ハローワーク 教諭 - 岡山県岡山市 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時00分又は7時30分〜18時30分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：フルタイムの場合休憩１時間あり ５～６時間（午前・午後）でも可能です 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 慶弔休暇 有給休暇 特別休暇あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊こども園保育補助として従事していただきます。 ・担任補助なので残業、持ち帰りの仕事はありません。 お子様のおられる方も安心して働いていただけます。 ※従事すべき業務の変更範囲：園の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は9時00分〜17時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：＊勤務日数・勤務時間は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 業務都合により休日に出勤する場合あり （※求人に関する特記事項欄参照） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容・スクーリング ・試験監督 ・レポート添削指導 上記業務内容を主とし、その他教育活動に付随する業務にも携わっ ていただく場合あり 【変更範囲：本契約期間中は変更なし】

仕事内容【子どもにも、職員にも無理をさせない支援】 Ｒ６年３月開所の多機能型放課後等デイサービスです。 未就学児～高校生への発達支援業務です（１日１０名定員） 職員１名に対して２～３名の児童さんの支援を行い 児童さん１人ひとりと丁寧に関われる体制を整えています。 【仕事内容】 ・学校／自宅への送迎（社用車使用：片道約５キロ圏内） ・個別支援、創作活動や運動療育の実施 ・支援記録の入力（簡単なＰＣ操作） ・職員間でのケース共有・振り返り ※持ち帰りの仕事はありません 【業務変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容未就学から１８歳までの方で支援が必要であるお子様を対象とした 、児童発達支援、放課後デイサービス、保育所等訪問支援、日中一 時支援を行っています。お子様たち個々の特性に応じた支援をして いただきます。 ＊男女ともに活躍中です！ ＊子育て中の方、学校行事など配慮しますので、ご相談ください。 『子育て応援求人』 「業務変更範囲：変更なし」

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：※労働時間に関しては、相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ○年末年始１２／２９～１／３ ○特別休暇：誕生日休暇（１日）・夏期休暇（１日）あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・乳幼児（５か月～６歳）の保育業務 経験や希望を考慮し、相談の上決定します。 ・月案、週案及び個人記録の業務あり。 ・定員 本園 ０～５歳児 １２０名 分園 ０～２歳児 ６０名 ※勤務は、本園・分園のいずれかになります。 ※業務変更範囲：法人の定める業務

勤務時間就業時間１：13時30分〜17時30分 就業時間２：9時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：（１）の時間で働ける方歓迎 （２）は休憩時間４５分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日月曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始、お盆休暇

仕事内容未就学で、障害のある子どもや発達に遅れのある子どもへ日常生活 訓練や機能訓練を行うお仕事です。 ・子ども一人ひとりの個別支援計画に沿った支援 ・支援後の記録入力 ・課題の作成と準備 ・環境整備 ・ポスティング等の販促活動 ♪ｎｉｃｏの療育の特徴♪ 子どもそれぞれの発達に合わせたプログラムで１対１の療育（個別 療育）に力を入れています。一人ひとりとじっくり関わることがで きます。 ＊業務変更範囲：なし 【ショートタイム勤務相談可】

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日月曜日，火曜日，水曜日，木曜日，金曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他特別休暇…年末年始１２／２９～１／３ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容★土曜日専任の求人です。 ・土曜日保育を希望する乳幼児（５か月～６歳）の保育業務 （３上、３未に分かれての保育となります） ・勤務先 土曜日以外の勤務を希望される場合は、本園・分園のいずれかの勤 務となります。 ★操南保育園・分園おひさま 情報 ・定員 本園 ０～５歳児 １２０名 分園 ０～２歳児 ６０名 ※業務変更範囲：法人の定める業務

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：9時15分〜18時15分又は9時00分〜18時00分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：＊就業時間はご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 夏季 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容●保育業務 ※業務変更範囲：なし

勤務時間又は8時00分〜17時30分の時間の間の6時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊基本的に土曜日休みですが、出勤希望があれば相談可能です。 ＊その他休みは勤務表による

仕事内容一般的な保育業務 ・子どもとの関わり ・保護者対応 ・保育プラン書作成 ・連絡帳の記入 ・制作、環境整備等 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：13時00分〜18時00分 就業時間２：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間（２）春夏冬休み（休憩６０分） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：保護者への急な対応が必要となる等突発的な業務が発生した場合 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊応相談 お盆、年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容小学校児童の放課後生活指導を行っていただきます。 ・春夏冬休みも出勤をお願いします。 （就業時間は２の勤務で休憩時間６０分） 勤務時間については別途相談も可能です。 （業務変更範囲：なし） ＊子供たちは元気いっぱい！体力が必要になる仕事です。 ＊子供が好きな方を希望しています。 ＊要支援児童専任職員も募集しています。 （資格は問いませんが、採用後に研修を受けていただきます）

仕事内容・放課後児童クラブにおける子どもの放課後の遊び、生活の支援等 の業務を行っていただきます。 （主な部署及び業務内容の詳細については、財団ホームページもし くは、専用の受験申込書をご確認ください） ・採用日：令和９年４月１日（木） 資格取得済に限り、早期採用あり ・変更範囲：法人の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時00分〜18時00分又は10時00分〜17時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は相談可。午後から勤務できる方、歓迎します。 ＊就業時間により休憩時間は異なります。 ＊週１回の勤務でも可。 ＊児童が春・夏・冬休み期間中、希望が有れば朝からの勤務も可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊お盆・年末年始 ＊希望休相談に応じます。

