デイサービス - フラワータウン駅 の求人・仕事・採用

勤務時間 就業時間１：9時00分〜17時00分又は8時30分〜16時30分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：送迎時のみ中抜けの勤務も対応可能 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容◆土曜・日曜・祝日可能◆駐車場無料◆マイカー通勤可◆残業ほぼ無し◆ダブルワーク可能◆リハビリ職在籍あり◆個別療育・集団療育どちらも可能◆未経験者大歓迎◆アットホームな職場 【おすすめポイント】 土日祝休み/日・祝休み/土日休み/公共交通機関の便が良い/託児所あり/車通勤可/残業少ない 【おすすめコメント】 ・ABAホームセラピーに取り組むご家族と、それを応援するセラピストや医療・療育・教育関係者の集まった「NPO法人つみきの会」が制作した400以上のABAプログラムを中心に、教材やカードゲームを使用したプログラムや、目の見るチカラ「視覚機能」を高めるためのビジョントレーニングを実施していま

勤務時間週2日～ (1)8:50～12:50(休憩なし) (2)13:20～17:20(休憩なし)

勤務時間シフト制 ＜勤務時間について＞ 【勤務曜日】 シフト制（週3日～希望相談可） 【勤務時間】 7:30～16:00or8:00～16:30の間で実働4h以上～希望相談可 ★残業なし

仕事内容【職種】 看護助手 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【施設形態】 一般病院 / 特別養護老人ホーム / 精神科病院 / 老人デイサービスセンター 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 特別養護老人ホームデイサービスにおける看護助手の業務全般です。日勤・夜勤両方での勤務になります。 【給与】 月収 162000~210000円 賞与：年2回（4.21ヶ月） 賞与：年2回（4.21ヶ月） 【住所】 兵庫県神戸市北区長尾町上津4663-3 【アクセス】 JR宝塚線 / 公園都市線フラワータウン / 三田※無料送迎バスがあります / バス12分 ※無

仕事内容◆土曜・日曜・祝日可能◆駐車場無料◆マイカー通勤可◆残業ほぼ無し◆ダブルワーク可能◆リハビリ職在籍あり◆個別療育・集団療育どちらも可能◆未経験者大歓迎◆アットホームな職場 【おすすめポイント】 土日祝休み/日・祝休み/土日休み/公共交通機関の便が良い/託児所あり/車通勤可/残業少ない 【おすすめコメント】 ・ABAホームセラピーに取り組むご家族と、それを応援するセラピストや医療・療育・教育関係者の集まった「NPO法人つみきの会」が制作した400以上のABAプログラムを中心に、教材やカードゲームを使用したプログラムや、目の見るチカラ「視覚機能」を高めるためのビジョントレーニングを実施していま

仕事内容デイサービス・老人ホーム・訪問看護ステーション・障がい福祉サ ービスなどを運営する会社のシニアマネージャーです。＜初年度８ ００万円保証＞・５か所程度の複数事業所の統括マネジメント、経 営※担当は希望を考慮した上で、適性を見て決定。・法令を遵守し た運営体制の確立と管理・決算書および当社の管理会計に連動する 事業計画の立案と実績管 理・ご利用者の獲得、満足度向上のため の取り組み等の管理・従業員の求人、採用、教育等の管理※転居を 伴う転勤が可能なことが応募条件です。※ 【トライアル雇用 併用求人】 業務の内容：介護医療福祉サービスのシニアマネージャー 入社時 生活相談員兼介護職員業務 変更の範

仕事内容【作業療法士／正社員】神戸市｜介護老人保健施設でのリハビリ担当｜研修制度あり｜マイカー通勤ＯＫ｜各種手当充実｜食事やクラブ活動に助成があります◎ ■ アピール 福利厚生が充実した介護施設で、あなたのスキルを活かしませんか？ ココに注目 ◆経験が浅い方やブランクがある方もOK ◆技術手当や調整手当、住居手当などの各種手当充実 ◆1食250円の食事補助のほか、職員旅行やクラブ活動にも助成があります ◆OJT研修や資格取得への助成などがあり、スキルアップもできます 「老人保健施設らぽーと」は、神戸市北区にあり、施設周辺は豊かな自然が広がっています。 長期入所のほか、短期入所や通所リハビ

勤務時間▼勤務時間 08:00~17:00 ▼勤務時間詳細 【日勤】08:30〜17:15 09:15〜18:00 (休憩各60分/実働7時間45分)

仕事内容｜賞与3ヶ月以上年間休日120日以上｜ 【募集職種】： 児童指導員 【業務内容】： ＜保育士＞＜児童指導員＞ 施設内における療育業務および付帯する業務 ・生活指導計画の作成 ・保護者対応 ・送迎 等 【給与】： ＜契約社員＞ 月給184,000円-287,900円 ［給与内訳］ ・基本給169,000円-272,900円 ・処遇改善加算手当15,000円-15,000円 ［その他制度］ ・賞与 年2回、3.79ヶ月（2022 年度実績） ・昇給 1月あたり2,000円-3,000円（2022 年度実績） ・通勤手当 実費支給（上限月額30,000円）

