介護施設長 - 茨城県日立市 の求人・仕事・採用

仕事内容*施設長候補* 住宅型有料老人ホームにおける施設長業務 3873 ご長寿くらぶ 日立諏訪I/＜施設長候補＞ ＜日立多賀駅＞車9分＜施設長候補＞の募集です。キャリアアップを目指す方はコチラ！ ・施設売り上げ管理(介護保険・保険外・経費等) ・職員管理(指導教育・相談・面接・人事評価・勤務シフト作成) ・家族様、外部ケアマネ対応(担当者会議等) ・入居者様、利用者様への介護 月給270,000円以上 上記、役職手当 (50,000円) を含む ＜別途支給＞ ◆管理能力手当 80,000円まで ◆夜勤手当 7,500円／回 ※夜勤は緊急時のみ ※試用期間中も同条件 固定残業代:なし

仕事内容日立市森山町の高齢者グループホームで ホーム長 正社員を募集します。 エリアマネージャーや経営層へのキャリアアップ実績あり！ ホーム長 正社員のポイント 〇学研グループのため長期安定の正社員 〇全国340以上の介護施設を運営しています 〇管理者の裁量が多い施設です 〇現場への理解が深い会社です 〇月9日～10日休み（週休3日あり） 〇業績によるインセンティブあり （年1回：最大40万円※前年度実績） （勤務地） 愛の家グループホーム 日立森山町 （日立市森山町1丁目11番3号） 〇高齢者グループホーム 〇1ユニット9名 （募集職種） ホーム長 正社員 グループホームの運営責任者として

仕事内容【日立市諏訪町】住宅型有料老人ホームでの施設長業務・手当充実！年間休日114日◎ 募集職種: 管理職（介護） 仕事内容: 管理者業務全般 ・施設運営全般の管理業務 ・従業員教育、指導、管理（シフト作成、スタッフとのコミュニケーション、介護スキル向上、雇用管理、適正人件費での運営） ・介護保険管理（適切な介護サービスの提供、正確な請求）＊請求ソフトほのぼの使用 ・ご家族様、ケアマネ（外部）対応（入居者様家族、担当ケアマネージャーとの良好な関係構築） ・法令遵守（介護保険法、労働基準法） ・入居者様の介護業務（良好な関係の構築） 資格: ・介護職員初任者研修修了以上 ・介護経験１年以

仕事内容<仕事内容> 介護職員■副施設長■住宅型有料老人ホーム■23052631 ＊1棟20室の住宅型有料老人ホームにおける介護業務 ・施設運営の管理者補佐としての業務 ・入居者様との家族対応。ケアマネ対応 ・入居者様の生活相談等に関連する相談業務 ・入居者様への介護業務、お部屋へお伺いしての介護 <給与> 年収341万円～352万円 <勤務時間> シフト制 <休日休暇> ◎休日：その他 ◎週休二日制：その他 シフト制 希望休制度あり 夏季休暇・冬季休暇あり ◎年間休日数：114日、月平均労働日数：20.9日 ◎有給休暇：6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 <勤務地> 茨城県日立市諏訪町

仕事内容<具体的には> ▼マネージャー・介護事業責任者として▼ 担当支部長と連携し、より良い運営を行なえるように支援をしていただきます。 ◎20~30代のマネージャーが活躍中です。 担当の介護施設が抱えている課題・問題を各施設長やスタッフと協力し、 解決していくお仕事です。 まずは運営課題チェックリストに合わせ、担当施設(2~3施設)の課題を見つけていきます。 例えば… ◎人員は足りているか。 ◎採用は上手くいっているか。 ◎人件費は適正か。 ◎介護スタッフのスキルは基準をクリアしているか。 ◎施設長とスタッフの関係性は良好か。 ◎法令が順守されているか。 ◎運営のルールが守られているか。 など様々

仕事内容*マネージャー候補*要資格(有料老人ホーム)◆20代・30代が活躍中 エリアマネージャー◆やる気のある方積極採用中20代活躍中／30代活躍中／ミドルも活躍中 【施設名】： 株式会社アーバンアーキテック ご長寿くらぶ 日立諏訪Ⅰ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【給与情報】： 月給310,000円～ ※前職考慮いたします 【業務内容】： ＜具体的には＞ ▼マネージャー・介護事業責任者として▼ 担当支部長と連携し、より良い運営を行なえるように支援をしていただきます。 ◎20～30代のマネージャーが活躍中です。 担当の介護施設が抱えている課題・問題を各施設

