茨城県の株式会社松屋 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容飲食店での経験を活かし、店舗マネジメントに挑戦したい方へ。 茨城県内の「松屋」「松のや」の店舗で、店舗スタッフとして店舗運営全般からスタートします。 ■接客、調理、フォロー、清掃などの店舗運営 ■金銭管理、時間帯管理 ■アルバイトの育成 ■社員として店舗の時間帯責任者業務 ステップアップの際は筆記や実技で評価され、次のキャリアに必要なことは研修制度で明確に示されます。半年程度で店長補佐のストアチーフ、2年目には店舗最高責任者のストアマネジャーを目指せます。その先には、10〜20店舗を統括するエリアマネジャーへの道もあります。年1回の自己申告書制度や社内公募制で、希望するキャリアを伝えることも

仕事内容飲食店での経験を活かし、店舗マネジメントに挑戦したい方へ。 茨城県内の「松屋」「松のや」の店舗で、店舗スタッフとして店舗運営全般からスタートします。 ■接客、調理、フォロー、清掃などの店舗運営 ■金銭管理、時間帯管理 ■アルバイトの育成 ■社員として店舗の時間帯責任者業務 ステップアップの際は筆記や実技で評価され、次のキャリアに必要なことは研修制度で明確に示されます。半年程度で店長補佐のストアチーフ、2年目には店舗最高責任者のストアマネジャーを目指せます。その先には、10〜20店舗を統括するエリアマネジャーへの道もあります。年1回の自己申告書制度や社内公募制で、希望するキャリアを伝えることも

仕事内容飲食店での経験を活かし、店舗マネジメントに挑戦したい方へ。 茨城県内の「松屋」「松のや」の店舗で、店舗スタッフとして店舗運営全般からスタートします。 ■接客、調理、フォロー、清掃などの店舗運営 ■金銭管理、時間帯管理 ■アルバイトの育成 ■社員として店舗の時間帯責任者業務 ステップアップの際は筆記や実技で評価され、次のキャリアに必要なことは研修制度で明確に示されます。半年程度で店長補佐のストアチーフ、2年目には店舗最高責任者のストアマネジャーを目指せます。その先には、10〜20店舗を統括するエリアマネジャーへの道もあります。年1回の自己申告書制度や社内公募制で、希望するキャリアを伝えることも

仕事内容飲食店での経験を活かし、店舗マネジメントに挑戦したい方へ。 茨城県内の「松屋」「松のや」の店舗で、店舗スタッフとして店舗運営全般からスタートします。 ■接客、調理、フォロー、清掃などの店舗運営 ■金銭管理、時間帯管理 ■アルバイトの育成 ■社員として店舗の時間帯責任者業務 ステップアップの際は筆記や実技で評価され、次のキャリアに必要なことは研修制度で明確に示されます。半年程度で店長補佐のストアチーフ、2年目には店舗最高責任者のストアマネジャーを目指せます。その先には、10〜20店舗を統括するエリアマネジャーへの道もあります。年1回の自己申告書制度や社内公募制で、希望するキャリアを伝えることも

仕事内容飲食店での経験を活かし、店舗マネジメントに挑戦したい方へ。 茨城県内の「松屋」「松のや」の店舗で、店舗スタッフとして店舗運営全般からスタートします。 ■接客、調理、フォロー、清掃などの店舗運営 ■金銭管理、時間帯管理 ■アルバイトの育成 ■社員として店舗の時間帯責任者業務 ステップアップの際は筆記や実技で評価され、次のキャリアに必要なことは研修制度で明確に示されます。半年程度で店長補佐のストアチーフ、2年目には店舗最高責任者のストアマネジャーを目指せます。その先には、10〜20店舗を統括するエリアマネジャーへの道もあります。年1回の自己申告書制度や社内公募制で、希望するキャリアを伝えることも

仕事内容飲食店での経験を活かし、店舗マネジメントに挑戦したい方へ。 茨城県内の「松屋」「松のや」の店舗で、店舗スタッフとして店舗運営全般からスタートします。 ■接客、調理、フォロー、清掃などの店舗運営 ■金銭管理、時間帯管理 ■アルバイトの育成 ■社員として店舗の時間帯責任者業務 ステップアップの際は筆記や実技で評価され、次のキャリアに必要なことは研修制度で明確に示されます。半年程度で店長補佐のストアチーフ、2年目には店舗最高責任者のストアマネジャーを目指せます。その先には、10〜20店舗を統括するエリアマネジャーへの道もあります。年1回の自己申告書制度や社内公募制で、希望するキャリアを伝えることも

