作業員 - 東京都国分寺市 の求人・仕事・採用

仕事内容PT・OT資格が活せるデイサービスの機能訓練指導員(正社員… ソラストやグループ施設でのお仕事が全国展開中！『ここだ！』がきっと見つかります☆ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 284,000円 月給284000円 昇給制度あり(年1回) 賞与あり(年2回) 【勤務地】 東京都国分寺市南町2-14-3 募集情報 PT・OT資格が活せるデイサービスの機能訓練指導員(正社員)募集 介護･福祉のお仕事は､ ソラストにお任せください！ 1965年から創業してから現在まで 全国各地の医療機関･病院と 信頼関係を築いてきました。 なので､希望のエリアでのお仕事など

仕事内容<仕事内容> 未経験OK＆月28万以上！直行直帰OK！即日勤務可能！資材運搬・清掃などの簡単作業/MIO-0005 新規スタッフ10名の大募集 新たな事業展開！オープニング募集！ WEB面接OK！即日勤務もOK！ 無資格＆未経験でも… 月28万円以上安定的に稼げます。 都内および周辺エリアでの 建築工事現場でのお仕事です。 大手ゼネコンが行うビル建設の補助、 商業施設の建設補助作業をお願いします。 【具体的には】 ・雑工事 ・資材小運搬 ・清掃作業 ・その他軽微な作業 【ポイント】 ●月収28万以上の安定収入可能！ 日給1万2000円。週5～6日フルタイムで安定的に稼げる。

仕事内容<仕事内容> 未経験者も歓迎 経験者500万～ 未経験者300万～ 電気施工管理で日本を豊かに ︎ 【1日の流れ例（電工）】 8時）現場で作業スタート 10時）休憩 10:15）作業再開 12時）昼休憩 13時）作業再開 15時）休憩 15:15）作業再開 17時）作業終わり。片付けをして帰宅！ ※2名～4名の班で動くことが多いです。 【業務内容】 建築物の ★電気設備(高圧・低圧)に関する施工、自社や協力業者さんの管理。 たまに ★弱電設備(火災報知器・放送設備・防犯カメラ・セキュリティシステム) ★IOT・制御設備（自動扉など） もやります。 【施工物件例】 ・店舗 ・オフィス

仕事内容国分寺市にある介護施設「デイサービス ソラスト国分寺」での機能訓練指導員の正社員求人。 お持ちの理学療法士・作業療法士の資格を活かして、機能訓練指導員業務をお任せします。事業所は定員38名、場所は殿ヶ谷戸庭園を通りすぎ、ネッツトヨタ多摩国分寺店の向かいにあります。 デイサービス(通所介護)は、食事や入浴などのサービスを提供したり、利用者さまの状態に合わせたフィットネスや趣味活動を行う施設。 身体機能や自宅での生活意欲を高めるお手伝いをしながら、ご家族さまの介護負担も軽減できる施設です。 就業場所の変更の範囲:通勤可能な範囲の事業所 業務の変更範囲:変更なし・個別リハビリの実施、リハビリ機器

仕事内容掲載期間：11/18（火）～12/17（水） 株式会社ライズ 9割以上が業界未経験◎転勤無し！5名１チームで動く『管理×事務』ポジションです☆ 正社員 女性も多数活躍中！賞与二回！年間休日125日以上！充実した研修制度で未経験スタートでも安心です★ 【入社後の研修について】 ライズに入社してくる方の9割以上が業界未経験。だから研修は未経験者でもイチから理解できる内容から始めます。初めての正社員の方もご安心ください。ビジネスマナー講座や、毎日PCに触れる機会があるのでしっかりと基礎スキルを身につけられます。研修は入社したその日からスタートし、同期と一緒に受けるため、みんなで教え合いながら

勤務時間20:00～翌5:00（実働8h／休憩1h） ※週2日～応相談・1週間ごとのシフト制

勤務時間【勤務時間例】 9:00～17:00 【時間外の有無】 なし 【休憩時間】 60分 【補足】 1日5時間以上であれば相談可能です♪ 扶養内希望の方も相談可能です◎

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり12日 20:00～翌05:00 ※お仕事は土日祝、平日・週末問わず毎日あります！ ※時間帯変更など柔軟に対応！ 現場によって異なる勤務時間帯もあるため 日によって勤務時間変更も可能です！

仕事内容<仕事内容> 未経験者も大歓迎(^ ^)年収350万～ 経験者は600万～ 電気工事で日本社会を豊かにしよう 【ある1日の流れ例】 8時）現場で作業スタート 10時）休憩 10:15）作業再開 12時）昼休憩 13時）作業再開 15時）休憩 15:15）作業再開 17時）作業終わり。片付けをして帰宅！ ※2名～5名の班で動くことが多いです。 【業務内容】 建築物の電気設備(高圧・低圧)に関する施工、リーダー陣は自社や協力業者さんの管理。たまに弱電設備(火災報知器・放送設備・防犯カメラ・セキュリティシステム)もやります。 【施工物件例】 ◇店舗 ◇オフィス ◇クリニック ◇老人ホーム な

