道路管理 - 千葉県四街道市 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 ＼未経験から専門知識を身につける！／ ■専門のキャリア支援で社員の定着率91％ ■大きなプロジェクトに携われる！ ■現場での工事作業＆体力仕事は一切なし ＜仕事内容＞ ・建物が完成するまでのスケジュール作成・調整 ・事務書類の作成 ・現場巡回や工事記録の撮影 ・現場スタッフの安全管理 ・建物を作るための簡単な図面作成（CADなど） ＜案件例＞ 建築施工管理／商業施設、マンション、学校等 土木施工管理／道路、宅地造成、トンネル、橋梁等 電気施工管理／各種建築物 受変電設備等 空調・衛生施工管理／病院、庁舎等公共建築工事の空調・衛生施工管理 発電所内の施工管理／原子力・火力

仕事内容<仕事内容> 《ボーナス年２回！昇給年１回！ 》未経験OK！月給28.5万円～ 【造園工事スタッフ】 * : . 。 . . 。 . : + ・ ゚ ・ * : . 。 . . 。 . : + ・ ゚ ・ * : . 。 未経験OK！月給28.5万～ 20代～40代の若手社員が活躍中！ ボーナス年２回！ 土日休み可能♪ * ( ᴗ ̤ᴗ ᴗ̤ ) * * : . 。 . . 。 . : + ・ ゚ ・ * : . 。 . . 。 . : + ・ ゚ ・ * : . 。 エアールの魅力は(⁎˃ᴗ˂⁎) ★お子さんをお持ちのシングルの女性も活躍中！ ★「一人一人が、主役の会社」が社

仕事内容株式会社岸組 【四街道】土木施工管理(道路・上下水道)◆元請90％以上/夜勤ほぼなし/資格手当有/再雇用制度有 【仕事内容】 【四街道】土木施工管理(道路・上下水道)◆元請90％以上/夜勤ほぼなし/資格手当有/再雇用制度有 【具体的な仕事内容】 【設立50年・東京都から数々の表彰実績あり／ほぼ100％公共工事／有給取得率ほぼ100％／元請け90％／現場掛け持ち無し／転勤無】 都内や千葉県を中心に土木工事業を展開する当社にて、道路や下水道、水道施設などの施工管理をお任せします。 ■業務概要 工期は平均で1年程度です。 数百万円から4億円近いものまで工事の規模は大小さまざまで、東京都をは

仕事内容<仕事内容> 《ボーナス年２回！昇給年１回！ 》未経験OK！日給12000円～ 【造園工事スタッフ】 * : . 。 . . 。 . : + ・ ゚ ・ * : . 。 . . 。 . : + ・ ゚ ・ * : . 。 未経験OK！日給12000円～ 20代～40代の若手社員が活躍中！ ボーナス年２回！ 土日休み可能♪ * ( ᴗ ̤ᴗ ᴗ̤ ) * * : . 。 . . 。 . : + ・ ゚ ・ * : . 。 . . 。 . : + ・ ゚ ・ * : . 。 エアールの魅力は(⁎˃ᴗ˂⁎) ★お子さんをお持ちのシングルの女性も活躍中！ ★「一人一人が、主役の会社」が

仕事内容株式会社岸組 【四街道/2級資格向け】施工管理/公共工事◆元請90％以上/夜勤ほぼなし/資格手当有/再雇用制度有 【仕事内容】 【四街道/2級資格向け】施工管理/公共工事◆元請90％以上/夜勤ほぼなし/資格手当有/再雇用制度有 【具体的な仕事内容】 【設立50年・東京都から数々の表彰実績あり／ほぼ100％公共工事／有給取得率ほぼ100％／元請け90％／現場掛け持ち無し／転勤無】 都内や千葉県を中心に土木工事業を展開する当社にて、道路や下水道、水道施設などの施工管理をお任せします。 ■業務概要 工期は平均で1年程度です。 数百万円から4億円近いものまで工事の規模は大小さまざまで、東京都

仕事内容株式会社岸組 【四街道】土木施工管理◆70代活躍中/再雇用制度◎元請90％以上/夜勤ほぼなし/資格手当有 【仕事内容】 【四街道】土木施工管理◆70代活躍中/再雇用制度◎元請90％以上/夜勤ほぼなし/資格手当有 【具体的な仕事内容】 【1級施工管理技士歓迎！地元のインフラ整備に貢献◆設立50年・ほぼ100％公共工事】 ■業務概要 四街道市/江戸川区からの依頼をメインとしたインフラ(道路・下水道・水道施設)の補修工事における施工管理業務をご担当いただきます。 現場の掛け持ちはございませんので、1つの現場をじっくり担当できます。 インフラを守り続けることで、地元を支えることに貢献できます。

仕事内容<仕事内容> 創業50年以上の老舗企業｜働き方改革チャレンジ中｜年間休日116日＋有給最大20日 道路や河川・下水道などの公共工事の「施工管理」としてご活躍ください。施工計画の立案や資材の発注、工事の工程管理、職人さんへの指示出しなど、工事全体を監督する仕事です。 【未経験からでも大丈夫！】 ◇「施工管理ってよく知らない」「建設の知識も経験もないけど…」という方もご安心を。20年以上の経験を持つベテランが、ゼロから育てていきます！ ◇まずは写真撮影といった簡単な作業から担当。最初は専門用語も仕事の進め方もわからなくて当たり前です。私達もその前提で採用しますので、わからないことは何でもいつ