夏見台幼稚園保育園 - 千葉県船橋市 の求人・仕事・採用

仕事内容給与： 時給1500円~ 仕事内容： ☆★こども園の《保育スタッフ》を募集します★☆ のびのびと子ども達が毎日を過ごせる『船橋旭こども園』。 このたび、子ども達と一緒に遊んでくれる《保育スタッフ》を募集します。 ／ 未経験OK！ こども園で保育のお手伝い 保育スタッフ募集☆ ＼ 【お仕事内容】 朝の時間外保育を利用する子ども達の保育業務になります♪ ・朝の受け入れ準備 ・保育補助 ・玩具や室内の消毒 ・掃除 ・片付け など 子ども達から、元気とパワーをもらえるお仕事をしていただけますよ。 ぜひご応募ください♪ アピールポイント1 ☆★平日朝だけのお仕事！♪★☆ 平日6:45～9

仕事内容 社会福祉法人伸和会 船橋旭こども園 正社員の求人です ★☆★☆こちらの求人の魅力★☆★☆ ◎経験者優遇 ◎複数園あり ◎車・バイク通勤OK ◎産休・育児休暇 ◎教育体制充実 ◎残業少なめ ◎ブランクOK ◎賞与あり ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ ●船橋市運動公園すぐそばにある定員150名の認定こども園！SI遊びや体育遊びを取り入れています。●高水準の賞与が魅力です！また、法人全体で有給取得率は約80％、育休取得率も100％とライフステージの変化に合わせて長く働ける環境が整っています！●2011年改築の園舎は子どもたちが長く過ごす環境を大切に考え、国産の木材や高気密高断熱建築、耐火建築

仕事内容人間関係でお悩みですか？ そんな方にはぜひご応募お待ちしています！ あなたの働きやすい職場環境を整えていきます！ 新年度に向けて、採用活動中です。 月給20万円スタート◎賞与4.5ヵ月分実績あり★土日祝休み◇職員にも手作り給食あり♪アットホームな雰囲気で働きやすいです！ ●賞与は多めの計4.5ヶ月分◎モチベーションを保ちながら働けるのも魅力です土日祝休みの年間休日125日と多め★お休みがしっかり確保されていますので、プライベートも充実できます！●職員にも手作り給食あり♪毎日お弁当を用意しなくていいのでラクちんです！ 未経験者も歓迎し、働く環境を大切にしています。スタッフ一同が笑顔で働け

仕事内容掲載期間：06/24（火）～07/05（土） 夏見台幼稚園・保育園 保育士・幼稚園教諭/私立幼稚園・保育園/マイカー通勤OK/高収入！ 正社員 施設形態／私立認可保育園 保育士・幼稚園教諭/私立幼稚園・保育園/マイカー通勤OK/高収入！賞与4.5か月分支給/遅番19:30まで/離職率が低く、めったに募集のでない法人です◎ 【求人の特徴】 未経験OK 昇給あり 賞与あり 交通費支給 福利厚生充実 研修あり 車通勤可 正社員 社会保険完備 有給消化率高 20代活躍中 30代活躍中 40代活躍中 ブランクOK 育休・産休制度あり 残業ほぼなし 仕事特徴 未経験歓迎 交通費支給 社会保険完備

仕事内容【仕事内容】 ＊船橋市夏見台にある認定こども園＊ 正社員の保育教諭さん募集いたします！ ＼おすすめポイント／ ★賞与年3回！4.45ヶ月分と高収入！ ★遅番でも19時には退勤できます♪ ★未経験の方でもしっかりサポート！ ★単身者用の寮など待遇アリ☆ 《お仕事内容》 0歳児～5歳児の保育業務全般 （定員150名） ・乳幼児の教育及び保育 ・一時預かり保育（現在、休止中） 船橋旭こども園では、 コミュニケーションを大切にしています♪ 明るく元気な挨拶ができる方大歓迎です！ ◎定員◎ ・0歳児 12名 ・1歳児 24名 ・2歳児 24名 ・3歳児 30名 ・4歳児 30名 ・5歳児 3