仕事内容【募集職種】： 児童指導員 【業務内容】： ＜保育士・児童指導員＞ 施設内における療育業務および付帯する業務 ・生活指導計画の作成 ・保護者対応 等 【給与】： ＜正社員＞ 月給195,000円- ［その他手当］ ※該当者には上記月給に加算して支給 ・処遇改善手当も支給 ・通勤手当…実費支給（事業所規定で支給）

仕事内容■お仕事内容 クリニックでの外来全般をご担当いただきます。 ［仕事内容］ 外来介助･検査業務(諸検査､検診､人間ドックなど)､ 胃カメラ､エコー検査､レントゲンの介助 ※人間ドッグの検査なども担当していただきます。 外来患者数：多い場合480名程度。通常は100～200名程度 ■給与 月給170000円〜250000円 ■給与備考 【月給】 常勤：月給170,000円～250,000円 非常勤：時給1,850円～※経験に応じて 【内訳】 通勤手当※規定により支給 【昇給・賞与】 昇給年1回 賞与あり年1回 / 0.5ヶ月 【福利厚生】 労災保険、健康保険、雇用保険、厚生年金 車通勤可（駐

仕事内容異業種からの転職も◎未経験＆無資格からスタートできる♪ 三田市西山｜月給20.8万円｜賞与4.2ヵ月｜車通勤OK｜医療事務 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 208,900円 (全員支給) 調整手当：10,400円 職務手当：10,000円 宿直手当：10,000円/回 想定年収 326万円(賞与含む)＋宿直手当 【勤務地】 兵庫県三田市西山2-22-10 募集情報 【このお仕事のメリットポイントはこちら】 ☆急募 ☆未経験歓迎 ☆接客経験を活かせる ☆資格を活かせる ☆子育てママ・パパ活躍中 ☆40代活躍中 ☆50代活躍中 ☆車・バイク通勤OK ☆残業月2

仕事内容★介護施設の施設長を目指したい方 募集！＜初年度年収４００万 円保証！＞無資格・未経験 ＯＫ！＊介護業務全般（身体介助・生 活援助・送迎）＊サービス利用者の獲得やイベントの企画・運営な どまずは介護業務に従事しながら、介護の資格取得（費用は会社負 担）していただきます。＊施設の経営のサポート「笑って楽しく」 ご利用いただけるよう、生活の隅々までサポートできるスタッフを 募集いたします！【トライアル雇用 併用求人】 業務の内容：介護施設の施設長候補 入社時 生活相談員兼介護職員業務 変更の範囲 会社の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：11時00分〜20時00分 就業時間３：7時30分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：（４）８：３０～１２：３０（５）１３：３０～１７：３０（６） ７：３０～１１：３０（７）１２：３０～１６：３０ （４）～（７）休憩なし 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間75分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる

仕事内容【募集職種】： 保育士 【業務内容】： ＜保育士・児童指導員＞ 施設内における療育業務および付帯する業務 ・生活指導計画の作成 ・保護者対応 等 【給与】： ＜正社員＞ 月給195,000円- ［その他手当］ ※該当者には上記月給に加算して支給 ・処遇改善手当も支給 ・通勤手当…実費支給（事業所規定で支給）

仕事内容｜賞与3ヶ月以上年間休日120日以上｜ 【募集職種】： 保育士 【業務内容】： ＜保育士＞＜児童指導員＞ 施設内における療育業務および付帯する業務 ・生活指導計画の作成 ・保護者対応 ・送迎 等 【給与】： ＜契約社員＞ 月給184,000円-287,900円 ［給与内訳］ ・基本給169,000円-272,900円 ・処遇改善加算手当15,000円-15,000円 ［その他制度］ ・賞与 年2回、3.79ヶ月（2022 年度実績） ・昇給 1月あたり2,000円-3,000円（2022 年度実績） ・通勤手当 実費支給（上限月額30,000円）

勤務時間07:00〜16:00 09:00〜18:00 10:30〜19:30 16:00〜09:00 17:30〜10:30 <上記シフト例> ※実働6時間からご相談可能です。

仕事内容 ◆高齢の方や障害をお持ちの方の身の回りの介助。 【変更の範囲：なし】 ※本求人は、株式会社ダトラによる人材紹介サービス「エージェントルー」の紹介求人となります。人材紹介番号（27-ユ-302081） エージェントルーでは、本求人以外にも様々な求人を取り扱っております。自分に合う求人情報があるか確認したい場合には、まずこちらからご応募いただき、他の求人情報も知りたい旨を担当のアドバイザーにお伝えください。 ＜ご相談例＞ ・介護職、看護助手、ヘルパーとしてこれからキャリアをスタートしたいが、どういった施設種別で勤務するのが良いか相談したい ・介護スタッフの業務内容を教えてほしい。自分にで

仕事内容■事業所責任者兼管理者をお任せいたします。 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・シフトの作成、人員配置の管理・応募者の面接対応 ・ご利用者の情報管理 ・債権管理 ・営業活動 ・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等） ※事業所責任者兼管理者のポストに空きがない場合や研修期間は、 他の職種（介護職など）や役割として勤務（賃金は同じ）する場合 があります。 身体介助・入浴介助・排泄介助・食事介助・レクリエーション・送 迎業務など介護業務全般（事業所責任者兼管理者候補として採用） 【変更の範囲：会社の定める業務】