林業 - 愛媛県新居浜市 の求人・仕事・採用

仕事内容山林内での伐採、植林作業を始め、街中や耕作放棄地などでの草刈 り、伐採作業を行なっています。 未経験者の方、大歓迎です。 ひとつひとつ丁寧に段階的に仕事を教えていきます。 もちろん経験者の方も募集しております。 また、ご家族との時間やプライベートの時間を、しっかりと作りな がら働いていただける環境づくりにも力を入れております。 大変な仕事ですが、高い達成感とやりがいがある仕事です。 ＜トライアル雇用併用求人＞ 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間 就業時間１：8時15分〜16時30分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容住友林業ホームテック株式会社（住友林業株式会社100％出資） 「住友林業の家」のアフターメンテナンス／年間休日123日 【求人要約】 【安定基盤】住友林業株式会社100％出資企業 【働きやすさ】年休123日／長期連休OK／転勤なし 【やりがい】住まいのこれからを守る！長期の関係構築 【仕事内容】 ＜安全で安心な暮らしを守る＞住まいの定期巡回や補修･工事手配、お客様フォローなどをお任せ 【具体的な仕事内容】 住友林業で戸建を新築されたオーナー様と当社でリフォームをしていただいた一般のお客様に向け、ご自宅を訪問し、保証基準に基づいた建物内外の不具合の点検・対応をお任せいたします。 ＼

勤務時間 就業時間１：9時00分〜12時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日火曜日，水曜日，金曜日，日曜日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容住友林業ホームテック株式会社（住友林業グループ） インテリアコーディネーター／年休123日以上／ブランクOK 【求人要約】 【安定基盤】住友林業株式会社100％出資企業 【やりがい】上質な空間をインテリアでコーディネート 【働きやすさ】年休123日以上！完全週休2日制 住友林業グループで安定した働き方を実現 お客様の理想の空間をトータルプロデュース 当社は住友林業100％出資企業として、リフォーム事業、アフターメンテナンス事業を展開しています。 今回はそんな当社の【インテリアコーディネーター】を募集します！ ◆上質な空間提案のトータルコーディネート◆ 当社のインテリアコーディネ

仕事内容住友林業ホームテック株式会社 【新居浜市】リフォーム施工管理◆住友林業Gの安定基盤／水日祝休／退職金・エリア限定制度有／出張なし 【仕事内容】 【新居浜市】リフォーム施工管理◆住友林業Gの安定基盤／水日祝休／退職金・エリア限定制度有／出張なし 【具体的な仕事内容】 ～所定労働時間7時間15分・残業実質25h程度／業績好調・コンプラ順守の安心感◎福利厚生充実・資格取得支援あり～ ■業務内容 リフォーム工事の施工管理を担当いただきます。 「木」を知り尽くした住友林業ならではの「高品質なリフォーム」をカタチにする業務です。お客様の様々な要望を形にしていただきます。 ＜仕事の流れ＞ （1）お客

仕事内容住友林業１００％出資のグループ企業として木造注文住宅『住友林 業の家』の土木施工管理を行っていただきます。 ★木造注文住宅（マルチバランス構法、ビックフレーム構法、ツー バイフォー構法）を中心とする新築工事またはリフォーム工事にお いて住宅の基礎、地下室、地下車庫、ＲＣ擁壁等コンクリート工事 を中心とした、土木施工管理の業務をお任せいたします。 ★お客様対応は元請（住友林業）が担当しますので、家づくりのプ ロ（品質・安全・原価・工程管理）として現場監督に専念できる仕 事です。 ＊変更範囲：会社の業務範囲であり

仕事内容住友林業株式会社 【愛媛/新居浜】注文住宅の意匠設計 ※プライム上場／フレックス制／「木」の魅力を活かした家づくり 【仕事内容】 【愛媛/新居浜】注文住宅の意匠設計 ※プライム上場／フレックス制／「木」の魅力を活かした家づくり 【具体的な仕事内容】 ～プライム上場／「木」を軸とした独自の事業展開／脱炭素社会・SDGsに貢献／完全週休二日制・フレックス制～ ■業務内容： 木造注文住宅で国内トップクラスのシェアを持つ当社にて、住宅の設計担当を募集します。 ・提案段階から携わり、お客様のご要望を詳細に伺うことからスタート ・間取りや外観など基本プランを作成し、お客様とのお打ち合わせを重ねなが

仕事内容住友林業ホームテック株式会社 【四国】戸建住宅の定期点検・アフターメンテナンス◇休日対応無／再雇用有／エリア限定／年休123日 【仕事内容】 【四国】戸建住宅の定期点検・アフターメンテナンス◇休日対応無／再雇用有／エリア限定／年休123日 【具体的な仕事内容】 ～施工管理からのキャリアチェンジ歓迎！転居を伴う転勤なしで働き方改善実働7.25h／火水祝休み／福利厚生充実～ ■業務内容： 「住友林業の家」のアフターメンテナンスを担当していただきます。 ・お引渡し後の定期点検（外壁、屋根、屋内の設備や建具など全体の点検） ・急な不具合への対応（訪問、補修の実施） ・工事管理（当ポジションで対応

勤務時間8:00～16:00（休憩40分～60分）

仕事内容住友林業１００％出資のグループ企業として木造注文住宅『住友林 業の家』の建築施工管理を行っていただきます。 ★木造注文住宅（マルチバランス構法、ビックフレーム構法、ツー バイフォー構法）を中心とする新築工事の施工管理業務、品質、安 全、工程、原価管理の、建築施工管理の業務をお任せいたします。 ★お客様対応は元請（住友林業）が担当しますので、家づくりのプ ロ（品質・安全・原価・工程管理）として現場監督に専念できる仕 事です。 ＊変更範囲：会社の業務範囲であり