仕事内容保育士・幼稚園教諭/私立幼稚園・保育園/マイカー通勤OK/高収入賞与4.5か月分支給/遅番19:30まで/離職率が低く、めったに募集のでない法人です 職員定着率の高い職場です 子ども自身の主体性を大切に、 見守る保育を行っています 配属先は保育園か幼稚園どちらか 適性をみての配属になります ◆おすすめポイント◆ ◆職員の配置人数が充実 ー ０才のお子10名に対し 担任の先生4名、パート配置 など職員体制が充実しています 育児担当制を行っており、 0才児は食事を1対1で食べさせたりと 子どもたち一人ひとりに

仕事内容保育教諭/こども園/船橋市夏見台/賞与4.45ヶ月/残業少なめ/住宅手当/車・バイク通勤OK 船橋市夏見台にある認定こども園 正社員の保育教諭募集いたします おすすめポイント/ 賞与年3回4.45ヶ月分と高収入 遅番でも19時には退勤できます 未経験の方でもしっかりサポート 単身者用の寮など待遇アリ 《お仕事内容》 0歳児～5歳児の保育業務全般 （定員150名） ・乳幼児の教育及び保育 ・一時預かり保育（現在、休止中） 船橋旭こども園では、 コミュニケーションを大切にしています 明るく元気な挨拶ができる方活躍中です 定員 ・0歳児 12名

仕事内容掲載期間：06/24（火）～07/05（土） 船橋旭こども園 保育教諭／こども園／船橋市夏見台／賞与4.45ヶ月／残業少なめ／住宅手当／車・バイク通勤OK★ 正社員 施設形態／認定こども園 保育教諭／こども園／船橋市夏見台／賞与4.45ヶ月／残業少なめ／住宅手当／車・バイク通勤OK★ 【求人の特徴】 未経験OK 昇給あり 賞与あり 交通費支給 福利厚生充実 シフト制 土日祝休み 車通勤可 バイク通勤可 正社員 即日OK 女性活躍中 社会保険完備 20代活躍中 30代活躍中 40代活躍中 ブランクOK 長期歓迎 経験者歓迎 ミドル活躍 17時まで 仕事特徴 未経験歓迎 交通費支給 バイ

仕事内容【船橋市夏見台】経験不問♪賞与4ヶ月分以上◎姉妹園との合同研修会など交流の場があります☆幼保連携認定こども園でのお仕事です 募集職種: 保育士 仕事内容: 定員90名のこども園 ・乳幼児の教育及び保育 ・一時預かり保育（休止中） 資格: 保育士および幼稚園教諭をお持ちの方（見込み可） ※経験・年齢不問 勤務時間: 1年単位の変形労働時間制 8:15～17:15（休憩60分） 早番・遅番あり（7:00～19:00の間） ※時間外月平均10時間 休日・休暇: 日、祝、他 ※土曜はローテーションにより休み 年間休日105日 福利厚生: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険 単身用入居可能住

仕事内容新着／社会福祉法人／賞与3ヶ月以上／社会保険完備／借り上げ社宅制度 【船橋旭こども園 求人のポイント】 ◆総武本線船橋駅より徒歩17分◆月給 225,754円 ～ 233,994円◆賞与年3回4.5ヶ月◆園児定員：150名（0~5歳）◆即日勤務ＯＫ！00◆認定こども園の保育士 【園名】 船橋旭こども園 【施設形態】 認定こども園 【園児定員】 150人 【所在地】 千葉県船橋市夏見台5丁目7-13 【最寄り駅】 ＪＲ総武本線船橋駅 徒歩17分 【職種】 保育士 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 225,754円 ~ 233,994円 【諸手当】 ◆千葉県手当 10,00

