東京都世田谷区の教育制度ありの求人・仕事・採用

仕事内容[ドラッグストア正社員(正職員)]求人ID：404361 世田谷区[東松原駅]【東京都世田谷区】◇年収400万円実績有◇転居無し◇接客販売に注力できるドラッグストアです！◇ [産休・育休取得実績あり 40歳以上応募可 社宅制度あり エリア限定採用 研修制度充実] ＜業種＞ ドラッグストア ＜雇用形態＞ 正社員(正職員) ＜勤務地＞ 東京都世田谷区 ＜担当コンサルタントより＞ ポイント１：地域密着！エリアニーズに合わせた店舗展開 ポイント２：研修充実！入社から２日間は動画視聴研修があります！職種別研修も充実！ ポイント３：明確なキャリアパス！適正・経験に応じ本部登用もあります！ 社内プロジ

勤務時間09:00 〜 18:30 月～金 09:00～13:00 14:00～18:30 土 09:00～13:00 14:00～18:00 ※残業なし . 時間・曜日はご相談に応じますが、 現在、午後または夕方からの勤務できる方を希望しております。 パートから常勤へ移行も可能。 . まずはご自身の希望する勤務形態がありましたらご相談ください。 （朝、お子さんの送り迎えで09:45～希望などご希望を教えてください♪） ｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰ [診療受付時間] 月火水金土 09:30～12:00 月火金 14:00～17:30 水土 14:00～16:30

仕事内容歯科衛生士（パート・アルバイト） SC.PMTC.TBI.シーラントフッ素塗布など衛生士業務全般 インプラントメインテナンス 成人の検診は60分かけて丁寧に行っています（受付業務はありません） 記録を丁寧にとってあるので、患者さんの情報を皆で共有できますし、 はじめての方でも不安なく対応ができます。 院内スタッフの雰囲気◎ 皆、協力的で優しいスタッフばかりです。 ※雇用期間の定め無し ※ご家庭を持ってる方、学校行事などのお休みも考慮いたします 休日休暇 週休2日制、週休3日制、日祝、年末年始、有給休暇、夏季休暇 【休診日】木・日・祝 ＼土日祝のみOK、週1日からOK／ 平均有給取得日数（前年

仕事内容掲載期間：10/01（木）～10/31（土） 社会福祉法人どろんこ会 発達支援 つむぎ池尻ルーム 【児童発達支援管理責任者】月給28万円～/年休125日以上 正社員 送迎なし/待遇・研修充実＆入職時に有給10日付与主体性をもとに「自立力」を育む療育/児童発達支援/正社員/資格必須 ◆「生きる力」と「にんげん力」を育てる療育 当施設の運営法人は2007年に創立。 『にんげん力。育てます。』を保育理念に掲げ、首都圏を中心に全国で140以上の保育施設を展開しています。 私たちは子どもたちが大人になったときを見据え、「生きる力」を身につけられるよう支援をおこなっています。 その支援の特徴は、子

勤務時間11:00〜18:00 ＼日勤・夜勤から選べます！／ ＜勤務時間例＞ ■日勤 05:00～14:00 07:30～16:30 08:30～17:30 11:00～18:00 13:00～22:00 ■夜勤 18:00～03:00 21:00～06:00 ※上記は一例です。 ※実働8時間、休憩60分 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ※22:00～5:00は18歳以上の方のみ ※お任せするコースによっては 勤務時間が前後する可能性あり

仕事内容／ ★趣味も！家族時間も！ ぜ〜んぶ大事にしたいあなたへ★ ＼ ＼そんな願い、叶えちゃいます 派遣ドライバーだから、 ライフスタイルに合わせて選択可能♪ ご紹介できるお仕事の一部をご紹介↓ ◎ スーパーへの食品のルート配送 【仕事内容（例）】 大手食品メーカーの商品を、 スーパーや飲食店などへ配送していただくお仕事です！ 決まったルート配送が中心なので道も覚えやすく、 未経験の方でも安心してスタートできます。 積み込みは台車やカゴ車を使用するので、 体への負担も少なめ！ 「運転が好き」「コツコツ働きたい」という方にピッタリです。 AT限定免許でもOK＆充実の研修あり◎ ドライ

仕事内容・「ベビーパーク」は、「親子の絆」を大切にしたい、パパとママのための親子教室です。 「叱らずに個性を育てる育児法」という独自のメソッドに基づき、0歳～3歳児の親子に対して1コマ50分のレッスンを担当いただきます。 講師になって育児を一緒にお手伝いしませんか？ ＜具体的な仕事内容＞ ・育児相談タイム ・良い脳をつくるアクティビティ150種 など ※講師1人あたり4名前後の生徒を担当 ・未経験・無資格からスタートできます！ 保育士や幼稚園教諭や教員免許などの資格がなくても大丈夫。 講師育成にこだわり充実した研修があるため、未経験やブランクのある方も安心してスタートできます！ 「子どもは好きだけど

