ハローワーク 訪問介護 - 広島県三原市 の求人・仕事・採用

勤務時間又は8時00分〜19時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：１日１時間でも可 ご利用者の要望に合わせて、稼働可能な時間帯等、調整しながらシ フトを決めます 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務シフトによる 年次有給休暇は法令通り

勤務時間又は8時30分〜17時15分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：週１～３日（１日６時間以内） ※勤務時間・勤務日は相談に応じます 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト表による ※特定の曜日の勤務等の相談に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間についての相談可。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 勤務表による 年次有給休暇については労働基準法通り

仕事内容（１）身体介護 入浴介助、おむつ交換、トイレ介助、歩行介助、 食事介助、清拭、足浴など （２）生活援助 調理、買物、掃除、洗濯など ヘルパーさんが、利用者さまのご自宅を訪問し、入浴や排泄などの 身体介護や調理、洗濯などの生活援助、その他日常生活に関る様々 な援助を行います。 ＊事前連絡のうえ、ハローワークの紹介状および履歴書（写真貼 付）を、面接時に持参してください。 ＊仕事内容 変更の範囲：会社の定める業務

勤務時間又は7時00分〜22時00分の時間の間の2時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他※勤務日、勤務時間はご希望、ご相談により決定します。 ※年次有給休暇は法定通り付与します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

勤務時間又は8時00分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間、勤務日数は相談に応じます。 ＊就業時間が６時間を超える場合は休憩６０分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他※勤務表による

勤務時間又は8時00分〜19時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：就業日・就業時間等については相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：新規ユーザーの立上げ欠員発生時の支援が限度時間に終了しない等 月８０時間年７２０時間まで月４５時間を超える回数は年６回まで 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフトによる ４週６休以上

勤務時間又は7時30分〜21時30分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間は希望に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務表によりますが、希望の休みを優遇しています。 年次有給休暇は３ケ月経過後に法令通り付与します。

勤務時間又は8時00分〜19時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：就業日・就業時間等については相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：新規ユーザーの立上げ欠員発生時の支援が限度時間に終了しない等 月８０時間年７２０時間まで月４５時間を超える回数は年６回まで 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフトによる ４週６休以上

勤務時間 就業時間１：9時30分〜11時30分 就業時間２：13時00分〜14時30分 就業時間に関する特記事項：勤務時間は（１）（２）のどちらか一方でも可能です。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 事業所カレンダーによる 年次有給休暇は３ヶ月後に法令通り付与

仕事内容訪問介護 ・家事援助 ・身体介護 ＊先輩スタッフが慣れるまで同行し、指導致します。 変更範囲：変更なし ＊ハローワークの窓口でご相談のうえ、必ず、ハローワークの 紹介状の交付を受けていただくようお願いします。

勤務時間又は8時00分〜20時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：利用者の介護希望条件により ３０分～１時間単位での勤務です 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他当センター勤務表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間又は8時00分〜20時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：就業日、時間等については相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：新規ユーザーの立上げ欠員発生時の支援が限度時間に終了しない等 月８０時間年７２０時間まで月４５時間を超える回数は年６回まで 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフトによる（相談可）４週６休以上

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：11時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：シフト制 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他交替勤務の為、勤務表によります。 年次有給休暇は法令通り。

勤務時間 就業時間１：7時00分〜9時00分 就業時間２：16時30分〜18時30分 就業時間に関する特記事項：就業時間 午前（１）と午後（２）ともに出勤となります。 曜日・日数に関しては、要相談。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 勤務曜日・日数は要相談。（事業所カレンダーによる） 年次有給休暇は３ヶ月後に法令通り付与（勤務時間日数により） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間又は8時00分〜20時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：就業日、時間等については相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：新規ユーザーの立上げ欠員発生時の支援が限度時間に終了しない等 月８０時間年７２０時間まで月４５時間を超える回数は年６回まで 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフトによる（相談可）４週６休以上

勤務時間 就業時間１：9時30分〜11時30分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 事業所カレンダーによる 年次有給休暇は３ヶ月後に法令通り付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容特別養護老人ホーム利用者に対する身体介護（入浴・食事・排泄 ・着替え等）及び関連業務（洗濯・掃除他）を担当していただきま す。 ＊月４～５回 夜勤あり（試用期間終了後） １７：００～翌９：００ ※経験や年齢を考慮して賃金は決定します。 変更範囲：変更なし ＜子育て支援求人＞ お子様の学校行事や病気等にも柔軟に対応ができます。 ※６０歳以上の方の応募も可（但し条件は異なる） ※応募される場合は、ハローワークの窓口でご相談のうえ、紹介状 の交付を受けていただくようお願いします。

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜9時30分 就業時間に関する特記事項：勤務表による 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 勤務表による（相談可）

仕事内容有料老人ホーム及び近隣にお住まいされるご支援が必要な方への介 護業務を担当して頂きます。 ・入浴介助・食事介助・排泄の世話・身の回り整理 ・簡単なパソコン入力 等 ・老人ホームの場合、夜勤勤務は希望があれば月４～５回あり 入社後、習熟して頂いたく間（１～３ヶ月）は日勤のみ ・早出・遅出の場合もあります。 変更範囲：変更なし ※応募される場合は、ハローワークの窓口を通して、 紹介状を受 けてください。 「働き方改革関連認定企業」