英語講師 請負 - 愛知県一宮市 の求人・仕事・採用

仕事内容建築施工管理(リフォーム) 年収 500万円～700万円 (経験能力考慮の上優遇) 勤務地 愛知県一宮市城崎通５丁目２８−１ 仕事内容 ■同社が提供する住宅リフォーム事業、新築戸建て事業における各種工事の建築施工管理を行って頂きます。 【具体的に】 ・安全管理、工程管理、品質管理、原価管理、現場工事会社への指示・監督業務、資材発注 ・担当件数：常時6～7件程度 ・案件金額：数百万～数千万円 必要な資格・経験 【必須要件】 ■建築施工管理経験をお持ちの方(ご経験建物は問いません) ■普通自動車免許（AT限定可） 【歓迎要件】 ■以下いずれかの資格をお持ちの方 ・1級建築施工管理技士

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時45分〜17時00分 就業時間２：17時00分〜22時00分 就業時間３：17時00分〜8時45分 就業時間に関する特記事項：（１）休憩６０分 （２）休憩なし （３）休憩６時間４５分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容タイトル: フォークリフト作業員/新事業所/年間休日120日 このお仕事の特徴: 賞与あり 産休・育休取得実績あり 研修あり U・Iターン歓迎 第二新卒歓迎 交通費支給 社会保険完備 長期休暇あり 資格取得支援あり 勤務開始時期調整 バイク通勤OK 車通勤OK 未経験者歓迎 有資格者歓迎 制服貸与 昇給あり 勤務先名: 株式会社メイコン 一宮南営業所 職種: フォークリフト作業員 仕事内容: 【新事業所にて、スタッフ募集中！】 2025年6月、愛知県一宮市に最新鋭の自社倉庫をオープン！ 空調完備・動線最適化・78台同時接車可能など、快適性と効率性を兼ね備えた次世代型の大型倉庫です

仕事内容病院施設内設備の修繕、メンテナンス等の管理業務をお任せします 【必須】第三種以上電気主任技術者 ・空調設備・電気設備・給排水設備等の運転管理、修繕、営繕。 ・電気設備年次点検のスケジュール調整、準備及び現場指揮 ・協力会社へ点検や工事の依頼 ・点検や工事の立会い、指示など ・病院職員様との打ち合わせ （業務の変更範囲：原則なし） ［請負業務］

勤務時間 05:30～18:00の間の実働8時間

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜15時40分 就業時間に関する特記事項：平日のみ週２～３日をシフト勤務 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇（１２月２９日～１月３日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間(b)13:45〜22:15 ※休憩あり ※シフト制（交替制、相談OK） ※週2日〜相談OK

仕事内容給食センター内での調理業務全般（調理、食器・食缶の洗浄・消毒 施設の清掃など）をお任せします。 将来的には、リーダーとして作業工程の段取りや人の割り振りなど も行って頂きます。 一宮市内の小中学校の給食を作るお仕事になります。 学校の長期休暇期間など給食提供の無い日は清掃業務が中心となり ます。 土・日・祝日は原則休日でコロナ禍でも安定した企業です。 （従事すべき業務の変更範囲：面接時等に別途明示） ［請負業務］

勤務時間8:30〜17:30(休憩60分)

仕事内容中部急配株式会社 【一宮】物流センター管理スタッフ（入出庫作業・物流管理事務）※17時半定時 【仕事内容】 【一宮】物流センター管理スタッフ（入出庫作業・物流管理事務）※17時半定時 【具体的な仕事内容】 当社倉庫にて入出庫作業と物流管理事務など物流センター管理業務を担当頂きます。 ■具体的な業務内容： 某大手文具メーカーの倉庫の請負を当社は行っております。その中で下記具体的業務をお任せします。 ・物流センターに入荷した製品や部品の保管業務（在庫管理） ・取引先からの注文に従って製品集品・ピッキング ・包装、箱詰め、出荷配送 ・倉庫現場の管理業務（パート管理や入出庫、在庫などのシステム

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：8時00分〜17時00分 就業時間３：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）のローテーション勤務 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容株式会社アイ工務店 売れるから稼げるハウスプランナー／公正な評価制度／完週休2日 【求人要約】 ★14期連続で増収増益★売上高1606億円 ★実績主義の正当な評価制度。ストレスフリーで働ける ★一流の営業パーソンたちと切磋琢磨できる環境 【仕事内容】 【業界トップクラスの圧倒的成長率】提案～家づくりまで携われる★高品質×適質価格の注文住宅の企画・提案 【具体的な仕事内容】 ★モデルハウスや見学会にいらっしゃったお客様、チラシやHPを見てお問い合わせいただいたお客様に自社ブランドの木造注文住宅を企画・提案。 プラン提案から資金計画、ご契約、契約後の詳細打合せ、お引渡しまで一連の業務