仕事内容3月にオープンしたばかりのキレイな介護施設です！ 日立市東町の高齢者グループホームで 介護福祉士 正社員を募集します。 ユニットを管理するリーダーとして活躍しませんか！ 介護福祉士 正社員のポイント 〇オープンしたばかりの介護施設です 〇月9日～10日休み（週休3日あり） 〇夜勤月5回程度 〇全国340以上の介護施設を運営しています 〇学研グループのため長期安定の正社員 〇施設長、エリアマネージャーも目指せます （勤務地） 愛の家グループホーム 日立東町 （日立市東町1丁目13番2号） 〇高齢者グループホーム 〇1ユニット9名 （募集職種） 介護福祉士 正社員 認知症ケアの介護職に加え

仕事内容<仕事内容> 介護職員■副施設長■住宅型有料老人ホーム■23052632 ＊1棟12室の住宅型有料老人ホームにおける介護業務 ・施設運営の管理者補佐としての業務 ・入居者様との家族対応。ケアマネ対応 ・入居者様の生活相談等に関連する相談業務 ・入居者様への介護業務、お部屋へお伺いしての介護 <給与> 年収341万円～352万円 <勤務時間> シフト制 <休日休暇> ◎休日：その他 ◎週休二日制：その他 シフト制 希望休制度あり 夏季休暇・冬季休暇あり ◎年間休日数：114日、月平均労働日数：20.9日 ◎有給休暇：6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 <勤務地> 茨城県日立市諏訪町

仕事内容【日立市本宮町】20代～30代も活躍中★マネージャー候補（正社員）の募集！国内外に450以上の事業所を展開する「創生会グループ」の一員です◎充実の手当・福利厚生と安心の研修体制が魅力♪＜有休取得率90％以上＞ 日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 ＜具体的には＞ マネージャー・介護事業責任者として 担当SVと連携し、より良い運営を行なえるように支援をしていただきます。 担当の介護施設が抱えている課題・問題を各施設長やスタッフと協力し、 解決していくお仕事です。 まずは運営課題チェックリストに合わせ、担当施設（2～3施設）の課題を見つけて

仕事内容*マネージャー候補*要資格(有料老人ホーム)◆20代・30代が活躍中 エリアマネージャー◆やる気のある方積極採用中20代活躍中／30代活躍中／ミドルも活躍中 【施設名】： 株式会社アーバンアーキテック ご長寿くらぶ 日立本宮 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【給与情報】： 月給310,000円～ ※前職考慮いたします 【業務内容】： ＜具体的には＞ ▼マネージャー・介護事業責任者として▼ 担当支部長と連携し、より良い運営を行なえるように支援をしていただきます。 ◎20～30代のマネージャーが活躍中です。 担当の介護施設が抱えている課題・問題を各施設長

仕事内容【日立市東大沼町】20代～30代も活躍中★マネージャー候補（正社員）の募集！国内外に450以上の事業所を展開する「創生会グループ」の一員です◎充実の手当・福利厚生と安心の研修体制が魅力♪＜有休取得率90％以上＞ 日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 ＜具体的には＞ マネージャー・介護事業責任者として 担当SVと連携し、より良い運営を行なえるように支援をしていただきます。 担当の介護施設が抱えている課題・問題を各施設長やスタッフと協力し、 解決していくお仕事です。 まずは運営課題チェックリストに合わせ、担当施設（2～3施設）の課題を見つけ

仕事内容【日立市東大沼町】20代～30代も活躍中★マネージャー候補（正社員）の募集！国内外に450以上の事業所を展開する「創生会グループ」の一員です◎充実の手当・福利厚生と安心の研修体制が魅力♪＜有休取得率90％以上＞ 日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 ＜具体的には＞ マネージャー・介護事業責任者として 担当SVと連携し、より良い運営を行なえるように支援をしていただきます。 担当の介護施設が抱えている課題・問題を各施設長やスタッフと協力し、 解決していくお仕事です。 まずは運営課題チェックリストに合わせ、担当施設（2～3施設）の課題を見つけ

仕事内容【日立市東大沼町】20代～30代も活躍中★マネージャー候補（正社員）の募集！国内外に450以上の事業所を展開する「創生会グループ」の一員です◎充実の手当・福利厚生と安心の研修体制が魅力♪＜有休取得率90％以上＞ 日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 ＜具体的には＞ マネージャー・介護事業責任者として 担当SVと連携し、より良い運営を行なえるように支援をしていただきます。 担当の介護施設が抱えている課題・問題を各施設長やスタッフと協力し、 解決していくお仕事です。 まずは運営課題チェックリストに合わせ、担当施設（2～3施設）の課題を見つけ