仕事内容住友林業ホームテック株式会社（住友林業グループ） ホームアドバイザー／既存顧客中心／週休3日や時短勤務も可能 【求人要約】 【安定基盤】住友林業株式会社100％出資企業 【働きやすさ】勤務日数・時間が選べる◎ブランクOK 【充実研修】住宅に関する知識・経験が活かせる！ 自分らしく働ける「住友林業の家」ホームアドバイザー 家庭と仕事の両立が叶う！主婦経験が活かせる職場 「仕事のやりがいを感じたい。でも、家庭も大切にしたい。」 そんな想いで求人を見ている方、必見です！ 住友林業グループの一員として『住友林業の家』のリフォームやアフターメンテナンスを担っている当社。あなたには、お客様に

仕事内容住友林業ホームエンジニアリング株式会社 新築物件等の施工管理／完全週休2日制／エリア限定あり 【求人要約】 【プライム上場グループ企業】住友林業の一端を支える 【プロの仕事に専念】木造住宅の経験者の方大歓迎 【働きやすさ◎】年間休日120日／5日以上の連休有 【仕事内容】 木造注文住宅『住友林業の家』をはじめとした新築・リフォームの施工管理をお任せします！ 【具体的な仕事内容】 あなたの志向や適性に合わせて、以下の業務をお任せします。 【施工管理業務】 《住宅部門》 『住友林業の家』の新築・リフォーム工事に関する施工管理全般（品質・安全・原価・工程管理）をお任せします。

仕事内容【仕事内容】 施工管理の経験者に選ばれるサイト4年連続No.1 ※楽天インサイト調べ(2018～2022） ※40代～50代の施工管理技術者を中心に調査 【特徴①】 40代・50代の施工管理技士必見！ ※在籍社員の年齢層（半数以上が40代、50代！） ※2023年12月現在 ・40-44歳（全体の9.9%） ・45-49歳（全体の17.1%） ・50-54歳（全体の24.7%） ・55-59歳（全体の21.7%） ●在籍社員の年収例 ・施工経験31年 ／年収1,012万円(月給81万円+各種手当) ・施工経験25年 ／年収824万円(月給62万円+各種手当) ・施工経験17年 ／年

仕事内容【仕事内容】 施工管理の経験者に選ばれるサイト4年連続No.1 ※楽天インサイト調べ(2018～2022） ※40代～50代の施工管理技術者を中心に調査 【特徴①】 40代・50代の施工管理技士必見！ ※在籍社員の年齢層（半数以上が40代、50代！） ※2023年12月現在 ・40-44歳（全体の9.9%） ・45-49歳（全体の17.1%） ・50-54歳（全体の24.7%） ・55-59歳（全体の21.7%） ●在籍社員の年収例 ・施工経験31年 ／年収1,012万円(月給81万円+各種手当) ・施工経験25年 ／年収824万円(月給62万円+各種手当) ・施工経験17年 ／年

仕事内容【仕事内容】 施工管理の経験者に選ばれるサイト4年連続No.1 ※楽天インサイト調べ(2018～2022） ※40代～50代の施工管理技術者を中心に調査 【特徴①】 40代・50代の施工管理技士必見！ ※在籍社員の年齢層（半数以上が40代、50代！） ※2023年12月現在 ・40-44歳（全体の9.9%） ・45-49歳（全体の17.1%） ・50-54歳（全体の24.7%） ・55-59歳（全体の21.7%） ●在籍社員の年収例 ・施工経験31年 ／年収1,012万円(月給81万円+各種手当) ・施工経験25年 ／年収824万円(月給62万円+各種手当) ・施工経験17年 ／年

仕事内容【仕事内容】 施工管理の経験者に選ばれるサイト4年連続No.1 ※楽天インサイト調べ(2018～2022） ※40代～50代の施工管理技術者を中心に調査 【特徴①】 40代・50代の施工管理技士必見！ ※在籍社員の年齢層（半数以上が40代、50代！） ※2023年12月現在 ・40-44歳（全体の9.9%） ・45-49歳（全体の17.1%） ・50-54歳（全体の24.7%） ・55-59歳（全体の21.7%） ●在籍社員の年収例 ・施工経験31年 ／年収1,012万円(月給81万円+各種手当) ・施工経験25年 ／年収824万円(月給62万円+各種手当) ・施工経験17年 ／年

勤務時間 就業時間１：9時15分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：＊基本は９：１５～１８：００だが業務の進み具合により前後あり ＊就業時間は相談可能 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日水曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他本人の希望を考慮しますのでご相談ください。

仕事内容【仕事内容】 施工管理の経験者に選ばれるサイト4年連続No.1 ※楽天インサイト調べ(2018～2022） ※40代～50代の施工管理技術者を中心に調査 【特徴①】 40代・50代の施工管理技士必見！ ※在籍社員の年齢層（半数以上が40代、50代！） ※2023年12月現在 ・40-44歳（全体の9.9%） ・45-49歳（全体の17.1%） ・50-54歳（全体の24.7%） ・55-59歳（全体の21.7%） ●在籍社員の年収例 ・施工経験31年 ／年収1,012万円(月給81万円+各種手当) ・施工経験25年 ／年収824万円(月給62万円+各種手当) ・施工経験17年 ／年

仕事内容＊ビル・マンション・住宅等の電気配線工事 ＊四国電力の電力柱からの引込・ラッシング工事 （高所作業車等を使用） ＜主要取引先＞ 四電工・中電工・きんでん・東電通・住友林業・一宮工務店・ 大東建託 他 ◆未経験者、無資格でも応募可。 業務に必要な資格等は、入社後に取得していただけます。 ※変更範囲：変更なし ＜ 急募 ＞