矢野口駅 の求人・転職・中途採用

正社員
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異業種からでも採用担当に!未経験・総合職/年休125日

株式会社D.I.Works

  • 東京都 稲城市 / 矢野口駅

  • 年収360万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • 研修あり
  • インセンティブあり
  • リモートワーク
  • 社会保険完備
  • 資格取得支援制度
  • 給与前払いOK
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • シフト制
  • 完全週休2日制
  • 男性活躍中
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 残業月20時間以内
  • U・IターンOK
  • 在宅ワーク
  • フルリモート
  • 転勤なし
  • 駅チカ
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • 副業OK
  • 職場内禁煙
  • 服装自由
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • 寮完備
  • ブランクOK
  • 福利厚生充実
  • WEB面接OK
  • 学歴不問

仕事内容株式会社D.I.Works 異業種からでも採用担当に!未経験・総合職/年休125日 【求人要約】 【◆未経験から、採用にチャレンジ】 【◆残業も少なく、休みもしっかり125日+5日】 【◆キャリアも給料も、しっかり手に入れられる】 【仕事内容】 【未経験歓迎/手厚いサポートで安心スタート!】あなたのアイデアの採用と人事で会社を盛り上げよう! 【具体的な仕事内容】 “会社の顔”として当社の魅力を伝え、新たなメンバーをお迎えする仕事です。 …ポテンシャル採用のため、未経験から憧れの採用企画や人事に挑戦できるチャンス! ■具体的な仕事内容 ・採用計画に合わせた企画立案 ・求人広告の管

調理師/介護施設/年休120日以上/大手企業直営/矢野口駅/正社員

株式会社SOYOKAZE

  • 東京都 稲城市 押立 / 矢野口駅 徒歩8分

  • 月給21万円〜25万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • 交通費支給
  • 未経験OK
  • 賞与・ボーナスあり
  • シフト制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 大手企業
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 住宅手当あり
  • 食事補助あり
  • 制服貸与
  • 福利厚生充実
  • 学歴不問
  • スキルアップ
  • 教育充実

仕事内容★全従業員へのスキルアップ研修あり!大手法人ならではの手厚いサポートを受けながら調理スタッフとしてキャリアアップできる環境です! <仕事内容> 配属先施設の厨房にて、給食調理全般及びそれに付随する業務に取り組みます。 具体的には、朝食・昼食・おやつ・ミール弁当・夕食の調理、仕込み、盛り付け、食器洗い等をお願いします。 昼食については、ショートステイ・デイサービス利用者様(定員約50名)分を提供しています。 入社後もサポートがあり、習熟度に合わせて効率よく仕事を進めることができます。 資格や経験を問わず、調理に興味のある方は、ぜひお気軽にお問合せください。 <施設概要> 居室数:全50室 施

登録エントリー

資格必須のセンター長/センター長候補/正社員募集!/ボーナス以外の特別報酬/約98万円の支給実績!

稲城ケアセンターそよ風(43524)

  • 東京都 稲城市 押立 / 矢野口駅 徒歩7分

  • 月給35万円〜

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • シニア活躍中
  • 社会保険完備
  • 未経験OK
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • シフト自由
  • シフト制
  • 年間休日100日以上
  • 特別休暇
  • 夜勤
  • 18時までに退社可
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • バイク通勤OK
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 介護休暇あり
  • 食事補助あり
  • 制服貸与

仕事内容高齢者向け介護施設で、運営全般・マネジメント業務を担当します。売上・人件費管理、ご家族対応や契約手続き、スタッフの採用・育成・労務管理、設備管理など、施設全体を支える役割です。現場と経営をつなぐキーパーソンとしてご活躍いただけます。管理職としての成長が目指せます。 売上管理や人材育成、ご家族対応など、施設全体を支えるお仕事です。キャリアアップが目指せます。 ★成果に応じた特別報酬 施設運営への貢献やチームワーク、売上への寄与など多角的に日々の努力を評価し、賞与とは別に特別報酬を支給します。「目に見える評価」でやりがいを感じながら、仕事へのモチベーションを高められる制度です。努力が収入アップに

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