五稜郭公園前駅の看護師の求人・転職・中途採用

仕事内容治験コーディネーター（函館） 治験責任医師・治験分担医師の指示の下、治験の進行や被験者と病院との間を調整、サポートしていただきます。 まだ小さな組織ですが、新しいことにチャレンジできる雰囲気があり、未来を築き上げてくれる若手の人材を積極育成中です。 また、チャレンジした分はインセンティブや評価という形で反映する仕組みを採用しております。 チームメンバーのアイデアを取り入れ、働きやすい環境を作って行きます。 ★個々の症例組み入れ数に応じたインセンティブを給与とは別に支給する仕組みを取り入れています。 これまでの経験を活かし、一緒に医薬品の早期承認に貢献頂ける方を募集しています。 【変更の範

仕事内容【アパレルスタッフ募集】アパレルデビューの方も安心のフォロー体制 アパレルスタッフ募集 ● ファッションに興味がある方 ● 人と話すのが好きな方 ●ブランクのある方・・・皆さん歓迎です♪ ～スタイリスト～(婦人服・雑貨の接客、販売など) お客様一人一人のご要望に合ったお買い物のお手伝いやおもてなしができる方を募集します!最初は素材の特徴やたたみを学び、着こなしや組合せ提案までできるようになります。一緒に素敵なお店を作りませんか☆ 【こんな方を待ってます♪】 「オシャレが大好き」「アパレル業界で長く働きたい」という方、ぜひご応募ください！ファイブフォックスは、感動企業を目指していますの

仕事内容未経験から接客デビュー！ 全国約2000店舗の女性専用30分フィットネス。地元で腰を据えて働ける接客のお仕事です。 【具体的な仕事内容】 ・受付対応、見学・入会希望者のご案内 ・会員様への接客、カウンセリング（体調や目標のヒアリング） ・体操のサポート、健康面のアドバイス ・カーブス商品のご案内・販売（ノルマなし） ・簡単なマシンメンテナンス、清掃 ・各種事務手続き 【１日の流れ（例）】 09：30〜 開店準備（朝礼・清掃など） 10：00〜 午前の部スタート（接客・運動サポート） 13：00〜 休憩（店舗は13：00～15：00はクローズ） 15：00〜 午後の部スタート 19：00〜

仕事内容【ホール業務】接客、会計、片付け等、接客全般、ドリンクや甘味の作成とご提供 【キッチン業務】握り・仕込み・サイドメニューの調理など店内業務全般をお任せします。 お電話でのお問い合わせの際は、求人番号147451をお伝えいただくとスムーズです。 雇用期間 期間の定め無し 休日 シフト制 年間休日：110日 待遇 交通費全額支給 車通勤可 雇用保険,社会保険 ◆制服貸与 ◆昇給あり(年1回：6月) ◆賞与あり(年2回：6月と12月) ◆住宅手当 ◆営業手当 ◆役職手当 ◆寮制度(年齢など社内規定あり) ※ご希望の方はご相談ください。 ＜ 各種休暇あり ＞ □慶弔休暇 □産前

勤務時間早番 日勤 8:00～17:00(休憩60分) 遅番 10:00～19:00(休憩60分) 夜勤 17:00～10:00(休憩90分) その他1 8:30～12:30 その他2

仕事内容≪おすすめポイント≫ 【通い・泊まり・訪問に関われる◎小規模多機能の介護職】 登録定員29名の事業所で、利用者様の生活援助や身体介護、送迎などを行うお仕事です。 ・通い、泊まり、訪問を組み合わせた介護業務に携わります ・夜勤は業務に慣れてから開始し、月5回程度です ・残業は少なめです ・五稜郭公園前駅から徒歩4分で、マイカー通勤も可能です ・資格取得費用の補助やeラーニング研修を利用できます 【応募条件】 ・介護職員初任者研修以上 ・普通自動車運転免許 ・介護施設での勤務経験がある方 ・夜勤を含むシフト勤務ができる方 ★ヒロキャリアスタッフは、おかげさまで20年目を迎えました。 これから

