TOG株式会社 の求人・仕事・採用

仕事内容【募集背景】 ギフティは、toC・toB・toG（行政）・海外と、複数軸で事業が伸び続けています。 新規事業の立ち上げ、アライアンス、出資・M&A案件が増加し、グループ全体の会計・財務基盤をもう一段強固にしていくことが急務となっています。 この成長フェーズを支え、事業が拡張し続ける会社の経理をつくる仲間として、経理リーダー職を募集します。 【業務内容】 単体・連結決算、税務、開示といった基礎領域に加え、新規サービスやプロダクトの会計論点整理、部門連携など、事業サイドと経理の間に立ち、構造を整える役割を担っていただきます。 ご志向に応じて、メンバーマネジメントをお任せする可能性もあります。

仕事内容【職種】管理＞IR 【業種】IT・インターネット＞インターネットサービス ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■募集背景 ギフティは、eギフト事業を軸に国内シェア98%を持ち、近年は海外子会社の拡大、M&A・出資の積極展開、 自治体・大手企業との大型案件など、事業の広がりと非連続な成長が加速しています。 この成長を支えるIR領域では、決算説明資料や投資家対応など企業の顔となる情報発信を強化するため、新たにジュニアメンバーをお迎えしたいと考えています。 ■業務内容（ご経験値によってはこの限りでない場合有） ▼入社直後 - IR資料（決算説

仕事内容 株式会社ブルードの全てが分かる｜会社説明動画 httpsyoutu.be/Cj3IpCpu4AY?feature=shared ー YOY1.5倍〜2倍で成長している日本から海外への留学メディア事業において、留学コンサルタントとして業務をお任せします。 急速な組織拡大と事業成長に伴い、短中期で海外支社責任者やリーダーまたはマネジャーとしてご活躍いただくことを想定しています。 ＜具体的な業務（スピード感はあくまで想定です）＞ ■入社初日〜6ヶ月間 -toCコンサルティング ・オンボーディング担当からの研修（約3~4ヶ月） ・個人の海外への留学希望者に向けたカウンセリング ・留学中の計画や帰

仕事内容組織人事コンサルタント／「組織人事コンサルタント」大手企業を中心に組織戦略の変革を支援。泥臭く伴走して企業に貢献 ■組織人事コンサルタント 人事制度の改定、採用改善、タレマネ、組織戦略策定等を中心に、ご自身の経験や希望を考慮して案件を担当いただきます。 ・新規クライアントへの企画営業（現状はアライアンスからの紹介が多いです） ・受注後のプロジェクト立ち上げ ・パートナーメンバーのアサイン、進捗管理 ・課題分析と改善施策の企画や提案 ・クライアントと合意した改善施策の実行伴走 ・クライアントへの定期的なレポート、ミーティング ・支援状況の把握やクオリティチェック ・トラブルシューティング ■自

仕事内容仕事内容 【募集背景】 現在5名の営業チームを、2025年5月までに15名、2026年4月までに30名へと急拡大させる計画です。 【具体的な業務内容】 ・顧客の新規開拓や関係構築 ・顧客へのヒアリング、課題特定と掘下げ ・課題に対するソリューションの企画提案 ・PoC実施に向けた顧客との連携 ・顧客へのソリューション導入 ▼案件を受注までの流れ 課題が存在する業務の背景・達成したい目的・顧客の周辺事情の理解を行う ↓ システムで解決すべき点、そうでない点を区別し、提案を行う ↓ 顧客に納得して頂いたうえで開発に着手する ▼具体的な案件例 ・休日保育の予約、管理におけるDX推進/広島県福山市/ポ

仕事内容【アピールポイント】 第二新卒｜海外で新規事業を立ち上げ、事業開発力を身に付けたい方募集！ 【仕事内容】 ◆株式会社ブルードの全てが分かる｜会社説明動画◆ httpsyoutu.be/Cj3IpCpu4AY?feature=shared ー YOY1.5倍〜2倍で成長している日本から海外への留学メディア事業において、留学コンサルタントとして業務をお任せします。 急速な組織拡大と事業成長に伴い、短中期で海外支社責任者やリーダーまたはマネジャーとしてご活躍いただくことを想定しています。 ◆具体的な業務（スピード感はあくまで想定です）◆ ◆入社初日〜6ヶ月間 -toCコンサルティング ・オンボー

仕事内容[仕事内容] 大手総合建設コンサルタント会社にて障害者採用を行っています。 フレックス制度(入社2年目以降)、週2日の在宅ワーク制度があり、働きやすい環境です。 【仕事内容】 CADを使用した設備や建設図面の図面修正、一般図面作成、データ入力をお任せします。 主に使用するのはAutoCADになります。 ※障がい者雇用実績多数あり 【勤務時間】 ・9:00~17:30 週2日在宅ワーク可能 ※2年目以降は、フレックス制度活用可能となります。（コアタイム10：00-15:00） ※障害配慮で朝の通勤ラッシュ時間をさけた出勤時間に調整するなど、相談可能。 ※障害配慮で残業0時間固定にすることも