仕事内容ル・クルーゼ ジャポン株式会社 販売スタッフ*ブランクありOK*有給消化率80％以上*残業ほぼなし*社割あり 過去の経験やブランクも強みに。 10年、20年と家族の食卓に寄り添う製品を届ける働き方。 世界中で愛される『ル・クルーゼ』。 私たちが求めているのは、 お客様の暮らしにじっくり寄り添う温かな接客です。 「過去の接客・営業経験を活かしたい」 「ブランクがあるけれど、もう一度接客がしたい」 そんなあなたの人生経験や対話力こそが、 世代を超えて受け継がれる「一生もの」を ご提案する上で最大の強みになります。 扱うのは、10年、20年と使い続けられ、 親から子へレシピと共に受け継がれ

仕事内容株式会社ＧＯＯＤ ＦＥＬＬＯＷＳ 施工管理／土日祝休み／月35万～／残業20h以内／賞与年2回 【求人要約】 月給35万～80万円！経験に応じ年収アップを実現 残業月19.5時間×年間休日126日で土日祝休み 転勤なし・案件希望OK！社宅完備や美容手当も 【仕事内容】 ★残業月20時間以内×年間休日126日×完週休2日制（土日）祝★建築・土木に関わる施工管理業をお任せ 【具体的な仕事内容】 あなたの経験やスキル、伸ばしたい分野に応じ、 全国のプロジェクト先にて、【建築・土木】に関わる施工管理業務全般をお任せします。 【具体的な業務内容】 ■書類の整理やファイリング ■建物の写真撮

仕事内容【店長候補（未経験歓迎）】牛丼チェーン店の4大ブランドの店舗運営ポジション！ ストアマネージャー・エリアマネージャー候補としてストアマネジメント及び店舗業務をご担当いただきます。 【具体的には…】 ・接客 ・調理 ・従業員管理 ・店舗運営 基本となる接客・調理はもちろんのこと、従業員管理や店舗運営など幅広い業務に携わることが出来ます。 従業員管理に関しては、アルバイトの採用手法の考案・採用面接・シフト作成などの業務を一貫して行えるので、「自分の想い描く店作り」、「働きやすい環境作り」を自らの手で実現することが出来ます。 また、松屋では1店舗あたりの年間売上が平均1億円

仕事内容らーめんの麺を打つ、製麺業が主体の店です。 手打ち式のミルフィーユ製法を用いた生らーめんが特徴で、ラーメンウォーカー2018茨城において総合一位を獲得。 取引先も今では「かしわぎ」様「麺や うから家から」様など20店舗以上となり、製麺したものを出荷してます。 又ネットショップでは「麺や七彩」様のらーめんセットも手掛けております。 松屋製麺所店内では朝からお昼ごろまでは試食コーナーにてらーめんを提供。 手に職をつけたい方。日本一美味しい麺を作りたい方。 プライベートも大事に生活したい方。 着実に、しっかりとした商品とお店で、働きましょう

仕事内容【職種名】 結城営業所 トレーラー（けん引）ドライバー【茨城県結城市】DR2 【応募資格】 ■必須 ・けん引免許 ・大型免許 ・トレーラーの乗務経験 ■歓迎 ・フォークリフト運転技能講習 （入社後に資格取得支援制度で取得可能） 【雇用形態】 正社員 ※正社員としてご入社いただく場合、6か月間の試用期間がありますが、給与・待遇・業務内容に変更はありません。 【仕事内容】 長距離を何年も走ってきた。収入は悪くない。でも拘束時間は長い。 「この働き方、あと何年続けられるか？」 そう感じている方へ。 鈴与カーゴネットは1801年創業・鈴与グループの物流中核企業。 全国44拠点・車両2

仕事内容とりでんの店舗運営スタッフ（正社員）募集！働きながら成長できる／KOZOホールディングス求人 飲食業界初めてのスタッフが1一から覚えて活躍中。仲間と切磋琢磨しながら自分の成長につながるお仕事です！研修・サポートあり 「とりでん」で店舗運営をご担当いただく正社員を募集中です。店舗へ配属後は、ホールでの接客業務全般、キッチンでの調理業務など、基本のオペレーションから覚えていただきます。その後、習得状況に合わせて売上管理、シフト調整、アルバイトスタッフの育成など、マネジメント業務を担当していただきます。 【サポート体制万全】 将来のビジョンを働きながら自然と描くことができる職場環境です。店舗運