仕事内容【求人掲載元】バイトな 【函館市】正社員☆ 介護施設の介護職業務全般正社員 ＜紹介先企業＞ 北海道函館市の介護施設 こちらの求人が気になる方は、お気軽に「応募」ボタンを押してください！この求人は人材紹介サービスの求人です。応募ボタンより問い合わせ頂くと人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします。※応募＝企業への直接応募ではありません。※本人材紹介サービスは完全無料でご利用いただけます。※ご希望に沿う求人のご紹介、履歴書添削、面接対策、入社後のアフターフォローなど全力でバックアップさせていただきます。 【勤務先名】 株式会社フレンドツリー 北海道函館市 株式会社フレンドツリー 担当：転

勤務時間早番 07:00～16:00（休憩60分） 日勤 08:30～17:30（休憩60分） 遅番 10:30～19:30（休憩60分） 夜勤 17:00～09:30（休憩120分） その他1 その他2

仕事内容≪おすすめポイント≫ 【小規模な環境で幅広く関われる◎介護職】 泊まり定員6名、通い定員12名の小規模多機能ホームで、利用者様の暮らしを支えるお仕事です。 ・「通い」「泊まり」「訪問」を組み合わせた介護に携わります ・食事、入浴、排泄介助のほか、訪問支援や送迎も担当します ・初任者研修または実務者研修の資格を活かせます ・未経験の方も相談可能で、職員が業務を丁寧に指導します ・夜勤は月5～6回程度、夜勤手当は1回3,000円です ・残業は月3時間程度です ・送迎には軽四、乗用車を使用します ・マイカー通勤可能で、無料駐車場があります 事前の職場見学も可能です。小規模多機能での勤務が初めての

仕事内容【１１／６介護就職デイ参加予定（特記事項参照】 ◆本町の通所リハビリテーション今整形外科の介護職員募集です◆ 介護職員、理学療法士、作業療法士、看護職員、介護助手、 ドライバーの多職種のチームです。 ・送迎 ハイエース（リフト車両）の運転（※特記欄参照） ・利用者のケア 集団プログラムの実施、個別プログラムの対応 ・移動、排泄、食事介助 ※入浴は行っていません。・記録 ＊経験を積んだのちは、提供表・実績のチェック、自宅訪問、 サービス担当者会議出席に携わることがあります。 ＊６０歳～６４歳の方の応募も歓迎します！（定年６５歳のため） 【変更範囲：法人の定める業務】

仕事内容【経験者のみ】訪問看護ステーションでの看護マネージャー 【五稜郭公園前駅より徒歩約5分】基本は日勤のみ◎月給42万円以上/臨床経験3年以上必須/昇給あり◎訪問看護/正看護師/マネージャー 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 420,000円～440,000円 【総額に含まれる手当】◆各種手当 ◆オンコール手当：2,500円/回×8回/月＝20,000円(超過分は別途支給) ※経験を考慮し給与決定 【その他の手当】◆時間外勤務手当 ◆緊急訪問手当：2,000/日 ◆扶養手当：配偶者10,000円、満18歳未満の子5,000円 ◆資格手当 【昇給】あり 【勤務地】 北海道

仕事内容メーカー、飲食、不動産など、さまざまな業界の法人のお客さまに対して、損害保険を活用したリスクマネジメントの提案を行っていただきます。 企業の経営者を相手にするため、保険に関する専門知識だけでなく、関係構築力、課題解決力など、一生役に立つスキルを身につけることができる仕事です。 ■リスクマネジメントとは？ 「自然災害による工場の操業停止」や「個人情報の流出」など、企業を取り巻く経営リスクは多岐にわたります。こうしたリスクに気づいていない経営者も多いため、まずは問題点を洗い出し、企業の組織規模や成長性にあわせた「予防」の提案を行ってください。企業の安定的な経営に貢献できる仕事ですので、経営者の