仕事内容営業未経験者活躍中！【営業職＠千葉】上場企業／国内最大級のEC専門リユース企業！ ■業務内容 ご依頼をいただいてから、お客様のご自宅を訪問してリユース提案を行う＜完全反響営業＞をお任せします。 月間40,000件の「業界最大級」の買取依頼をいただく規模にまで成長しているため、飛び込みやテレアポは一切ありません。 未経験の方も安心して、お客様との信頼関係構築と営業スキルの習得に集中できる環境です。 【具体的には】 ・買い取り希望の商材のリユース提案 └ご依頼いただいたお客様のご自宅にお伺いし、商品の状態を確認して価値を再定義する ・商品の状態を確認して金額の決定、見積もりの提示 └規定

仕事内容[仕事内容] 大手総合建設コンサルタント会社にて障害者採用を行っています。 フレックス制度(入社2年目以降)、週2日の在宅ワーク制度があり、働きやすい環境です。 【仕事内容】 ・CADを使用した河川やダムの図面作成・修正（AutoCADなど） ・ワード、エクセルを使用したデータ入力、資料作成補助 【採用実績について】 ・上肢障害、下肢障害、内部疾患（心臓、腎臓などの障害）など障がい者雇用実績多数あり 【勤務時間】 ・9:00~17:30 週2日リモートワーク可能 ※2年目以降は、フレックス制度活用可能となります。（コアタイム10：00-15:00） ※障害配慮で朝の通勤ラッシュ時間をさけ

仕事内容【営業デビュー・第二新卒歓迎！】東証プライム上場企業／国内最大級のEC専門リユース企業！ 当社について 2030年に約4兆円規模への成長が 見込まれるリユース市場において、 新たなマーケットを創出すべく、 多角的な事業展開を行っています。 2015年の東証マザーズ上場を経て、 2021年2月に東証一部へ市場変更。 そして市場再編が行われた2022年4月に、 プライム市場へと移行しました。 【ネット型リユース事業】は 業界のパイオニア企業として、 様々な選択肢を提供する 「最適化商社」の実現に向けて チャレンジを続けています。 業務内容 国内最大級のEC専門リユース品の 買取・販売を

仕事内容YOY1.5倍〜2倍で成長している日本から海外への留学メディア事業において、留学コンサルタントとして業務をお任せします。 急速な組織拡大と事業成長に伴い、短中期で海外支社責任者やリーダーまたはマネジャーとしてご活躍いただくことを想定しています。 ＜具体的な業務（スピード感はあくまで想定です）＞ ■入社初日〜6ヶ月間 -toCコンサルティング ・オンボーディング担当からの研修（約3～4ヶ月） ・個人の海外への留学希望者に向けたカウンセリング ・留学中の計画や帰国までの準備等のアドバイス ・航空券やピザ取得のサポート ・海外保険の加入等のサポート ・現地施策 など ■入社6ヶ月〜2年 -toB

仕事内容人材紹介サービス立ち上げ責任者候補／「人材紹介サービス立ち上げ責任者候補」組織人事コンサルの強みを活かした人材紹介サービスを立ち上げ ■人材紹介サービス立ち上げ ・サービスコンセプトの企画 ・事業計画の策定 ・事業計画を実現するための戦略戦術の策定 ・新規クライアントへの企画営業（RA） ・タレントプール活動（SNSやスカウト媒体の選定と運用） ・転職者との面談（CA） ・企業と転職者、それぞれへの紹介対応 ・課題分析と改善施策の企画や提案 ・トラブルシューティング ■その他の領域でのコンサルタント 採用コンサルティングを担当頂きつつ、ご経験やご意向、想定キャリアを考慮して、様々な領域の案件

仕事内容【職種】営業＞法人営業 【業種】IT・インターネット＞インターネットサービス ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【この求人のポイント】 ・プレイングマネージャーとしてtoGのビジネスで売上数千万円〜数億円規模の自治体を担当できる。 ・フルリモート、フルフレックスという環境下でも成果を出せるチームマネジメントの経験が積める ・公教育の現場において10人に1人が使っているプロダクトのさらなる成長に寄与しながら「教育現場のアップデート」という社会的意義の大きい事業に携わることができる 【募集背景】 当社の事業目標である「公教育のアップデー