仕事内容【職種名】 つくば営業所 大型トラックドライバー【稲敷郡阿見町】DR1 【応募資格】 ■必須免許・資格・経験 ・大型自動車免許 ・大型トラックの乗務経験 ■歓迎 フォークリフト技能講習修了証 （入社後に資格取得支援制度で取得可能） 【雇用形態】 正社員 ※正社員としてご入社いただく場合、6か月間の試用期間がありますが、給与・待遇・業務内容に変更はありません。 【仕事内容】 長距離を何年も走ってきた。収入は悪くない。でも拘束時間は長い。 「この働き方、あと何年続けられるか？」 そう感じている方へ。 鈴与カーゴネットは1801年創業・鈴与グループの物流中核企業。 全国44拠点・

仕事内容【職種名】 結城営業所 4tトラック（超ロング車）ドライバー DR2 【雇用形態】 正社員 ※正社員としてご入社いただく場合、6か月間の試用期間がありますが、給与・待遇・業務内容に変更はありません。 【仕事内容】 鈴与カーゴネットは1801年創業・鈴与グループの物流中核企業。 全国44拠点・車両2,700台。 大手荷主との直接取引が中心のため、仕事が途切れません。 だからこそ、 ・無理なスポット便に振り回されない ・年間を通して収入が安定 ・2024年問題にもすでに対応済み 「今月は仕事が少ない」という不安がない会社です。 また、資格取得支援制度を利

仕事内容【職種名】 結城営業所 海上コンテナトレーラー（けん引）ドライバー【結城市上山川】DR2 【応募資格】 ■必須免許・資格・経験 ・大型免許 ・けん引免許 ・大型トレーラーの乗務経験 【雇用形態】 正社員 ※正社員としてご入社いただく場合、6か月間の試用期間がありますが、給与・待遇・業務内容に変更はありません。 【仕事内容】 長距離を何年も走ってきた。収入は悪くない。でも拘束時間は長い。 「この働き方、あと何年続けられるか？」 そう感じている方へ。 鈴与カーゴネットは1801年創業・鈴与グループの物流中核企業。 全国44拠点・車両2,700台。 大手荷主との直接取引が中心のため

仕事内容アパレルブランド「グラニフ」の魅力を伝える店長候補求人！現場からブランドを共につくる仕事 アパレル・雑貨が好きなあなたへ！グラニフの正社員求人で店長候補として現場からブランドの魅力を支えるやりがいある仕事です グラニフの店舗で、アパレル・雑貨の接客販売、商品陳列、在庫管理、ディスプレイ配置などを担当。 また、スタッフの育成やシフト作成、採用面接など、店舗運営全般をお任せします。 個人ノルマはなく、チームで目標達成を目指す環境です。 お客さまとの対話を楽しみながら、ブランドの魅力を伝えてください。 【マネジメントが身につく】 グラニフの店舗では、スタッフの育成からシフト管理、接客指導まで幅

仕事内容「グラニフ」の店長候補新卒求人！未来のリーダーとしてブランドを育てる仲間を募集 アパレル・雑貨販売からキャリアをスタート！ブランドの未来を担う存在へと成長していく仕事です グラニフの店舗でアパレルや雑貨の接客・販売からスタートし、店舗運営やスタッフ管理、売り上げ管理など、段階的に店舗マネジメントに関わります。 将来的には店長や、複数店舗を統括するスーパーバイザーへのキャリアアップも可能。お客さまとの対話を大切にしながらブランドと共に成長できるポジションです。 【マネジメントが身につく】 グラニフの店舗では、スタッフの育成からシフト管理、接客指導まで幅広い業務を経験できます。現場でのリアル

仕事内容【応募資格】 [必須] ■下記いずれかの経験に該当する方 ・製鉄所での勤務経験をお持ちの方 ・鉄道レールの保守メンテナンス等の経験をお持ちの方 ■一級もしくは二級土木施工管理技士の資格をお持ちの方 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 営業所長【土木施工管理技士／～750万円／鹿嶋市／転勤無】（年収549万円～749万円） 【仕事内容】 【営業所長の募集です】【年収550～750万円】【官公庁や大手企業と安定的な取り引き】【残業少なく穏やかな社風の企業です】 【期待する役割】 創業70年以上の歴史を持ち、官公庁や大手企業との安定的な取引を実

仕事内容■経験不問で東証プライム上場企業の正社員募集！ 今期は新規出店63店舗も目標にしており、毎月10名以上の増員を計画しています。 先輩には、アルバイトとしてカラオケ店のスタッフをしていた方や、元警備員、元コンビニ店長など幅広い業界からの入社者がたくさん活躍しています！ ■安定した給与、充実の福利厚生、”長く働ける業界”に。 神奈川県在住の深夜勤務の方で月30万、年収で400万と安定した給与が可能 月当たりの残業も20時間程度で次回出勤までのインターバルもしっかり確保できるため働きやすさも◎ また、何月入社であっても賞与は年2回支給！残業代は1円単位で100%支給など 給与・手当も安定した働き方