仕事内容掲載期間：11/21（金）～11/30（日） デイサービス ソラスト国分寺 PT・OT資格が活せるデイサービスの機能訓練指導員(正社員… 正社員 ソラストやグループ施設でのお仕事が全国展開中！『ここだ！』がきっと見つかります☆ PT・OT資格が活せるデイサービスの機能訓練指導員(正社員)募集 介護･福祉のお仕事は､ ソラストにお任せください！ 1965年から創業してから現在まで 全国各地の医療機関･病院と 信頼関係を築いてきました。 なので､希望のエリアでのお仕事など ご紹介出来ますよ♪ 例えば… 「自宅近くの職場で働きたい。」もOK◎ 他には… 「夫の転勤で引っ越しをしなきゃい

仕事内容<仕事内容> 【新卒】安定した経営基盤で働く！主に官庁の仕事なので働きやすい！～配管工事職～ 当社求人を拝見いただき、ありがとうございます。 当社は「有限会社鈴木土建」といいます。 主に東京都水道局からの仕事を主としています。 そのため、非常に安定性も高く、 本年も業績向上！ 改めて従業員を募集することになりました。 今回あなたにお任せする仕事内容は、 【配管工事職】のお仕事になります。 主な仕事内容に関して、 東京都水道局の仕事をベースとしており、 水道管の入れ替え工事がメインになります。 また官庁の仕事がメインなので、 未経験の方でも安心して就業できる環境が整っております。 職場

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり12日 08:00～17:00 ※週1日だけでもOK！また月や週によって勤務0日でもOK お仕事は土日祝、平日・週末問わず毎日あります！ ※時間帯変更など柔軟に対応！

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり12日 20:00～翌05:00 ※お仕事は土日祝、平日・週末問わず毎日あります！ ※時間帯変更など柔軟に対応！ 現場によって異なる勤務時間帯もあるため 日によって勤務時間変更も可能です！

勤務時間日勤のみ可 8:45～16:30（休憩45分） 週1日：毎週火曜日の勤務

仕事内容<仕事内容> ️電気工事士の募集 ️ 経験者500万～☆未経験者350万～☆建設業界に革命を起こしましょう 【1日の流れ例（電工）】 8時）現場で作業スタート 10時）休憩 10:15）作業再開 12時）昼休憩 13時）作業再開 15時）休憩 15:15）作業再開 17時）作業終わり。片付けをして帰宅！ ※2名～4名の班で動くことが多いです。 【業務内容】 建築物の 電気設備(高圧・低圧) に関する施工、自社や協力業者さんの管理。 たまに 弱電設備(火災報知器・放送設備・防犯カメラ・セキュリティシステム) IOT・制御設備（自動扉など） もやります。 【施工物件例】 ・店舗 ・

仕事内容<仕事内容> ️未経験者も歓迎 ️ 経験者500万～ 未経験者300万～ 電気工事で東海を豊かに ︎ 【1日の流れ例（電工）】 8時）現場で作業スタート 10時）休憩 10:15）作業再開 12時）昼休憩 13時）作業再開 15時）休憩 15:15）作業再開 17時）作業終わり。片付けをして帰宅！ ※2名～4名の班で動くことが多いです。 【業務内容】 建築物の ★電気設備(高圧・低圧)に関する施工、自社や協力業者さんの管理。 たまに ★弱電設備(火災報知器・放送設備・防犯カメラ・セキュリティシステム) ★IOT・制御設備（自動扉など） もやります。 【施工物件例】 ・店舗 ・オフィ

勤務時間▼勤務時間 09:00~17:00 ▼勤務時間詳細 09:00～17:00

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり12日 20:00～翌05:00 ※週1日だけでもOK！また月や週によって勤務0日でもOK お仕事は土日祝、平日・週末問わず毎日あります！ ※時間帯変更など柔軟に対応！

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり12日 08:00～17:00 ※週1日だけでもOK！また月や週によって勤務0日でもOK お仕事は土日祝、平日・週末問わず毎日あります！ ※時間帯変更など柔軟に対応！

仕事内容<仕事内容> ＜30名の同期がモチベ！人間関係満足度92.4％＞プロジェクト管理◆未経験月収例36万円／10連休可 ※35歳以下限定の募集です※ 私の前職、実はフリーター。 新卒の就活で良いご縁がなく、しばらく アルバイト生活を送っていました。 ―そんな私が、コプロに入社した理由。 ｖ 【理由1】同期とスタートできる安心感 中途入社は、一緒にスタートを切れる仲間が いないイメージがあって、とても不安でした。 しかしコプロは同期入社が30名もいて 同世代の20代が多いと知って…。 実際、入社してからの研修も、まるで学校の ように楽しく学ぶことができました！ 【理由2】成長企業の正社員へス