オープニングスタッフ 介護施設 - 埼玉県さいたま市見沼区 の求人・仕事・採用

勤務時間固定時間制

仕事内容【2026年6月入社】昇給／退職金制度あり★東証グロース上場企業のグループ会社が運営★「ホスピス」という新しいお仕事で業界を牽引！ご利用者様が最期まで自分らしく過ごせるようなサポートを◎＜さいたま市見沼区風渡野＞ ブランク可/ミドルも活躍中/社会保険完備/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/残業少なめ/オープニングスタッフ 【仕事内容】 ホスピス住宅内の看護小規模多機能居宅介護支援事業所における介護業務 【主な仕事内容】 入浴介助：清潔ケア、更衣介助、洗髪、洗顔、部分浴、整容、浴室への移動介助 食事介助：摂取動作介助、声掛け、見守り、配膳・下膳 排泄介助：おむつ介助、見守り、トイレ誘導

勤務時間【シフト・勤務時間】 24時間いつでもOK♪ 空いた日の好きな時間でお仕事が可能です！

仕事内容【2026年6月入社】昇給／退職金制度あり★東証グロース上場企業のグループ会社が運営★「ホスピス」という新しいお仕事で業界を牽引！ご利用者様が最期まで自分らしく過ごせるようなサポートを◎＜さいたま市見沼区風渡野＞ ブランク可/ミドルも活躍中/社会保険完備/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/残業少なめ/オープニングスタッフ 【仕事内容】 介護統括業務、サービス提供責任者業務 【主な仕事内容】 スタッフマネジメント 訪問スケジュールの管理・調整 シフト・チーム編成の管理 サービスの計画・共有 訪問介護計画書の作成・管理 保険請求に係る記録やチェック、管理業務 人事評価業務 カンファレンス、

勤務時間平日 9:00-18:30 休憩60分 土曜 9:00-13:00 休憩なし 休憩（1日6時間を超える勤務の場合法定どおり） 1週間単位の変形労働制採用 ※週2日からOK ※シフト提出1ヶ月毎

仕事内容【TRY正社員施設№3325】 【TRY募集求人の業務内容】 ・サ高住での看護職のお仕事になります ・入居者の健康管理 ・医師の指示による簡易的な医療処置 ・バイタル管理等もお願い致します 【おススメポイント】 ・福利厚生面抜群 ・新規オープン|予定の施設になります ・オープニングスタッフとして０～施設に携われます ・実務経験が少ない方やブランクがある方も大歓迎 ・教育体制や研修制度抜群です 【上記募集求人を見て気になっていただいた方は是非ご参照ください】 ①掲載求人施設に応募したい方 ②掲載求人内容が気になり詳細を聞きたい方 ➂応募したい、興味はあるがブランクや経験が

仕事内容<仕事内容> 【ケアマネージャー】2025年10月新規開設｜オープニングスタッフ大募集｜パンダケアリング大宮 ■大宮 2025年10月OPEN予定 ■オープニングメンバー積極採用中 ■OPENまで既存施設での就業も◎ ケアマネージャーとして、ケアプランの作成や相談対応、関係機関との連携などお願いいたします。 具体的に ■ケアプランの作成・管理業務 ■利用者様・ご家族との相談・調整 ■医療機関・福祉施設との連携 ■モニタリング（定期訪問・評価） ■介護支援に関する記録・報告書の作成 〈変更範囲：会社の定める範囲〉 Panda Care株式会社は、「その人らしく生きる、をサポートする」を

勤務時間シフト制

勤務時間◆日勤専従 ①7:00〜16:00②8:30〜17:30③11:00〜20:00残業時間月平均7時間 週所定労働日数3日以上

勤務時間★時短パートさん募集★ 7：00～18：00 うち5時間 週3日～ 他、通常シフトでも募集 ＜早番・日勤・遅番・夜勤の4シフト＞ [早番・日勤・遅番]6:00～22:00の中で実働8h（休憩60分） [夜勤]22:00～翌8:00の中で実働8h（休憩60分） ※勤務は1日8時間、週3日～OK ※週4日以上働ける方は尚可 ※日勤と早番、日勤と遅番、日勤と夜勤など、 2シフト以上できる方

勤務時間シフト制 08:00～18:00 ※・シフト制 ・8：00～18：00の間日数・時間ご相談下さい！ ※週20時間未満の就業となります

仕事内容オープニングスタッフ募集／就職支援金あり年間休日121日／定年65歳／50代・60代も活躍中最高水準の給与体系／安定の大東建託グループ／充実の福利厚生／残業月10時間以下／新しい環境で、仲間と一緒に成長できるチャンスは今だけ！ 未経験可/ブランク可/ミドルも活躍中/社会保険完備/年休120日以上/資格支援あり/教育充実/支度金あり/残業少なめ/オープニングスタッフ 【仕事内容】 施設内にて訪問スケジュールに沿って訪問介護業務全般を担って頂きます。運転や移動の心配なくお客様のケアに集中できます。 入浴、排泄、食事、移動・移乗介助など身体介護業務が中心となります。訪問介護業務以外の時間は緊急コ