仕事内容訪問看護師 未経験者大歓迎・同行からスタートしています。 「訪問看護に興味はあるけど、自分にできるか不安」そんな方でも 安心して始められる環境を整えています。 函館市内のご利用者様宅・施設を訪問し看護業務を行います。（訪 問件数１日５～６件程度、社用車完備） ・健康状態の観察（バイタルサイン測定・体調確認など） ・医師の指示に基づく医療処置（点滴・服薬管理・医療機器管理な ど） ・日常生活のサポート、リハビリ支援 ・ご家族様へのアドバイスや相談対応

仕事内容仕事内容 求人No 36399 障害者雇用枠/一般事務/6時間勤務/社員登用有｜函館市 転職求人情報: 勤務時間が短く働きやすい♪賞与あり♪完全週休二日制♪正社員登用あり♪ 完全週休2日制、正社員登用有り、20代・30代活躍、40代･50代活躍、オフィス内勤務、最寄駅から5分以内、土日休み、契約社員、時間固定、年休120日以上、高卒OK、残業なし、日勤帯勤務 住所: 北海道函館市 最寄駅: 函館市電５系統 五稜郭公園前駅 アクセス: 函館市電５系統五稜郭公園前駅より徒歩2分 業種: 個人・企業向けの保険商品の販売と保全サービス、財務貸付・有価証券投資など 求人企業名: 富国生命保険相互会

仕事内容【タイトル】 社会福祉法人函館厚生院函館五稜郭病院助産師 【仕事内容】 ・北2病棟 産科婦人科の助産業務を実施 ◇年間分娩件数は200～250件（2020年度実績） ◆病院構成 ・中4病棟 消化器内科病棟 ◇中5病棟 泌尿器科・耳鼻咽喉科病棟 ・南4病棟 消化器内科病棟 ◇南5病棟 整形外科・脳神経外科混合病棟 ・南6病棟 腎臓内科・心臓血管外科・呼吸器外科混合病棟 ◇南7病棟 整形外科・形成外科・眼科・口腔外科混合病棟 ・北4病棟 消化器外科・乳腺外科病棟 ◇北5病棟 呼吸器内科病棟 ・北6病棟 循環器内科病棟 ◇集中治療センター 集中治療室10床・救急病床10床 【事業所名】 函

仕事内容新着★【弁当・惣菜売場スタッフ急募】未経験・初心者OKのパート☆ 未経験者OK！働きやすい自己申告シフト制◎地元で長く働ける！短時間労働！家計の足しやお小遣い稼ぎに！ コープさっぽろ店舗でのデリカ部門スタッフを大募集。お任せす るのは簡単なお惣菜調理や盛り付け・品出し作業です。お惣菜は 料理キットや動画レシピを取り入れているので苦手な方でも安心 して調理いただけます。他にも、値引きシール貼りや調理器具の 洗浄などもありますが、まずは簡単な作業からお任せします。 【PRポイント】 わずか4時間だけの短時間シフト！ ◎初めてのアルバイトにピッタリ！ ◎子育てが落ち着いたママさん活躍中！ ◎シ

仕事内容看護師 / 訪問看護 / 正社員 【この求人のおすすめポイント】 ・リハビリに関わりながら、利用者様の身体機能の維持・向上を支援できる仕事です。 ・勤務時間は08:30～17:30を含むシフトです。 ・年間休日は116日です。 ・福利厚生は、自己啓発費を最大1万円まで会社負担、退職金制度ありなどが用意されています。 ・五稜郭公園前駅から徒歩4分で通勤できます。 ・雇用期間の定めはありません。 勤務先 株式会社ツクイ ツクイ函館訪問看護ステーション 勤務地 〒040-0015 北海道函館市梁川町5-10プライム函館EAST 1階 職種 正看護師 業種・サービス形態 訪問看護