仕事内容定員110名のこども園でのお仕事です！ 有給取得率80％でお休み取りやすい環境です♪ 残業&持ち帰りもなくオンオフのメリハリバッチリ☆彡 ・定員110名（0歳児10名/1歳児20名/2歳児20名/3歳児20名/4歳児20名/5歳児20名） 【園について】 船橋旭こども園は社会福祉法人伸和会が運営するこども園です。 平成23年に改築された綺麗な木の温もり溢れる、木造建築2階建ての園舎です。 広い園庭でのびのびと元気いっぱい体を動かしています。 スタッフ構成 ・園長1名 ・主幹保育教諭1名 ・保育教諭10名 ・保育教諭助手3名 ・保育補助2名 ・時間外保育教諭3名 ・栄養士1名 ・調理員2

勤務時間交替制（シフト制） （1）16:00〜19:00 （2）12:30〜18:00 ・休憩0分

仕事内容【この求人のポイント】 ■時給1,200円〜1,500円♪高時給で安心 ■交通費支給◎通勤もラクラク ■昇給あり☆頑張りがしっかり評価 ■シフト制で働きやすさ抜群♪ ー【子どもたちの笑顔があふれる船橋旭こども園】 船橋旭こども園では、子どもたちの「できた！」の瞬間を一緒に喜び合える保育教諭を募集しています♪ 東武野田線馬込沢駅を最寄りとし、地域に根ざした保育を実践。午後からの時間帯を中心としたシフトなので、午前中は自分の時間として有効活用できます☆ 子どもたちの成長を見守りながら、あなた自身も成長できる環境です。笑顔と温かさにあふれた雰囲気の中で、一緒に保育の喜びを分かち合いましょう！ ー

勤務時間選べる固定時間勤務 ・12：15〜19：00（週5日間1日6時間：月給￥202,050〜、賞与1.5ヶ月） ・13：00〜17：00（週1日〜OK：時給1,200円） ・17：00〜19：00（週1日〜OK：時給1,500円） ・ 6：45〜12：45（土曜日：時給1,600円） ・12：30〜18：00（土曜日：時給1,600円）

仕事内容定員110名のこども園での保育補助のお仕事です！ 朝の受け入れor夕方のお帰りの準備などのお手伝いをお願いします。 ・定員110名（0歳児10名/1歳児20名/2歳児20名/3歳児20名/4歳児20名/5歳児20名） 【園について】 船橋旭こども園は社会福祉法人伸和会が運営するこども園です。 平成23年に改築された綺麗な木の温もり溢れる、木造建築2階建ての園舎です。 広い園庭でのびのびと元気いっぱい体を動かしています。 スタッフ構成 ・園長1名 ・主幹保育教諭1名 ・保育教諭10名 ・保育教諭助手3名 ・保育補助2名 ・時間外保育教諭3名 ・栄養士1名 ・調理員2名 ・調理補助1名 ・

仕事内容■メインキャッチ 保育士・幼稚園教諭/私立幼稚園・保育園/マイカー通勤OK/高収入！賞与4.5か月分支給/遅番19:30まで/離職率が低く、めったに募集のでない法人です◎ 【jb524531】 ■コメント 保育士・幼稚園教諭/私立幼稚園・保育園/マイカー通勤OK/高収入！賞与4.5か月分支給/遅番19:30まで/離職率が低く、めったに募集のでない法人です◎ 【必要な資格】 保育士 and 幼稚園教諭第一種 or 幼稚園教諭第二種 【活かせるスキル】 ★保育士資格、幼稚園免許どちらも必須 ※配属先は適性をみての決定になります ■職種 保育士 ■職務内容 【必要な資格】 保育士 and

仕事内容■メインキャッチ 保育教諭／こども園／船橋市夏見台／賞与4.45ヶ月／残業少なめ／住宅手当／車・バイク通勤OK★ 【jb450389】 ■コメント 保育教諭／こども園／船橋市夏見台／賞与4.45ヶ月／残業少なめ／住宅手当／車・バイク通勤OK★ 【必要な資格】 保育士 and 幼稚園教諭第一種 or 幼稚園教諭第二種 【活かせるスキル】 未経験・ブランクOK★ ■職種 保育士 ■職務内容 【必要な資格】 保育士 and 幼稚園教諭第一種 or 幼稚園教諭第二種 【職務内容】 ＊船橋市夏見台にある認定こども園＊ 正社員の保育教諭さん募集いたします！ ＼おすすめポイント／ ★賞与年3

