デイサービス - 三重県鳥羽市 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：10時00分〜19時00分又は8時00分〜19時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）か（２）か（３）かで勤務できる方。もしくは上記の時間内 で５時間以上勤務できる方希望します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日その他 週休二日制：その他 休日については面接の上決定します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊特別養護老人ホーム（定員８０名）及びデイサービスセンターで の看護業務です。 ＊介護職員さんと連携を図るため一部介護業務がある場合がありま す。 ＊ご利用者様への健康管理が主な仕事です。 ※明るく楽しい職場を目指しています。 変更範囲：法人の定める業務全般

仕事内容年間休日120日以上◇賞与前年度実績3.5ヶ月！ブランクがある方や子育て中の方も歓迎！「鳥羽ショッピングプラザハロー」より徒歩2分ほどの立地◇クリニック以外にも三重県内で児童デイサービスや病児保育室などを運営する法人です◎ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/年休120日以上/駅徒歩圏内/残業少なめ 【仕事内容】 小児科クリニックでの外来および往診での看護業務 【主な業務内容】 医師診察の補助 医療器具のメンテナンス、準備 生活改善に関わる患者様に対する指導 往診準備 往診業務補助 など 【職場情報】 外来患者数：約80名/日 電子カルテ導入済み 診療科目：

勤務時間6:00～12:00、13:00～19:00 ※6:00から3～6時間程度や、19:00までの3～6時間程度などの時間相談可能 ※休憩は法定通り ※週2日～5日 残業ほぼ無し

仕事内容駅から徒歩3分◇無資格OK★1日3時間以上＆週2日から勤務相談可能♪【鳥羽市、加茂駅、特養、調理スタッフ（シニア）、非常勤】 鳥羽市内にある特別養護老人ホームで、パート/調理スタッフを募集中◆皆様のご応募をお待ちしています◎シニア世代の方はぜひエントリーください◆未経験の方からのエントリーもお待ちしています☆ ◆職種 調理スタッフ/シニア ◆雇用形態 アルバイト・パート（非常勤） ◆雇用期間 雇用期間の定めあり ◆給与 時給1090円～1170円 ※時給には処遇改善手当60円を含む ※経験・能力により異なります ◆勤務地 三重県鳥羽市岩倉町609番地 ◆勤務時間 6:00～12:00

勤務時間16:00～20:00の間の2時間以上 ※休憩なし ※週2日～ 残業ほぼ無し

仕事内容週2日＆1日2時間から勤務相談OK◆資格不問♪《シニア雇用促進求人》【鳥羽市、特養、加茂駅、ナイトケア（シニア）、非常勤】 勤務は1日2時間以上＆週2日でご相談いただけます◎特別な資格は必要ありません★昇給あります♪シニア・ナイトケアスタッフを募集します◆近鉄志摩線「加茂駅」徒歩3分の好立地◇ ◆職種 ナイトケア/シニア ◆雇用形態 アルバイト・パート（非常勤） ◆雇用期間 雇用期間の定めあり ◆給与 時給1090円～1170円 ※時給には、処遇改善手当60円を含む ※経験・能力により異なります ◆勤務地 三重県鳥羽市岩倉町609番地 ◆勤務時間 16:00～20:00の間の2時間以

勤務時間7:30～11:00の間の2時間以上 ※休憩なし ※週2日～ 残業ほぼ無し

仕事内容週2日以上＆1日2時間以上で勤務相談可能◇無資格OK☆【鳥羽市、特養、加茂駅、モーニングケア、非常勤】 入浴介助などがありませんので、お身体に少ない負担で勤務できます★近鉄志摩線「加茂駅」から徒歩3分の特別養護老人ホーム♪昇給あり◆勤務は午前中の2時間からでご相談いただけます◎ ◆職種 モーニングケア ◆雇用形態 アルバイト・パート（非常勤） ◆雇用期間 雇用期間の定めあり ◆給与 時給1090円～1170円 ※時給には、処遇改善手当60円を含む ※経験・能力により異なります ◆勤務地 三重県鳥羽市岩倉町609番地 ◆勤務時間 7:30～11:00の間の2時間以上 ※休憩なし ※週2

勤務時間6:00～12:00、13:00～19:00 ※6:00から3～6時間程度や、19:00までの3～6時間程度などの時間相談可能 ※休憩は法定通り ※週2日～5日 残業ほぼ無し