仕事内容【函館/中道】土日完全休み♪リハビリ型デイサービスでの介護のお仕事☆彡 利用者さまとのレクリエ―ションや入浴・食事・排せつ介助、リハビリ補助、送迎の運転・添乗などをお願いします。 職種：介護職 施設形態：デイサービス 福利厚生： 健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災 【業界大手のスタッフサービスグループ】 現在活躍しているスタッフの半数以上が介護業界未経験！ 年齢も20～60代と幅広く、結婚・子育て・子どもの独立などライフステージに合わせて働けます。 【無資格&未経験の方も大歓迎】 まずはご利用者さまの名前を覚えたり雑談したり、楽しくコミュニケーションをとるところから◎ 資格取得

仕事内容株式会社ロフト 【函館／1月16日入社／接客経験歓迎】ロフトのチーフ※店長候補◆完全週休2日制◆残業10H以下 【仕事内容】 【函館／1月16日入社／接客経験歓迎】ロフトのチーフ※店長候補◆完全週休2日制◆残業10H以下 【具体的な仕事内容】 【生活雑貨専門店LOFT/ “好き”を仕事に現場主導の売場作り/連休取得可/育休取得80％以上/42種類の福利厚生】 接客・売場づくり・店舗運営などをお任せします。入社後は、各店舗の売場にチーフ候補として配属されます。売場では健康・文具・生活・バラエティ雑貨の4つのうち、いずれかの領域の担当として接客や売場づくり、品出しなどをお任せします。チー

仕事内容「さんのおかげで、旅行に行けたのよ！」 「体重が減って、昔の服が着れるようになった！」 お客様からいただく感謝の言葉が、日々のやりがいになる仕事です。 私たちが運営するのは、女性だけの30分健康体操教室『カーブス』。 ここは単に運動をするだけの場所ではなく、お客様一人ひとりの人生に深く寄り添い、健康を通じて笑顔と輝きをサポートするコミュニティです。 健康寿命の延伸という社会的な課題解決にも貢献できる、大きな意義のある仕事でもあります。 ＼具体的な仕事内容／ ・運動サポート お客様が安全かつ効果的に運動できるよう、マシンの使い方をアドバイスします。運動が初めての方や苦手な方がほとんどなの

勤務時間07:00〜16:00 08:30〜17:30 11:00〜20:00 ※ 上記は一例です ◇ その他 シフト例 短時間、週2~3、日勤のみ、夜勤のみ、曜日制限、平日のみ、土日のみなど 上記以外の求人もご相談ください! ※勤務時間は多少勤務先によって異なります。詳しい内容や情報は、コーディネーターから事前にお伝えします。 ※ご紹介先の情報をしっかりお伝えすることで入職後のミスマッチを減らし納得できる転職を目指します。

仕事内容病院で、患者さんの療養生活を支える看護助手のお仕事です。 医療行為は行わず、患者さんの療養生活を支える周辺業務が中心で、資格がなくても始められます。 日々の業務はこのような内容です。 【療養生活のサポート】 ・食事介助、入浴介助、排泄介助の三大介助 ・水分補給や見守り、ナースコールへの対応 【環境を整える業務】 ・看護師への報告や記録のサポート ・シーツ交換やベッドメイク、室内の環境整備 看護師と連携しながら、安心して働ける職場です。 函館市/月収例25.5万円◎残業代は25%UP!気持ちよく働ける看護助手 応募資格: 資格ナシでもＯＫ 介護福祉士 ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 初

仕事内容「西堀病院」において、要介護認定を受けた利用者様やご家族からの相談対応を行い、心身の状態や生活環境を踏まえたケアプランの作成を担当します。医師・看護師・リハビリスタッフなど医療職と連携し、入退院支援や在宅生活への移行を見据えた支援を行います。サービス担当者会議の開催、関係機関との連絡調整、定期的なモニタリングや給付管理業務を通じて、利用者様が安心して適切なサービスを受けられるよう支援するお仕事です。