仕事内容船橋の宿の看護師 【船橋市夏見台】准看護師｜地域のご利用者様を支えるお仕事です！ ◆賞与は年2回 ◆研修制度も整っています！ ◆介護業界未経験OK！ 職種 准看護師 雇用形態 正社員 仕事内容 住み慣れたご自宅・環境での生活を続けていく為の支援事業所です ご利用者一人ひとりに寄り添い、ゆっくりと密に関わることができます ・ご利用者の健康管理、服薬管理 ・点滴や胃ろう、経管栄養などの管理 ・傷や褥瘡(床ずれ)、インシュリン注射などの医療的処置 ・往診医との連携 ・通院介助 ・介護業務の補助 ・ご利用者やご家族への相談援助 など 【職場環境】 ・スタッフ数は原則ご利用者3名に対し1名

仕事内容【船橋市夏見台5丁目】ケアマネデビュー応援／新規合格者・ケアマネ実務研修受講前応募可能です！／介護支援専門員／サポート充実 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: ケアマネジャー試験に合格したら、少人数のケアプランを作成する小規模多機能型居宅介護の計画作成担当者がおすすめ。 これまでの介護経験を活かしつつ、着実にケアマネとしての経験が詰めます。 困った事があれば、施設長や近隣拠点のケアマネ、SV（スーパーバイザー）にすぐ頼れるので安心。あなたを一人にはさせません！ ＜具体的には＞ ・アセスメントやケアプラン策定、モニタリングなどのケアマネジメント ・ご利用者やご家族への相談援助

仕事内容【船橋市夏見台5丁目】介護職員（未経験OK）／賞与年2回／豊富な研修制度／退職金制度 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: ・ご利用者の生活支援、身体介護 ・体操やレクリエーションの実施 ・介護記録の作成 など ▼職場環境 ※1ユニット9名定員（お家のようにゆったり過ごす「少人数施設」） ※日中帯は1ユニット2～3名の勤務体制で、夜勤帯は1ユニット1名の勤務体制です ※食材宅配を導入しているので調理が苦手な方も安心 ▼夜勤に関して ※慣れるまでは先輩スタッフがOJTでサポート ※2ユニットあるので他スタッフと協力し合える環境です ※困り事があった際は施設長へ連絡・相談できる体制を整え

勤務時間勤務時間 シフト制 7:30～16:30 9:00～18:00 11:00～20:00 16:00～翌10:00 ※週3～OK

仕事内容船橋の宿の看護師（パート・アルバイト） 【船橋市夏見台】看護師｜地域のご利用者様を支えるお仕事です！ ◆賞与（一時金）年2回 ◆昇給年1回 ◆研修制度も整っています！ ◆介護業界未経験OK！ 職種 正看護師 雇用形態 アルバイト・パート 仕事内容 住み慣れたご自宅・環境での生活を続けていく為の支援事業所です ご利用者一人ひとりに寄り添い、ゆっくりと密に関わることができます ・ご利用者の健康管理、服薬管理 ・点滴や胃ろう、経管栄養などの管理 ・傷や褥瘡(床ずれ)、インシュリン注射などの医療的処置 ・往診医との連携 ・通院介助 ・介護業務の補助 ・ご利用者やご家族への相談援助 など

仕事内容【船橋市夏見台】副施設長（施設長補佐）／賞与年2回／豊富な研修制度／退職金制度／男性の育休取得実績多数 募集職種: 管理職（介護） 仕事内容: ・ご利用者の生活支援や身体介護 ・アセスメントやケアプラン作成のケアマネジメント ・新人スタッフの教育やOJT ・サービス品質の管理・改善 など ▼POINT あなたに期待したいことは、施設の「人材マネジメント」や「運営マネジメント」について。 この役割を施設長と一緒に進めていけるよう「着任時研修」や「フォローアップ研修」など計画的な教育プログラムを準備しています。 資格: ▼年齢 ・18歳以上64歳以下の方（深夜時間帯の勤務があるため・定年年齢未