仕事内容[ドラッグストア正社員(正職員)]求人ID：404397 世田谷区[千歳烏山駅]【東京都世田谷区】400万円実績あり◇充実した産休・育休制度♪女性が働きやすい環境です [産休・育休取得実績あり 40歳以上応募可 社宅制度あり エリア限定採用 研修制度充実] ＜業種＞ ドラッグストア ＜雇用形態＞ 正社員(正職員) ＜勤務地＞ 東京都世田谷区 ＜担当コンサルタントより＞ ポイント１：地域密着！エリアニーズに合わせた店舗展開 ポイント２：研修充実！入社から２日間は動画視聴研修があります！職種別研修も充実！ ポイント３：明確なキャリアパス！適正・経験に応じ本部登用もあります！ 社内プロジェクト

仕事内容受付&アシストメインをご希望の衛生士さん募集してます！残業ゼロ・特別休暇や退職金制度にて安心して続けられます！ ★[院内美化] 当院では当番制として全従業にて院内清掃に努めております。 清潔でクリーンな環境下にて就業することはとても大切であると考えてます！ [１日の流れ] [出勤時間] 8:50出勤 9:00朝礼→診療準備 [診療時間] AM9:30~12:45 お昼休憩 13:00~14:25 ※13:00まで診療すると休憩が13:15位からになってしまいますので、私たちは全員で13:00より休憩に入りしっかり休めるように力を合わせております！ PM14:30~18:30 月金 PM1

仕事内容[仕事内容] 病院内の厨房にて調理師を募集しています。 【調理師のお仕事】その１ 病院・福祉施設での食事サービスです。 主に献立表による調理作業（仕込み・盛付・洗浄等の厨房業務全般）ですが、四季折々のイベント食や行事食もあります。 メニュー作成の食材・調理方法の提案も行って頂きます。 【調理師のお仕事】その２ 栄養士との連携のもと病院や福祉施設内の厨房で安全かつ健康に留意した食事を調理して提供します。 一食一食が健康の源、治療に即したメニューであると共に、患者様や入居者様の大きな楽しみとなる「食」。 同時に、患者様の症状や体調を左右する責任のあるお仕事です。 「どう生きたいか」を選択できる

仕事内容・「ベビーパーク」は、「親子の絆」を大切にしたい、パパとママのための親子教室です。 「叱らずに個性を育てる育児法」という独自のメソッドに基づき、0歳～3歳児の親子に対して1コマ50分のレッスンを担当いただきます。 講師になって育児を一緒にお手伝いしませんか？ ＜具体的な仕事内容＞ ・育児相談タイム ・良い脳をつくるアクティビティ150種 など ※講師1人あたり4名前後の生徒を担当 ・未経験・無資格からスタートできます！ 保育士や幼稚園教諭や教員免許などの資格がなくても大丈夫。 講師育成にこだわり充実した研修があるため、未経験やブランクのある方も安心してスタートできます！ 「子どもは好きだけど

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容[ドラッグストア正社員(正職員)]求人ID：402475 世田谷区[三軒茶屋駅]転居なしの選択も可能◆年収500万円近いスタートも可能！？あなたの希望を叶えます★知名度抜群の企業！{世田谷区} [産休・育休取得実績あり 駅チカ 高年収・高時給 40歳以上応募可 社宅制度あり 年間休日115日以上 エリア限定採用 車通勤可 研修制度充実] ＜業種＞ ドラッグストア ＜雇用形態＞ 正社員(正職員) ＜勤務地＞ 東京都世田谷区 ＜担当コンサルタントより＞ ポイント１：高年収450万円以上での入社実績あり！ ポイント２：バイヤー・商品開発など幅広いキャリアパスがございます！ ポイント３：駅前立地の

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問看護ステーション 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ・ケアプラン作成、認定調査、ケアマネジメントに係る業務 ・【独自の取り組み・就業特典】 - 初期給与保障制度：入社時から総支給320000円/月を支給（期間1年間・規程に達するまで）。 - フレックスタイム制度：主任ケアマネージャーを対象に、入社6ヵ月経過後より適用。 - 研修体制：研修会費助成制度あり。 【給与】 月収 283000円 賞与：年 2回 給与その他： 年収 3800000円〜 6600000円 【住所】 東京都世田谷区奥沢3-45-

仕事内容[ドラッグストア正社員(正職員)]求人ID：404339 世田谷区[笹塚駅]【東京都世田谷区】◇年収400万円実績有◇転居無し◇接客販売に注力できるドラッグストアです！◇ [産休・育休取得実績あり 40歳以上応募可 社宅制度あり エリア限定採用 研修制度充実] ＜業種＞ ドラッグストア ＜雇用形態＞ 正社員(正職員) ＜勤務地＞ 東京都世田谷区 ＜担当コンサルタントより＞ ポイント１：地域密着！エリアニーズに合わせた店舗展開 ポイント２：研修充実！入社から２日間は動画視聴研修があります！職種別研修も充実！ ポイント３：明確なキャリアパス！適正・経験に応じ本部登用もあります！ 社内プロジェ