仕事内容扶養内勤務可能♪無資格OK◆駅チカ徒歩3分☆勤務時間・曜日の相談OK★【鳥羽市、加茂駅、特養、調理スタッフ、非常勤】 柔軟に勤務できるので、働き方に制限がある方もご安心ください♪鳥羽市内にある特別養護老人ホームでのお仕事！パート・調理スタッフを募集します★見学からでも可能◆ ◆職種 調理スタッフ ◆雇用形態 アルバイト・パート（非常勤） ◆雇用期間 雇用期間の定めあり ◆給与 時給1090円～1170円 ※時給には処遇改善手当60円を含む ※経験・能力により異なります ◆勤務地 三重県鳥羽市岩倉町609番地 ◆勤務時間 6:00～12:00、13:00～19:00 ※6:00から3～

勤務時間07：00～16：00 09：00～18：00 11：00～20：00 ◆シフト制 下記時間内、週2日・1日4h～勤務OK 【早番】07：00～16：00 【日勤】09：00～18：00 【遅番】11：00～20：00 週2日～OK！ 【平日のみ】【土日のみ】 【昼勤のみ】【夜勤のみ】 いろんなシフトのお仕事をご紹介できます。 ぜひご相談ください。 ------1日のスケジュール例------ ▼9：00 出勤、ミーティング 当日のお仕事内容を把握します ▼10：00 入浴・清掃 歩行が不安定な方を浴室までお連れします お部屋も清掃します ▼12：00 配膳、食事介助 ▼13：00 休憩 ▼14：00 簡単なレクリエーション ▼15：00 利用者さまへのお茶出し等 ▼16：00 ミーティング、ケア記録の記入 ▼17：00 退勤 ※施設により異なります ※試用期間（初回2カ月契約/同条件） ※週15時間～

仕事内容【職種】 介護福祉士 【仕事内容】 介護の仕事で大切なのは、 何でもやってあげるではなく、 そばで見守り、手伝ってあげること。 たとえば、 ◆食事や清掃など、身の回りのお手伝いをしたり ◆一緒に楽しく食事の時間を過ごしたり ◆カラオケや、体操などのレクを楽しんだり スキルよりも ご利用者さんに合わせた 接し方をすることが重要です。 未経験の方も、先輩スタッフと一緒に 仕事をしながら覚えていけます。 困ったこと、不安なことは 抱え込まずに何でも相談してくださいね。 ※無理なく続けられる働き方を その都度ご提案いたします。 身体への負担が大きすぎる等の場合 いつでも相談してください。

勤務時間16:00～20:00の間の2時間以上 ※休憩なし ※週2日～ 残業ほぼ無し

仕事内容昇給あり♪無資格OK◎1日2時間以上＆週2日以上で勤務相談可能☆【鳥羽市、特養、加茂駅、ナイトケア、非常勤】 勤務シフトは1日2時間以上＆週2日以上でご相談いただけます◆資格不問なので気軽にスタートできます◆昇給あり★近鉄志摩線「加茂駅」より徒歩3分の特別養護老人ホーム☆ ◆職種 ナイトケア ◆雇用形態 アルバイト・パート（非常勤） ◆雇用期間 雇用期間の定めあり ◆給与 時給1090円～1170円 ※時給には、処遇改善手当60円を含む ※経験・能力により異なります ◆勤務地 三重県鳥羽市岩倉町609番地 ◆勤務時間 16:00～20:00の間の2時間以上 ※休憩なし ※週2日～ 残

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 / 認知症介護基礎研修 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 健康チェック、コミュニケーション、レクリエーション、入浴・排泄・食事・移動の各介助、リハビリ介助など 【給与】 月収 185000~285000円 賞与：年2回（2.5ヶ月） 【住所】 三重県鳥羽市安楽島町1075-29 【アクセス】 近鉄志摩線志摩赤崎 【必須資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 / 認知症介護基礎研修 【休日制度】 年間休日1

勤務時間7:00～16:00（休憩60分） 8:30～17:30（休憩60分） 10:00～19:00（休憩60分） 14:00～23:00（休憩60分） 22:50～7:50（休憩60分）

仕事内容【求人概要】 【鳥羽市/ユニット特養/紹介予定】派遣中に職場の見極めができて安心！充実した研修と高待遇！ 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 【おすすめポイント】 ・派遣期間中にお仕事の見極めができる 慎重に決めたい方におすすめの働きかたです！ ・派遣期間中の時給は1,100円以上の高待遇 ・入社日から社会保険加入可能 ・週払い制度有 急な出費があった場合にも安心 ・資格取得支援制度有

仕事内容デイサービスにて、利用者様一人ひとりが地域との交流を楽しみながら充実した時間を過ごせる環境を作ることをミッションとしています。 食事・入浴介助などの介護業務全般に加え、レクリエーションの企画・実施、ワゴン車を使用した送迎業務（自宅～施設間）を担当していただきます。 介護ロボットの活用やノーリフティングケアの推進など、スタッフの負担軽減に努めており、未経験の方でも安心して専門性を高めていける環境です。