪問看護を通じて、利用者様の生活に寄り添った看護に携われます。 ・勤務時間は8:30～18:00を含むシフトです。 ・完全週休2日制で、休日を確保しながら働けます。 ・小手指駅から徒歩1分で通勤できます。 勤務先 医療法人社団真心会 医療法人社団真心会 まごころケアステーション 勤務地 〒359-1141 埼玉県所沢市小手指町3丁目22番地12号豊川医院2階 職種 正看護師 業種・サービス形態 訪問看護 雇用形態 正社員 仕事内容 【仕事内容】 ・訪問看護に関する業務 給与 月給：291,300円～3

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 特別養護老人ホーム まごころタウン 静岡で、地域に根差した温かいケアを支える栄養士を募集します。 ここでは、特別養護老人ホームやショートステイをご利用になる方々の、日々の暮らしを彩る食事を提供します。あなたの経験とセンスを活かし、美味しさだけでなく、栄養バランスもしっかりと考え抜かれた献立を作成していただきます。厨房では、経験豊かな栄養士や調理補助スタッフと連携し、チームで協力しながら、安全で質の高い食事を提供していくやりがいを感じられます。 早朝から夕方までの間で実働8時間と、メリハリをつけて働ける環境です。朝の光が差し込む厨房で、利用者様の「美味しい」

仕事内容患者さんの『ありがとう』に一番近いお仕事です。 まごころ込めたケアで、患者さんの療養生活を温かくサポートしま す。 当院において、下記の看護業務全般を行っていただきます。 ・病棟にて入院患者様の看護業務を行っていただきます。 ・ご本人様の能力によって仕事内容等は相談に応じます。 変更範囲：法人の定める業務 ２０２５年７月１日より医療法人社団高松病院は「医療法人さんさ 盛岡さんさ病院」に病院名変更しました。

仕事内容【求人のポイント】 ◇特養での介護業務 ◇夜勤あり ◇賞与3.7か月 前年度実績 ◇子供手当あり 【施設形態】 介護老人福祉施設 【職種名】 介護職 【雇用形態】 常勤(正社員) 【職務内容】 特別養護老人ホームでの介護業務全般 【業務内容】 排泄介助 トイレ誘導 食事介助 ナースコール対応 等 【勤務地】 大阪府摂津市桜町1-1-11 阪急京都線「摂津市駅」より徒歩10分 【給与】 月給：253,480円～276,580円 【給与内訳】 基本給：158,500円～181,600円 介護職手当：53,980円 資格手当：9,000円(介護福祉士) 夜勤手当：8,000円/回

勤務時間◆シフト制 ①8:30〜10:30（休憩0分） ②15:30〜17:30（休憩0分） 残業時間月平均2時間 週所定労働日数5日

仕事内容自動車免許を活かしてドライバーになりませんか！ ◆募集職種 介護タクシー/ドライバー パート・アルバイト ◆仕事内容 送迎を通じて利用者様の一日を支える！デイサービスの介護タクシー・ドライバー業務 ◆ 具体的な業務内容 ・デイサービスをご利用になる利用者様の送迎 ・安全に配慮した運転を通じた、利用者様の通所サポート ・送迎に関わる業務を中心に、施設運営を支えるお仕事 ◆ 働き方について ・シフト制での勤務 ・介護・看護職と連携しながら、利用者様の通所をサポート ・運転を通じて、利用者様やご家族の安心につながる役割を担います ◆ こんな方におすすめ ・運転を活かして介護の仕事に携

仕事内容【業務内容】 訪問看護業務 訪問件数:1日あたり4-6件程度（1件あたり平均60分）。 訪問手段:電動自転車がメイン。 ステーションから貸与。自動車や原付バイクでの訪問は現状ほとんどございません。 訪問先:個人宅のみ。 施設への訪問は現状行っていない。（今後、依頼があれば検討の可能性あり） 対象利用者:小児から高齢者まで幅広く、精神科の患者様も一部いらっしゃいます。 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：09:00～17:30 【給与情報】 月給22万円～35万円 【施設形態】 訪問看護 【休日・休暇】 有給取得率が高い 【待遇・福利厚生】 社保完備 【おすすめポ

勤務時間9:00～18:00 ★週1日、1勤務1時間より応相談 ☆家事や育児のすき間時間に訪問介護の仕事を・・・そんな柔軟な働き方も可能です。 少しずつ慣れていきたいという方にもオススメです。

仕事内容『けあビジョン』が目指す介護に共感頂けるあなた！当社で活躍しませんか。 主に高齢者のご自宅を訪問して介護サービスを行います。 移動手段は徒歩も自転車もＯＫ！家事が心配な方も先輩がじっくり教えるので大丈夫です。 ◇主な仕事内容◇ ・料理や掃除、洗濯など、日常生活のお手伝い ・ご利用者様のお出かけ付き添い、お話相手 ・入浴やお食事など、ご利用者様の体に関わるお手伝い ・ご利用者様の日々の状況を事務所へ報告・連絡・相談 ご利用者様への尊敬の想いを持ち、その方ができることは可能な限りそのま まに。生活を支えるのが私たちの仕事です。 「地域が幸せになる企業」。 それが、創立から今日まで変わら

仕事内容「介護は好き。でも、時間に追われる働き方は変えたい。」そんな方へ。 1ユニット10名。一人ひとりの生活に寄り添う特養介護 ユニット型特別養護老人ホームで、入居者様の日常生活をサポートしていただきます。 【具体的には】 ●食事介助 ●入浴介助 ●排泄介助 ●入居者様のお話し相手 ●レクリエーション ●日常生活のサポート など 【1ユニット10名】 入職時に配属ユニットを決定し、基本的には10名の入居者様の生活を支援します。 入社後は同じシフトのスタッフと一緒に業務を行いながら、入居者様一人ひとりの生活リズムや介助方法を覚えていただきます。 ・年間休日105日 ・4週8休制（ローテーション）