仕事内容未就学から１８歳までの方で支援が必要であるお子様を対象とした 、児童発達支援、放課後デイサービス、保育所等訪問支援を行って います。お子様たち個々の特性に応じた支援をしていただきます。 ＊子どもが好きで、普通自動車（軽四、普通車）が運転できる方、 大歓迎！ ＊子育て中の方、学校行事など配慮しますので、ご相談ください。 『子育て応援求人』 ＊未経験者も働いています。 ＊大学生の方も歓迎します。お問い合わせください。 「業務変更範囲：変更なし」

仕事内容児童発達支援と放課後等デイサービスを行う事業所です。 発達に不安のある就学前のお子様や小学生に対して、社会性や生活 習慣等が身につくよう療育支援を行う仕事です。 児発は午前中５名、午後から５名の計１０名定員、放デイは１日１ ０名の定員となります。（放デイは主に小学生を対象） どちらも送迎があります。 保育園で保育士としての経験しかないけれど、現場で困った経験か ら療育の必要性を感じ子どもたちへの直接支援がしたいと入社され た方が多くいらっしゃいます。経験や知識が少なくても、入社して から研修や指導のもとで学んでいただければ大丈夫です。 勤務時期 相談可。 ＊６０歳以上の方も応募可能です。 「変

勤務時間就業時間１：13時00分〜17時30分又は12時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他土曜日出勤なし可

仕事内容児童発達支援と放課後等デイサービスを行う事業所です。 発達に不安のある就学前のお子様や小学生に対して、社会性や生活 習慣等が身につくよう療育支援を行う仕事です。 児発は午前中５名、午後から５名の計１０名定員、放デイは１日１ ０名の定員となります。（放デイは小学生を対象） 勤務時期 相談可。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：14時00分〜18時00分 就業時間２：13時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：※勤務時間については相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：大型連休や夏休み等の長期休暇に伴う業務の繁忙、受注の集中他の 場合、月６０時間を年６回まで、年６３０時間まで可能。 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始

仕事内容（障害の状況により応相談） 発達に障がいを持つ子ども達のサポート及び療育指導をしていただ きます。 ・言語療育を中心とした学習指導（当社独自学習教材あり） ・日常生活のサポート ・ご家族、保護者の方との連携 ・地域により学校や保育所、自宅への送迎（社用車：軽ＡＴあり） 定員１０名の事業所です。複数のスタッフで支援を行います。 ＜子育て応援求人＞＜ショートタイム求人＞ ＊応募には「ハローワークの紹介状」が必要です。 変更の範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：12時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：（３）休憩なし ＊就業時間は応相談・日数・曜日相談可 ＊休憩時間は就業時間により異なります 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他土曜勤務あり（相談の上決定） 年末年始・お盆

仕事内容【児童発達支援】発達障害があり、お医者様から療育が必要と言わ れた２歳～就学前までのお子さんを療育しています。 【放課後等デイサービス】小学校１年生から３年生（原則）のお子 さんを対象としています ＊子ども達の観察、評価をし、必要な手立てを考え、個別支援計画 を元に療育をします。 ＊子ども達はいいところをいっぱい持っています。子ども達から たくさんの元気がもらえるやりがいのある仕事です。 ＊職場の雰囲気も明るく、分からない事は気軽に相談できる職員ば かりです。 ＊お子様の学校行事等配慮致します。 ＊従事すべき業務の変更：法人の定める業務

仕事内容放課後等デイサービス・児童発達支援の児童指導員 定員１０名 主に未就学児さん～高校３年生の児童さん ＜主な仕事内容＞ ・児童さんの学校・自宅への送迎（社用車使用） ・児童さんの見守りや療育支援・記録などを行います。 ・業務に慣れるまでフォローアップさせていただきます。 【業務変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間又は10時00分〜17時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間については、先生の生活スタイルに合わせて 調整をさせていただけます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊夏休みなどの長期休暇は休みとなります。 ＊特別活動（修学旅行等）で授業が休講の時は休みとなります。

仕事内容・担当科目の授業（集団授業・個別指導）：集団授業では１０～３ ０人程度のクラスで、個別指導では、それぞれの生徒がわからなく なったところから指導し、高校での勉強を円滑にサポートしていき ます。 ・レポート採点と添削：通信制高校では、単位認定のためにレポー トの提出が必要です。生徒が精一杯作成したレポートの採点・添削 を行っていただきます。励ましのコメントなども記入して、生徒が １年を通してレポートに取り組めるようにしていきます。 ・担任（進路・生活指導）：また本校の進路指導は、就職や就労移 行支援から大学・専門学校への進学など、生徒の希望に合わせて幅 広く行っています。コミュニケーションが苦手

勤務時間又は9時00分〜19時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は希望に応じます ＊休憩時間は法定通り付与します 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他ＧＷ、盆休み、年末年始休暇あり

仕事内容＊令和７年１０月１日新規開所しました！（定員：１０名／日） ＊個別療育を中心とした、就学前～１８歳まで対象の 児童発達支援と放課後等デイサービスでの支援をお願いします。 ＊日／４ｈ～、週／１日～ 相談に応じます。 ・個別支援計画、療育プログラムの作成・実行 ・利用者や家族との面談・支援 ・関係機関との連携 ・校舎運営など （一部送迎業務をお願いする事もあります） ＊採用後、研修等があります。 ・従事すべき業務の変更：なし

仕事内容令和８年春オープン予定の 「放課後等デイサービス 晴る日今事業所（仮称）」です。 ＊総合的支援の中に五感を使った造形アートや クリエイティブな活動を取り入れた療育支援を行います。 ＊アートに興味のある方、音楽が好きな方など 自分の得意を療育に生かしたいと思う方は 是非、お問い合わせください。 ◇オープンまでの準備期間は、他事業所（高柳、大安寺、西崎等） で研修を行います。 【業務変更範囲：会社の定める業務】