仕事内容【マーケットエンタープライズについて：「toC」「toB」に加え「toG（Government）」へ展開】 当社は、2006年設立のリユースベンチャー企業です。かつてリサイクルショップが中心になっていた中古市場に、何か独自のビジネスモデルを創造できないかと試行錯誤を重ねて立ち上げました。 創業以来、順調に業績を伸ばし、現在、月間40,000件の「業界最大級」の買取依頼をいただく規模にまで成長しています。 社会におけるECビジネスの成長を追い風に、同社は加速度を上げて急成長を遂げている「ネット型リユース事業」に専心して、さらなる拡大を目指しています。 最近では「toCビジネス」「toBビジネス

仕事内容営業未経験者活躍中！ ■業務内容 ご依頼をいただいてから、お客様のご自宅を訪問してリユース提案を行う＜完全反響営業＞をお任せします。 月間40,000件の「業界最大級」の買取依頼をいただく規模にまで成長しているため、飛び込みやテレアポは一切ありません。 未経験の方も安心して、お客様との信頼関係構築と営業スキルの習得に集中できる環境です。 【具体的には】 ・買い取り希望の商材のリユース提案 └ご依頼いただいたお客様のご自宅にお伺いし、商品の状態を確認して価値を再定義する ・商品の状態を確認して金額の決定、見積もりの提示 └規定の情報をお客様からヒアリングすれば、相場価格などはシステムが

仕事内容[仕事内容] 大手総合建設コンサルタント会社にて障害者採用を行っています。 フレックス制度(入社2年目以降)、週2日の在宅ワーク制度があり、働きやすい環境です。 【仕事内容】 Webサイトや文献資料をレビューして、社会経済・インフラ状況・環境等の各種情報を収集・整理する作業 ※障害者雇用実績多数あり 【勤務時間】 ・9:00~17:30 週2日在宅ワーク可能 ※2年目以降は、フレックス制度活用可能となります。（コアタイム10：00-15:00） ※障害配慮で朝の通勤ラッシュ時間をさけた出勤時間に調整するなど、相談可能。 ※障害配慮で残業0時間固定にすることも相談可能。 ※繁忙期 年度末・

仕事内容【職種】IT技術職＞SE（Web・オープン系） 【業種】IT・インターネット＞インターネットサービス ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■会社/プロダクトについて わたしたちは「子どもを取り巻く環境をテクノロジーの力でよりよいものに」をミッションに掲げるSaaS企業です。 メイン事業である保育・教育施設向けICTサービス「CoDMON」は、全国25,000以上の施設、400万人以上の保護者に日々ご利用いただいており、対前年比110%〜120%の安定成長を継続しています。 また保育市場は、こども家庭庁の設立を機に、国の政策としてこどもDX

仕事内容ヒューマンアカデミー株式会社 【新宿】法人・公共営業（教育コンテンツ）◆東証スタンダード上場G◆年休130日 【仕事内容】 【新宿】法人・公共営業（教育コンテンツ）◆東証スタンダード上場G◆年休130日 【具体的な仕事内容】 【東証スタンダード上場G／業界最大級の規模を誇る資格取得・就職・転職の総合教育校】 ■業務内容： ・当社のビジネス教育事業部法人・公共営業部にて、適性やご経験に応じて、行政・自治体向け案件（就労支援、リスキリング、DX推進等の教育関連全般）の【新規開拓】または【受託案件の運営推進（プロジェクトマネジメント）】のいずれかをお任せします。 ・ToC領域で培ったコンテン

仕事内容建築施工管理／「八王子エリア施工管理」経験者／残業15H以内／完全週休2日／工事に専念できる環境で働きやすさ／成長 「書類仕事が多く、施工管理以外の仕事で残業が嵩む」 「毎回現場が遠く、移動だけで疲弊してしまう」 そんな働き方を変えませんか。 当社の施工エリアは八王子近郊。遠方出張や長距離移動はありません。 営業事務チームをしっかり配置することで施工管理の仕事に集中できる環境を整えております。 ★ 月残業15時間以内 ★完全週休2日／年間休日120日 ★ 八王子中心の現場で直行直帰可 ――――――――――――――――― ※Native Japanese speaking skill

仕事内容【マーケットエンタープライズについて：「toC」「toB」に加え「toG（Government）」へ展開】 当社は、2006年設立のリユースベンチャー企業です。かつてリサイクルショップが中心になっていた中古市場に、何か独自のビジネスモデルを創造できないかと試行錯誤を重ねて立ち上げました。 創業以来、順調に業績を伸ばし、現在、月間40,000件の「業界最大級」の買取依頼をいただく規模にまで成長しています。 社会におけるECビジネスの成長を追い風に、同社は加速度を上げて急成長を遂げている「ネット型リユース事業」に専心して、さらなる拡大を目指しています。 最近では「toCビジネス」「toBビジネス