仕事内容【2026年6月入社】昇給／退職金制度あり★東証グロース上場企業のグループ会社が運営★「ホスピス」という新しいお仕事で業界を牽引！ご利用者様が最期まで自分らしく過ごせるようなサポートを◎＜さいたま市見沼区風渡野＞ ブランク可/ミドルも活躍中/社会保険完備/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/残業少なめ/オープニングスタッフ 【仕事内容】 ホスピス住宅内の看護小規模多機能居宅介護支援事業所における介護業務 【主な仕事内容】 入浴介助：清潔ケア、更衣介助、洗髪、洗顔、部分浴、整容、浴室への移動介助 食事介助：摂取動作介助、声掛け、見守り、配膳・下膳 排泄介助：おむつ介助、見守り、トイレ誘導

仕事内容オープニングスタッフ募集／就職支援金あり年間休日121日／定年65歳／50代・60代も活躍中最高水準の給与体系／安定の大東建託グループ／充実の福利厚生／残業月10時間以下／新しい環境で、仲間と一緒に成長できるチャンスは今だけ！ ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/年休120日以上/教育充実/事前見学OK/残業少なめ/オープニングスタッフ 【仕事内容】 施設内にて訪問スケジュールに沿って訪問介護業務全般を担って頂きます。運転や移動の心配なくお客様のケアに集中できます。 入浴、排泄、食事、移動・移乗介助など身体介護業務が中心となります。訪問介護業務以外の時間は緊急コールの対応な

仕事内容<仕事内容> 【介護事務・施設管理】2025年10月新規開設｜オープニングスタッフ大募集｜パンダ ケアリング大宮 ■大宮 2025年10月OPEN予定 ■オープニングメンバー積極採用中 ■OPENまで既存施設での就業も◎ 当社が運営する住宅型有料老人ホームにて、オフィス業務から入居者様とのコミュニケーションまで幅広いお仕事をお願いいたします。 具体的に ■電話・来客応対、各種データ入力 ■書類作成・送付 ■本社への定期連絡 ■その他施設内の事務業務全般 ■他部門のフォロー ■入居者様とのコミュニケーション （変更範囲：会社の定める範囲） Panda Care株式会社は、「その人らしく

仕事内容<仕事内容> オープニングスタッフ募集！ 未経験者大歓迎♪ 未経験者多数活躍中 ◎ 海外へ仕事で行ける POINT 年間休日120日！土日祝休み GW・お盆・年末年始等の長期休暇有 高収入！月給30万円~ 追加での、インセンティブ制度充実◎ 海外国内、沖縄研修あり！ マイカー通勤OK！ 交通費支給・駐車場無料完備！ 独立支援制度あり お仕事内容 未経験者大歓迎♪ ＊SNS運用 ＊商品の仕入れ ＊販促イベントの企画、販売までをお任せします。 一緒に事業を盛り上げる力を貸していただけませんか？ プロモーションする商材を決めた上で、「どこで」「誰に」「どんな風に売るのか」

仕事内容 仕事内容 【仕事内容】 介護老人保健施設における介護業務全般 【業務詳細】 ・食事介助、入浴介助、排泄介助 ・更衣、整容介助、移動介助 ・レクリエーションの提供、清掃など 【施設規模】 100名以下

仕事内容2025年1月オープン！経験者歓迎◎年間休日125日！プライベートも大切にできる調剤事務のお仕事です 募集職種: 調剤事務 仕事内容: 処方箋や伝票の入力、調剤補助、在宅での調剤補助を行う医療事務のお仕事 ※調剤補助：薬剤師の指示のもとで、無資格の方がおこなえる範囲での業務となります。 雇用期間の定めなし 就業場所の変更範囲：通勤範囲内で応援可能性あり 業務の変更範囲：なし 資格: 資格不問 ～64歳以下（定年のため/再雇用70歳まで） 高卒以上 自動車運転免許 ブランク可 勤務時間: 平日 9:00-19:00 休憩60分 土曜 9:00-13:00 休憩なし 休憩（1日6時間を超える

仕事内容【仕事内容】 ★新しい工場でのオープニングスタッフ★ 仕事内容は超シンプル！ 世界中で需要がある電子製品の製造 「電子部品って難しそう・・・」 「覚えることが多そう・・・」 そんなイメージがあるのは分かります！ ですが自動化の進んでいる工場では 機械加工がメインでマニュアルに沿ってお仕事ができます！ 覚えるのに自信が無い・・・そんな方でもご安心を！ 作業は超シンプル！ 機械OP作業や、目視検査をお任せします。 ●軽量物の取り扱い ●黙々と作業ができ仕事の時間もあっと言う間に過ぎます 工場の業界が初めての方でも活躍できます！ 【特徴・メリット】 高収入・高時給/日払い/週払い/大量

仕事内容<仕事内容> 【さいたま市見沼区】施設事務職（マネージャー候補）を募集◎月給29.0万円～曜日固定の完全週休2日制 ミッションは、介護スタッフが専門業務に集中できる環境を作ること。施設運営を通じて、利用者さんとご家族の安心を守る仕事です。 【1】仕事の“肝”はコミュニケーション 事務職とはいえ「デスクで黙々作業する仕事」ではありません。現場で頑張るスタッフの思いを汲み、施設運営に反映することが大切。対話を大切にできる人ほど、早期に活躍しています。 【2】目指すは“経営者”のような立ち位置 現在の事務マネージャーは、平均して入社1～2年で事務マネージャーに昇格。マネージャーは、人員配置