勤務時間平日／9：30～19：00実働8h・シフト制(休憩1.5h) 土曜日／9：30～17：30(休憩1.5h) 日曜日／9：30～13：30(休憩なし) [A][P]週2日・1日4h～ＯＫ 応相談可能

仕事内容田園都市線、用賀駅徒歩2分 渋谷駅から13分 二子玉川駅から2分 駅チカ キレイな職場 働きやすい 人間関係◎ 増患につきnewスタッフ募集 診療補助、受付業務、滅菌・消毒、診療準備、片付け、院内の清掃など

仕事内容[ドラッグストア正社員(正職員)]求人ID：404824 世田谷区[八幡山駅]【東京都世田谷区】◇年収400万円実績有◇転居無し◇接客販売に注力できるドラッグストアです！◇ [産休・育休取得実績あり 40歳以上応募可 社宅制度あり エリア限定採用 研修制度充実] ＜業種＞ ドラッグストア ＜雇用形態＞ 正社員(正職員) ＜勤務地＞ 東京都世田谷区 ＜担当コンサルタントより＞ ポイント１：地域密着！エリアニーズに合わせた店舗展開 ポイント２：研修充実！入社から２日間は動画視聴研修があります！職種別研修も充実！ ポイント３：明確なキャリアパス！適正・経験に応じ本部登用もあります！ 社内プロジ

仕事内容新宿から10分！経堂駅徒歩2分 18時30分まで♪日曜は17時30分まで 年間休日130日！有給100%消化 ︎スケーリングやSRPやインビザラインを中心とした一般的な歯科衛生士業務となります。 アポイントメントも希望した時間で診療できます。（30分、60分など） ホワイトニングやセラミックやインビザラインなどの審美治療もすごく多いです。 ホワイトニングも自信がなければ、院内セミナーをまず行いますので、お気軽にお申し付けください♪ 《おとなとこどもの経堂歯科の働きやすさ》 ・院内勉強会や出席したいセミナーがありましたら、医院全額負担ですので、どんどん参加してください。 ・ノルマや休日勉

仕事内容ミニット・アジア・パシフィック株式会社（ミスターミニット） 【プライム市場】 技術が身につくリペアスタッフ／未経験歓迎／賞与年2回／転勤無 【求人要約】 【未経験歓迎】修理の基礎から段階的に学んで手に職を 【スキルアップも】接客力＋技術力と提案力が身につく 【環境】月残業10h／駅チカ／転勤なし／退職金あり 【仕事内容】 【充実の研修で手に職がつく】「ミスターミニット」での靴・時計・鍵などの修理・メンテナンス・接客業務 【具体的な仕事内容】 ★：具体的な業務内容 ……………… ＜業務のながれ＞ ▼お客さまのご要望やお困りごとをヒアリング ▼品物の素材や傷み具合を確認 ▼適切な修理方

仕事内容"警備スタッフとして現場勤務を経験いただき、ゆくゆくは管制・管理業務にも携わっていただきます。 施設・イベント・工事現場など幅広い案件に対応し、キャリアを築ける環境です。 ★当部門の特徴・魅力 安定収入：残業なしでも月22万円以上可能、夜勤・長時間勤務でさらに収入UP 多彩な経験：イベント・施設・工事など幅広い現場を経験可能 キャリアアップ制度：現場経験から管制業務や管理職へのステップアップも可能 充実した研修制度：20時間の新任研修に加え、接客マナー・立ち居振る舞い研修あり 働きやすい環境：平均年齢28.1歳（19～46歳まで幅広く活躍中）、外国語対応スタッフも在籍 フォロー体

仕事内容★駅チカ！教育体制◎週休2日制♪★R年6月に東急田園都市線「桜新町駅」より徒歩30秒の非常に好アクセスな立地に開院する歯科医院です。診療は一般歯科から矯正・予防・審美・ホワイトニング・インプラントなどまで幅広い治療に対応します。 事業所名:桜新町グリーン歯科・矯正歯科 求人の特徴:有給取得可;車通勤可; 募集職種:歯科衛生士 雇用形態:正社員 業務内容:歯科衛生士業務およびそれに付帯する業務 ・メンテナンス ・院内ホワイトニング 診療科目:一般歯科; 予防歯科; 矯正歯科; 小児歯科; インプラント; ホワイトニング・審美歯科; 口腔外科 都道府県:東京都 勤務地:世田谷区桜新町2-9-1 小

仕事内容【仕事内容】 ネオワルドで “20代で市場価値を上げる働きかた”を見つけよう！ ️選ばれるポイント！ ＊…………＊…………＊…………＊国家資格［キャリアコンサルタント］のマネージャーが 「働きやすさ」と「成長のチャンス」を全力サポート！ 何がやりたいかわからなかった人も［自分だけの専門スキル］を発見できる！ 安心してスタートできる環境がここにあります。＊…………＊…………＊…………＊ 求人のPOINT ・賞与・昇給あり！→賞与は年1回（業績により支給）昇給査定は年2回！ ・希望の方は正社員雇用へ！→仕様期間終了後、希望の方は正社員へ！ ・手当・等級制度が充実！→努力がしっかり給与に反映さ