仕事内容【日立市諏訪町】20代～30代も活躍中★マネージャー候補（正社員）の募集！国内外に450以上の事業所を展開する「創生会グループ」の一員です◎充実の手当・福利厚生と安心の研修体制が魅力♪＜有休取得率90％以上＞ 日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 ＜具体的には＞ マネージャー・介護事業責任者として 担当SVと連携し、より良い運営を行なえるように支援をしていただきます。 担当の介護施設が抱えている課題・問題を各施設長やスタッフと協力し、 解決していくお仕事です。 まずは運営課題チェックリストに合わせ、担当施設（2～3施設）の課題を見つけて

仕事内容*マネージャー候補*要資格(有料老人ホーム)◆20代・30代が活躍中 エリアマネージャー◆やる気のある方積極採用中20代活躍中／30代活躍中／ミドルも活躍中 【施設名】： 株式会社アーバンアーキテック ご長寿くらぶ 日立大沼 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【給与情報】： 月給310,000円～ ※前職考慮いたします 【業務内容】： ＜具体的には＞ ▼マネージャー・介護事業責任者として▼ 担当支部長と連携し、より良い運営を行なえるように支援をしていただきます。 ◎20～30代のマネージャーが活躍中です。 担当の介護施設が抱えている課題・問題を各施設長

仕事内容*マネージャー候補*要資格(有料老人ホーム)◆20代・30代が活躍中 エリアマネージャー◆やる気のある方積極採用中20代活躍中／30代活躍中／ミドルも活躍中 【施設名】： 株式会社アーバンアーキテック ご長寿くらぶ 日立大沼Ⅱ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【給与情報】： 月給310,000円～ ※前職考慮いたします 【業務内容】： ＜具体的には＞ ▼マネージャー・介護事業責任者として▼ 担当支部長と連携し、より良い運営を行なえるように支援をしていただきます。 ◎20～30代のマネージャーが活躍中です。 担当の介護施設が抱えている課題・問題を各施設

仕事内容【日立市本宮町】20代～30代も活躍中★マネージャー候補（正社員）の募集！国内外に450以上の事業所を展開する「創生会グループ」の一員です◎充実の手当・福利厚生と安心の研修体制が魅力♪＜有休取得率90％以上＞ 日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 ＜具体的には＞ マネージャー・介護事業責任者として 担当SVと連携し、より良い運営を行なえるように支援をしていただきます。 担当の介護施設が抱えている課題・問題を各施設長やスタッフと協力し、 解決していくお仕事です。 まずは運営課題チェックリストに合わせ、担当施設（2～3施設）の課題を見つけて

仕事内容【日立市諏訪町】20代～30代も活躍中★マネージャー候補（正社員）の募集！国内外に450以上の事業所を展開する「創生会グループ」の一員です◎充実の手当・福利厚生と安心の研修体制が魅力♪＜有休取得率90％以上＞ 日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 ＜具体的には＞ マネージャー・介護事業責任者として 担当SVと連携し、より良い運営を行なえるように支援をしていただきます。 担当の介護施設が抱えている課題・問題を各施設長やスタッフと協力し、 解決していくお仕事です。 まずは運営課題チェックリストに合わせ、担当施設（2～3施設）の課題を見つけて

仕事内容【日立市東町】他業界でも安心なお仕事☆正職員の介護スタッフを募集しています 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: 2024年3月に開設した新しい施設です！ ご入居者の生活リズムや趣味活動（散歩・外出・園芸など）のサポート お掃除やお洗濯などの自立支援業務 ご入居者と一緒に調理作業 ※調理スタッフ配置や、完調理を利用する等して、調理初心者でも無理なく関われるように配慮あり。 ※原則1ユニット：9名（日中2～3名（早番・遅番）と夜勤1名で担当） ※介護記録は専用スマートフォンで入力します。 ※写真は弊社の近隣施設です。 資格: 無資格可 未経験可 18歳～59歳（深夜帯の就業/定年を上限とす

仕事内容【日立市大みか町】20代～30代も活躍中★マネージャー候補（正社員）の募集！国内外に450以上の事業所を展開する「創生会グループ」の一員です◎充実の手当・福利厚生と安心の研修体制が魅力♪＜有休取得率90％以上＞ 日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 ＜具体的には＞ マネージャー・介護事業責任者として 担当SVと連携し、より良い運営を行なえるように支援をしていただきます。 担当の介護施設が抱えている課題・問題を各施設長やスタッフと協力し、 解決していくお仕事です。 まずは運営課題チェックリストに合わせ、担当施設（2～3施設）の課題を見つけ