アジャイル開発 の求人・仕事・採用

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WEBシステムのアジャイル開発リーダー候補/電力小売分野/土日休み/年間休日120日以上/プロジェクトマネージャー(Web・オープン系)

株式会社NTTデータビジネスシステムズ

  • 東京都 板橋区 蓮根 / 西台駅 徒歩3分

  • 年収400万円〜649万円

  • 正社員

  • 社会保険完備
  • フレックスタイム制
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • 年間休日120日以上
  • 交通費支給
  • 土日休み
  • 週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 駅チカ
  • 自社サービス
  • 退職金制度あり
  • 職場内禁煙
  • 介護休暇あり
  • 語学力不問

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・製造経験2年以上、内部設計経験1年以上 (アジャイル開発経験者の場合は、スクラム開発経験1年以上) 【尚可】 ・WEBシステムの開発経験をお持ちの方 ・アジャイルでの開発経験をお持ちの方 ・応用情報技術者の資格を保有されている方 ・プロジェクト管理経験をお持ちの方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 主体性を発揮できる方 【職種名】 WEBシステムのアジャイル開発リーダー候補(電力小売分野) ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 【NTTグループ企業】オリジナルサービスブランドを基軸

ミドルの転職

売上4兆円SIer/法人分野/幅広く複数のサービス/アジャイル開発/プロダクトオーナー/福利厚生充実/SE(Web・オープン系)/東京都/正社員

非公開

  • 東京都

  • 年収700万円〜1,099万円

  • 正社員

  • リモートワーク
  • フレックスタイム制
  • 交通費支給
  • 高収入
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 時短勤務あり
  • 18時までに退社可
  • 在宅ワーク
  • 転勤なし
  • グローバル企業
  • 上場企業
  • 大手企業
  • 退職金制度あり
  • 副業OK
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 介護休暇あり
  • 育児サポートあり
  • 未経験OK
  • 福利厚生充実
  • 語学力不問

仕事内容【応募資格】 [必須] Webベースの業務アプリケーションの企画・開発について以下の要件を満たす方 ・1年以上、POまたはSMの立場でのアジャイル開発経験がある ・5人以上のチームのマネジメント経験がある ・上流要求定義やシステム間を跨いだ仕様管理経験(開発手法は問わない) [歓迎] ・仕様調整含むPM経験 ・POとしてサービス企画の経験 ・事業会社ビジネス部門に対してのシステム開発サポート経験(ベンダまたは事業会社システム部門の立場から) ■他言語力 英語(仕様書読解) ■資格 ・認定スクラムマスター等のスクラム関連資格 ・IT関連資格 【職種名】 売上4兆円SIer/法人分野/幅

ミドルの転職

アジャイル開発導入支援/製品・サービス開発向け/設計技術開発センターに配属/プロジェクトマネージャー(パッケージ・ミドルウェア系)/神奈川県/正社員

三菱電機株式会社

  • 神奈川県 横浜市西区 みなとみらい / 新高島駅 徒歩5分

  • 年収600万円〜1,199万円

  • 正社員

  • 賞与・ボーナスあり
  • フレックスタイム制
  • 交通費支給
  • 高収入
  • 昇給あり
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • 駅チカ
  • 上場企業
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 介護休暇あり
  • 寮完備
  • 語学力不問

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・アジャイル開発の実践経験 ・スクラムにおけるスクラムマスタまたはプロダクトオーナの経験 【職種名】 アジャイル開発導入支援(製品・サービス開発向け)※設計技術開発センターに配属※ 【仕事内容】 様々な事業でのアジャイル開発導入を支援する業務をお任せします。(役割:アジャイルコーチ、プロダクトオーナーの補佐、スクラムマスターなど) ●具体的には 1.様々な事業でのアジャイル開発導入を支援する業務 ・開発現場にアジャイル開発を導入するための教育の実施 ・プロダクトオーナー、スクラムマスター、開発メンバーがアジャイル開発に適応するための支援をプロジェクトに伴

ミドルの転職

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