株式会社ハリマビステム - 神奈川県 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容公共施設にて広範囲にわたる施設管理業務（設備保守管理）をお任せします。 【具体的には】 ・巡回点検（電気・空調・衛生等）、設備運転、記録、検針 ・設備不具合時の一次対応 ・日報・報告書作成 など ※経験やご希望を考慮し、上記の中から可能な業務をお任せします。  休日休暇 ■週休2日制(シフト制) ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■産前・産後休暇 ■育児休暇 ■介護休暇  待遇・福利厚生 ■交通費全額支給 ■社会保険完備 ■昇給年1回(7月) ■賞与年2回(7・12月) ■資格取得支援制度 ■資格手当（上限5万円） ■報奨金（資格取得のお祝い金） ■財形貯蓄 ■社員持株 ■企業年金制度 ■慶弔金支給

仕事内容公共施設における常駐設備管理（責任者候補） 【仕事内容】 ■2023年4月から同社が受注する横浜市の公共施設（新合同庁舎）における常駐設備員業務となります。今回は責任者候補としての募集です。 【具体的には】 ・設備機器の運転監視、巡回、検針、作業立会 ・電気主任技術者業務 ・異常発生時、一次対応 ・簡易営繕作業 ・緊急対応 ・各種報告書、日報作成 等 【働き方】 常駐設備管理業務となります。基本日勤・土日休みとなります。 ※休日の呼び出し等も基本ありませんが、年次点検時に休日・夜間出勤いただく可能性があります。 【雇用形態について】 ご経験等によっては嘱託社員採用となる可能性があります。

仕事内容公共施設における常駐設備管理（責任者候補） 【仕事内容】 ■2023年4月から同社が受注する横浜市の公共施設（新合同庁舎）における常駐設備員業務となります。今回は責任者候補としての募集です。 【具体的には】 ・設備機器の運転監視、巡回、検針、作業立会 ・電気主任技術者業務 ・異常発生時、一次対応 ・簡易営繕作業 ・緊急対応 ・各種報告書、日報作成 等 【働き方】 常駐設備管理業務となります。基本日勤・土日休みとなります。 ※休日の呼び出し等も基本ありませんが、年次点検時に休日・夜間出勤いただく可能性があります。 【雇用形態について】 ご経験等によっては嘱託社員採用となる可能性がありま

仕事内容【職種名】 【給与】 年収 450万円～599万円 【職場情報】 永きにわたり培ってきた専門技術と同様に「人」を大切な財産と考え、 変わりゆく環境の中で常にチャレンジし続けてきた同社には、社会的使命があります。 事業や活動を通じて私たちが目指すのは、『環境』『人権/社会』『経済（成長）』の 課題の解決に向けて、人と人とが手を取り合える社会。 あらゆるニーズにお応えできるサービスの枝葉を広げ、幹を太くしていきつつ、 ビルを利用する全ての人が主役になれる未来づくりに貢献します。 【雇用形態】 正社員 【アクセス】 非公開 【仕事内容】 公共施設の常駐設備管理（責任者候補）【東証スタンダ

仕事内容公共港湾施設にて広範囲にわたる施設管理業務（設備保守管理）をお任せします。 【具体的には】 ・巡回点検（電気・空調・衛生等）、設備運転、記録、検針 ・設備不具合時の一次対応 ・日報・報告書作成 ・客船対応(渡船橋設置補助対応) ・イベント電源対応 ・簡易な修繕 など ※経験やご希望を考慮し、上記の中から可能な業務をお任せします。  休日休暇 ■週休2日制(シフト制) ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■産前・産後休暇 ■育児休暇 ■介護休暇  待遇・福利厚生 ■交通費全額支給 ■社会保険完備 ■昇給年1回(7月) ■賞与年2回(7・12月) ■資格取得支援制度 ■報奨金（資格取得のお祝い金） ■財形

仕事内容商業店舗にて広範囲にわたる施設管理業務（設備保守管理）をお任せします。 【具体的には】 ・施設内設備の巡回点検（電気・給排水・空調等） ・消防・建築設備 ・不具合時の一時対応 ・メーター類の監視、記録 ・日報・報告書作成 など  休日休暇 ■週休2日制(シフト制) ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■産前・産後休暇 ■育児休暇 ■介護休暇  待遇・福利厚生 ■交通費全額支給 ■社会保険完備 ■昇給年1回(7月) ■賞与年2回(7・12月) ■資格取得支援制度 ■報奨金（資格取得のお祝い金） ■財形貯蓄 ■社員持株 ■企業年金制度 ■慶弔金支給制度 ■退職金制度 ■各地のリゾート （伊豆・箱根・草津な