仕事内容【仕事内容】 ・管理栄養士として、メニュー作成、栄養管理、栄養計算、打ち込みなどの簡単な事務作業 ・各店の衛生管理、メニュー作成 【企業特徴・魅力】 食品の製造・販売だけでなく、 食育や栄養のサポート、飲食店のコンサルティング、病院内の調理請負、調理人のアウトソーシングまで、 食にまつわるあらゆる事業を展開しております。 現在は主に13ヶ所の産科医院から定期的な依頼を受けており、業績は堅調。 ・土日休み◎ご家族を優先して働きたい方にもおすすめの環境 ・無料駐車場もあり、マイカー通勤も可能です！

仕事内容当社請負先での調理業務です。 （従事すべき業務の変更の範囲：面接時等に別途明示） ［請負業務］

仕事内容【おすすめポイント】 ★業界最大手の 「NOVAホールディングス」グループ★ 自分未来きょういく株式会社は 「NOVAホールディングス」のグループ企業です。 「ITTO個別指導学院」 「みやび個別指導学院」 「がんばる学園・TOPS」 「すみれ個別指導学院」のブランドを掲げ、 全国に1200校舎以上の個別指導塾を展開しています。 業界でもTOPクラスのシェアを誇る会社として成長。 創業29年間で培ったノウハウを糧に、 新校舎を続々と開校しています。 ☆スピーディーなキャリアアップ 年齢や社歴に関係なく、 早いタイミングで昇給昇格のチャンスがあります。 「今回募集しているポジションは、マ

仕事内容<仕事内容> 【責任者候補】充実した研修があるので安心◎前職分野問わず幅広く活躍中！ 【業務請負会社の所長候補】 営業所長候補として、日々の営業活動や売上管理、 拠点運営のマネジメントなど、幅広い業務を牽引していただきます。 具体的には ◆既存顧客の対応・新規顧客開拓 ◆売上管理・営業戦略の立案 ◆営業所運営における社員育成などのマネジメント ◆合同会議への参加（月1回） ※毎月最終土曜日開催（振替休日可） 【こんな方と働けたら幸いです】 ◎自ら積極的に課題を見つけ、課題解決に向けて動ける方 ◎1つの業務に縛られず、様々な業務をローテーションさせ、オールラウンダーで務めてきた方 入社

仕事内容タイトル: 設備工事の施工管理 勤務先名: 株式会社水野設備 職種: 設備工事の施工管理 仕事内容: ■お仕事のポイント ◎施工管理のスキルを活かせます 1級・2級施工管理技能士／配管技能士などの資格を評価 ◎スピーディに仕事を終わらせており、高いスキルが身に付きます ◎土日祝休み、残業もほぼ無くプライベートも大切にできます 仕事がきちんと終われば自由なことが多く、働きやすいです。 ◎有給休暇の取得も推奨！どんどん使ってください。 ■当社について 当社では主に一般住宅（戸建て）、アパート、マンション、店舗などのガス配管工事（LPガス、都市ガス）を扱っています。 新築・既設、ガス配管入

勤務時間9:00-17:30 （実働7時間30分・休憩60分）

仕事内容株式会社ハンデックス 【愛知/一宮】提案営業◆事務所移転作業など業務請負サービスの提案／既存中心／年休121日 【仕事内容】 【愛知/一宮】提案営業◆事務所移転作業など業務請負サービスの提案／既存中心／年休121日 【具体的な仕事内容】 新設の営業ポジションで裁量をもって働ける環境／中部地方中心に定期的な出張あり／年休121日 ■仕事内容： 法人顧客に対して、自社スタッフの活用提案をしていただきます。 納期、費用、人数設定等をお客様とのお打ち合わせを通じて人材活用のゴールを設定しながら、その目標に向けて伴走するポジションです。 ≪業務詳細≫ ・既存クライアント様の案件や新規案件の対応 ・

仕事内容※この求人は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。 【仕事内容】 【営業所の所長職候補】 建築や内装、設備工事、運送物流業務・イベント会場設営などの業務請負サービスを行っていただきます。 【当社が請け負うサービスの内容】 ・建築内外装工事・資材搬入搬出・養生、清掃・空調、設備、太陽光発電運用・保守 ・物流・運送関連の事務所、店舗移転、什器搬入出設置 ・イベント関連の会場の設営撤去、運営・建築関連の内装工事 【研修後の営業所長の業務内容】 ■営業所運営管理（全体の8割を占める業務） 内勤スタッフのシフト管理・教育育成 現場スタッフの採用計画立案・運用