仕事内容 職種 施設内の巡回、夜間受付対応、鍵管理、 駐車場整理、利用案内、緊急時の対応等 休日・休暇 ローテーション制 待遇・福利厚生 交通費全額支給、制服貸与、保養所有、 有給休暇、退職金制度(規定有)、 試用期間3ヶ月(同条件)、社会保険完備、 宿直手当850円/回、賞与年2回有 長期歓迎 未経験OK 経験者歓迎 ミドル活躍 シニア 学歴不問 フリーター ブランクOK シフト制 早朝・朝から 夕方から 夜勤 交通費支給 賞与あり 制服 研修あり

仕事内容公共施設の常駐設備管理（責任者候補）【東証スタンダード上場/WLB充実/神奈川県横浜市】 【仕事内容】 公共施設にて責任者候補としての業務を担っていただきます。 ■労務管理、業務管理等、日報作成、報告書作成 ■施設内の巡回点検 （電気/給排水/空調、消防設備等） ■不具合時の一次対応 ■メーター類の監視/記録 【魅力ポイント】 ■東証スタンダード上場の安定基盤 ■ワークライフバランスの整えて就業可能！残業平均30時間以下、直行直帰可能！ ■定年60歳、以降65歳までの再雇用制度ですが、それ以降も継続して就業可能です！ ■その他、福利厚生も充実！家族手当、住宅手当、資格手当など、幅広くご

仕事内容公共施設における常駐設備管理（責任者候補） 【仕事内容】 ■2023年4月から同社が受注する横浜市の公共施設（新合同庁舎）における常駐設備員業務となります。今回は責任者候補としての募集です。 【具体的には】 ・設備機器の運転監視、巡回、検針、作業立会 ・電気主任技術者業務 ・異常発生時、一次対応 ・簡易営繕作業 ・緊急対応 ・各種報告書、日報作成 等 【働き方】 常駐設備管理業務となります。基本日勤・土日休みとなります。 ※休日の呼び出し等も基本ありませんが、年次点検時に休日・夜間出勤いただく可能性があります。 【雇用形態について】 ご経験等によっては嘱託社員採用となる可能性がありま

仕事内容設備管理（総合職）〔神奈川〕 【仕事内容】 2023年4月からオープンした公共施設における常駐設備員業務（責任者候補）を御担当頂きます。 オフィスビルやマンション、公共施設、学校など幅広いビルの維持・管理を手がけている、独立系総合ビルメンテナンス会社の当社にて、2023年4月からオープンした公共施設の常駐設備員業務（責任者候補）としてご活躍いただきます。 ■業務内容： ◇設備機器の運転監視 ◇巡回、検針・作業立会 ◇電気主任技術者業務 ◇異常発生時、一次対応 ◇簡易営繕作業・緊急対応 ◇各種報告書、日報作成等 ■働き方： 1つの建物に常駐になります。基本土日休み・日勤勤務となります。夜勤はなく

仕事内容公共施設での清掃業務責任者です。 【具体的には】 ・日報、月報、勤務割表作成 ・日常清掃 ・定期清掃日程調整、作業品質管理 ・緊急一次対応、報告書作成 ・外部委託先が実施する日常清掃 ・定期清掃の立会い ・品質管理 ・顧客・社内の打合せ など  休日休暇 ■週2日休み ■年末年始 ■有給休暇 ■慶弔 他  待遇・福利厚生 ※別途資格手当(金額は資格によります。上限50,000円／月) ■家族手当(上限1万円) ■賞与年2回(7・12月) ■退職金制度(3年以上) ■時間外手当、宿日直手当 ■交通費支給(当社規定) ■制服貸与 ■試用期間3ヶ月(同条件) ■社会保険完備 ■慶弔見舞金 ■60

仕事内容公共施設の常駐設備管理（責任者候補）【東証スタンダード上場/WLB充実/神奈川県横浜市】 【仕事内容】 公共施設にて責任者候補としての業務を担っていただきます。 ■労務管理、業務管理等、日報作成、報告書作成 ■施設内の巡回点検 （電気/給排水/空調、消防設備等） ■不具合時の一次対応 ■メーター類の監視/記録 【魅力ポイント】 ■東証スタンダード上場の安定基盤 ■ワークライフバランスの整えて就業可能！残業平均30時間以下、直行直帰可能！ ■定年60歳、以降65歳までの再雇用制度ですが、それ以降も継続して就業可能です！ ■その他、福利厚生も充実！家族手当、住宅手当、資格手当など、幅広くございま

仕事内容大学内での広範囲にわたる施設管理業務（設備保守管理）をお任せします。 【具体的には】 ・責任者業務(労務管理・業務管理等) ・日報作成 ・報告書作成 ・施設内設備の巡回点検 ・電気関連 ・給排水関連 ・空調関連 ・消防設備 ・建築設備 ・設備機器の運転 ・ボイラーの運転 ・不具合時の一次対応 ・メーター類の監視・記録 ※月例定例会に出席  休日休暇 ■週休2日制(土日) ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■産前・産後休暇 ■育児休暇 ■介護休暇  待遇・福利厚生 ■交通費全額支給 ■社会保険完備 ■昇給年1回(7月) ■賞与年2回(7・12月) ■資格取得支援制度 ■報奨金（資格取得のお祝い金） ■

仕事内容責任者業務（労務管理・業務管理等） 日報作成 報告書作成、 共用部（廊下・階段・エントランス等）の掃除機掛け・拭き掃き 清掃、ゴミ回収 トイレ清掃、施設外周清掃、専有部内清掃、 ゴミの運搬、給湯室清掃 清掃のエリアマネージャーのお仕事です。 普段は所属のビルにて清掃のお仕事や清掃副責任者業務に従事して いただき、週２日～３日程度は近隣現場の応援や品質確認、清掃 指導をお願いいたします。 （請負業務）

仕事内容総合病院にて広範囲にわたる施設管理業務（設備保守管理）をお任せします。 【具体的には】 ・施設内設備の巡回点検（電気・給排水・空調等） ・設備機器・ボイラーの運転 ・不具合時の一時対応 ・メーター類の監視、記録 ・日報作成 など  休日休暇 ■週休2日制(シフト制) ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■産前・産後休暇 ■育児休暇 ■介護休暇  待遇・福利厚生 ■交通費全額支給 ■社会保険完備 ■昇給年1回(7月) ■賞与年2回(7・12月) ■資格取得支援制度 ■報奨金（資格取得のお祝い金） ■財形貯蓄 ■社員持株 ■企業年金制度 ■慶弔金支給制度 ■退職金制度 ■各地のリゾート （伊豆・箱根・草津

仕事内容【上場企業】正社員 内部監査部門における担当部長職～担当課長職／経験を活かせる！土日祝休み ■内部監査 当社及びグループ会社を対象に、業務手続や処理がルール通りに行われているか、不正・不祥事を防止する仕組みになっているか、また、会計システム等からデータを収集し、前年同期との比較や内容確認などを行い、計上誤りや漏れなど虚偽のない適切な会計処理がされていることを監査していただきます。監査した結果については、根拠となる資料やデータ、聞き取りした内容などに基づき報告書にまとめていただきます。問題が見つかった場合には、その改善指示を行います。尚、京都の子会社や会社の名古屋支店への出張もあります。 ■内

仕事内容 職種 施設内巡回、入退場管理、電話受付対応、 鍵の受け渡し等 ※宿直を伴う勤務です 難しい作業は無し！しっかり研修します 20代～60代前半の男性活躍中です 休日・休暇 ローテーション 待遇・福利厚生 交通費全額支給、制服貸与、保養所有、 有給休暇、退職金制度(規定有)、 試用期間3ヶ月(同条件)、社会保険完備、 宿直手当850円/回、賞与年2回(7月・12月) 長期歓迎 未経験OK 経験者歓迎 ミドル活躍 シニア 学歴不問 フリーター ブランクOK シフト制 夕方から 夜勤 フルタイム 交通費支給 賞与あり 制服 研修あり

仕事内容上場企業 正社員（総合職）マンション管理マネージャー【神奈川】／人物重視採用！休2日制(土日祝休) 当社の管理する分譲マンションの管理組合向けに、建物の維持管理や理事会・総会の運営等のサポートをお願いします。 ＜具体的な業務内容＞ ■内勤業務 管理組合の理事会（数ヶ月ごと）や総会（年1回）に向けた、各種資料（議案書、収支報告書、議事録、決算報告書、修繕提案書等）の作成。その他、修繕を依頼する業者の手配や各種報告業務、事務処理、点検日等を住民の方々に知らせる掲示物の準備をします。 ■理事会・総会の運営補助 理事会・総会の日程調整や、当日の運営をします。 ■建物の維持管理 担当物件を月2回

仕事内容株式会社ハリマビステム 【東京】プロパティマネジメント～東証スタンダード上場／業績：50期連続黒字／土日祝休み 【仕事内容】 【東京】プロパティマネジメント～東証スタンダード上場／業績：50期連続黒字／土日祝休み 【具体的な仕事内容】 【基本的に面接1回です！/創業1961年：半世紀以上の歴史のある企業／福利厚生充実業績：50期連続黒字／従業員4,000名以上／社員年間平均有休取得日数：8,9日／平均年齢：42歳】 ■業務内容： ビルオーナー様の資産価値向上に繋がる各種サポートを担当します。またテナント様も含めた様々な顧客サービスに係る一連のビルマネジメント業務を担当します。 ■ミッショ